岗位要内容： 1、负责客户经营中日常法律事务，包括日常咨询、合同审查、法律文本及文件起草与修订； 2、办理客户与其他公司之间的投融资、合并、分立等业务领域中的法律事务； 3、对各类业务过程中的法律风险进行审查和提供法律意见。 岗位要求： 1、知名院校本科以上学历，法学专业； 2、已通过司法考试或已取得律师执业证；已执业2年以上，工作3-4年； 3、具有清晰的专业方向与职业定位，有较强的上进心，熟悉企业法律风险防控相关法律、有财务等跨专业学科背景者优先； 4、良好的语言表达、沟通能力及计算机软件应用能力； 5、具备独立办理案件的能力。 薪酬待遇：基本工资（本科8K、研究生10K)＋业务奖金＋半年奖＋年终奖＋五险一金＋律所福利）

北京大成（成都）律师事务所-股加团队 工作内容（包括但不限于）： 1、参与公司的章程修改、合伙协议起草、股权架构设计、股权激励、股权融资...等，并购及股权类非诉项目的服务；（尽职调查、方案设计、方案实施、股权管理） 2、参与常年法律顾问客户的服务； 3、根据团队要求，进行知识管理、方法论沉淀、新媒体制作及宣传、对内对外培训及宣传、以及其它对外的运营活动； 招聘条件 ： 1.资格要求：已通过国家统一法律职业资格考试（取得A证）； 2.学历要求：法律专业（法律资格A证）—毕业院校：“985”“211”院校或“五院四系”，非法律专业（法律资格A证）—根据工作经历单独沟通（具有人力资源、财务、管理、投资...方面工作经验的优先考虑）； 3.工作经验：有非诉讼工作经验优先考虑； 4.价值观要求： 品行端正、责任心强、踏实勤奋、抗压能力强。 工作时间：弹性工作时间； 招聘人数：3-4名； 公司福利： 1、电脑补贴（工作两年以上，提供5000元电脑补贴） 2、公费旅游（每次出差，可以带薪在当地旅游一天） 3、购买社保（试用期开始购买社保） 薪资待遇（月薪）：4.5K-7K，年底双薪（有丰富工作经验及能力突出者，薪酬标准可面议） 工作地点：成都市； 备注：以上职位，是本律师团队直招，不属于律所范围招聘；

北京大成（成都）律师事务所-股加团队 工作内容（包括但不限于）： 1、独立完成公司的章程修改、合伙协议起草、股权架构设计、股权激励、股权融资...等，并购及股权类非诉项目的服务；（尽职调查、方案设计、方案实施、股权管理） 2、独立服务常年法律顾问客户； 3、根据团队要求，独立或者协助合伙人，进行知识管理、方法论沉淀、新媒体制作及宣传、对内对外培训及宣传、以及其它对外的运营活动； 招聘条件 ： 1.工作经验：2年以上重组并购或股权非诉的工作经验；（股权项目优先） 2.工作能力：独立负责10个以上非诉项目（需提交相关证明资料）； 3.学历要求：法律专业（法律资格A证）—毕业院校：“985”“211”院校或“五院四系”，非法律专业（法律资格A证）—根据工作经历单独沟通（具有人力资源、财务、管理、投资...方面工作经验的优先考虑）； 4.资格要求：已通过国家统一法律职业资格考试（取得A证）； 5.价值观要求： 品行端正、责任心强、踏实勤奋、抗压能力强。 工作时间：弹性工作时间； 招聘人数：2-3名； 公司福利： 1、电脑补贴（工作两年以上，提供5000元电脑补贴） 2、公费旅游（每次出差，可以带薪在当地旅游一天） 3、定期团建（每年团建一次） 4、购买社保（试用期开始购买社保） 薪资待遇（月薪）：5K-10K，年底双薪（能力突出者，薪酬标准面议） 工作地点：成都市高新区中海国际J座18层 备注：以上职位，是本律师团队直招，不属于律所范围招聘；

底薪6000--8000＋入职绩效＋提成 职责描述： 1．了解掌握部门用人需求。 2．实施招聘工作，发布招聘广告，进行简历筛选；根据筛选简历进行电话邀约并安排面试。管理、维护现有的招聘渠道；维护人才储备库。 3．对招聘工作进行相关统计、汇总与分析。 4．上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1．***本科毕业，院校背景优先，有招聘经验可放宽至大专 2．具有较强的亲和力，具有主动沟通协调意识，能够灵活应对问题 3．善于进行信息收集，分析和处理，熟练使用计算机办公软件，优秀应届生也可以； 4．较强的沟通表达能力，有突出的坚韧性，责任心和团队合作精神； 5．有微招聘或多招聘渠道经验者优先 【福利待遇】 1、弹性工作制，每天8小时工作；9:00一18:30，间休1.5小时 2、公司福利：五险一金、婚假、产假、年假、团队聚餐、公费旅游，多项激励方案、享受带薪假期 完善晋升路线： 纵向发展：招聘专员﹣﹣高级招聘专员﹣招聘主管﹣﹣高级招聘主管﹣招聘经理﹣---- HR 总监 横向发展：高级培训专员，面试官， hrbp 想成为人事领域的招募专家吗？想成为同龄人中的佼佼者吗？ 青春还在，梦想要快！

【福利多多，快乐打工】感兴趣直接发送简历如果合适会直接打电话沟通或者加微信，有任何问题都会如实告知真实情况~ 一、薪资 保底4500+高提成(9%-29%)，薪资上不封顶，每月综合薪资10-20k，销冠级别月入5W，试用期薪资不打折哦~入职缴纳五险一金 二、晋升体制 武汉头部saas企业，2栋楼（30层），5000个工位，后续会设置健身房，台球室，食堂，员工福利拉到满值 公开透明的晋升机制，3-6个月一调薪+双通道晋升 纵向：销售—组长—主管—经理（三个月晋升一次） 横向：销售——市场/企划/培训/人事/运营等相关部门 达到业绩要求就晋升,无司龄限制，**公正透明； 三、福利 1、人手一台“高配”电脑，上班不用每天拎着电脑包啦! 2、内部员工免费学习课程 3、转正5+1的福利待遇都有哦~ 4、丰富下午茶、生日会等各类活动，致力于让每人小伙伴都能感受到满满的美食关怀; 四、上班和休息时间 1、法定节假日休息哦~有更多的时间出去嗨! 2、超长带薪年假，休息好才能整装待发，努力打工!好好干饭!?? 3.周末休息（武汉为数不多的非单休公司） 五、工作描述: 1、在办公大楼里面吹着空调，再加杯奶茶，用电话或者微信给客户进行系统介绍，营销规划; 2、客户转介绍多，产品刚需，像滚雪球一样轻松挣money！ 3、顾问式营销有无经验均可(公司提供岗前带薪培训,一对-辅导及组长亲带) 六、地址 湖北省武汉市江夏区茅店山中路5号东湖网谷园区9号楼 【小小的条件】 1、20~28周岁,大专及以上学历 2、表达流畅,普通话流利,沟通能力强 3、超级重要的一点啥有很强很强的赚钱欲望;毕竟业务能力是其次，培养能力最关键！ 4.半年以上销售岗位经验 5.形象气质佳 白天打招呼1小时内回复，有什么问题都可以跟我打个招呼哦! 如果你充满激情，讨厌循规蹈矩，想认识更多志同道合的人，拥有异于常人的雄心，想要在【三个月】的时间快速成长和晋升，那我们超级欢迎你!!!

本公司代理民商事仲裁、诉讼、非诉业务。代理劳动争议、合同纠纷、侵权责任纠纷等、提供法律咨询服务。 岗位职责:宣传公司业务。提供咨询服务。处理办公室日常工作、临时交代的工作。人数:3-5人，其他详谈

职位描述：业务涉及诉讼/非诉领域 职位要求： 1、国内外知名法学院2025届、2026届在读研究生； 2、已通过司法考试或法律职业资格考试； 3、有律所相关领域实习经验优先考虑； 4、具备优秀的团队协作、沟通能力，勤勉细致，吃苦耐劳，抗压能力强，愿以律师职业作为长期规划； 5、能够长期实习或者至少实习3个月以上，实习表现优秀者提供留用机会。

【职位描述】 1、组织建立公司内部法律管理制度及工作流程； 2、组织制订内部合同管理办法及执行情况检查办法； 3、参与审查公司的重要规章制度、合同并分析其合法性，协助公司高层正确贯彻、执行国家法律法规以降低法律风险； 4、参与公司重要经济活动，提出法律意见； 5、指导、协助、参与处理公司诉讼、非诉法务事务和突发事务； 6、围绕知识产权以及商事争端开展法律风险识别，并领导团队 处理相关争议解决事项，捍卫公司利益。 【任职要求】 1、重点院校本科及以上学历，法律相关专业，通过国家司法考试； 2、有律所和企业工作背景，工作经验6年以上； 3、精通公司法、合同法、知识产权相关法律事务等，特别是游戏行业； 4、具有较强的逻辑思维能力、沟通能力、分析及应变能力； 5、品行正直，工作踏实细致，积极主动，具有挤压能力和团队领导能力，带领部门前进。 【薪酬福利】 1、提供行业内富有竞争力的薪酬待遇，根据工作经验及相关资历可开放性沟通； 2、提供免费早餐、午晚餐餐补； 3、入职即购五险一金； 4、行政支持福利满满，随时需要即可免费申请； 5、员工每年度定期体检、员工旅行、体育活动社团、生日会、妇女节等。 【工作时间】 9:30-18:30，午休一个半小时，周末双休

【职位描述】 1、组织建立公司内部法律管理制度及工作流程； 2、组织制订内部合同管理办法及执行情况检查办法； 3、参与审查公司的重要规章制度、合同并分析其合法性，协助公司高层正确贯彻、执行国家法律法规以降低法律风险； 4、参与公司重要经济活动，提出法律意见； 5、指导、协助、参与处理公司诉讼、非诉法务事务和突发事务； 6、围绕知识产权以及商事争端开展法律风险识别，并领导团队 处理相关争议解决事项，捍卫公司利益。 【任职要求】 1、重点院校本科及以上学历，法律相关专业，通过国家司法考试； 2、有律所和互联网企业工作背景，工作经验6年以上； 3、精通公司法、合同法、知识产权相关法律事务等，特别是游戏行业； 4、具有较强的逻辑思维能力、沟通能力、分析及应变能力； 5、品行正直，工作踏实细致，积极主动，具有抗压能力和团队领导能力，带领部门前进。 【薪酬福利】 1、提供行业内富有竞争力的薪酬待遇，根据工作经验及相关资历可开放性沟通； 2、提供免费早餐、午晚餐餐补； 3、入职即购五险一金； 4、行政支持福利满满，随时需要即可免费申请； 5、员工每年度定期体检、员工旅行、体育活动社团、生日会、妇女节等。 【工作时间】 9:30-18:30，午休一个半小时，周末双休

1、法律及企管相关专业***大学本科学历及以上，有1年及以上工作经验 2、熟悉公司法、合同法、经济法、民商等方面的法律法规及司法解释，法学专业优先考虑； 3、有良好的职业操守、团队协作精神及高度的工作责任心； 4、思维敏捷、逻辑性强，良好的口头及书面表达能力； 5、精通法律文书的起草及诉讼、保全、执行、非诉催款等流程。

职位描述/要求：招聘职位：专职律师、 双证律师（律师+专利代理师） 招聘律所：北京丰泰律师事务所 律所地址：北京市丰台区南三环西路16号搜宝商务中心2号楼1519 联系人：董律师 联系电话：***********、***********均同微信 简历投递方式:微信***********/***********;邮箱：*****************;************** 性别：不限    年龄：28-45  户籍：不限   学历：本科及以上  专业：法学工作经验：1年以上         招聘人数：5人 工作地区：北京市丰台区  工作性质：专职提成律师 其余可面议 本所优势：1.丰泰所是以知产案件为主的综合性合伙律所，是具有专利代理执业许可证和商标代理备案的多资质律所，有大量诉讼案件和专利非诉业务，保障承办律师案源收入，让您无忧无虑；2.专业团队指导研讨，承办律师专业能力不断提升，助您步步高升；3.团队配助理负责案件前期证据梳理、立案，承办律师主要负责积极跟进案件进度、调解、开庭等，让您省心省力；4.律所免费提供办公座位，提高凝聚力和沟通力，让您有团队归属；5.案件提成比例高，款到即提，手续简便，体贴周到；6.交通便利，办公气氛和谐友爱，让您顺心如意; 7.有专利代理代理师的双证律师优先考虑，助力中国知产行业腾飞发展。 招聘要求：1、不一定具有高学历，但一定踏实认真；2、不一定从业经验丰富，但有一颗孜孜不倦的学习之心；3、不一定能力卓越，但一定有责任心；4、不一定是谈判高手，但是能真诚有效沟通。

职位描述 1、分析法律问题、完成法律检索报告，包括： 接受指导律师的安排，就案件或客户所涉相关法律事宜，及时梳理法律关系、归纳焦点法律问题，独立、高效地做好相关法律法规、已有案例、司法观点、学术论文和实务文章的检索、汇总、分析与总结； 2、协助处理各类诉讼与仲裁案件，包括： 接受指导律师的安排，起草起诉状、申请书、答辩状等起诉与应诉材料，搜集、整理证据材料，协助参与庭审并起草质证意见、辩论意见、代理词，起草并整理案件所涉其他法律文书;协助参与约谈、会见、阅卷、庭审等与案件有关的活动；按进度整理案件材料，结案后及时归档装订、起草案件总结。 3、协助处理非诉法律业务，包括： 解答法律咨询、提供法律意见，草拟、审查和修改合同文书，参与非诉谈判与调解，起草并协助出具律师函，开展法律尽职调查，协助出具法律意见书，讲授法律实务知识等; 4、协助接待客户，包括： 协助指导律师接待或拜访客户，提前做好文书资料及其他相关工作准备，记录、整理会议要点并适时跟进客户反馈； 5、协助处理相关法律业务，包括： (1)协助指导律师接受、传递往来法律文书、文件、函件； (2)协助指导律师参与法律调查，如到政府部门查档、司法机关阅卷或据客户要求参加调查; (3)协助指导律师参与会议，整理会议纪要以及其它会议事务； (4)协助律师处理与客户与相关联系人的沟通联系； (5)完成指导律师安排的其它工作。 任职要求 1、法学或法律相关专业，本科及以上学历，文笔好，表达能力强，通过司法考试； 2、具有踏实细致的工作作风、良好的沟通能力和团队合作精神，逻辑能力强； 3、适应能力强、思维严谨、做事认真、吃苦耐劳，能承受一定的工作压力。

【职位描述】 1. 主要法律服务领域涉及建筑工程、房地产、土地开发、PPT项目、政府棚改项目、公司投融资、地产并购、资本市场基金管理等； 2. 协助起草、审阅和修改中英文函件和法律文件，包括报送审批文件、合同等； 3. 办理建筑工程、房地产、土地开发相关诉讼及非诉案件； 4. 参与客户谈判； 5. 在合伙人指导下，完成其他相应工作； 6. 对法律问题进行研究及信息检索。 【招聘要求】 1.国内外法学院校硕士毕业； 2.通过司法考试； 3.2年以上律所工作经验； 4. 熟悉与建筑工程、房地产相关的法律，法律基础知识扎实、文字表达能力优秀，有金融方向法律服务经验者优先考虑； 5. 取得律师执业资格，法律功底扎实； 6.英文听说读写流利，可作为工作语言； 7. 责任心和稳定性强，勤奋踏实，有上进心，有志于长期从事律师行业。

工作职责: 严格风险防控，做好风险排查；为集团及产业线提供法律服务。 1、各公司主要业务活动合规性审查，日常生产经营活动进行风险识别并提出风控意见； 2、集团、事业部共享流程及合同审查； 3、诉讼、非诉方案审核建议并处理集团及事业部处理诉讼、非诉案件； 4、外部律所、律师沟通协调； 5、担保公司存续在保客户贷中检查及欠款催收。 任职资格: 教育程度：大学本科、法考律师 基本技能：文字表达能力、扎实的法律基础能够灵活掌握和运用相关法律、法规 素质要求：良好执行力、沟通能力、团队协作精神 经验要求：三年以上相关行业合规风控经验

【工作内容】要求有一定的法律基础，无需外出、无需当面谈判，通过电话、律师函等方式，运用法律知识代表权利人向义务人进行法律程序告知，进行法律调解工作。 我们是某大型金融机构的法律服务商，向其提供非诉调解的法律服务 无销售性质、提供带薪培训可接受无相关工作经验者。 【晋升空间】初创公司，发展空间大，管理人员不外聘，内部培养提拔，综合表现优异者可快速成长为管理人员 成长路径：法务员→法务团队长→法务组长→法务主管→项目经理→分公司经理→合伙人 【薪资】无责底薪3000元（大专学历+500元浮动底薪，本科学历+1000元浮动底薪）+调解成功的业务提成+绩效奖金+年终奖，综合人均收入8000元 【福利待遇】加班费、下午茶、年度旅游、月度团建活动、过年过节红包或实物奖励、生日福利、年终奖及其他业务奖金 【工作时间】单休制，周五上班早九晚六，周六早十晚五，12：00-13：30午休时间，每天下午茶时间15分钟，周六公司提供午餐 【企业文化】 1.以人为本，以员工为本，为员工创造舒适的工作环境、营造轻松愉快的工作氛围 2.追求个人高效率，工作高效益 3.打造单纯的工作环境，人际关系简单，管理以服务员工为宗旨 【岗位要求】 1、年龄22岁--35岁之间，学历大专以上，法学专业优先，法学或法律专业待遇从优； 2、接受实习生、应届毕业生，公司可以提供实习协议，开具实习证明； 3、为人踏实靠谱，工作积极性高； 4、征信良好。 5、具备一定的人际沟通协调能力、语言表达能力； 6、具备一定的风险辨别、分析能力； 7、有上进心、有学习能力 能接受电话线上调解的请投递，谢谢