• 25k-45k 经验5-10年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.基本职能:带领团队高效完成公司的新品上市,品质改善、成本降低等工作 2.团队建设:有序推进人才培养计划,提升团队的专业技能及经验 3.部门协作:依据公司战略,在新品开发、落地的各个环节,与产品经理、AMO/PMO等部门合作 任职要求: 1.食品工程相关专业本科及以上学历,硕士研究生优先 2.有8年及以上饮料研发、技术岗位工作经验,有团队管理经验优先 3.具备扎实的饮料类研发能力,了解市场动态,对市场有强烈敏锐度 4.具备较强的沟通能力产品技术创新能力
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责新产品包装及甁型设计创意、现有产品包装优化及延展设计、完稿制作、打样等工作; 2、参与公司产品战略和规划,及时提出产品设计构想及方案; 3、协助新产品开发工作,包括新产品立项、开发实施过程中的执行等工作; 4、确定设计产品的工艺搭配和材料选择,跟进生产,合理控制成本,确保产品效果。 任职要求: 1、了解饮品包装市场动态,熟悉饮品相关知识,有饮品公司包装及瓶型创意设计相关经验者优先; 2、有饮品包装设计广告创意工作经验优先; 3、具有优秀的创意和创新能力,具有活跃的思维和创意头脑; 4、熟练使用 Photoshop、Illustrator、Office 等相关设计及办公软件; 5、面试时请携带相关设计作品。
  • 18k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    工作内容: 1、参与公司现有系统平台的服务端维护和迭代研发 2、参与公司新项目的架构设计和迭代研发 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业; 2、3-5年相关经验,对技术有热情; 3、基本掌握 Node.js的最佳实践方法,熟悉NestJS或Express框架,有 MySQL/PostgreSQL/MongoDB, Redis 和消息队列等常用的技术栈工具的使用经验; 4、具备大型网站服务器/数据库/部署/架构能力,对消息队列、任务调度、负载均衡、并发控制有较好理解,有微服务组合经验; 5、熟悉 Linux Shell 常用命令,熟悉Git,熟悉 Https 协议,RESTful 规范,有良好的编码习惯; 6、要求思维活跃,有极客精神,执行力强,熟悉异步编程、事件编程,具有分析系统瓶颈,对系统进行性能调优的能力和经验; 7、具备良好的沟通、理解、表达能力,主动推动研发力量完成产品研发
  • 28k-40k·14薪 经验10年以上 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    职责描述 1、在深入理解业务的前提下,可以抽象业务场景和流程,搭建供业务应用和分析的数据模型; 2、负责集团多个业务线的数据集市架构设计、主题的建模以及ETL开发; 3、负责推进集团的数据标准化和数据体系化的建设,完成数据治理并沉淀完整的指标体系; 3、支撑业务的快速发展,提供数字化解决方案; 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机,数学、统计等专业优先,3年以上团队管理经验; 2、.5年以上大数据开发经验,熟悉Hadoop组件及主流OLAP引擎的架构和特性; 3.熟练使用SQL进行数据开发,熟悉至少一种编程语言,如Java/Python等; 4.熟悉Hive、Spark、Flink等常用离线或实时计算引擎; 5.熟悉MySQL等关系数据库的使用、设计和优化; 6.熟悉Redis、MongoDB、Kafka等常用支撑组件的使用和优化; 7.熟悉数据仓库建设方法论,有供应链数据治理经验者优先。
  • 25k-40k 经验10年以上 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    1, 全面负责电商平台整体的市场营销工作,涉及事业部各个品牌,涉及电商渠道各个平台客户 2, 电商渠道市场营销工作整体业务模式的搭建,包括Agency的招标,竞标,合同谈判签署,业务模式规划,业务流程梳理,第三方合作伙伴管理 3, 负责电商渠道市场营销全面费用预算,管理,分配,计划,执行,落地,保证ROI和效果产出 4, 负责对内协调事业部各个品牌组的营销资源,活动,规划,方案等,组织协调落地电商平台,实现销售增量,市场份额提升,品牌知名度提升 5, 负责电商各个平台流量和转化率的优化,搜索优化,品牌曝光优化和拓展,站内内容营销,文案传播,以及全域直播的管理提升;负责品牌跨界联名合作的BD和落地 6, 负责全渠道会员管理、用户运营和人群资产管理,包括全域人群的持续拉新、维稳、运营、提升粘性,打造品牌全域CRM体系和人群梯队 7, 负责全渠道营销活动工作,包括超级品类日,618,双11,跨品牌联合活动、新品**等市场活动的策略,谈判,执行,落地 8, 负责电商所有站内推广、站外媒介投放,为roi负责,以及全部设计、素材、视频的全面把控,提升素材质量和生命周期 9,从大营销的角度,为经营赋能,为经营结果负责 任职要求: 1, 本科及以上学历,市场营销,电子商务,工商管理等相关专业优先 2, 具有3-6年快消品电商营销管理经验,具有生鲜/冷链/食品行业背景优先 3, 优秀的市场嗅觉和商业思维以及优秀的统筹能力,适应能力,持续学习能力 4, 工作地点:北京-亮马桥,能尽快入职的优先 5,带过10人以上团队,成熟度高者优先
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    1、全面负责元气森林集团旗下各品牌电商包括淘系、京东系、拼多多等渠道整体的营销工作。结合公司集团各品牌资源以及业务发展方向,制定各品牌电商渠道的年度营销策略规划。 2、熟悉各电商渠道运营打法,能够以渠道为核心,搭建营销业务模式,包括渠道内资源整合、触点管理、Agency的招标竞标、业务模式规划、业务流程梳理、第三方合作伙伴管理等。 3、负责全渠道营销活动的细化工作,包括超级品类日,618,双11,跨品牌联合活动、新品**等市场活动的策略,谈判,执行,落地。 4、 负责电商各渠道流量和转化率的优化,搜索优化,品牌曝光优化和拓展,站内内容营销,文案传播,以及全域直播的管理提升。 5、负责跟踪各渠道营销计划达成进度,分析业务差距,组织开展渠道营销效果评估,提高渠道营销效率。 6、负责收集分析快消品行业及主竞品线上渠道营销优秀打法案例,发掘线上渠道营销创新机会点,并进行优化转化和落地。 任职要求: 1、**本科及以上学历,有5-8年电商全渠道营销管理对口经验;熟悉线上电商平台的营销运营方法、数字化营销相关知识 2、熟悉食品饮料消费品品牌运营逻辑,了解不同各品类竞争格局及线上电商业态的发展趋势变化; 3、对数据敏感,逻辑能力、策略能力一流,能用经营者的角度思考业务; 4、善于沟通,责任心强,抗压能力强,有很强的团队合作意识。 5、带过10人以上团队,有成熟管理经验者优先
  • 35k-52k·14薪 经验5-10年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责财务中台费用,预算等模块的产品规划、设计及落地; 2.深入了解公司现有业务,梳理业财数据转换逻辑,规划管理报表的生成功能; 3.对接元气森林财务和业财运营部门,收集需求并评估可行性,协同财务、业务、技术等各方抽象并落地成产品方案; 4.分析用户及运营数据,及时发现并处理运营过程中各类问题,推动持续运营及提升业务财务工作效率。 职位要求: 1. 本科及以上学历,熟悉财务科目等财务知识; 2. 7年以上财务系统/交易结算产品经理经验,熟悉金蝶、ERP系统优先; 3. 熟练使用Axure、visio等原型工具; 4. 具备优秀的自我驱动力、沟通能力和团队协作能力; 5. 结果导向,产品有明确产出并且可衡量; 6. 逻辑性强,产品设计的思路清晰; 7. 数据敏感,能通过数据驱动产品设计。
  • 15k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责 1. 负责元气森林集团内部OA系统流程表单的搭建、维护工作,保证流程表单的正常使用。 2. 深入理解OA流程表单的使用场景,结合业务特性和系统功能给出长效可行的系统解决方案。 3. 完成日常维护工作,包括系统使用咨询、问题解答,培训提升等支持类工作。 4. 收集集团内部使用者反馈,并推进业务流程和系统功能优化。 岗位要求 1. 5年以上工作经验,2年以上泛微OA系统运营经验。能够独立完成泛微OA的流程、建模配置。 2. 有较强的沟通能力,帮助解决集团内部使用者遇到的OA系统问题。 3. 有较强的总结和学习能力,发现业务流程、系统功能上的可优化机会点,并推动改善,减少问题发生。 4. 有契约锁系统运营经验优先。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、深入了解业务及运作模式,根据业务发展需要提供人力资源解决方案及建议 2、协助业务负责人搭建人才梯队,定期进行人力资源分析; 3、协助业务部门进行团队建设规划,营造良好的员工关系 4、了解员工心声,快速响应业务需求,发现问题,及时反馈沟通; 5、组织氛围建设,传递公司核心价值观,提高员工工作热情,满意度,团队归属感; 6、关注员工职业发展及专业技能提升,发掘部门能力建设需求,进行组织能力建设。 任职要求: 1、**本科及以上学历,5年以上人力资源领域从业经验; 3、逻辑思考力、语言表达能力,应变能力及解决问题能力,有激情。 快消行业优先
  • 其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位描述: 1、负责指定电商渠道的站内营销工作,制定促销及产品推广计划,推进营销活动的上线、管理及落地,提高渠道内动销、转化及品牌在渠道内的活力; 2、整合阿里系营销资源,熟悉渠道营销玩法,制定符合渠道的营销方案,拓展活动玩法,并对效果负责。与广告投放agency合作,根据店铺情况制定站内推广投放计划,并对推广效果进行监控和优化;整理监控广告投放数据,并能通过数据总结出合理有效的优化建议和方案; 3、配合渠道运营,制定、跟踪、管理年度渠道费用,提高市场费用效率; 4、渠道内容运营,包括直播、达播、站内内容等各方面内容输出。尤其对于直播部分包括管理直播供应商、监管开播内容,考核主播、沉淀优质主播等;能够结合店铺产品策略和活动规划、目标人群定位等,对站内图文类型内容运营进行规划、执行及复盘; 5、配合渠道运营,制作各种宣传材料、产品相关资料、销售支持物料,并根据实际效果对物料进行优化和迭代; 6、及时关注竞品店铺情况,定期提交店铺运营报告,根据流量、咨询量、转化量、推广效果等数据做全方位的阶段性评估,根据推广效果提出优化方案。 7、精通直通车万相台等推广营销工具的利用,做好市场推广效果的统计、分析、评估、调整。 8、站内会员运营。年度/月度会员规划及目标拆解;会员活动的设计及执行,包括店铺会员日、品牌会员营销活动等;活动数据监测及分析;会员物料规划及管理。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、电子商务等专业优先; 2、具备3年以上品牌方阿里营销经验; 3、熟悉目前线上主流平台内部运营及整合营销模式,熟悉阿里平台内容(包含直播)运营,有相关操盘经验;熟悉平台广告投放推广规则,具备与投放agency合作经验;熟悉站内会员运营体系,有相关会员运营经验为加分项; 4、对数据敏感,逻辑能力较强 5、善于沟通,责任心强,能够承受一定的工作压力,有解决问题的能力以及较强的团队合作意识。
  • 其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、基于公司的战略目标和生意目标,制定品牌产品线的渠道布局规划、产品全生命周期管理; 2、负责制定所负责产品线的年度、季度、月度生意目标和推行策略,并负责落实执行; 3、规范产品价盘,综合行业竞对及品牌目标,制定分渠道分业务模式分货龄的价格体系; 4、对接品牌产品线负责人,对齐品牌生意目标,推动执行实现品类渗透及品类发展; 5、对接电商各渠道负责人,跟进各平台达成进度、产品及渠道问题定位及推动解决。 任职要求: 1、本科及以上学历,经管类,统计类,营销类等相关专业优先; 2、具有3-5年以上快消品电商行销经验,具有食品行业背景优先; 3、优秀的分析能力,市场嗅觉和商业思维以及优秀的统筹能力,适应能力,持续学习能力。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、深入了解业务及运作模式,根据业务发展需要提供人力资源解决方案及建议 2、协助业务负责人搭建人才梯队,定期进行人力资源分析; 3、协助业务部门进行团队建设规划,营造良好的员工关系 4、了解员工心声,快速响应业务需求,发现问题,及时反馈沟通; 5、组织氛围建设,传递公司核心价值观,提高员工工作热情,满意度,团队归属感; 6、关注员工职业发展及专业技能提升,发掘部门能力建设需求,进行组织能力建设。 任职要求: 1、**本科及以上学历,5年以上人力资源领域从业经验; 3、逻辑思考力、语言表达能力,应变能力及解决问题能力,有激情。 快消行业优先
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、统筹负责品牌私域电商的全方位工作,达成销售指标、利润指标,扩大品牌知名度和市场份额;通过公域至私域的导流以及私域的自裂变,优化电商渠道整体费率 2、负责有赞店铺运营工作,包括但不限于产品及价格体系管理,打造爆品,优化产品结构;店铺装修;进销存管理,保证在架率、降低货损,保证生意周转良好;以及品牌私域社群的运营管理 3、负责多项运营玩法的制定、规划和执行,包括但不限于拉新、裂变、返佣、拼团等,持续提升新用户体量,并强化老客户复购率;以及品牌私域社群的裂变、拉新、用户分层、销售拓展、活跃促进 4、负责奶卡兑换、周期购业务模式的业务规划、搭建,以及自研小程序的产品管理,明确货品机制和运营功能,承接公域奶卡兑换功能及种子用户深度挖掘,持续优化周期购业务模型(用户端:完善功能、完善交互、优化用户体验 / 营销端:根据业务逻辑、产品卖点和销售情况,完善营销需要的促销功能 / 运营端:完善后台配置、不断修复后台配置上遇到的问题) 5、负责全部微信生态的业务建设,包括公众号、企业微信、社群运营;并与交易程序相配合做到私域营销链路融合,策划私域流量自循环形式,延长私域流量生命周期,进行销售达成; 6、负责对接信息流优化师,针对微信推广投放的策略、预算、人群做明确规划,并把握付费/免费流量的相互关系,提升私域免费流量占比和转化率,持续拉新;并负责对接和策划企业内购,针对内购和分销员项目做全部承接 7、关注跨品类品牌/竞品私域行业趋势,挖掘生意持续增长点,提升会员生命周期价值,成就品牌电商形象;销售运营一体化逻辑,为进销存、成本利润关系负责 任职要求: 1、本科及以上学历,3年及以上快消品私域电商运营管理工作经验(生鲜/冷链/食品行业背景优先) 2、具备私域全链条实操经验,有0-1成功案例优先;熟悉微信生态、有一定产品经理思维 3、目标导向强,有宽广视野,有经营思维和经营理念,为销售和利润负责
  • 15k-25k·14薪 经验不限 / 大专
    其他 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责 1,制定POP旗舰店年度、季度、月度销售计划,完成公司销售目标及利润目标,提升店铺免费流量、转化率。 2,制定并执行元气森林POP促销方案,评估活动费比及利润情况,持续优化活动方案,拉动会员销售,提升复购率。熟悉会员玩法,可配合集团整体CRM企划项目完成POP店CRM布局,对CRM数据进行运营分析。 3,依据市场状况快速调整产品运营策略,对行业及竟对运营策略敏感。 4,根据京东后台数据软件,分析并调整店内相关流量结构,人群结构,优化各类素材页面,提炼卖点,及时复盘,调整。 5,管理POP旗舰店日常运营工作,提升店铺风向标得分,熟悉平台各类活动报名入口,对平台新营销活动/类目活动敏感,可为品牌取得一定测试资源位。 6,对接行业采销采控,获取站内资源,根据招商方案,制定并落地执行整套活动企划方案(含复盘调整),维持与平台良好的合作关系。 7,熟悉站内付费工具,配合投放团队制定并优化站内投放计划,对ROI负责。 8,熟悉站内外内容模块,有一定直播资源,能够配合EC TM在内容领域有突破。 9,客服日常对接及月度KPI考核。 10,执行力强,能够准确完成上级交付的工作,高效执行运营规划,有带团队经验。 任职要求 1.学历、专业要求:***大专及以上学历 2.工作经验要求:快消品行业2年,电商运营3年 3.执业证书要求:市场营销、工商管理、电子商务等相关专业,获得淘系认证证书是加分项。 4.技能要求:具有良好的沟通协作能力、组织能力;有一定抗压性、电脑办公软件应用熟练 5.背景经历:1年以上食品/美妆/个护行业品牌方POP店长运营经验,可以带团队。结果导向。新锐创业类品牌(互联网消费品)优先。具有丰富、扎实的POP平台运营经验,精通JD各类渠道付费、免费流量、直播、站内内容及其他营销工具的规则玩法。 6、能够根据市场现状和竞争对手情况制定有效的竞争措施,能够打造出成功的行业热议、热卖新产品或新品牌;
  • 6k-9k 经验在校/应届 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台,围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件,让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试; 2、参与整个团队质量体系的搭建,包括但不限于:自动化测试、持续集成、各类专项测试等; 3、线上问题追踪及分析。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Golang、Python、Java等; 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先; 4、对大模型感兴趣,并有一定使用经验者优先。