职位职责： 1、负责东南亚跨境电商新媒体运营工作，结合业务目标，为品牌传播和获客负责； 2、负责新媒体平台的内容制作与运营传播，能够通过直播、短视频、深度文章等提升品牌知名度，增加用户量和用户粘性； 3、结合业务重点宣发专题，策划B端营销活动，放大品牌声量和行业影响力； 4、根据运营情况定期监测和分析运营数据，关注门户各流转环节的数据漏斗追踪和分析，提供有效洞察和优化手段促进招商和运营效率。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年以上新媒体营销运营相关经验，有ToB品牌官方账号运营经验者优先； 2、深入了解电商业态，具备商家的视角和洞察，对B端招商逻辑有深入理解； 3、选题能力强，具备出色的创意和写作能力，能制作具有传播力的内容； 4、具备良好的数据分析能力，有投流、推广、达人合作经验； 5、结果导向，较强的自我驱动和责任心，具有良好的团队合作精神及优秀的组织协调沟通能力。

岗位职责： 1. 负责平台触达C端用户的整体运营规划和内容体系搭建，制定平台运营方案和内容策划，包装和定制适合的推广策略和运营方式，联动产品和开发，协调资源落地运营活动； 2. 重点负责艺人合作项目相关内容策划，以粉丝经济为核心，包括整体规划、方案策划、活动落地等全流程，保证内容实时创新、高效执行，贴合酷狗平台用户需求，对商业客户有吸引力； 3. 持续对运营数据进行总结分析，不断调整优化运营策略，提升用户活跃和留存，完成业务目标，对传播声量、用户口碑和转化效率负责。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，3年以上互联网平台运营策划经验，拥有线下活动执行工作经历优先； 2. 了解音乐行业及不同音乐风格，熟知文娱行业各类玩法，熟悉粉丝经济； 3. 热爱运营工作，能独立策划和落地运营活动，独立分析和推进解决问题； 4. 跨部门协作沟通能力强，思路清晰，具备较强的数据敏感度和分析能力；保持好奇敏锐求知，有深度思考，责任心强。

职位职责： 1、负责抖音生活休闲美食和旅行相关内容创作者的运营，通过内容运营、活动策划、行业合作等方式，服务于垂类内容生态建设； 2、负责美食和旅行UGC内容促产、玩法策划、达人池搭建、数据监测分析，提升UGC内容规模和内容消费； 3、推进跨部门内容与活动合作，协调站内外资源，落地日常和节点活动。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备内容平台或社区型平台化运营经验优先，有3年以上PUGC/UGC运营经验者优先； 2、善于沟通协调，有较强责任感、较好的抗压能力，有美食旅行达人/社群资源优先； 3、学习能力强，逻辑思维能力强，数据分析能力强，善于总结沉淀可复用方法论； 4、对内容运营有较深刻认知，对抖音内容生态熟悉，具备较强的内容敏感度，有美食/旅行内容运营经验优先。

岗位职责： 1.负责制定儿歌点点平台内容的运营规划，充分发掘并传递平台内容价值； 2.通过内容组织、数据驱动和用户调研等手段及时调整内容推荐策略； 3.充分整合平台内外资源，策划有影响力的内容及热点话题，对内容传播热度负责； 4.深入理解新世代父母心理特点及需求，通过有效的内容运营手段，提升用户价值感知，对平台用户黏性负责。 任职资格： 1.5年以上互联网内容运营/编辑相关经验，有视频内容运营、儿童音/视频内容运营经验者优先； 2.擅长洞察用户需求，对热点及垂类内容有极高的敏感度，并具备优秀的选题统筹能力； 3.内容类产品重度使用者，熟悉不同平台的内容运营模式及特点，对内容形式及新媒体的发展有深刻的理解； 4.能把握用户心理，具有敏锐市场洞察力； 5.较强的沟通能力、学习能力强、自我驱动型、具有产品化思维，爱思考、重视结果、抗压有耐心。

职位描述: 1、负责集团新闻内容的生产，根据各项目传播需求能独立制定相应公关策略及传播计划，能快速撰写各类形式的新闻稿件、宣传文案； 2、对互联网、科技领域、行业协会组织有较深了解，能独立撰写发言稿、人物及行业分析文章等深度内容； 3、深谙新媒体传播特点，能承担具有话题点新闻性的新媒体传播策划； 4、集团及业务品牌建设，负责品牌信息库搭建更新； 5、负责集团其他品牌公关相关工作支持及协作。 任职要求: 1、**本科及以上学历，五年以上媒体记者/编辑、公关策划行业从业经验； 2、有互联网、科技、财经领域媒体从业经验者优先； 3、有非常扎实的文字功底和信息采编能力，文笔出众，有非常强烈的内容敏感性和洞察力，擅长多种类型的新闻稿件写作； 4、具备敏锐的新闻热点捕捉力，出色的选题策划能力，有内容统筹思维； 5、具有良好的沟通、团队协作、统筹组织及书面表达能力，较强的综合分析和解决问题能力； 6、具有强烈的责任心和工作热情，抗压力强，24小时响应，工作态度积极主动。 7、简历请附带一些个人文笔作品或链接。

岗位职责： 　　1、负责新浪科技频道的官方微博、微信公众号的运营（内容、产品、用户）； 　　2、对官方微博、微信的粉丝增长与互动、文章内容阅读量等负责，对快手、抖音、视频号等有一定了解，能提出建设性意见； 　　3、负责新媒体的内容撰写制作、热点事件跟进、话题运营维护、活动策划执行等； 　　4、紧跟微博发展趋势，广泛关注标杆性微博账号，积极探索运营模式； 　　5、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。根据数据提出运营建议及产品优化建议，提升用户活跃度及品牌知名度； 　　6、频道内其他编辑相关工作，负责WAP及App科技标签的日常运营与维护。 任职要求： 　　1、本科及以上学历，中文、广告、新闻等相关专业，有微博等新媒体运营工作经验； 　　2、文字表达能力强，较强的文字整合能力； 　　3、善于捕捉各类热门网络热词，创造性思维； 　　4、对于微博、微信的运营宣传方式有清晰的思路和丰富的经验； 　　5、有成功的新媒体事件营销案例者有自媒体平台者优先； 　　6、能适应早班或重大事件加班安排。

岗位职责： 1、日常撰写酒行业、快消类报道、公司财报分析类稿件。 2、运营公司旗下酒类相关新媒体账号。 3、组织论坛等活动。 4、参与相关会议的直播、报道。 职位要求： 1、对白酒行业有深入了解； 2、热爱从事酒行业、快消类行业相关报道； 2、具有良好的文字表达能力； 3、具备一定财报解读能力； 4、能组织沙龙、论坛等落地活动。 岗位要求： 1、本科及以上学历，新闻学、经济学相关专业优先； 2、有1-3年酒类报道工作经验者优先。 3、有相关行业资源者优先。

岗位职责： 1、根据行业产品特色与运营推广节奏，制定品牌推广策略及不同运营阶段的宣传推广方案，负责小红书、抖音、视频号、直播等平台（不用擅长所有平台）内容选题策划，种草内容编辑、排版推送、文案撰写、发布的运营； 2、搭建新媒体矩阵，包括各平台渠道开发、运营和维护等；负责新媒体矩阵（小红书/抖音/直播，可重点侧重某一平台）的内容生产，包括但不限于软文、话题打造、专题策划等，确保传播内容的质量、即时，把控内容呈现的吸引力； 3、对运营数据指标负责，通过运营指标（粉丝增长/转化漏斗等）监测分析以及用户反馈不断优化运营方案； 4、根据公司重大项目特点，搭建定向项目的C端获客体系，策划但不限于裂变、爆粉等创意活动或运营方式，实现项目销售线索的获取和转化； 5、负责分析线上线下对客服务场景，挖掘新的增长点，包括流量和营收；以及与流量运营效率相关的其他工作职位要求； 岗位要求： 1、本科及以上学历，两年以上新媒体运营经验，有独立策划、拍摄、后期制作、运营短视频自媒体经验者优先； 2、对主流渠道平台用户属性有较深的了解，能针对用户分层属性设计传播方案及活动； 3、具备出色的创意内容能力和良好的学习能力、及优秀的沟通执行力； 4、熟练掌握PR/PS/剪映等部分专业工具和拍摄技能； 5、工作态度认真负责，具有良好的学习能力，抗压能力强，团队合作意识强，能接受一定程度的全国范围内出差。

【岗位职责】 1.创意策划与执行：参与IP账号的视频内容策划，制作具有爆款潜力的短视频，提升曝光和用户参与。 2.指导拍摄视频照片收集各类宣传素材； 3.管理短视频的账号运营（小红书，抖音，视频号，快手平台），熟悉平台规则，增加视频曝光，提升账号粉丝关注度； 4.对视频账号进行复盘数据分析，调整优化运营策略 5制定并实施新媒体运营策略，包括内容策划、获得策划、推广策略、SEO布局 6.与合作伙伴协调，推动项目进展 ——这个岗位也寻找项目合伙人，有机会成为未来股东，感兴趣的也可以详聊 【能力要求】 1.2年以上新媒体运营经验，至少有一个全程操盘的ip案例（需说明怎么从公域到私域转化变现），熟悉多个平台（如抖音、视频号、小红书、快手等）规则； 2.能用常见AI工具降低人力成本（如deepseek写脚本、剪映基础剪辑、相关模板化剪辑工具）； 3.具备数据分析能力，擅于从后台数据中分析结果数据调整策略； 4.思维活跃，有学习能力，问题解决能力，创新力。 【公司支持】 1.配备成熟AI工具链，善用AI工具提高工作效率 2.薪酬结构（无上限）：有竞争力的固定薪资（5k~7k）+高额项目分成（5%~15%）+社保，平均薪资可达 1-3w 3.晋升路径：运营主管-部门主管-合伙人-事业部负责人 【工作时间】 9:30~18:00 ， 双休，不强制打卡

工作职责： 1.负责深圳政府单位网站内容编辑，审核，发布。 2.负责与合区各部门沟通与协调，让其按时保障对应栏目内容。 3.在新增专题或者有上级发文要求时，进行各部门意见征集并进行专题策划和内容保障方案撰写。 4. 网站和新媒体监测工作 5.保持积极主动的态度，协助领导管理各项目 岗位要求： 1. **本科学历，双证齐全，学信网可查。 2. 新闻，新媒体，语言学等相关专业。 3. 文字表达能力强，沟通能力强。 4. 稳定性强。 5. 接受外包编制，驻场市政府大数据资源管理中心。

岗位职责： 1、负责新项目在新媒体平台的营销推广，为leads数量、转化量和获客成本负责； 2、负责所有新媒体平台的内容运营，包括但不限于话题文章、干货文章、热点视频、活动视频等，制作与中学教育、学业规划相关的资讯内容，通过高质量的选题策划，图文内容或短视频获得粉丝增长，实现目标人群的精准引流； 3、策划和运营各类用户增长活动，跟进和分析活动数据，持续优化； 4、负责制定和落实在新媒体渠道的投放策略，定期对营销和推广效果进行效果追踪、数据分析和总结，拉升目标用户阅读量与转化率 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上K12行业新媒体增长运营相关经验，熟悉小红书、视频号、抖音、公众号等各类渠道的规则和玩法； 2、思维活跃，不断探索市面上最有效的营销玩法,并能够对方案举一反三挖掘新的形式,实现低成本用户增长； 3、数据分析能力强，结果导向，沟通表达和执行力优秀，能够创造性解决问题； 4、有成功的0-1阶段K12行业新媒体增长获客经验优先。

工作内容： 运营公司海外新媒体宣传渠道（Twitter、discord、youtube、Linkedin等），传播品牌形象，助力业务发展。 维护用户社区，收集用户反馈并进行用户调研。根据反馈策划并执行运营活动，完成用户增长目标 与公司的商务团队、海外市场团队紧密合作，互相配合完成工作目标 任职要求： 具有流利的英语读写和沟通能力，有较好的文字功底 211本科以上学历，3年以上相关工作经历，3年以上海外新媒体运营经验 对数据敏感，有较强的分析总结能力，熟练使用各种数据分析方法和工具，形成相应方法论并向团队输出成果 具备区块链相关经验者优先 具有海外留学经历，工作经历者优先

岗位职责： 打造商清智能设备行业国内粉丝量第一的社媒矩阵 1、平台搭建与运营 1.1从0到1完成品牌社交媒体矩阵搭建（微信、抖音、小红书）规划、定位、注册及冷启动，制定差异化运营策略 1.2建立账号内容体系、用户运营机制及粉丝增长模型，完成粉丝沉淀与活跃度提升目标 2、内容策划与执行 2.1根据品牌调性及用户需求，策划高传播性内容（图文、短视频、直播等），结合热点事件及用户需求，提升品牌好感度 2.2挖掘并联动KOL/KOC资源，策划热点话题及互动活动，提升品牌曝光与用户粘性 3、用户增长与运营​ 3.1设计用户拉新、留存、促活及转化路径，策划线上线下活动（如裂变、抽奖、话题挑战等） 3.2搭建私域社群运营体系，提升用户生命周期价值，推动复购与口碑传播 3.2制定精准投放策略（如信息流广告、DOU+、千川等），优化投放ROI，提升流量转化效率 4、数据分析与优化 4.1定期输出运营数据报告（粉丝增长、互动率、转化率、投放ROI等），挖掘数据价值并调整运营策略。 4.2跟踪行业趋势及竞品动态，创新运营玩法，提升账号竞争力 任职要求： 学历 本科及以上学历，市场营销、新闻传播、广告学、数字媒体等相关专业优先； 技能 1、平台运营能力：精通主流社交媒体平台（抖音、微信、小红书）规则及算法逻辑，熟悉账号矩阵搭建与多平台协同运营 2、投流技能：熟练使用巨量引擎、千川、Dou+等工具，具备投放策略制定与效果优化经验 3、创意与文案能力：强内容敏感度，具备网感与创意策划能力，能快速捕捉热点并转化为高质量原创内容 经验 1、2-3年社交媒体运营经验，具备从0到1搭建账号矩阵并实现快速增长的成功案例（需提供数据成果） 2、熟悉国内社媒平台流量分发机制，有独立操盘百万级粉丝账号或千万级投放预算经验优先 3、具备创新思维与快速试错能力

职位描述： 1、负责微信公众号推文的撰写、排版与维护； 2、熟练撰写商品文案，包括文字编辑、图片处理、推文排版、标题加工、内容更新等； 3、审核协作团队提供的图文，并进行再加工优化，持续打造用户喜爱的内容； 4、参与团队图文标准规范的完善升级，提高内容输出效率。 职位要求： 1、有文案编辑相关工作经验者优先，具备良好的文案能力； 2、做事情细致、认真、有耐心，能接受高强度工作； 3、学习能力强，能快速研究和掌握新事物、新玩法，并运用到日常工作中； 4、具备良好的团队合作意识，有很强的集体荣誉感。

岗位职责： 1、项目立项：负责项目前期市场调研、用户分析、项目定向工作； 2、组织管理：管理包括策划、美术、程序、测试在内的项目制作团队，保障项目成员的工作效率和状态，培养和建设高质量的项目开发团队； 3、产品设计：全面参与游戏的玩法、数值、功能框架搭建，技术定向、美术风格定位等； 4、项目管理：制定项目预算，全程管理项目产品开发，编制项目开发计划，调配开发资源，识别和控制项目风险，对项目进度、质量、成本、风险进行把控与审核，有效控制项目开发过程和项目质量； 5、协调管理：负责项目组的主要对外沟通工作，与公司管理层、运营方沟通跟踪和控制开发进度，督促和带动团队工作； 6、了解游戏行业发展走向，分析自身及竞争对手及行业情况，及时调整竞争策略；对公司发展不断出具战略规划建议。 任职要求： 1、五年以上游戏主策或制作人经验，主导组建过手游研发团队者优先； 2、至少完整主导过两款游戏的研发与上线运营，成功项目经验者优先； 3、熟悉海外游戏混合变现商业模式，对于游戏调优有丰富的经验和方法论； 4、深度游戏玩家，善于分析归纳游戏核心原理及内容，能够准确把握设计重点，对游戏市场发展动态有敏感的洞察力和预见力； 5、熟悉游戏开发、运营、市场的工作内容，对策划、程序、美术、测试、营销、推广等工作都有深刻理解，具备较完整的经营思路。