• 8k-16k·13薪 经验不限 / 本科
    电商,硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 核心要做的:从市场洞察、用户定位、产品卖点提炼、页面优化、广告投放、数据监控等维度进行综合性运营,对最终的产品链接销售情况负责。 日常工作: 1、负责亚马逊店铺运营, 维护保证账号安全。 2、负责产品市场调研,了解产品的功能属性、竞争对手的营销策略、以及用户的诉求点。 3、制定产品的运营推广计划,把控推广节奏,根据店铺数据分析诊断, 对广告数据进行优化和调整。 4、关注库存, 保证库存在满足销售预估的基础上库存周转和结构良好。 5、不断总结和优化运营打法并沉淀复制,完成销售任务和目标。 职位要求: 职位要求: 1、专科以上学历,市场营销类、经济类 2、应届生,实习生,女,吃苦耐劳 3、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神 ,具备综合、系统分析驾驭能力,关于沟通,理解力强。 4、具有较强的组织协调力,统筹力,计划与执行力。 5、熟悉各类办公设备及常用办公软件,英语听说写良好。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    电商,硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    职责描述: 1、负责销售团队日常支持工作。日常会议的组织和开展,合同报价,招投标事宜及标书制作,业务数据统计与分析。 2、销售过程的监控管理,后期客户反馈问题的跟踪,处理及问题汇总及售后协调。 3、负责销售合同的审核、审批及相关文件资料的搜集、整理、归档和保管等工作。 4、负责销售团队与对应客户、公司各部门间的业务沟通,协调及做好衔接与跟进处理。 5、负责跟进销售合同管理,内部流程监管推进,营销支持等工作。 6、负责各类销售指标的月度 、季度、年度统计报表和其他相关报表的制作、编写,为销售团队提供数据支持与服务。 7、完成其他临时交办事务。 职位要求: 1、专科以上学历,市场营销类、经济类 2、应届生,实习生,女,吃苦耐劳 3、工作积极主动,耐心细致,责任心强,富于团队协作精神 ,具备综合、系统分析驾驭能力,关于沟通,理解力强。 4、具有较强的组织协调力,统筹力,计划与执行力。 5、熟悉各类办公设备及常用办公软件,英语听说写良好。
  • 5k-9k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    岗位工作职责 1. 素材后期处理:负责对短视频带货的产品拍摄素材、跟拍素材、Vlog 素材等进行全流程后期剪辑工作,包括画面精准裁剪、合理把控视频节奏、专业调色、适配配音、创意字幕设计、特效添加等,确保视频内容逻辑连贯、画面视觉流畅,符合品牌传播需求。 2. 风格定制与优化:深入研究不同产品特性,结合抖音、视频号、小红书等平台调性,定制差异化剪辑风格。针对快节奏带货视频,突出强信息输出,高效传递产品卖点;针对 Vlog 等内容,运用故事化叙事手法,增强视频感染力,提升用户完播率与互动率。 3. 成片输出与协作:完成视频剪辑后,进行成片校对与审核,确保视频无技术问题与内容疏漏。与拍摄团队、文案编辑、运营人员保持紧密沟通,根据各方反馈及时调整优化视频内容,按规定时间节点输出符合平台发布标准的成品视频。 4. 素材管理与归档:建立并维护素材管理系统,对拍摄素材、剪辑工程文件等进行分类整理与归档,便于素材检索与重复利用,提高工作效率。 岗位技能要求 1. 软件操作能力:精通 Premiere(PR)、剪映等专业剪辑软件,能够高效完成各类视频剪辑、特效制作与画面优化工作。 2. 剪辑专业技能:具备扎实的剪辑功底,熟练运用剪辑技巧把控视频节奏,擅长通过画面裁剪、转场设计等手段提升视频流畅度;掌握专业调色方法,能够根据视频风格进行色彩调校;具备良好的配音、字幕设计能力,增强视频视听效果。 3. 创意与审美能力:拥有敏锐的艺术审美与创意构思能力,熟悉短视频带货行业风格趋势,能够根据不同产品、平台特点,创新剪辑思路,打造富有吸引力与传播力的视频风格。 4. 平台规则与数据分析能力:了解抖音、视频号、小红书等主流短视频平台的规则与用户喜好,能够根据平台算法与数据反馈,调整剪辑策略,优化视频内容,提升视频传播效果。 5. 沟通与学习能力:善于与团队成员沟通协作,准确理解各方需求;具备较强的学习能力,主动关注行业新技术、新趋势,不断提升剪辑技能与创作水平。
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    广告营销,人工智能 / 未融资 / 15-50人
    岗位工作职责 1. 负责短视频带货的产品拍摄工作,根据产品特点和宣传需求,制定拍摄方案,运用专业摄影设备完成高质量的产品画面捕捉拍摄。 2. 负责参与跟拍、Vlog拍摄等工作,记录日常工作、活动等场景,为短视频内容提供丰富的素材。 3. 对拍摄的素材进行后期剪辑处理,包括但不限于视频剪辑、调色、配音、字幕、特效添加等,确保视频节奏紧凑、画面流畅、具有吸引力。 4. 与文案编辑、运营团队紧密沟通,理解视频的创意和主题,准确传达信息,满足不同平台的发布要求。 岗位技能要求 1. 设备操作与拍摄技术:熟练掌握单反相机、手机拍摄、稳定器、灯光等专业摄影设备,能根据产品特性及场景需求,合理运用构图、光影、运镜技巧,独立制定并执行拍摄,完成高质量的短视频带货产品拍摄与跟拍、Vlog 等内容录制。 2. 后期剪辑与特效制作:精通 Premiere(pr)、剪映等视频剪辑软件,创作具备出色的视频剪辑、调色、配音、字幕添加及特效制作能力,能精准把控视频节奏,制作出画面流畅、视觉效果吸睛的短视频。 3. 审美与创意能力:具备敏锐的时尚触觉与艺术审美,熟悉短视频带货行业风格趋势,可结合产品卖点与目标受众喜好,通过画面呈现与剪辑手法,增强视频的吸引力与转化力,提升带货效果。 4. 沟通与协作能力:善于与文案编辑、运营团队高效沟通,准确理解视频创意与主题,依据不同平台规则及发布要求,灵活调整视频内容,确保信息传达准确、高效。 5. 学习与应变能力:关注行业动态,主动学习新兴拍摄剪辑技术与平台玩法,能够快速适应不同拍摄场景与产品需求,及时解决拍摄、剪辑过程中出现的问题。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 不需要融资 / 少于15人
    1.准备好日常的用料 2.按标准出餐 3.整理好卫生
  • 60k-90k·13薪 经验10年以上 / 本科
    软件开发 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: (1)负责制定跨品类的洞察策略,通过定性调查和消费需求解析,深入了解消费者的心理、动机和行为,为公司业务发展提供战略性指导。 (2)统筹洞察小组的语言,负责带领团队建立和维护顾客洞察的研究方法和工具,总结和提炼方法论。 (3)负责分析和解读顾客的消费需求和心理诉求,为商品开发和市场推广提供有针对性的建议和意见。 (4)通过底层逻辑的分析和整合,提炼出有价值的洞察和见解,为公司的决策和战略提供支持。 (5)带领团队进行业务变革和创新,推动组织向市场导向的转变,提升公司的竞争力和市场份额。 (6)提供品牌层建设方面的专业意见和建议,为品牌的发展和推广提供战略性支持。 (7)持续学习和研究市场洞察和消费行为的最新动态,保持对行业的敏感性和洞察力。 任职要求: 职位描述: (1)学历要求:本科及以上学历,消费行为、心理学或相关专业背景。 (2)工作经验要求:至少8年以上相关工作经验,有乙方出身者优先考虑。 (3)能力要求: - 具备扎实的定性调查功底,能够运用科学的研究方法和工具,对顾客进行深入的洞察和分析。 - 具备强大的消费需求解析能力,能够从顾客的动机出发,对其进行分类和解读,准确把握顾客的需求和心理诉求。 - 具备清晰的底层逻辑思维能力,能够将复杂的数据和信息进行整合和分析,提炼出有价值的洞察和见解。 - 具备良好的业务导向,能够将顾客洞察转化为实际的业务行动和决策,为公司的发展和增长提供有效的支持。 - 具备品牌思维,能够理解和把握品牌的核心价值和定位,有一定的品牌层建设专业素养,能够为品牌的发展和推广提供战略性建议和方案。 (4)审美佳更优。
  • 7k-10k 经验3-5年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    对3C数码周边产品结构和模具结构有一定的熟悉程度,独立画复杂的曲面,合理的设计装配结构设计 精准测量抄数数据,做好相关的处理,导入Pro/E软件,制作出3D图形;  .对制作出来的3D图形做好上色,并交由平面设计师,与其做好相关的沟通;  将平面设计师反馈的信息做好相关的修改,确保3D图形符合要求;  积极完成上级临时分配的工作任务,确保部门工作顺利开展。
  • 8k-11k 经验5-10年 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    对3C数码周边产品结构和模具结构有一定的熟悉程度,独立画复杂的曲面,合理的设计装配结构设计 精准测量抄数数据,做好相关的处理,导入Pro/E软件,制作出3D图形;  .对制作出来的3D图形做好上色,并交由平面设计师,与其做好相关的沟通;  将平面设计师反馈的信息做好相关的修改,确保3D图形符合要求;  积极完成上级临时分配的工作任务,确保部门工作顺利开展。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资和福利待遇,包括五险一金、带薪年假等。 2. 提供良好的办公环境和团队支持,定期组织团队活动。 3. 提供专业的培训和发展机会,帮助员工不断提升和成长。
  • 企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    公司环境待遇优,出行方便公交车站。 周日和法定假日固定休息。有社保有年假。 职位要求:有执行力 ,有责任心,有耐心。
  • 7k-11k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    对3C数码周边产品结构和模具结构有一定的熟悉程度,独立画复杂的曲面,合理的设计装配结构设计 精准测量抄数数据,做好相关的处理,导入Pro/E软件,制作出3D图形;  .对制作出来的3D图形做好上色,并交由平面设计师,与其做好相关的沟通;  将平面设计师反馈的信息做好相关的修改,确保3D图形符合要求;  积极完成上级临时分配的工作任务,确保部门工作顺利开展。
  • 6k-9k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    任职资格: 1,有抄数公司2年以上工作经验,有优秀的绘图能力和工作经验,良好的复杂曲面架构能力。 2,3,产品结构和模具结构有一定的熟悉程度。 4,良好的沟通能力,逻辑思维清晰。心态平和,能服从管理,能吃苦,工作热情积极,责任心强。身体健康,人品好,无不良嗜好,
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    有5年以上产品抄数、逆向工程设计、外型建模经验,熟悉建模、工业设计、逆向建模和点云后处理操作; 熟练操作Pro/E、Geonagic、Surface、Imageware 、CINEMA 4D等相关软件;  .良好的沟通能力,逻辑思维清晰。心态平和,能服从管理,能吃苦,工作热情积极,责任心强。
  • 6k-10k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,广告营销 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 舆情监测与数据采集,数据处理与深度分析,报告撰写与可视化呈现,监测体系优化与协作支持。   岗位要求: 1、学历及工作背景要求:本科及以上学历,数据科学、统计学、新闻传播学、社会学、信息管理、市场营销、计算机等相关专业背景优先;具备1年以上数据监控、数据挖掘等相关工作经验。 2、熟悉网络媒体与社交媒体:舆情数据分析师需要了解各种网络媒体平台和社交媒体应用,比如微博、微信、知乎、小红书、抖音、快手等。熟悉平台使用方法,了解用户的交流方式和特点。 3、数据分析能力:舆情数据分析师需要具备良好的数据分析能力,能够从大量的数据中抽取有用信息,并进行分析和归纳,文字功底较强,具有一定的报告撰写经验。掌握数据分析工具和方法,如Excel、SPSS等。 4、舆情监测技巧:舆情数据分析师需要掌握舆情的监测方法和技巧,能够追踪网络上关于特定话题或事件的讨论和评论。熟悉各类网络监测工具,并学会运用工具进行舆情监测。 5、善于沟通和表达:有良好的沟通能力、高度的责任心和抗压能力,能适应突发舆情的紧急工作节奏,有强烈的学习欲望和良好的团队精神。
  • 15k-20k 经验5-10年 / 本科
    金融、软件开发 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.负责保险产品App的开发发、架构设计、高质量交付、维护及技术文档编写; 2.负责快速解决开发过程及生产使用中存在的各种问题,提升产品客户满意度; 3.关注调研业内前沿技术,优化现有技术架构\组件,确保公司产品技术领先性。 岗位要求: 1.本科学历及以上,计算机或软件工程相关专业,熟悉常见的数据结构和算法; 2.3年以上Android客户端开发经验,在过往就职经历中担任过核心开发角色; 3.精通Android SDK,熟练掌握Android源码,熟悉安卓生态三方库及各类组件; 4.熟悉Kotlin、JNI,熟悉复用性架构与跨平台框架,具备Flutter项目经验; 5.具备Java基础,熟悉UI、自定义View、Framework、多线程、网络编程等; 5.熟悉面向对象设计、MVVM架构模式及常用设计模式,熟悉JetPack、EventBus; 6.熟练使用Adb/Gradle/Maven/Git,熟悉APK打包、混淆、签名、加固等过程; 7.具备写单元测试、自动化测试、性能分析能力,能够深层次的代码/性能调优; 8.有良好的编程习惯和编码风格,代码结构清晰,有较强的逻辑思维和主动学习能力; 9.有较强沟通及理解能力,执行力及抗压能力强,有良好的团队合作意识及责任心。
  • 9k-15k 经验1-3年 / 本科
    硬件 / 不需要融资 / 15-50人
    1.***本科级以上学历,计算机相关专业; 2.具备1年及以上软件开发相关经验; 3.精通winform、WEB后端及开发.NET开发架构;精通多线程开发;熟悉网络编程,精通TCP/IP、RTSP、SIP、HTTP、FTP一种以上; 4.有嵌入式Linux平台开发经验,熟悉C或QT跨平台开发技术; 5.熟悉关系数据库系统Oracle、MySQL、SQL SERVER,精通标准SQL语言; 6.熟悉面向对象设计、软件开发流程、设计模式、体系结构; 7.具备编写需求、设计、使用说明等常见软件工程文档能力; 8.具备良好的沟通表达能力、责任心和团队协作能力; 9.有MES、WMS开发经验或熟悉电子制造业生产工艺流程者优先; 10.薪资范围,根据面试情况来确定。