• 5k-9k 经验3-5年 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 50-150人
    岗位要求: PS1:此岗位不需要坐班,工作时间自由安排。(会做简历的宝妈也能轻松做兼职赚钱)此岗位无需缴纳任何费用,请放心 我们需要您会: 文笔流畅、语言组织能力强。独立完成简历文件;熟悉WORD、PPT等办公软件 按照客户要求代写简历、修改润色、定稿。 简历制作类型分为:职场简历、中英文简历、升学简历、应届生简历等等。 我们希望您是: 本科以上学历,年龄在22-40之间。 3年以上相关经验(有制作简历经验优先,无经验不需要) 我们能给您的待遇: 每一份简历佣金区间在40-80之间。一份简历的页数大概在 8-14页。(主要的代写流程就是优化个人信息+奖状排版等) 我们的接单流程: 1、每笔订单都是公司进行付费推广得来的,客服分配订单到接单群。 2、接单的写手用我们公司分配的进行接单及对接顾客。 3、订单完成,客户好评交稿,佣金自己记录好。 最后我想说:如果您是个脾气不好,眼高手低,或者抱着练练手的心态可以不必浪费时间,如果真的想利用空闲时间赚钱的,赶紧联系我把~感谢您能耐心看完,看完后还是对这个兼职感兴趣,我们期待您的加入。
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    工作描述: 随着职场竞争的加剧,一份专业且引人注目的简历对于职业发展至关重要。 我们是一家致力于提高职场人士成功率的简历优化机构,现开放简历策略顾问职位。 我们的目标是帮助客户通过高质量的简历展示他们的最佳形象,从而在职业道路上迈出坚实的一步。 我们寻找对简历创作充满热情、细心且富有创造力的专业人士,加入我们的团队,共同实现这一使命。 主要职责: 1、深入了解客户的职业历程和目标,提供个性化的简历优化建议。 2、结合行业趋势和招聘要求,协助客户突出其关键技能和成就。 3、保持对职场变化的敏感度,不断更新和提升简历优化策略。 4、与团队紧密合作,分享最佳实践,共同提高服务质量。 我们寻找的理想候选人: 对简历编写、职业规划和个人品牌建设充满热情。 具备出色的沟通技巧和客户服务意识,能够理解并满足客户需求。 拥有强大的写作能力,能够创造性地表达复杂的职业信息。 对各行各业的职位要求和市场趋势有深入了解。 能够独立工作,同时具备团队合作精神。 通过加入我们的团队,您将获得宝贵的行业经验,并与来自不同背景的客户紧密合作,帮助他们实现职业发展目标。 此外,这也是一个不断学习和成长的机会,您将与同行交流经验,共同进步。 如果您渴望在帮助他人成功的同时,也实现自己职业生涯的成长,我们期待您的加入,一起创造更多的职场成功故事!
  • 电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责淘宝&天猫&聚划算等各业务线创意营销设计,包括但不限於品牌形象设计,营销活动,社交媒体传播、线下活动展示互动、宣传海报,展览展示等方面的创意设计工作; 2、针对不同业务诉求,提供从前期需求分析、创意设计提案到多场景设计方案落地的全链路规划设计工作; 3、与内外部团队各领域设计专家高效配合协同,推进项目进展,达成业务目标; 4、动手及自我学习能力强,关注行业发展,通过专业及经验帮助团队提升设计能力; 岗位要求:1、大学本科985、211以上学历、3年或以上设计经验。 2、有创意或相关领域背景,对设计原则、设计方法和流程有自己的理解和洞察,具备较强的创意和执行能力,能够清晰准确地把握整体创意方向,同时关注设计细节与品质,有多个成功设计案例。(如专业突出可不受限于工作年限) 3、具备优秀的沟通合作能力和设计表达能力;能够同内外部团队高效配合协同,推进项目进展,达成目标。 4、能独立安排好手头设计资源,高效开展工作,对项目有全程的管理和紧急处理能力。 5、良好的主动性和自我学习及驱动力,善于发现问题提出方案并推动解决,擅于总结、乐于分享。 6、如有英文表达能力强、有跨文化、跨地域或海外背景的工作经验者优先考虑。
  • 汽车|出行,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    1.负责接送公司安排的乘客安全抵达指定地,具有较好服务意识,保持车辆整洁。 2.每日收入650-960,日结,月出勤约25天。月综合薪资12000。 3.无暴力犯罪记录,无吸毒前科,驾龄满三年。
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    汽车|出行,消费生活 / 未融资 / 50-150人
    1.帮公司开车,车辆由公司提供; 2.底薪5000+提成+燃油报销;综合薪资8000,出众者10000左右,发薪日每月15号。 3.无吸毒前科,无暴力犯罪记录,驾龄满三年。
  • 4k-8k 经验不限 / 不限
    文娱|内容,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    要求: 1.有较好的文字功底  2.有独立撰稿能力、时间可自由安排,按时交稿即可。  3.长期稳定优先、临时也可以。  4.必须有网络小说经验,水平不够可培训(免费1v1培训)。 (PS:长期接收线上投稿) 工作内容: 主要创作体裁,包括但不限于以下: 1.长、短篇网络小说等。  2.知乎短故事、知乎短文等。 3.小说改编短视频短剧本 必须有网络小说的写作经验!短篇故事,短视频剧本都是来自改编的网络小说内容。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    电商,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    任职要求: 1、人力资源、管理或相关专业,*****本科及以上学历。受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训优先。 2、三年以上的人力资源管理相关工作经验,有负责过100人以上规模的人事行政工作。 3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验。 4、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程。 5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针。 6、对人及组织变化敏感,具有很强的沟通、协调和推进能力。 7、高度的敬业精神及高涨的工作激情,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观。 岗位职责: 1、负责建立、建全公司人力资源管理系统,确保人力资源工作按照公司发展目标日趋科学化,规范化。 2、负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序,经批准后组织实施,并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。 3、制订和实施人力资源部年度工作目标和工作计划,按月做出预算及工作计划。每年度根据公司的经营目标及公司的人员需求计划审核公司的人员编制,对公司人员的档案进行统一的管理。对不合格的员工进行解聘。 4、定期收集公司内外人力资源资讯,建立公司人才库,保证人才储备。 5、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订,并对公司薪酬情况进行监控。 6、根据公司发展规划,对公司的各个职能部门进行职务分析,编制各岗位的岗位说明书。 7、负责协调各部门之间人力资源管理工作有关事项。 8、建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟订并不断评估公司激励机制、福利保障制度和劳动安全保护措施。 8、组织公司各种文化建设活动,完善公司文化制度。
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    电商 / 未融资 / 15-50人
    1、通过手写直播(不露脸、不出镜)引导学员购买课程(抖音短视频带货教学),公司负责投流,不用担心没人看 2、提供话术脚本,直播形式为手播(不露脸、不出镜),通过抖音平台直播 3、培训期7~10天即可上岗 4、正式录用后可选择底薪+提成模式(6K~8K底薪+销售额5%提成)或合伙人模式(直接拿利润分成40%~60%) 5、每天自由安排时间直播(每场直播时长1.5小时) 6、普通话标准、字迹工整。肯吃苦,有上进心。
  • 30k-60k·16薪 经验5-10年 / 本科
    智能硬件 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 负责荣耀手写笔场景体验设计与优化,目标制定,技术路线演进, 具体职责如下: 1、负责手写笔在书写与绘画场景中的基础体验优化与设计; 2、负责手写笔与多设备联合的场景创新设计。 【任职要求】 1、相关行业工作年限6年以上,优秀的硕士或者博士可适当放宽工作年限; 2、熟悉主动电容笔,电磁笔技术架构; 3、对手写笔基础体验和应用场景创新有深入理解; 4. 有数位板,数位屏创作经验者优先; 5、沟通能力强,团队协作佳。
  • 14k-28k·13薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、JAVA基础扎实,掌握常用集合、IO、网络处理; 2、熟悉springboot、springcloud相关技术栈,熟悉mysql、redis、mq使用; 3、理解面向对象设计,多线程,良好的编程规范; 4、熟悉IDEA或Intellj系列IDE使用; 5、有良好的源码阅读能力; 6、有IDEA插件开发经验优先,有Swing客户端开发经验也可。 岗位澄清: 1、本科及以上学历,计算机、通信、应用数学等理工类相关专业; 2、计算机基础知识扎实,熟悉Java编程语言和相关技术栈,有三年以上相关工作经验; 3、一到两轮视频面试,面试的时候可能会要求手写代码,需要pc端加入会议间; 4、入职主要负责云效系统的IDEA插件和后端开发; 5、简历要写得详细点,体现出自己做的有价值的东西,写清楚自己工作的复杂性和难度; 6、部室非常看重稳定性。
  • 8k-15k 经验1-3年 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    !!特别提示:所有技术职位一面都需要笔试,无法接受笔试者请勿投简历!! 岗位描述: 1、负责产品的前端架构设计开发、优化和维护; 2、配合后端工程师,高效完成产品的开发工作; 3、通用组件、类库编写,提升开发效率和质量; 4、通过技术手段,提升用户体验并满足高性能要求以及解决各种浏览器和终端设备的兼容性问题。 任职要求: 0、本科及以上学历,计算机相关专业优先; 1、具备独立的前端开发能力和独立解决问题的能力; 2、具备DevOps能力,能进行独立完成前端项目发布和部署工作; 3、精通HTML、CSS、JS、AJAX、DOM、jQuery,熟悉页面架构和布局,熟悉HTML5/CSS3等常用技术; 4、熟悉常用前端UI框架(如bootstrap/pure/kendo/echarts等); 5、具备熟练使用Grunt、Gulp、Webpack等构建工具的能力; 6、具备MVVM框架开发经验,如React、VueJS、AngularJS等; 7、熟悉HTTP协议机制,熟悉Restful API接口设计机制和调用方法; 8、对自己写的代码要100%理解,对使用的技术库要有一定深度的理解以及代码分析和优化能力; 9、良好的沟通和团队协作能力、热爱技术、责任心强、能推动技术框架的落地使用。 【加分项】 熟悉Python者加分; 能看懂Java、Go、Node.js、C++等后端代码者加分; 有企业级应用平台开发经验者加分; 有ECharts、D3.js等数据可视化库经验者加分; 熟悉AdminLTE等Dashboard框架者加分。
  • 12k-16k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1.根据客服团队年度工作规划,制定本团队/项目月度工作计划,明确各项业务指标; 2.持续提升人员生产效率,提高服务技能; 3.跨条线沟通及协作,保证业务正常开展; 4.能够针对首解、满意度等服务品质指标进行分析定位,并推动持续改善; 5.负责定期向总部汇报现场支持业务运行状况; 6.负责现场支持业务统筹管理、整体业务协调、品质监控。 任职资格 1.本科及以上学历,3年以上呼叫中心管理经历; 2.爱岗敬业、有责任心,具有承担和奉献精神,有较强的抗压能力。 3.具有较强的分析能力,能够定期总结团队的业务和问题,按要求进行业务总结汇报。 4.3年以上管理经验,具备规划与管理技能,熟悉集团架构组成; 5.具有较强的责任心,较强的数据敏感度,良好的沟通协调能力、团队合作能力、人才培养能力及创新能力; 6.对服务意识有较高要求,有较强的逻辑思维能力和数据分析能力。 tips:最好有BPO管理经验,乙方PM或投诉主管也可以; 工作地址:上海虹口区-星荟中心
  • 15k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作内容: 1、通过管理委托法诉类机构,负责逾期账户的风险管控; 2、不断优化贷后法诉催收业务及流程,以及诉前、诉中、执行等各环节要点,判断法诉案件处置情况; 3、协助配合法诉领域项目拓展,配合进行尽调、沟通等流程,推动项目落地; 4、规范法诉管理及流程,建立相应的规章制度; 5、负责搭建并运营当地职场,提升合作机构营运绩效。 岗位要求: 1、***本科及以上学历, 金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先; 2、五年以上同业工作经验,具备贷后管理相关工作经验优先; 3、优秀的逻辑思维能力及数据敏感性,具备数据统计分析能力; 4、有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 飞书企业应用 - 业财研发部,专注于泛财务领域,我们致力于建设基于大数据,搭建智能化、业财一体的财务中台,我们为互联网生态业务提供合规可控、效能卓越、业务洞察强的平台化能力,让经营者看清现状、预见未来,我们以技术中台的形式支撑财务税务,提供一站式产品能力,包括应收应付、发票、计税、付款,以及海量数据的清算、核算、报表、风控、分析。 业务架构挑战:我们以一套平台支撑不同行业,我们需要抽象兼容多业态复杂业务的建模、架构、平台研发。 大数据挑战:面向业财一体化的目标,我们需要面对每月数百亿条级别的业务数据,如何对其存储、计算、分析。 丰富的智能场景:我们以数据智能解决业财问题,完成业务盈利能力分析预测,完成业务风险的发现控制,更好的应用智能算法洞察业务的当下和指引业务的未来。 复合型能力:我们不仅仅技术好,更能快速的了解复杂的业务情况,并以财务的专业视角记录、分析、指导经济行为。 欢迎对技术有孜孜追求的你,加入我们,一起探索和研究互联网时代的企业应用产品! 岗位职责: 1、参与公司财务系统建设,打造安全、可靠、稳定、高效的财务系统,解决业界难题; 2、参与/负责技术方案设计,代码开发和系统优化,不断提高产品品质; 3、识别技术挑战并探索突破,包括但不限于高并发处理、存储性能优化、一致性保障、租户隔离等; 4、持续优化系统架构,调研行业技术方案,基于业态发展做前瞻性思考和设计。 职位要求: 1、计算机及其相关专业,本科及其以上学历; 2、深刻理解计算机原理,有良好的数据结构和算法基础; 3、有技术热情,喜欢写程序,并具备扎实的代码能力; 4、最好熟悉 Java 技术栈,对常见服务端中间件有实践和理解; 5、具备较强的责任心,良好的沟通能力和优秀的团队协作能力; 6、有长远思维,谋远大有耐心,愿意投身 B 端业务。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责公司国际化产品的运营视觉设计,针对不同国家与用户,配合运营,高效独立产出高质量的设计; 2、参与市场活动方案的创意,并支持运营市场的线上线下活动宣传,负责线上素材与线下物料,对线下物料生产有充分的经验; 3、负责周边文创的创意设计; 4、能够快速理解目标用户与目标地区,与团队一起深入调研本地化设计,参与定义设计语言; 5、深入了解品牌,在高周转与多元项目类型中能够保持调性的统一; 6、了解业务重点,能够用设计解决业务与用户的问题,用创意为用户带来新鲜视角与体验。 职位要求: 1、四年以上工作经验,本科及以上学历,平面设计基础功扎实; 2、设计风格多元,能欣赏经典也能洞察潮流,对视觉传达有创新的欲望,勇于探索视觉语言,有一定的插画、动效与3D能力; 3、有深度思考的能力,自驱力强,具备**的审美和创意思维; 4、 沟通有逻辑,做事有条理,具有良好的项目管理能力; 5、有互联网行业经验,对业务与产品有理解,从立项初期到复盘有一定经验,并善于累积总结,形成独立见解与影响力; 6、具备良好的设计提案能力,系统化描述设计思路,独立完成复杂业务;良好的团队合作精神、开放的心态; 7、加分项:了解海外产品、市场与风格;掌握一门外语,有海外留学或工作经历; 8、简历投递请附上20M以内的作品或作品网站链接。