• 金融,电商 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.根据公司提供的客户电话,邀约客户到公司推广相关的产品服务; 2.负责解答客户的各种问题,帮助客户顺利解决资金难题; 3.通过电话和微信实时跟踪客户情况并做好反馈工作。 任职资格: 1.高中及以上学历; 2. 普通话标准,沟通表达能力佳,熟练操作办公软件; 3. 有良好的执行力和团队合作精神; 4. 公司提供所有资源,配备办公用品及手机; 4. 愿意挑战高薪,可接受电销+面销模式,有销售经验者优先。 工作时间:早8:30-晚18:00 薪资福利: 1.入职无责底薪8000+高提成 2.零食下午茶,五险一金,带薪年假,团建活动多多,老板nice。 工作地点:无锡梁溪区圆融广场圆融发展中心
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    营销服务|咨询 / D轮及以上 / 2000人以上
    可根据个人意愿,全国就近分配工作地点!! 1、公司提供部分意向客户资源,通过面销或者预约好客户上门拜访的方式沟通客户; 2、根据客户实际需求,向客户提供有效地产品和服务,促成销售指标的达成; 3、对未成功的客户定时跟踪,确定良好的关系,挖掘其中的潜在客户; 任职要求: 1、学历:大专以上(含大专)有经验学历可放宽;年龄:30岁以下; 2、有TOB端互联网软件行业背景优先、有大客户销售工作经验优先(条件优秀者应届毕业生亦可); 3、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的工作意识,具有良好的团队精神; 4、敏锐的洞察力,较强的抗压能力 5、有交通工具的(包含任何交通工具)优先考虑 福利待遇: 1、入职即缴纳六险一金 2、底薪+高提成(8%-15%)(综合月收入15000-30000);试用期100%发放工资,不打折 3、工作时间;9:00-18:00无加班,周末双休,节假日正常休息。 4、一对一师徒辅导,有效提升工作技能,将所学知识应用于实践,加速成长; 5、带薪岗前培训+超训体系,全方位学习了解行业、公司及相关知识技能; 6、每三个月一次晋升,没有空降兵,双向职业发展,可转总部职能岗位,优先录用; 7、明确合理的晋升制度;专员-主管-城市经理-区域经理-城市总监 8、办公环境优雅舒适、提供冰箱、微波炉、方便员工用餐员工都是95后的小哥哥小姐姐,工作氛围轻松愉快
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    IT技术服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    1.负责百度爱采购、360实力商家、企销通产品的销售和中小企业客户拓展。 2.维护工作,确保业务目标的达成。 3.负责挖掘销售线索维护良好的客户关系;获得销售机会,根据销售线索,及时准确地了解客户需求。 4.有制作客户解决方案的专业能力,为客户提供服务助力商家拓展优质流量。 任职要求: 1.有面销或者电销经验 2.性格外向,擅长沟通 3.ToB创业公司或者大型企业经验是加分项
  • 企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    一、薪资福利待遇 1、底薪:底薪5300~9080(根据面试定级,底薪只考核出勤)+相关绩效奖金,普通员工均薪1.5W+,年薪18w~24w上下; 2、福利:五险一金,8H工作制,周末双休,不要求打卡,就个人住址安排区域,定期组织团建活动、定期体检,年底出国旅游,节日福利,法定节假日年假等; 3、培训:公司提供带薪培训,由老员工一对一指导带教,新人不担心没有经验; 4、发展:横向晋升,每次2-3K调薪,经验丰富的管理团队分享成长经验及业务心得,团队共同成长。 二、工作内容 公司提供高净值老客户名单,通过线上网络 / 预约客户见面的形式,建立社区运营群,定期群里发布相关知识和产品,服务老客户,如果有其他的产品需要了解,给予讲解+帮助客户续费产品。 三、工作时间 工作时间:8:30-17:30,午休2小时 休息时间:周末双休,法定节假日全休,面访不要求打卡,下午工作时间弹性大! 四、任职要求 1、大专及以上学历,经验不限,有相关经验优先;25-40岁,优秀者放宽; 2、从事过相关服务销售类行业经验者优先,能熟练运用互联网工具; 3、乐于沟通协作,有服务意识,性格热情开朗; 4、无不良嗜好,无违法犯罪记录;
  • 15k-20k 经验不限 / 大专
    数据服务|咨询,人工智能服务,营销服务|咨询 / B轮 / 500-2000人
    提供线索和资源,地址距离地铁口50米,一分钟可到公司~ 【基本薪资】 ①无责底薪+15-35%直提+5k-1.5w激励绩效奖金+开单破蛋奖+加班餐补+加班打车报销。 ②设置3个月新人保护期,试用期经理协助拿提成!让你信心满满! ③每年3-4月底薪普遍调整,每年9月优秀员工薪资调整。 ④股权激励计划 【工作内容】 ①对公司提供的精准客户资源进行电话/网络/面谈等形式进行沟通,收集客户意见,并做相关项目产品推荐。 ②公司提供精准客源和平台! ③与大型企业建立深度合作关系,解决产品在售卖过程中的问题,提高客户满意度。帮助自己拓宽高端资源人脉! 【任职资格】 ①大专及以上学历,有半年以上的销售经验,不限专业。 ②对互联网和TO B产品有了解和认知,认可公司的产品及发展。 ③沟通能力强、有一定的抗压能力、目标感强。有自己的想法。 【上班时间】 ①8:30am-18:00pm(午休1个半小时),周末双休。法定节假日正常休。 【员工福利】 ①试用期购买五险一金+入职体检费用报销。 ②每周免费下午茶 ③季度性、年度性免费省内外旅游 ④过节节日礼物+生日红包礼物+结婚生子大红包+各式好玩party ⑤团队年轻化,扁平化管理,专业化的培训 ⑥带薪5-15天年假+法定节假日休假+病假+旅行假期+婚假丧假生育假等 【带薪培训】 ①入职即享带薪培训,手把手带你上岗。 ②入职一周后安排1对1师傅带教,上手难度 低,上手速度快。 【晋升空间】(每年晋升两次,调薪两次) (纵向管理)专员-组长-主管-经理-区域负责人-事业合伙人(享受团队分红及津贴) (横向专业)成为部门内的产品专家。 【公司介绍】 探迹科技主要是通过大数据和人工智能技术,提供智能销售SaaS、SCEM、PASS等服务的企业。探迹是国内**并且是市场占有率最高的一家做智能销售软件服务的企业。2016年成立,公司规模1500人左右。除去 广州总部外,北京、上海、佛山、深圳等多地一线城市均分公司。在过去几年里,获得了c轮**资本融资,股东包括:红杉资本、阿里巴巴和启明创投等。我们设计的产品在阿里云、网易、滴滴打车、碧桂园均在使用~
  • 4k-6k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    【需要你具备——】 1、高中以上学历。 2、掌握餐饮服务知识、服务话术、仪容仪表等专业知识 3、具有良好的抗压能力,有团队精神、服务意识 4、具有基本的计算机操作能力。 【需要你负责——】 1、负责传递后厨出品的产品,服务客户点餐结账,线上产品打包出餐。 2、准备日常包材、保持日常卫生清洁。 3、配合看板完成线上任务,主动服务,销售产品 4、检查产品效期及食品安全"
  • 10k-20k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    如果你:刚出社会,对未来比较迷茫,但勇于挑战自己; 如果你:不想进工厂,不想工作太死板,希望多和人接触。 如果你:对之前的工作感到厌倦,想给自己的人生一个新的挑战。 如果你:想要提升自己的能力,了解更多的社会经验。 如果你:刚到上海,有想要出人头地的决心。 那欢迎你投递我们公司简历! 我们的团队不要懦夫,哪怕你是一张白纸,只要你敢于挑战,勇于学习,能吃苦耐劳,我们能给你提供赚取高薪的完整资源! 公司郑重承诺,所有岗位入职不收取任何费用,公司带薪培训,敬请求职者周知! 你可以获得的福利待遇: 1、试用期4000-10000元保底+25%-55%提成+绩效1000-5000元+开单奖500-1000元; 2、关怀性企业文化:解决住宿+社保+专业培训+节假日礼品+家属活动+月度旅游等; 来到公司你能获得: 1、良好的企业氛围,高昂的激情状态 2、公平公正的晋升制度! 3、多面的社会阅历,行万里路,阅人无数! 你需要做的事情: 1、通过自我学习和参加公司培训,提升业务技能及专业知识; 2、浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看; 3、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判,达成业务成交。 我们希望你: 1、19-34周岁、口齿清晰,普通话流利; 2、喜欢销售这份又爱又恨的工作; 3、极强的学习能力和自我约束能力; 4、坚韧的性格,强烈的赚钱欲望,积极的心态; 5、可接受应届生毕业,退伍军人优先; 选择大于努力,期待你的加入! 注:公司直招不收费 【面试地址】上海市徐汇区全州路35号
  • 硬件 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责∶ 1、日常通过电话沟通意向客户 2、公司提供优质精准的客户名单资源 3、电话网络沟通意向客户,谈判,签约,出单,后期手续办理 任职资格∶ 1、18-28岁,男女不限 2、良好的沟通能力和计划执行能力,积极向上充满激情 3、工作积极主动,有较高的责任心和职业操守 福利待遇∶ 1、无责底薪4000-4500,提成:高额提成+业绩高奖金 2、公司缴纳社保 3、按照国家法定节假日休息,超长带薪年假 4、新员工可享受入职培训、专业培训、营销技能培训,促进员工持续提升 5、公司有很大的提升空间岗位职责 岗位要求: 1、18-28岁,男女不限 2、对自身职业发展有一定规划,思路清晰, 逻辑力强 3、有较强的思维、吐字清晰、和较强的商业机率捕捉能力 4、能接受新事物,有较强的学习能力,奋斗者精神 5、具有较强的执行能力,学习能力、开拓意识和团队精神 一经录用即签订正式劳动合同 三个月或半年有一次晋升的机会,晋升岗位∶电销专员-电销主管-城市总经理 完善专业的入职培训、销售技巧培训、沟通技巧培训等 月度/年度团队旅游及活动,丰富的团体聚餐活动 欢迎你的加入!
  • 教育 / 未融资 / 150-500人
    【岗位职责】 1、面向企业中高层管理人员,进行培训产品的销售; 2、通过电话和面谈与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、维护老客户,挖掘客户的较大潜力; 5、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 【任职资格】 1、为人正直、诚信,做事担当; 2、热爱销售工作,有志于在市场营销领域有所建树,具有一定的销售经验; 3、对教育培训工作有较高的热情; 4、具备优秀的沟通谈判能力和学习能力 ; 5、有明确的发展目标并能够实现卓越的自我管理。 【补充说明】 1、本单位入职待遇和招聘信息一致。公司项目为自主运营,非代理; 2、公司具有成熟的业务流程,新人入职有专人指导,公司提供客户资源。 3、 上班时间:每周一至周五,上午8:30至12:00,下午13:30至17:30,周六周日双休,法定假日和节假日正常放假; 4、带薪培训: 销售技能、沟通技巧、销售心理、职业素养、专业知识 5、晋升方向:销售专员、销售经理、分公司 6、员工福利:周末双休、国家规定法定节假日休息、带薪休假、年节礼品、每年不定期拓展活动、公司及部门活动经费。
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    服务业 / 天使轮 / 50-150人
    招聘说明:不坐班,外勤。根据住处,就近分配区域。余杭未来科技城、临平、滨江、萧山、西湖区、拱墅区、九堡、下沙、良渚、仁和等区域均需销售人员。 岗位职责: 1.在制定区域范围内的写字楼,工业园区,拜访企业客户,建立联系。 2.了解客户需求。匹配客户需求,促成订单。 岗位要求: 1.具备良好的沟通能力。 2.勤奋 3.有耐力。 岗位特点: 1.刚需产品,直饮水机。替代桶装水。给企业降本,小金额成交,易于沟通。 2成熟的销售模式,易于上手。小白2周内可上手。有销售经验者,1周即可上手。 3.首月收入一般不低于6千,次月可达8千到1万5,上不封顶。 4鼓励奋进拓展,表现优异者除基本工资与绩效外,不定期有特别奖。阶段成绩优异者再发额外奖金。 4.同时欢迎有企业客户资源或者正在做企业客户拓展的在职有志之士,洽谈异业合作,一份工作,两份收入。提供无忧的递进式合作步骤,无需投入精力,对原工作无干扰。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网,电商 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责会销沙龙活动的筹备、策划和现场主持工作; 2、负责配合讲师做好教具准备、讲师介绍、暖场互动、气氛调动并配合唱单等; 3、关注沙龙现场情况,数据收集及分析,对沙龙组织情况进行评估并提出改进建议; 4、线上直播课程录制、课件优化及录制版本不断迭代更新。 任职要求: 1、播音、主持、表演等相关艺术类专业; 2、2年及以上大型活动主持经验,参与过路演、商演或才艺表演,有会销主持经验优先; 3、形气象质佳,普话通标准,有较强的语言组能织力、现场应变能力及即兴发挥能力; 4、具备稳健、大方得体的**,较高的综合素质和职业道德; 5、能接受出差。 注:投递简历请附本人形象照
  • 15k-25k·15薪 经验1-3年 / 不限
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    职责描述: 1.根据规划结果,制定销售计划及相关预算,负责鲜花园艺类目的商品采购、销售、营销等操盘工作,完成本部门各项任务指标; 2.对供应商进行分级管理,与现有供应商的维护好合作关系,积极引入具有潜力的新供应商; 3.负责引进和维护负责品类厂商和各渠道,并与之建立广泛和深入合作关系,确保合作的各项商务流程和规范制度顺利执行; 4.与供应商接洽谈判,控制采购费用、降低采购成本,争取供应商的资源投入; 5.根据部门策略,对所负责品牌产品与厂商和渠道全面对接和管理,指导品牌厂商做好产品规划、营销推广、活动策划、商品运营、售前售后、页面美化、咨询管理等各项细节工作,确保公司拿到最优的合作与政策支持; 6.分析产品布局,改善、丰富相关商品品类,推动类目商品结构优化; 7.捕捉消费者及市场需求,合理安排进销存计划及营销活动,驱动销售提升和客户活跃度提升; 8.根据上级管理者制定的任务目标进行细化分解,制定相应策略,确保任务目标达成。 任职要求: 1.对数据敏感,具备出色的数据分析和产品分析能力,从数据中发现产品价值增长点; 2.具备三年以上采销相关工作经验,有鲜花园艺行业工作经验者优先; 3.熟悉线上促销推广模式,了解所负责类行业规则及相关法则,具备相关领域专业采销知识,有电商平台品类采销经验优先考虑; 4.熟悉负责品类B端生意的市场情况,了解品类头部品牌的渠道构成及价格体系,有良好的个人沟通及谈判技巧,头部品牌的渠道管理者优先考虑; 5.具有良好的职业道德,工作认真负责、积极主动,能承受一定工作压力。
  • / 不需要融资 / 50-150人
    工作内容: 1、负责所在区域店面的运营工作(活动、促销、品牌宣传、顾客服务、突发事项处理等) 2、负责区域内店面人员管理工作(工作分工,工作次序管理,考核,培养及变动等); 3、店面的日常工作(人员、货品、场地); 4、完成区域销售指标,管控运营费用支付; 5、处理好相关政府职能部门的对接事宜,保障店面有序经营; 6、执行公司下达的各项任务。 应聘要求: 1、有化妆品、日化、服装、母婴、医药、商超、美容等零售快销品行业2年以上运营经验,一年管理经验; 2、有连锁店管理运营经验优先; 3、需要自已有车; 4、工作认真,责任心强,有原则,可独立处理区域运营工作及突发事项。 薪资福利: 1、单休,早8晚5 2、综合工资(6000-8000)+奖金+全勤奖400+工龄工资+五险+节日福利红包 欢迎优秀的您加入我们的团队。
  • 电商 / 未融资 / 50-150人
    24-40周岁,优秀者可放宽 工作内容:1. 负责完成会议课件的制作,并能根据客户需求及时调整会议和课程讲座内容; 2. 研究市场现状,分析客户需求,以商业演讲方式配合业务部门达成目标; 3. 根据公司发展,配合业务需求制定内部销售培训课程,并担任内部讲师的授课职责。 职位要求:1. 工作经验:必须有2年以上会销相关工作经历; 2. 知识/技能:会PPT制作培训教案、熟练使用现代培训工具,具备较强的分析能力、良好的演讲能力; 3.课堂生动、条理清晰、沟通能力强,善于学习、具备感染力、能带动全场的气氛; (能接受出差 ;需要在公司备课过讲义)
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    公司扩充,招聘面签专员 岗位职责: 1,解答客户疑问和咨询 2,与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务; 3、不需要外出拓展客户和电话销售 任职资格: 1、不限学历 2、有一定的销售基础;和商务谈判基础 3、有较强的沟通能力 薪资待遇 试用期综合薪资8k-10k+ 转正后12k以上