• 旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位概述: 我们正在寻找一位行业经验丰富、数据驱动且对旅游行业充满热情的旅游行业增长运营经理(酒店品类)。你将负责制定和统筹全面的增长策略,以推动我们旅游产品在小红书、大促活动、视频流量、私域体系等综合渠道的快速增长。你将与跨职能团队紧密合作,包括市场营销、产品、销售和数据分析,以实现业务目标。你至少需要精通并擅长以下业务之一:酒店、定制游或出境用车。 工作职责: 制定并执行品类增长策略: 深入分析旅游行业该品类的趋势、不同渠道里竞争对手动态和用户行为,制定数据驱动的品类增长策略,并负责策略的落地执行和效果评估。 渠道协同:与小红书运营团队、大促团队、视频流量(如抖音等)、私域流量,等综合渠道的策划与推动执行,包括策略制定、资源整合、流量获取、转化提升和效果评估,确保活动目标的达成。需要十分擅长内容平台的营销模式,并有相关强经验。 数据分析与优化: 监控和分析各渠道的数据表现,及时调整策略和优化方案,不断提升运营效率和效果。 跨部门协作: 与市场营销、产品、销售和数据分析等部门紧密合作,确保品类增长策略与公司整体战略一致,并推动跨部门项目的顺利实施。 任职要求: 5年以上旅游行业相关工作经验,3年以上该品类运营或增长策略相关经验; 熟悉小红书、抖音、快手等社交平台和电商平台的运营规则和玩法; 具备优秀的行业增长策略制定能力、数据分析能力、跨团队推动能力; 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力; 对旅游行业充满热情,具备敏锐的市场洞察力和创新思维; 本科及以上学历,有OTA经验优先;
  • 7k-9k 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具备1年以上旅游行业工作经验,愿意从事旅游销售工 2.热爱旅游行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
  • 3k-6k 经验不限 / 本科
    电商,旅游 / 未融资 / 15-50人
    1、 协助部门主管完成旅游酒店等一系列活动; 2、 负责更新报价; 3、 负责酒店等; 4、 寻找最佳的供应商以最佳性价比实施采购; 5、 上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1、旅游管理、英语专业优先; 2、积极上进,有良好的沟通能力、协调能力、应变能力,能够及时有效的处理好团队活动中突发问题,与客户保持良好的关系; 3、 有酒店预订、相关工作经验者优先; 4、高度的责任心和主动性; 5、对工作的细致、耐心、责任心强; 6、熟练运用OFFICE等办公软件。 薪资福利: 1、薪资:底薪+职位津贴+福利补贴+全勤奖 2、福利类:年终奖+工龄奖+旅游奖励+娱乐活动+过节费/过节礼品 3、假期类:婚假+丧假+产假+年休假+法定节假日(法定节假日值班3倍底薪计算或者安排节后补休) 4、上班时间:9:00-18:00,周末大小周。
  • 6k-10k 经验不限 / 不限
    消费生活,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、接待顾客,向顾客介绍旅游线路 2、负责推销公司旅游产品,特色线路 3、解答旅行方面问题,解答签证问题,成交订单,签订旅游合同 4、收集客户签证资料,给客人发出团通知书 5、客户回团以后收集反馈,与客户保持联系,为下一次旅行铺垫。 任职要求: 1.接受弹性工作模式,工作地点不固定; 2.性格开向开朗,健谈,接受外出跑业务 3.团队协作,互帮互助; 福利待遇: 薪资3000+提成+奖金+工龄奖+社保+生日福利+年终奖
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    消费生活,电商 / 不需要融资 / 2000人以上
    旅游顾问:(4千-8千)【工作内容】:1、负责公司旅游线路和享乐吧APP的推广,指导客户下载享乐吧;2、引导客户购买旅游线路,参加享乐吧APP直播互动,参加公司线上线下各种活动;3、负责上门给客户送礼品,增加客户感情和粘度;4、负责引导客户办理公司会员,享乐吧线上商城的介绍;5、负责接待上门办理会员的客户,解答客户各种疑问;6、必要时陪同客户参加旅游活动,在旅途中促进客户关系。 【任职要求】:1、专科及以上学历,工作一年以上(优秀者可适当放宽学历经验要求);2、有销售经验的优先考虑,热爱销售行业;3、大方热情,性格开朗活泼,学习力强,抗压力强。 【薪酬福利】:1、无责底薪3000元+绩效工资1000元+5%销售额提成+不限量奖金;2、单休,早8:30-晚17:30,午休1.5h;3、五险一金+商业保险,为员工提供完善的基础保障;4、公司晋升透明公开,每月都有晋升述职机会,晋升空间大;5、各项福利包含定制工装、工龄工资、生日福利、大事补贴、父母津贴、员工餐厅、加班餐和员工宿舍等等;6、公司设置商学院,为员工提供完善的培训体制,帮助员工提高专业能力及发现更多的潜力,助力员工的自我成长;7、伯乐奖:推荐新人入司,享受新人业绩1%提成,可拿一年。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    新能源汽车制造 / 未融资 / 150-500人
    熟悉国内外旅游线路 有客户资源 有旅行社门店经验
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    旅游,汽车|出行 / 未融资 / 少于15人
    职位描述:       我们正在寻找热爱旅游、擅长沟通、具备销售能力的旅游销售顾问。你将负责推广和销售公司旅游产品,为客户提供专业的旅行建议,满足客户的个性化需求,帮助他们规划完美的旅行体验。 岗位职责:      1. 客户开发与维护: • 通过线上/线下渠道开发潜在客户,包括社交媒体、电话营销、客户推荐等 • 维护老客户关系,提高复购率,提升客户满意度 2. 产品推广与销售: • 介绍公司国内外旅游产品(自由行、跟团游、定制游等) • 根据客户需求推荐合适的旅行方案,提供个性化定制服务 • 参与旅游产品的市场推广活动,提升品牌影响力 3. 订单管理与跟进: • 负责客户咨询、报价、合同签订及售后服务 • 跟进客户的付款进度、行程安排及反馈,确保客户满意度 4. 市场信息收集与分析: • 关注旅游行业动态,收集市场信息,为产品优化提供建议 • 了解竞争对手产品,制定有效销售策略 任职要求: 1. 经验要求: • 1年以上旅游销售、旅行社、酒店或相关行业经验优先 • 具有良好的销售业绩和客户资源者优先 2. 技能要求: • 具备优秀的沟通能力和客户服务意识,能准确把握客户需求 • 具备一定的市场分析和判断能力,有良好的谈判能力 • 熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT),掌握社交媒体推广(如微信、抖音、小红书等)更佳 3. 个人素质: • 热爱旅游行业,熟悉国内外旅游目的地信息 • 责任心强,抗压能力强,具备良好的团队协作精神 • 具备良好的学习能力,能快速适应市场变化 薪资福利: • 底薪 + 高额提成 + 绩效奖金(具体薪资根据个人经验及业绩情况面议) • 五险、带薪年假、节日福利、员工旅游、公司团建 等 • 弹性工作时间,提供完善的培训机制和广阔的职业发展空间 期待热爱旅游、敢于挑战高薪的你加入我们!
  • 10k-15k 经验1-3年 / 不限
    旅游,汽车|出行 / 不需要融资 / 50-150人
    你是否热爱旅行,渴望将世界的美好分享给更多人? -------我们是一家专注于高品质旅游服务的公司,致力于为客户打造个性化的旅行体验。 在这里,你将: 1.探索世界的精彩: 深入了解四川、西藏、西北、甘青、新疆、北京国内等热门旅游目的地,掌握最新旅游资讯和特色玩法,成为旅行达人! 2.成就客户的梦想: 通过专业的咨询和贴心的服务,为客户量身定制自由行、定制游、私家团等旅行方案,帮助他们实现心中的旅行梦想。 3.收获成长的喜悦:完善的培训体系和晋升机制,助你快速提升专业技能,从旅游小白成长为行业精英! 4.享受丰厚的回报: 试用期3500无责底薪,转正4000-7000底薪+业绩提成10%-30%+开单奖+社保+年终+生日福利+带薪年假+旅游机会(公司经营线路或出国旅游),综合年薪8万-30万 ~公司提供高质量资源!!![不需要自己找客户],业绩优秀上不封顶。 我们希望你: 1.热爱旅行,对旅游行业充满热情; 2.具备1年以上电话销售或网络销售经验,旅游行业销售经验者优先; 3.熟悉四川、重庆、西藏、贵州、新疆等旅游目的地,了解当地交通和特色玩法者优先; 4.具备优秀的沟通能力和客户服务意识,能够挖掘客户需求并提供解决方案; 5、学习能力强,积极主动,具备团队合作精神。 工作时间:9:30-18:30;淡季单休,旺季大小休。 我们提供: 1.舒适的工作环境: 甲级写字楼独立办公室、空调、茶水间、微波炉等设施一应俱全,交通便利,地铁8号线、6号线直达。 2.完善的培训体系: 系统化的专业旅游知识培训,一对一指导,助你快速上手。 3.广阔的晋升空间: 管理路线和专业路线双通道发展,为你提供无限可能! -----如果你渴望挑战,热爱旅行,并希望在这个充满活力的行业中实现自我价值,请立即加入我们!期待与你一起,开启精彩的旅程!
  • 50k-80k·13薪 经验不限 / 不限
    广告营销,旅游,汽车|出行,金融 / 未融资 / 50-150人
    新人不会做,前期有boss带 工作内容 1京津冀及周边旅游咨询,美食,音乐,地标建筑文化等领域介绍 2通过短视频及直播平台在线给客户解答文旅问题和相关文化领域产品介绍 3线下跟进客户情况,如果客户感兴趣,再产生成交,工作简单轻松,不累,弹性工作制,平均每天工作六小时 (具体工作时间可根据个人时间调整安排) 岗位要求: 1具备学习学习能力的能力 2开朗阳光热情一些优先沟通工作比较多 3需要热爱旅游,因为经常会到各个旅游景点去 4在学校参加过社团活动,或在社会上参加活动 5该岗位硬性需要出差,出差生活补助800/天(前半年京津冀,后期国内外都会有,会根据个人能力进行安排) 薪资待遇:保底保底五万起/月+文旅产品提成+短视频平台收益提成+年假20天+周末福利节假日福利+团建及旅行➕免费旅游(所有福利均签在合同里,真实有效) 前期有需要可以安排食宿,没有经验有人带,肯学习就可以,好逸恶劳得不要,不是诚心找工作的不要来,聊半天耽误彼此的时间(可以应届实习,可转正) 工作地址:北京市朝阳光华路和乔大厦/河北廊坊市天利得益大厦/海南:海口三亚
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    / 未融资 / 15-50人
    【年轻团队】 公司团队人员全是90后00后,好沟通,不内耗,只有一个目标就是赚钱。让每一个在公司长期发展的小伙伴都赚到钱。 【关于公司】 从18年创立至今服务超过二十万个中高端家庭来四川旅行。在我们这里,有想法就要敢行动,执行力强,结果一定不会差。 【工作介绍】 薪资范围:3000-20000/月(薪资构成:无责底薪、全勤奖、阶梯式绩效奖、年终奖) 试用期:薪资8折,提成正常标准结算 发薪日:每月10号 上班时间:09:00-17:00,周末双休,节假日调休 日常工作:公司分配流量,不需要给客户打骚扰电话,也不需要地推,只需要在公司培训后以专业的旅游知识去引导客户促成订单。 特殊说明:旅游行业淡旺季明显,旺季周末也需要聊客户,客户成单事关提成,想赚钱,需要钱的考虑此岗位,此岗位不适合躺平,请此条说明! 【岗位责任】 1.积极主动的联系维护公司提供的客户资源,接待各自媒体渠道客户,在微信进行对接。 2.能快速、准确、全面的了解客户需求,向客户介绍和推荐公司旅游产品,根据客户需求匹配玩法,促进交易完成。 3.学习公司业务范围内各个线路,不断优化聊天话术,阶段性总结聊天存在的缺陷和改进方案。 4.配合操作部门处理客人行程中产生的投诉与售后工作 5.外向型人格优先,不社恐,高情商,会聊天,喜欢和客人谈天说地在从事这个岗位会有非常大优势 【岗位要求】 1.学历要求大专及以上学历 2.有过川西旅游从业经验的年轻人优先录用 3.应届毕业生,积极上进,打算长期在旅游行业打拼的年轻人公司可以专人培养 4.这份工作需要心态好,高情商,团结友爱,不钻牛角尖,具备一定抗压能力 5.熟练使用各种办公软件 【业务范围】 主营:四川境内小团旅游(稻城亚丁、九寨沟、四姑娘山等各大旅游景点均有业务覆盖) 其他:川藏线小团旅游、西藏小团旅游、新疆小团旅游
  • 15k-16k 经验不限 / 不限
    公司直招,不是第三方中介! 一、【工作内容】 1、通过电话对公司提供的客户名单进行有效的沟通与邀约。 2、带领自己邀约的新客户共同前往本公司度假酒店与旅游景区进行观光考察游活动; 3、在观光考察过程中循序渐进的向客户介绍公司项目; 4、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 二、【薪资及待遇】 1.底薪5000+业内高提成+2000开单奖+奖金; 2.包住宿(公寓/酒店式宿舍4-6人间); 3.超长带薪年假(20天以上); 4.每年7天自由带薪休假(工作满一年); 5.业绩奖金+生日红包+年终奖金; 6.每月可享受本公司旗下联营酒店免费入住及景点游玩; 7.每年至少境内带薪旅游一次,考核达标可参加境外旅游,业绩优秀者可携家属境内外旅游; 8.公司定期组织户外拓展训练,定期组织集体活动; 9.入职满三年购车可享受公司无息借款(五万以内); 10.入职满五年购房可享受公司无息借款(三十万以内); 11.依法享受国家法定节假日,年假,婚假,产假等带薪假。 注意:该岗位有销售性质,无法接受打电话的人员请不要投递简历,以免浪费彼此的时间,谢谢了!
  • 7k-14k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 未融资 / 50-150人
    公司直招,不是第三方中介! 一、【工作内容】 1、通过电话对公司提供的客户名单进行有效的沟通与邀约。 2、带领自己邀约的新客户共同前往本公司度假酒店与旅游景区进行观光考察游活动; 3、在观光考察过程中循序渐进的向客户介绍公司项目; 4、维护老客户的业务,挖掘客户的潜力,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 二、【薪资及待遇】 1.底薪5000+业内高提成+2000开单奖+奖金; 2.包住宿(公寓/酒店式宿舍4-6人间); 3.超长带薪年假(20天以上); 4.每年7天自由带薪休假(工作满一年); 5.业绩奖金+生日红包+年终奖金; 6.每月可享受本公司旗下联营酒店免费入住及景点游玩; 7.每年至少境内带薪旅游一次,考核达标可参加境外旅游,业绩优秀者可携家属境内外旅游; 8.公司定期组织户外拓展训练,定期组织集体活动; 9.入职满三年购车可享受公司无息借款(五万以内); 10.入职满五年购房可享受公司无息借款(三十万以内); 11.依法享受国家法定节假日,年假,婚假,产假等带薪假。 注意:该岗位有销售性质,无法接受打电话的人员请不要投递简历,以免浪费彼此的时间,谢谢了!
  • 10k-20k 经验3-5年 / 大专
    内容社区 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1. 中老年旅游行业,有固定用户池,主要负责带领团队转化已有社群用户。 2. 负责制定公司国内及出境旅游产品销售计划,并组织实施; 3. 管理团队成员的工作任务分配和工作进度跟踪,确保工作质量与效率达到预期目标; 4. 跟进订单执行情况及时处理售后服务问题。 5.协助公司制定薪酬以及激励体系 任职要求: 1. 专科及以上学历,有相关行业从业经验者优先; 2. 精通国内外旅游业发展趋势及相关政策法规知识; 3. 3年以上旅行社门店店长或旅游销售负责人优先; 4.有较强的沟通协调能力以及良好的商业意识; 5.可接受出差优先。
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    工作地点:根据公司安排 职位简介:负责公司的旅游拍摄任务,包括景点选择、拍摄角度、镜头运用等,公司提供有单反、航拍机器等摄影设备,要求会使用基础软件。 一、岗位要求与职责 1. 负责公司旅游拍摄任务,包括景点选择、拍摄角度、镜头运用等。 2. 具备扎实的摄影技术,能够熟练掌握单反、航拍机器等摄影设备的操作。 3. 具备基本的计算机操作能力,能够使用基础软件对拍摄的图片进行后期处理。 4. 能够适应频繁出差,出差期间公司承担住宿和交通费用。 5. 有较强的沟通能力和团队协作精神。 6. 有旅游拍摄经验者优先。 二、薪资待遇与福利 1. 薪资:面议,根据您的经验和能力而定。 2.福利待遇:全勤奖*司龄奖*提成*五险
  • 10k-20k 经验5-10年 / 大专
    内容社区 / B轮 / 150-500人
    【岗位职责】 1. 中老年旅游行业,有固定用户池,主要负责带领团队转化已有社群用户 2. 负责制定公司国内及出境旅游产品销售计划,并组织实施 3. 管理团队成员的工作任务分配和工作进度跟踪,确保工作质量与效率达到预期目标 4. 跟进订单执行情况及时处理售后服务问题。 5.协助公司制定薪酬以及激励体系 【任职要求】 1. 专科及以上学历,有相关行业从业经验者优先 2. 精通国内外旅游业发展趋势及相关政策法规知识 3. 有较强的沟通协调能力以及良好的商业 4.3年以上旅行社门店店长或旅游销售负责人 5.可接受出差或外派国内其他城市