• 12k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、承接抖音、汽水等音乐app的数据需求,对音乐模型进行质量评估,并落地质量提升方案; 2、与相关团队相互协作,主动推动执行标准、工作流程、后台系统的优化; 3、协调编辑团队的工作分配、推进效率提升、质量提升; 4、作为项目管理,对数据结果做阶段性复盘、总结,制定周期目标。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年及以相关工作经验,有音乐后台运营、项目管理相关经验者优先; 2、数据分析能力强,能够用sql、excel等工具做分析; 3、逻辑性强,有刨根问底的精神,思维活跃、善于分析和总结问题,并提供系统化解决方案; 4、思维清晰,优秀的沟通表达能力和项目推动能力,较强的工作责任心,能够适应较强节奏工作。
  • 15k-22k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他,金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责公司客户APP的整体运营工作,包括用户增长、用户留存、用户活跃度等,根据公司制定的运营目标规划相应的运营方案并有效推动执行; 2.负责APP在各大应用市场的数据监控和反馈跟踪,通过公司内外部渠道推动新用户导流; 3.定期策划相关活动,对平台内容进行运营和优化,提升用户留存、活跃度及转化等关键运营指标,复盘总结,持续提升用户体验; 4.对用户行为数据进行跟踪分析,提升用户运营目标的实现和转化; 5.收集用户反馈,分析用户需求,建立用户成长体系,提升用户的生命周期; 6.监控APP的各项运营数据并进行深度挖掘分析,适时调整运营策略。 任职资格: 1. 具备运营规划能力和体系化建设经验; 2. 良好的团队协作和执行能力,强烈的责任心和自我驱动力,善于跨部门沟通; 3. 具备较强的数据敏感度和优秀的数据分析能力,能够以数据为导向洞察业务机会、验证策略有效性等; 4. 具备较突出的学习能力和创新精神,勤于思考,乐于挑战,抗压能力强。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖音生活服务风险识别团队,面向商家、商品、内容、直播、营销信息等风险域,以识别策略和审核能力为核心,通过风险识别+准入、风险识别+处置的治理链路,为生活服务业务的安全、合规、体验风险目标负责; 2、审核质量:将业务规则转化为审核细则,运用好质检评估能力,通过审核细则建设、审核能力建设、申诉规则运营,提升审核质量; 3、审核策略:运用各种机器&算法策略,搭建巡检能力为存量风险的识别能力负责,平衡召回目标和审核ROI不断提升召回能力,对大盘风险水位下降和机审覆盖率的提升负责; 4、审核体验:以提交次数、申诉率为目标,基于审核生命周期中的商家&达人体验问题进行拆解下钻,给出产品、运营优化方案,不断提升审核体验; 5、人员提效:通过产品运营职能建设审核产品工具,提升审核效率,降低审核成本; 6、交付协作:负责基地人力对接、细则下沉协作、工具共建、队列建设,保证协作效率和交付质量。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年及以上识别领域经验; 2、具备审核策略、审核规则、审核产品、交付管理的相关经验优先; 3、具备商家、商品、内容业务域中,安全、合规、体验、画风问题的审核或治理经验优先。
  • 15k-28k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述: 1、负责问诊业务在微信公众号内的内容推广(形式包括但不限于图文文章、信息图等创意形式),传递平台价值; 2、负责线上用户运营活动策划,主要包括常规运营及热点运营; 3、负责「丁香医生」抖音、视频号、小红书日常运营工作; 任职条件: 1、本科及以上学历(医药、传媒专业为佳),3 年以上新媒体相关工作经验; 2、具备内容策划、数据分析能力,需具备一定的写作能力; 3、重度网上冲浪用户(抖音、小红书、B 站),了解目前各个平台用户特点,网感强,对内容和话题有洞察力; 4、有强烈的品牌意识,认同丁香园价值观。 *特别提醒:投递时请提前准备好相关作品(图文类,视频类或者写过的策划案都可以)
  • 7k-14k·15薪 经验不限 / 本科
    软件服务|咨询,数据服务|咨询,科技金融 / 不需要融资 / 15-50人
    (一)岗位职责 1、负责配合总分行开展业务营销,进行活动介绍、系统演示、需求沟通、上线计划制订、招投标材料准备及技术应答等; 2、负责相关系统产品的实施上线,进行客户数据收集、系统初始化配置及网络环境部署、参与业务功能测试、参与银企直联测试、上线验证等; 3、负责日常运维,客户疑难解答、相关流程材料准备、需求进度跟踪; 4、配合梳理和完善用户手册、知识库; 5、协助总分行客户关系维护,负责定期开展巡检、客户回访、收集客户评价、协助关联产品营销等。 (二)岗位要求 1、***大学本科及以上学历,年龄35周岁(含)以下(特别优秀者,可放宽至40周岁); 2、计算机信息、通信科技、软件工程等相关专业; 3、有实际运维项目,有网络维护、系统测试经验,有开发经验优先; 4、有财资管理系统相关运营维护经验优先; 5、工作主动性强,耐心细致,有责任心; 6、具备良好学习能力、客户沟通经验及团队协作能力;可接受中短期出差,支持各分行项目实施。
  • 7k-9k 经验1年以下 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、广告投放:协助公司移动端产品信息流渠道的账户投放(巨量、快手等)完成投放目标,优化投放策略; 2、部门协调:协助运营人员,进行开户,联调等执行工作,促进提高广告投放效果。 岗位要求: 1、大专以上学历,具备一定互联网行业知识,一定认知,优秀应届毕业生优先考虑; 2、对数据敏感,有较强的的逻辑分析能力; 3、拥有良好的沟通能力和较强的团队协作精神。 在展盟工作将给你带来: 1、培养方向:项目负责人,独立带项目,成长为具备全面技能、在市场上有竞争力的运营人才; 2、带教导师:由公司运营、投放大牛亲自带教,快速成长为能够独当一面的运营人才; 3、文化氛围:公司实行扁平化的管理理念,运营团队90%以上为90后、95后,团队年轻化。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责厂商商店及非商店投放运营,结合平台及渠道属性,定制相关效果渠道增长规划并推动策略落地,为用户增长量级、转化、留存负责; 2、熟悉竞价广告逻辑及优化手段,具备商业产品思维;从运营视角推动媒体资源扩展、能力迭代,并合理管理供应商投放结构及节奏,推动内外部协同,带来业务的增长与提升; 3、具备用户视角及内容理解,能从用户属性及需求出发,提出素材创意及转化链路优化思路,并通过数据分析效果持续调优、提炼传播因子; 4、熟悉增长后链路,对新用户注册优化、冷启承接策略及LT优化有运营思路; 5、关注行业市场情况,及时跟进对标产品动态,并提出针对性的应对策略。 任职资格: 1、**本科及以上学历,3年以上国内外互联网公司增长相关经验,1年以上团队管理经理,对互联网广告工作有体系化的认知,有大预算投放经验者优先; 2、具备较强的逻辑分析能力及数据敏感度,通过数据分析总结经验和沉淀方法论,不断探索业务新增长点; 3、有极强的好奇心和探索欲望,良好的自我学习及驱动力,责任心强,具有创新精神; 4、出色的沟通协调能力以及推进能力,能调动跨部门资源,推动项目按期落地。
  • 12k-24k·13薪 经验不限 / 本科
    内容资讯,内容社区,社交媒体 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、协助BD进行上下游直客的日常的沟通,并提供相关运营支持; 2、协助BD对DSP客户进行维护,日常沟通,处理相关配置,数据核对; 3、协同BD进行数据报告整理,并输出相关数据报告, 4、协同BD进行数据核算,账单管理,合同审核 任职要求: 1、本科及以上学历 2、能够适应高效的团队氛围,执行力强,善于沟通 3、英文可以作为工作语言 4、自我驱动并以结果导向
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、负责建立公司信贷业务数据分析指标体系,监控和分析业务运营情况,维护业务报表体系; 2、负责日常的数据分析工作,包括数据获取、数据清理、数据分析,并且对分析结果有深刻见解,形成简明扼要的分析报告;3、参与用户增长的策略制定、数据埋点及后评估,追踪增长活动效果并参与迭代优化;参与用户数据模型的构建及后续效果追踪; 4、通过对用户与信贷交易等数据的挖掘,进行业务逻辑分析,对公司的战略决策、业务优化需求提供支撑,包括不限于基于数据趋势的专题分析,流程优化建议,用户增长计划等; 5、负责推动用户关联基础数据建设,包括用户行为数据埋点等; 职位要求: 1. 本科或以上学历;金融、统计、计算机、运筹学、经济学、管理信息系统等专业优先;2. 2-5年数据分析经验(知名银行或互联网金融相关经验优先考虑),结构化思维,对数据极其敏感,自我驱动,能通过数据主动发现问题并解决问题; 3. 熟练使用SAS/R/Python等数据分析常用语言,会使用shell等脚本语言优先; 4. 熟悉数据库查询语言,包括但不限于mysql/mongoDB/hive/等; 5. 有逻辑分析能力, 对数字敏感, 工作主动,善于学习与思考,有创新精神;
  • 7k-14k 经验不限 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、熟悉支付运营相关工作能够处理相关问题投诉; 2、通过数据分析、用户反馈,制定优化方案,推进产品优化; 3、善于发现系统和产品存在的问题,并推进行产品相关人员改进; 4、制作工作流程标准并不断优化,日常工单维护; 5、能够完成月度的KPI指标 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、互联网行业或支付行业相关工作经验优先; 3、有系统搭建或重大需求项目参与经验者优先; 4、较强的沟通能力和文字表达能力,思维清晰敏捷,较强的工作流程制定和梳理能力。
  • 35k-55k 经验5-10年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、对举报、申诉等业务的问题进行挖掘和梳理,产出治理业务需求,并牵引产品、算法、研发配合,持续迭代以解决用户问题; 2、识别判断业务风险,梳理并对齐处理的原则和规范,并制订落地流程; 3、跨部门对接协作,推动内外部业务优化,提升整体用户治理体验。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上内容风控运营经验; 2、善于沟通协作,外向开朗抗压能力强; 3、能够敏锐捕捉业务中的关键风险,并能够用数据的手段进行问题描述,影响他人; 4、拥有成熟的风控运营方法论。
  • 12k-15k 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 1、承担所属城市内的达人运营工作,通过构建城市达人网络实现对供给的内容覆盖,并最终驱动城市交易规模的提升; 2、制定达人的挖掘与拓展计划,运用多种拓展手段不断提高城市达人规模,包括但不限于站内达人建联、本地MCN机构合作、兼职达人招募等; 3、注重达人的成长培育,根据达人成长阶段定期展开培训指导工作; 4、建立社群运营标准化流程,做好城市达人的维系,增强达人粘性、贡献和忠诚度,促进留存及活跃。 任职要求: 1、本科及以上学历,互联网、MCN公司运营经验,有达人运营、内容运营经验优先; 2、拥有较深的用户洞察、内容理解能力,充分理解内容运作全链路,并能总结内容优化的方式方法; 3、思维活跃,富有激情和创造性; 4、协调沟通能力强,能够基于合作方视角思考问题; 5、适应性强,抗压能力强。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: -根据业务目标,制定大盘MCN合作及运营策略,通过规模化运营机制提升MCN活跃及数据指标 -通过日常活动、扶持政策、管理政策等运营手段扶持不同成长周期的MCN,建设平台MCN商业生态 -负责平台MCN拓展与维护,对接和运营、搭建平台与MCN的强连接绑定关系 -提升MCN机构经营型行为,打造标杆合作MCN机构,对机构的成长结果负责 -深入了解行业动态,提升平台在短视频行业的影响力和生态繁荣,建立市场声量 工作要求: -大学本科以上学历,3年以上MCN运营工作经验, 有短视频平台相关工作经验 -有丰富的MCN及达人等渠道合作资源,具备较强的资源开拓能力 -具备数据敏感度,能够主动进行阶段性分析复盘,逻辑思维清晰,抗压能力强 -关注MCN行业发展,有一定战略思维从行业视角对内输出行业动态 -有优秀的PPT撰写能力,能输出完善的对外合作方案和运营手册
  • 电商平台 / C轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责公司核心网站 B 端运营工具的开发 2.通过技术提升人效和用户体验 职位要求: 1.JavaScript 基本功扎实,5 年以上工作经验 2.熟练 React、Typescript 3.熟练 Git 及 Git flow,掌握命令行的优先 4.熟悉各种 WEB 标准规范、网站性能优化的优先 5.熟悉 webpack5/vite 等构建工具且擅长插件开发的优先
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    文化传媒,社交媒体,MCN|直播平台 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1. 负责电商直播运营,包括项目统筹、内容规划、直播脚本设计、达人培训、直播场控与项目复盘等事项; 2. 基于营销节点、达人属性设计直播主题,把控项目进度,完成项目管理,达成直播运营目标; 3. 监控直播数据与效果,通过数据分析及项目复盘对直播间玩法不断迭代,拆解转化环节、提升运营效率; 4. 积极协同商务、达人、内容等职能部门合作,整合内外部资源,确保项目高效落地。 任职要求: 1. 3年以上直播运营经验; 2. 了解直播行业生态,对各类直播新玩法保持敏锐的嗅觉; 3. 熟悉淘宝、抖音、B站、小红书等内容平台用户特点及运营方法; 4. 有较好的数据分析能力、学习能力及自我驱动力; 5. 具备良好的沟通能力,具有良好的团队合作精神。