1、运营抖音等短视频平台，包括品牌定位，内容策划，视频编辑，日常维护，产品互动等 2、制定抖音平台的推广计划，拓展抖音平台媒介资源，策划并提供优质、有高度、传播性高的内容： 3、熟悉研究抖音等短视频推广的渠道，进行品牌推广、IP内容打造： 4、策划有效的运营手段，扩散品牌的覆盖范围： 5、对抖音推正的结果负责，增加粉丝数，提升抖音账号影响力，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动： 6、对平台媒体进行整体分析和总结，完成公司交代的其他工作 任职要求： 1.本科毕业，同岗位两年以上工作经验： 2.能独立制定运营计划及推广方案： 3抖音/快手重度用户，熟悉视频平台特征、用户喜好、内容玩法 4.有策划方案和分析报告撰写经验，具备较强的数据分析和逻辑思维能力。 5开朗乐观，沟通能力优，抗压能力强。 工作知识： 较深的专业知识，了解行业情况 工作技能： 熟练操作计算机办公软件

1、负责抖音短视频脚本策划及内容创新； 2、深入了解抖音运营规则； 3、喜欢研究抖音火爆视频输出，熟悉抖音电商/账号流量运营，熟悉数据分析，会根据数据调整运营策略； 4、独立完成完成视频选题策划、脚本撰写、拍摄和剪辑； 5、收集与整理适合公司采用的音频影像等素材等； 6、负责公司短视频剪辑、输出，部分内容需要参与和协助拍摄； 7、领导安排的其他工作。 任职要求 1、专科及以上学历，影视编导、新闻、传媒等相关专业； 2、1年以上相关短视频策划编导工作经验优先； 3、能独立撰写及制作脚本，擅长创意、策划，文字功底深厚，丰富的想象力和创造力； 4、熟悉短视频制作、剪辑方法，能独立完成商业视频创作与输出； 5、对彩色、构图 、风格、 镜头 、音乐有良好的审美品简力； 6、熟悉抖音，快手视频号等平台运营规则； 7、具备视频创作思路、脑洞大、喜欢创意，熟知垂直类短视频的运营思路和策略， 8、具有良好的跨部门沟通协作能力，责任心强，思维活跃、抗压能力强、善于沟通与团队合作。

岗位职责: 1、执行并完善员工入职、离职、转正、调动、员工奖惩等相关政策及流 程:处理: 2、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除等手续办理，劳动关系 3、负责人事信息管理及员工档案维护; 4、负责员工排班、考勤管理工作; 5、制定招聘计划，负责人员招聘工作; 6、完善人事制度，优化薪酬、绩效考核体系; 7、组织培训工作，完成职称申报、年度考核等工作; 8、完**事日常工作及领导交办的其他任务。 任职资格: 1、人力资源管理等相关专业，***本科及以上学历; 2、有2年以上相关工作经验; 3、熟练运用 Word、Excel、PPT 等办公软件、人事管理软件等; 4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程: 5、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟 通、协调能力，有团队协作精神。

岗位介绍：主要负责品牌的照片拍摄、短视频拍摄剪辑工作岗位职责： 1、理解公司文化、经营发展方向，理解经营目标，部门工作目标，岗位工作任务 2、负责品牌照片的内容输出 3、负责品牌视频的内容输出 4、配合内容运营实施自媒体视频账号的运营工 作岗位工作： 1、主要负责抖音、小红书等自媒体账号短视频内容制作 2、参与自媒体短视频账号的内容策划 3、制作拍摄脚本 4、制定并实施拍摄计划，包括场地对接、人员对接等 5、负责视频搬运工作 6、负责修片与剪辑工作 7、配合内容运营，实施成片的内容发布 8、负责品牌宣传照片的拍摄与修片 9、负责品牌宣传视频的拍摄与剪辑

岗位职责： 1、负责深圳区域的本地实体商家（包含但不限于：美食、美业、健身等行业）的开发； 2、负责开拓、维护合作渠道（大客户渠道等）； 3、负责大中小型活动现场协助； 5、负责商务谈判与沟通； 岗位要求： 1.中专或以上学历； 2.男女不限； 3.有业务推广经验，沟通能力强者； 4.心态阳光，有责任心，服从管理，听从安排

岗位介绍：主要负责品牌的照片拍摄、短视频拍摄剪辑工作岗位职责：1、理解公司文化、经营发展方向，理解经营目标，部门工作目标，岗位工作任务2、负责品牌照片的内容输出3、负责品牌视频的内容输出4、配合内容运营实施自媒体视频账号的运营工作岗位工作：1、主要负责抖音、小红书等自媒体账号短视频内容制作2、参与自媒体短视频账号的内容策划3、制作拍摄脚本4、制定并实施拍摄计划，包括场地对接、人员对接等5、负责视频搬运工作6、负责修片与剪辑工作7、配合内容运营，实施成片的内容发布8、负责品牌宣传照片的拍摄与修片9、负责品牌宣传视频的拍摄与剪辑

1,发掘及开拓客户资源 2,制订访问计划及销售进攻计划 3,拜访新开发客户,平时拜访问候,售后服务拜访 4,熟悉产品,营销技巧并成为产品营销专家 5,进行产品演示,掌握销售过程并排除异议 6,销售合同的签订 7,每工作日填写业务员工作日志 8,提供销售报告,销售分析及销售统计 9,进行相应的市场调查,分析及销售预测 10,制订销售计划和总结汇报工作情况 11,按公司规定时间准时参加早会,例会,培训等活动 12,完成公司交办的其他工作 13,服从所属部门主管,部门经理的行政管理关系

岗位职责： 1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 3、协助监督各部门绩效评核过程并不断完善绩效管理体系； 4、负责核算员工工资及绩效，并制作工资条； 5、负责公司不定期的办公用品、日用品、礼品等的采购。 6、完成领导交办的其他事项。 任职资格： 1、人力资源、管理或相关专科及以上学历； 2、具1-3年以上人力资源行政工作经验； 3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策； 4、具有解决复杂问题的能力，较强的计划性和实施执行能力； 5、具较强的团队沟通协作能力，责任心、条理性清晰。

职位职责： 1、深入参与抖音本地生活的UGC、评价、同城、直播、视频，以及AI应用等业务的前端开发工作； 2、关注页面性能、产品流程和产品体验，确保优质的用户体验； 3、对业务能够进行合理的架构设计；并主导方向的技术评审，代码审查，保障产品功能高效高质迭代； 4、能够围绕业务目标，梳理出方向目标&重点，制定方向的短中期技术规划，并推进落地； 5、参与前沿技术研究，承担重点、难点技术攻坚。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机、通信和电子信息科学、数学等相关专业； 2、熟练掌握HTML、JS、CSS，能够快速解决常见的浏览器兼容性问题； 3、熟练使用一种MVX（React/Vue/Angular）框架； 4、有过复杂前端技术方案的设计经验； 5、有跨端开发经验（React Native/Weex/Flutter）优先； 6、有AI相关的技术产品、开源作品，或活跃的AI领域开源社区贡献者等加分。

职位诱惑：出海休闲游戏、扁平管理、免费餐食、下午茶、六险一金 岗位职责： 1. 使用 Unity3D 引擎进行 iOS/Android 平台手机游戏开发； 2. 与策划、美术等部门保持良好沟通,确保程序功能与设计需求一致； 3. 负责游戏系统的设计与开发； 4. 协助手机游戏性能优化，包括但不限于 UI、动画、资源管理等模块；
 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机相关专业；5年以上游戏开发经验；（海外休闲领域优先）； 2. 独立负责过0-1的项目开发； 3. 熟练使用 C# 编程语言，掌握常见的数据结构和算法知识； 4. 熟悉面向对象编程思想和设计模式，有 Unity3D 引擎使用经验或参与过相关项目开发； 5. 热爱游戏行业，对游戏开发有浓厚兴趣，学习能力强，能够快速掌握新技术； 6. 良好的沟通表达能力，能够与策划、美术等部门有效配合，具有责任心和团队合作精神。 加分项： -熟悉 Firebase 平台即对应的工具和能力者优先； -熟悉 AI 编程助力开发，或搭建过 AI 模型及工具者优先。 [在Castbox你可以得到]： 薪水：高薪高股，一定不会亏待了你； 成长：硅谷文化，在这里你可以和行业最资深的带头人取经； 环境：技术氛围浓厚，这里有极客们所向往和沉醉的开发环境； 福利： Mac办公 租房补贴 六险一金 餐补、下午茶和各种零食饮料不间断 生日会、肩颈按摩、羽毛球、足球赛、篮球赛 英语角和各种TeamBuilding

工作职责 1 完善采购管理架构及核心指标体系，对业务数据进行打标并分类，基于对业务及采购的理解，监测各项采购业务数据的变化并分析变化原因。 2 使用tableau、帆软清洗并整合数据，基于业务需求搭建BI看板，实现数字化运营及可视化。 3 搭建全集团BU的考核指标体系，每月计算各类出具部门KPI数据；定期出具各项报告如周报、月报、年报等。 4 采购业务域专项数据分析、建模等工作 5 部门交办的其他工作事项 任职要求 1、本科及以上学历，数学、计算机、统计学相关专业优先； 2、3年以上数据分析与模型开发相关工作经验，有咨询公司、互联网公司和500强企业工作经验者优先，有采购数据相关分析经验优先。 3、具备具备较强领悟力和产品思维，能将业务诉求快速转化为数据模型； 4、自驱和承压力强，积极主动，具备规划和报告撰写能力。 5、 熟练掌握SQL、tableau、帆软等数据工具；能使用数据工具进行数据提取、清洗、加工、处理和分析； 6、熟悉统计模型与可视化工具，能产出可视化报告。

1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置，制定物流业务数字化平台的中长期路线图，确保版本按里程碑落地； 2.牵头关键需求，平衡成本、效率与技术可行性，推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能； 3.建立标准化设计流程与指标体系，培养团队能力，提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准

职位描述： 1、 负责前 程 无 忧 线上各渠道（应用商店、信息流）的广告投放，如AppStore、华为、OPPO、vivo等应用市场，巨量引擎、广点通等信息流渠道； 2、 统计、分析广告投放数据，并按时完成各渠道投放数据日报、月报等； 3、 结合投放数据、市场情况，随时调整优化投放策略，以达到广告高效投放、控制投放成本的目的； 4、 独立跟进广告投放中所需素材的制作准备，并能够根据渠道媒体属性、需求调整优化广告素材； 5、 对接各推广渠道媒体、广告公司，维持良好的客情关系，及时获取媒体信息； 6、 实时、准确的竞品监测，对于竞品动态及时汇报，并能够依据竞品情况提出合理的邮件建议； 7、 对互联网行业抱有热情，愿意研究学习互联网推广的新玩法。 任职要求： 1、本科及以上学历，2年或以上相关工作经验； 2、对应用市场广告投放、信息流广告投放有一定了解，知晓ASO、竞价广告、OCPX投放等专业知识； 3、熟练使用excel，具备独立收集整理数据、分析数据的能力； 4、较强的适应性，面对复杂的情况能做出准确的判断； 5、优秀的沟通能力和团队协作能力； 6、有较强的执行力，对于工作需要达成的目标有明确的认知。

岗位职责： 1、负责公司美股交易产品从 0 到 1 的整体规划与落地，重点在客户端（App / Web）的产品设计与优化； 2、主导外部交易解决方案的选型、对接落地，以及后续迭代需求的管理和推进，确保业务流程顺畅、系统稳定； 3、重点负责 客户 KYC、税务状态管理、稳定币出入金 等核心 onboarding 模块的设计与优化； 4、深入理解美国证券市场的基本规则（SEC、FINRA 等），保证产品合规与安全； 5、对标主流美股券商（IBKR、Robinhood、富途、老虎），研究其功能设计、交互逻辑与运营模式，结合用户需求进行产品改进； 与研发、设计、风控、合规、运营等跨团队紧密协作，推动项目高质量交付； 6、关注用户核心需求与使用体验，基于数据分析和用户反馈持续迭代产品。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、经济、计算机、数学相关专业优先； 2、5 年以上互联网券商、金融科技公司或证券类产品经理经验，至少 2 年美股交易或相关产品经验； 3、熟悉美股市场规则、交易机制及合规要求，对客户端（App / Web）产品有丰富的规划和设计经验； 4、熟悉主流美股 brokerage 产品（如 IBKR、Robinhood、富途、老虎）的设计和使用场景（KYC、选股、交易、运营风格等）； 5、具备优秀的数据分析、逻辑思维和商业洞察力，能够基于数据和用户反馈推动产品优化； 6、具备良好的项目管理能力和跨部门沟通协调能力，能高效推动外部方案与内部流程的落地； 7、英文良好，能够理解金融市场资料并与海外团队沟通。 加分项： 1、参与过美股交易产品 客户 KYC、税务状态管理 等相关模块的设计与实施； 2、有衍生品（期权、期货）、保证金交易等复杂交易产品经验； 3、有券商牌照申请、合规对接或跨境交易产品经验； 4、有全球市场多资产类别交易产品经验。 该岗位base深圳remote，定期到香港办公室onsite1-2天

1. 了解业务部门的战略，对业务进行组织诊断，为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施； 2. 为组织发展提供人力资源支持，定期进行组织盘点，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施； 3. 在业务部门内推动公司层面的变革，负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系，提升人力资源运作效率； 4. 传承公司文化，发扬价值观，建设沟通渠道，保证组织的持续健康成长； 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通，保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历； 2. 2年以上人力资源工作经验，有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑； 3. 熟悉人力资源的流程体系，在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验； 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强，抗压性能力强； 5. 善于沟通，良好的协调能力，责任心强，具备较强的影响力和自驱力。