职位职责： 1、负责unreal数字人等项目的整体技术规划、关键技术研发和攻坚相关的工作，负责技术团队的日常管理； 2、协调美术、算法等职能，整合第三方模块，负责推进unreal数字人等相关工具和产品的研发和产品化落地； 3、作为技术负责人，参与其他相关项目的核心技术规划和把控工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备深厚的C++和UE客户端开发经验，掌握扎实的计算机基础知识； 2、具有良好的逻辑思维和编程习惯，优秀的学习和沟通能力，对前沿技术有热情，有强烈的求知欲； 3、熟悉游戏引擎功能，在渲染、动画、网络同步、物理、游戏AI等引擎模块中，有多个领域的经验； 4、有较好的独立思考和推断能力，良好的沟通能力，具备团队合作精神； 5、熟悉UE内置虚拟演出、视频渲染相关插件，有定制经验者优先，如LiveLink、nDisplay、DMX光效系统、VirtualCam、InCam VFX、MovieRQ、Pixel Streaming等等。

一、职位基本信息 职位名称：5G 专网产品行销经理 工作地点：北京/南京，**** 二、职位概述 您将作为连接 5G 专网产品（主要包括 5G 核心网、5G 基站、5G CPE、SD-WAN 网 关、交换机、专网运营平台等）市场与客户的桥梁，全面推动亚信科技 5G 专网产品在各垂 直行业和运营商的广泛应用与加速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责 l 产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信 5G 专网产品的核心优势与技术能力，对各前台事业部、合作伙伴及最终 客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、研讨会等，提升产品 知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。 l 加速产品商用落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产品解决方案，推动产品 在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括需求收集、方案制定、 商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快速走向客户侧，实现商业价值。 l 客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、技术文档等，为销售 与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需求，挖掘潜在商机，促 进业务合作与拓展。 l 市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等方面进行评估与分析， 为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的产品改进建议，推动产 品持续升级与创新。 四、任职要求 l 本科及以上学历，通信或计算机相关专业，具备市场营销或相关领域背景优先。 l 至少 5 年通信类产品行销经验，熟悉 4/5G 通信网络技术发展及其市场趋势。 l 具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与品牌建设。 l 优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及客户建立良好关系。 l 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品迭代。

一、职位基本信息 职位名称：5G 专网产品行销经理 工作地点：北京/南京，**** 二、职位概述 您将作为连接 5G 专网产品（主要包括 5G 核心网、5G 基站、5G CPE、SD-WAN 网 关、交换机、专网运营平台等）市场与客户的桥梁，全面推动亚信科技 5G 专网产品在各垂 直行业和运营商的广泛应用与加速落地，助力企业实现数字化转型。 三、主要职责 l 产品优势宣贯与市场推广 深入理解亚信 5G 专网产品的核心优势与技术能力，对各前台事业部、合作伙伴及最终 客户进行产品宣讲与培训，确保产品价值得到广泛认知与认可。 制定并执行全面的市场推广策略，包括线上线下活动、行业展会、研讨会等，提升产品 知名度与品牌形象，吸引潜在客户关注。 l 加速产品商用落地 与各前台事业部紧密合作，深入了解客户需求与痛点，定制化产品解决方案，推动产品 在运营商及各垂直行业的快速应用与落地。 系统性负责产品从商机挖掘到订单签订的端到端流程管理，包括需求收集、方案制定、 商务谈判、合同签订等，确保产品从研发侧快速走向客户侧，实现商业价值。 l 客户交流与商机拓展 负责编写面向客户的产品布道资料，包括产品白皮书、案例分享、技术文档等，为销售 与售前团队提供有力支持。 与销售、售前工程师共同进行客户拜访与交流，深入了解客户需求，挖掘潜在商机，促 进业务合作与拓展。 l 市场反馈与产品优化 定期收集客户反馈与市场动态，对产品性能、功能、用户体验等方面进行评估与分析， 为产品迭代与优化提供数据支持。 与研发团队保持密切沟通，将市场需求与客户反馈转化为具体的产品改进建议，推动产 品持续升级与创新。 四、任职要求 l 本科及以上学历，通信或计算机相关专业，具备市场营销或相关领域背景优先。 l 至少 5 年通信类产品行销经验，熟悉 4/5G 通信网络技术发展及其市场趋势。 l 具备出色的市场分析与策划能力，能够独立完成产品市场推广与品牌建设。 l 优秀的沟通与团队协作能力，能够与各前台事业部、合作伙伴及客户建立良好关系。 l 具备较强的学习能力和创新意识，能够快速适应市场变化与产品迭代。

职位职责： 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护，及时响应商家需求，基于公司产品与平台等资源，为商家提供专业的服务、系统性解决方案； 2、负责商家的运营与培育，从商家需求及行业角度出发，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，输出营销优化建议，提升商家线上经营能力； 3、及时处理商户及用户的问题与投诉，跟进问题的解决，提高商家的体验和消费者满意度； 4、根据商家经营情况，定期复盘分析，匹配合适的经营策略与方法，促进商家经营的良性增长，同时保证个人业绩达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先； 2、具备良好的沟通与表达能力，客户服务和引导意识，问题解决能力强； 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力，思维敏捷，应变能力强； 4、擅长协调工作中的资源与问题，有团队合作精神。

1. 客户开发与维护：通过公司提供的名单或自主寻找，筛选潜在客户；定期回访老客户，维护客情关系，挖掘复购或转介绍机会。 2. 电话沟通与需求挖掘：按话术框架或灵活沟通，向客户介绍产品/服务核心优势；倾听客户反馈，判断其真实需求与顾虑（如价格、效果）。 3. 销售推进与转化：针对客户顾虑进行解答，提供解决方案（如优惠政策、试用方案）；引导客户完成购买决策，或推进至下一步（如预约面谈、提交资料）。 4. 数据记录与复盘：详细记录每通电话的沟通结果（如意向等级、跟进时间），录入CRM系统；总结每日/每周销售数据，分析未成交原因，优化沟通策略。

1. 客户开发与筛选 依托公司提供的客户资源或自主拓展渠道，筛选潜在客户，建立初步客户关系 2. 产品 / 服务推广 清晰、准确地向客户介绍产品 / 服务的核心优势、针对性解答客户疑问，消除客户顾虑。 3. 沟通跟进与成交转化 对客户意向制定跟进计划，引导客户需求。促成订单签订或合作意向达成。 4. 客户关系维护 对已成交客户进行定期回访，提升客户满意度。

工作职责： 以专业的产品知识，为客户提供优质宽频和手机月费计划提升服务给予香港客户。 工作要求： 1.纯正粤语表达流利，无方言口音； 2.年龄18-40，男女不限，人数不限； 2.熟悉电脑基本操作； 3.初专以上学历要求； 4.有电讯行业或电话销售工作经验者优先录用； 福利待遇： 1、每天轮班工作8小时，每月23工作天（大月休息8天，小月休息7天）， 2、公司为员工提供完善的培训和职业规划，带薪培训：40元/天，培训期5天 3、员工享受年休假、定期组织丰富的员工活动（送礼、抽奖、娱乐、拓展） 4、上班时间：11：00-20：00, 中途有安排1小时休息。 5、薪资待遇5000-8000 工作地址

【预支说明】入职出勤7天可以预支工资，按照出勤工时预支，每周可预支500左右 【吃住情况】提供园区宿舍，自费办理。吃饭仓库免费提供微波炉，自己在外面吃或者自带公司给10元补贴；男女生宿舍是分开的，住宿环境好。 【岗位内容】 岗位一：长白班打包 工作内容：蔬菜水果打包称重贴标签 工作时间：早9:00晚20:00左右 任职要求：年龄18-55，可以接受体力劳动 工资待遇：前六天20元一个小时，综合工资5000-7000 岗位二：小夜班理货 工作内容：根据订单到固定位置理货放到指定位置架子上 工作时间：下午16点到2点 任职要求：年龄18-45，可以接受体力劳动 工资待遇：计件薪资多劳多得，5000-8000上不封顶

综合薪资5000~8000/包吃住营业员 工作要求 年龄：18～40 工作内容： 1、热情接待顾客 面带微笑 了解顾客需求  2、按要求做好收银 商品信息记录 盘点 账目核算 薪资待遇：保底3500＋提成＋包吃住 工作福利：包吃住、节日福利、年假等.... 上班时间：早班：9:00--19:00 晚班：14:00--24:00（都内含休息时间） 工作地址：锦江区春熙路

**岗位名称：信贷电话销售** **职位：销售代表** **公司介绍**： 苏州智慧银信息科技有限公司，作为一家领先的金融公司，我们致力于为客户提供高效、安全且个性化的信贷解决方案。我们的目标是建立一支富有热情、具备出色沟通能力并拥有强大抗压能力的专业团队。 **岗位职责**： 1. 通过电话与潜在客户进行沟通，提供我们的信贷产品信息。 2. 发掘并满足客户的信贷需求，提供专业的产品咨询和建议。 3. 按照公司要求，确保电话沟通的高质量和数据的有效性。 4. 面对压力，能保持积极的工作态度，完成销售目标。 **岗位要求**： 1. 年龄在20-34岁之间，性别不限。 2. 具备良好的沟通能力，能够有效地用语言清晰、准确地传达信息。 3. 具备较强的抗压能力，能够在严格的时间框架下工作。 4. 有良好的人际交往技巧，能够有效地处理复杂的沟通环境。 5. 有电话销售经验者优先，无经验要求。 6. 具备一定的电脑基础和销售技巧者优先。 工作时间： 早九晚六周末双休，法定节假日正常休，缴纳五险 薪资待遇： 底薪 + 提成 + 奖金，****。 **公司文化**： 我们致力于建立一个开放、包容、创新和充满活力的工作环境，鼓励员工发展自己的才能，同时也为员工提供足够的支持和资源来达成他们的职业目标。我们重视每一位员工的贡献，并期待每个人都能在这里找到他们的位置并发挥最大的潜力。我们欢迎所有热爱挑战、富有激情、注重细节的人加入我们的团队！

我们是中青教育，深圳教授协会副会长单位。国内行业领先的**考前辅导教育机构，也是职业培训的开创者以及领导者，业务覆盖全国多个城市。是成立于1996年的常青藤培训中心，深圳办学21年。从2017年3月起，由国内传统**培训成功转型互联网培训。主营业务丰富，横跨了招录考试培训、学历提升以及职业能力培训这三大板块。拥有1000多名知名教授教学资质。我们不仅拥有优秀的师资队伍和丰富的课程产品，并且在2017年还建立了属于自己专业的教研服务团队，还有在线学习网站和移动学习APP。凭借新颖的教学方式、过硬的教学质量，多次被腾讯、新浪等知名媒体报道宣传。 【岗位职责】 1、公司提供精准意向学员资料（10-15个/天），销售运用ICare系统以及微信等多种营销形式与主动来咨询的学员沟通解答； 2、根据意向学员的需求，制定合适的培训课程计划，提供专业、热情、满意、周到的服务； 3、无需开发客户，无需外出，成单快，周期短（1-3天）； 4.顾问式营销无难度，有无经验均可 【任职要求】 1.普通话标准，语言表达能力好； 2.学习能力强，乐观积极向上； 3.吃苦耐劳、有责任心，有团队合作精神； 4.有良好的学习能力和进取心，善于思考和分析总 结，接受事务较快； 5.年龄：21-31（优秀者可放宽年龄限额） 【薪资福利】 1、底薪6500+提成（3-15%）+1000-3000（工龄奖+通时奖+工作态度评分奖+考核奖+激励周奖金）+5险1金=综合薪资8000-12000起 2、上班时间：早上9：30-晚上6：30，午休2个小时，7小时工作制，每天上下班能避开高峰期 3，社保、公积金购买齐全，可办理深户，免费提升学历； 4、每周下午茶，每个月我们还将为您准备温馨的员工生日会，超嗨的部门聚餐，每三个月的跨部门联谊，季度团建活动，员工免费提升学历。 5、每季度的集体出游，每个节假日的礼品派发，生日礼物红包，每个员工的职业资格培训， 6、员工享有国家规定的带薪法定假日及年假，婚假，产育假，带薪病假等假期；另外还有过年公司超长年假15天！！带薪休！！ 7、良好的内部激励机制为优秀员工提供了额外的激励奖金； 8、公司为员工提供系统的专业培训，为员工的职业生涯发展提供广阔的平台。 【晋升机制】 销售顾问->储备主管->部门主管->部门经理->总监->总经理 近些年来，职业教育的在线模式前景广阔，市场总规模超越千亿。在中国经济转型的关键阶段，人们获取知识、技能的需求只有增加，没有减少。公立教育部门不可能完全覆盖所有需求，在职业技能培训和自我完善的新赛道上，教育培训产业将获得比以往更加巨大的发展空间。 中青创始人专注主业、公司成立以来已成规模，呼吁员工增强主人翁的意识，为社会文明的更好更优的发展，贡献出自己的一份力量，响应国家号召解决就业难的社会问题。

职位概述： 我们正在寻找具有出色协调能力和沟通技巧的五名电话销售人员，加入我们的团队，通过电话与潜在客户进行有效沟通，以推动销售业绩。该职位需要能够架构对话，具有耐心和责任心，以确保与潜在客户的互动是专业且积极的。 主要职责： 1. 通过电话与潜在客户进行有效沟通，以推动销售业绩。 2. 构建并维护与潜在客户的积极关系，以达成销售目标。 3. 根据公司销售策略，提供专业的产品建议和解决方案。 4. 保持对市场动态和客户需求的高度敏感度，以便及时调整销售策略。 5. 定期跟踪潜在客户，确保与客户的沟通有效性。 6. 保持与团队成员的良好沟通，共同推动销售目标的达成。 职位要求： 1. 具备出色的协调能力和架构能力，能够有效地组织和引导对话。 2. 出色的沟通能力，能够有效地与不同背景的潜在客户进行沟通。 3. 有耐心，能够处理繁琐的工作任务和细节。 4. 具备高度的责任心和职业道德，能够承担压力并应对挑战。 5. 有电话销售或相关领域工作经验者优先。 6. 能够熟练运用办公软件（如Excel、Word、PowerPoint等）。 加分项： 1. 有一定的数据分析能力者优先。 2. 有成功推动销售业绩的经验。 3. 熟悉市场动态和行业趋势者优先。 工作环境： 该职位将处于一个开放、包容、协作的环境中，团队成员之间相互支持，共同成长。我们将提供良好的培训和职业发展机会，以及具有竞争力的薪资待遇和福利。 我们期待你的加入，共同开创美好的未来！

岗位需求 1、通过RCM系电话联系目标客户主动通过交友软件添加客户以及维护老客户 2、了解企业基本信息，挖掘需求，对其财务状况总结分析录入系统以及将有效客户转换给项目组跟进。 3、学习企业产品知识以及财务训练财务分析能力。 职位要求 1、专科及以上学历；(本岗位可实习) 2、专业不限，金融、财会、商学等相关专业优先； 3、具有良好的沟通能力、普通话、抗压能力以及团队合作能力； 4、具有相关实习或销售工作经验者尤佳。 薪资结构*福利*职位发展 绩效工资（话量系数*话量单价）+绩效奖金+话补 师徒制 +双休+五险一金+十三薪+朝九晚五 试用工→ 电话销售→ 电销组长 → 项目经理→ 主管

薪资详情： 薪资范围：8000-13000元/月 无责底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 奖金补贴：节日福利、目标奖金、油补、团建等。 任职资格： 1、一年以上工作经验，有电话销售经验优先； 2、具备快速学习的能力和愿望以及销售热情； 3、良好的抗压能力和沟通技巧。 岗位要求： 1、电话和微信结合的方式联系意向客户，不需要自己找客户， 2、公司提供精准的客源，没有电话量和电话时长要求。 3、进行客户关系日常维护，积极热情地维护老客户业务， 4、给予客户及时有效的回馈，并不断有效的拓展新客户。 薪资福利： 1、周末休，法定节假日休。 2、入职缴纳五险。 3、底薪+提成（16-30%）+奖金，业绩提成上不封顶。 4、上班时间上午8:30-12:00 13:30-18:00

岗位职责： 1、负责Linux平台下驱动程序的设计、开发、调试与维护； 2、根据硬件规格编写设备树、内核模块、驱动接口等； 3、配合硬件工程师完成新硬件平台的驱动适配与验证； 4、优化驱动程序性能，提高系统稳定性与可靠性； 5、对接APP层，解耦APP层与底层驱动； 6、编写相关技术文档和开发说明； 任职要求： 1、计算机、电子、通信、自动化等相关专业本科及以上学历； 2、具备3年以上Linux内核或驱动开发经验； 3、熟悉Linux内核架构、字符设备、块设备、网络驱动、设备树等相关知识； 4、熟练掌握C语言编程，了解Makefile、CMake、Python、Shell脚本； 5、做过内核实时性优化相关项目； 6、有调试经验，熟悉使用示波器、逻辑分析仪、串口工具等硬件调试设备； 7、熟悉主流SoC（如ARM Cortex-A系列、Nvidia Nano/TX2/Xavier、Rockchip，地平线J5J6等）平台开发者优先； 8、具备良好的沟通能力与团队协作精神，工作积极主动，有责任心。 加分项： 1、有开源项目或驱动提交经验； 2、定制过rootfs； 3、有实际主线合入经历或与主线维护者合作经验； 4、有RTOS或裸机开发经验； 5、熟悉Yocto、Buildroot、U-Boot等嵌入式开发工具链； 6、英语阅读能力良好，能看懂国外芯片手册与开发文档。 7、能够应用AI解决工作问题。