岗位职责： 1.主导手持设备（如专业对讲机、工业终端等）的工业设计方向，制定符合行业特性的设计策略，统筹ID设计、CMF开发及人机交互优化全流程。结合手机设计经验，融合消费电子与专业设备的特性，解决极端环境（如IP68防护、抗震抗摔）下的设计难题。 2.深度参与硬件架构与结构研发，优化射频模块集成、散热系统设计等核心布局，建立工业设计规范及CMF标准库，确保产品符合军用/警用设备标准（如MIL-STD-810G）。 3.分析手持设备行业趋势（如公共安全、物流等领域需求），主导新材料（如防爆材质）和新工艺（如三防表面处理）的应用研究，协调供应商资源解决量产问题。 任职要求： 1. 工业设计、产品设计相关专业硕士优先，5年以上消费电子或专业设备设计经验。 2. 精通Rhino、SolidWorks等工具，熟悉注塑、压铸及三防工艺，主导过至少3款手持设备量产项目（如对讲机、工业PDA）。 3.理解通信设备行业标准（如PDT、TETRA），具备北斗定位模块集成、人机交互优化（如防误触按键设计）等经验。 薪酬福利： 薪资根据能力经验面谈； 全额为基数购买五险一金和补充商业保险，年终奖； 餐补，节日福利，免费班车，免费娱乐设施等，各种团建活动等； 双休，法定节假日休息，带薪年假，外省员工探亲假。 工作地点：广州市黄埔区 工作时间：朝八晚五 企业优势：科研型国有上市企业，工作稳定，发展空间大

上海链家 招聘简章 （与我们一起，链接无限可能） 一、公司介绍： 链家成立于 2001 年，始终致力于用大数据“互联网 +”的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房产服务行业的国民品牌，现已进驻 30个城市和地区。 上海链家前身为上海德佑，公司经营范围覆盖上海各区，辐射周边城市，业务主要包含新房与二手房交易、租赁、家装(圣都)等服务。 二、招聘岗位： 顾问型经纪人 三、工作内容： 1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3、线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌 4、了解客户需求，促成房产买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验 5、负责业务跟进，并促成买卖双方交易的达成 6、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作 四、任职条件： 1、经验与专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先 2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识 3、线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌 4、诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战 五、薪资待遇： 薪资结构(税前) 1、租赁经纪人：无责底薪+业绩提佣(45%~55%)+年终超额业绩分享 2、买卖经纪人：无责底薪+业绩提佣(20%~75%)+年终超额业绩分享+绩效工资(A1-A4 享有) 3、首次入职定级为 A0：学历为**本科及以上享受2000元/月学历补贴(最长9个月) 注:具体提成比例、年终超额业绩分享与岗位和职级相关 以上信息仅供参考，具体收入可应聘后详询 六、福利待遇： 1、健康福利贝有安心:保障每一位链家人的健康，让员工在链家倍有安心 商业保险/贝壳格林互助/员工体检 2、福利假期贝有生活:平衡每一位链家人生活与工作带薪年假、法定节假日福利假期:女神假期/亲子假/宝妈假/探亲假/春节假 3、关怀福利贝有温暖:公司关怀每个链家人，让员工的感受倍有温暖节日礼盒(中秋节 &春节)/夏日清凉关怀/心理健康关怀(试点) 4、品牌优享贝有面儿:享受多种品牌专享折扣，让每个链家人倍有面儿特斯拉/南京大牌档/宝岛眼镜/贝壳保洁/九号电动车/等等 5、长期执业贝有奔头:助力员工的长期执业，在链家倍有奔头链家内部佣金折扣/居住积分/落户/亲情福利津贴(大于等于3年的员工，父母享受相应的补贴) 注:以上福利存在周期性调整，以当时的实际情况为准。 七、晋升路线： 晋升发展：多元化 透明公开 1、专业路径(A0-A12) 职业经纪人路径，全情投入业务，达到指定业绩水平便自动晋级，晋级后提成点 2、管理路径(A-M-S-D) M 店长、S 店总、D运营总经理。2023年上海链家为2230 位伙伴提供晋升机会，其中 98% 的管理干部都是从内部培养。上海区域，从经纪人晋升至M店长般为期 0.5年-1年，晋升至S店总平均周期为 3年。 3、跨平台/业务、跨城市路径： 发展不受所在业务、平台或城市限制，不同的地区及业务线(如惠居、圣都等)均提供面向所有员工的内部发展机会。 激发每一位员工成长动力： 2023上海链家共为2230位伙伴提供晋升机会 八、完善的培训体系： 完善的培训体系贯穿经纪人职业生涯的各个阶段。上海链家为每一位新入职的顾问型经纪人打造了专属“链人计划”。新人培训采用“线上 + 线下”、“学习 + 实践”的混合培养模式，将学习任务与实际业务动作相结合，致力于通过训战育人，达到拉齐新人岗位认知和缩短新人成长周期的目的。新入职的顾问型经纪人上岗后，还有师父一对一的实操带教，后续晋升至不同层级也会获得相应的培训。

佛山大量招聘正式工，16—45岁，包吃住，月收入5000—6500元，直接来厂报道入职，当天安排宿舍。 招聘要求： 1、 身体健康； 2、 年龄：16—45岁，男女不限，生熟手均可； 3、 持本人第二代居民身份证及复印件2张，当天安排宿舍 -------招聘的工种------- 包装工：5500—7000 组装工：5500—7000 贴标签：5500—7000 装配工：5500—7000 -------正式工待遇------ 1、 工资结构及发放：基本工资+加班费（按劳动法）+全勤（300元/月）＋绩效奖（800—3000元/月）+工龄工资（350元/月）+岗位津贴（600—1000元/月），餐补20元/天+高温补贴150元每月（6—10月有）＋夜班补助20元/晚，超产奖2000元/月，另有年底双薪（5000—8000元），每月15号，发工资，月综合收入：5500—8000元。 2、 工作时间：每月上班24—26天，每月休息4—6天。 3、 住宿：免费提供住宿，4人间，房间有空调、免费wifi和网线、办公桌、独立卫生间、阳台、厨房、每层都安装了一台员工饮水设备、2台洗衣机，周边生活、娱乐、医疗设施齐全，交通便捷。 4、 伙食：入职发放饭卡，不用自己带钱吃饭，夜宵免费提供，以刷卡的形式用餐，8个饭堂各种菜式（川菜、粤菜、麻辣烫、粥、粉、面、烧腊、自选餐），选择丰富，满足不同地区，不同口味员工需求。 5、 文化活动：各车间每月组织一次团队活动，每年中秋、圣诞等节日举行游园活动，有丰富的礼品和奖金，春节期间举办大型晚会，并举办大型员工抽奖，每年6—8月公司都组织员工免费旅游，每年7月份享受7—10天探亲假，春节放假7—12天。

工作职责： 佛山大量招聘正式工，16—45岁，包吃住，月收入5000—6500元，直接来厂报道入职，当天安排宿舍。 招聘要求： 1、 身体健康； 2、 年龄：16—45岁，男女不限，生熟手均可； 3、 持本人第二代居民身份证及复印件2张，当天安排宿舍 -------招聘的工种------- 包装工：5500—7000 组装工：5500—7000 贴标签：5500—7000 装配工：5500—7000 -------正式工待遇------ 1、 工资结构及发放：基本工资+加班费（按劳动法）+全勤（300元/月）＋绩效奖（800—3000元/月）+工龄工资（350元/月）+岗位津贴（600—1000元/月），餐补20元/天+高温补贴150元每月（6—10月有）＋夜班补助20元/晚，超产奖2000元/月，另有年底双薪（5000—8000元），每月15号，发工资，月综合收入：5500—8000元。 2、 工作时间：每月上班24—26天，每月休息4—6天。 3、 住宿：免费提供住宿，4人间，房间有空调、免费wifi和网线、办公桌、独立卫生间、阳台、厨房、每层都安装了一台员工饮水设备、2台洗衣机，周边生活、娱乐、医疗设施齐全，交通便捷。 4、 伙食：入职发放饭卡，不用自己带钱吃饭，夜宵免费提供，以刷卡的形式用餐，8个饭堂各种菜式（川菜、粤菜、麻辣烫、粥、粉、面、烧腊、自选餐），选择丰富，满足不同地区，不同口味员工需求。 5、 文化活动：各车间每月组织一次团队活动，每年中秋、圣诞等节日举行游园活动，有丰富的礼品和奖金，春节期间举办大型晚会，并举办大型员工抽奖，每年6—8月公司都组织员工免费旅游，每年7月份享受7—10天探亲假，春节放假7—12天。

招聘岗位： 顾问型经纪人 一、工作内容： 1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务 2、公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系 3、线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌 4、了解客户需求，促成房产买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验 5、负责业务跟进，并促成买卖双方交易的达成 6、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作 二、任职条件： 1、经验与专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先 2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识 3、诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战 4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强 三、薪资待遇： 薪资结构（税前）： 租赁经纪人：无责底薪+业绩提佣（45%~55%）+年终超额业绩分享 买卖经纪人：无责底薪+业绩提佣（20%~75%）+年终超额业绩分享 首次入职定级为A0，学历为**本科及以上享受2000元/月学历补贴（最长9个月） 注：具体提成比例、年终超额业绩分享与岗位和职级相关 以上信息仅供参考，具体收入可应聘后详询 四、福利待遇： 1、健康福利贝有安心：保障每一位链家人的健康，让员工在链家倍有安心 商业保险/贝壳格林互助 2、福利假期贝有生活：平衡每一位链家人生活与工作 带薪年假、法定节假日 福利假期：女神假期/亲子假/宝妈假/探亲假/春节假 3、关怀福利贝有温暖：公司关怀每个链家人，让员工的感受倍有温暖 节日礼盒（中秋节&春节）/夏日清凉关怀 4、品牌优享贝有面儿：享受多种品牌的专属福利折扣，让每个链家人倍有面儿 特斯拉/南京大排档/宝岛眼镜/ 贝壳保洁/ 九号电瓶车/ 免税店专属折扣等等 5、长期职业贝有奔头：助力员工的长期职业，在链家倍有奔头 链家内部佣金折扣/居住积分/落户/亲情福利津贴（大于等于3年的员工，父母享受相应的补贴） 注：以上福利存在周期性调整，以当时的实际情况为准。 五、工作地点： 上海市 六、晋升路线： 两条晋升路径：多元化，透明公开。 1、专业路径（A0-A12），职业经纪人路径，全情投入业务，达到指定业绩水平便自动晋级，晋级后提成点也会随之增加。 2、管理路径（A-M-B-D）：M店长、B店总、D运营总经理。2023年上海链家为2230位伙伴提供晋升机会，其中98%的管理干部都是从内部培养。上海区域，从经纪人晋升至M店长一般为期0.5年-1年，晋升至B店总平均周期为3年。 七、完善的培训体系： 完善的培训体系贯穿经纪人职业生涯的各个阶段。上海链家为每一位新入职的顾问型经纪人打造了专属“链人计划”与“融合训”。新人培训采用“线上+线下”、“学习+实践“的混合培养模式，将学习任务与实际业务动作相结合，致力于通过训战育人，达到拉齐新人岗位认知和缩短新人成长周期的目的。新入职的顾问型经纪人上岗后，还有师父一对一的实操带教，后续晋升至不同层级也都会接受相应的培训。

双休，入职五险一金，地信行业经验优先。 【岗位职责】1、根据设计优化表单渲染、进行表单转换适配； 2、对前端模块进行封装、提取组件； 3、持续优化前端体验和页面响应速度，并保证各浏览器兼容性和执行效率； 4、负责核心组件、业务模块代码的编写，以及重点、难点的技术攻坚。 【任职要求】学历：本科及以上。 专业：计算机相关专业。 技能： 1、负责前端界面的开发维护工作，能根据设计稿进行界面还原； 2、熟练掌握JavaScript特性，精通前端框架vue.js以及相关插件； 3、熟练掌握HTML、CSS、界面交互和界面布局等技能； 4、对设计模式有一定的了解； 5、对JavaScript原型继承、作用域、动态特性有一定的经验； 6、前端拖拽式表单设计有经验的优先； 7、了解一门后端语言：java、node.js、C#等语言的优先；8、英语过四级的优先。 【公司介绍】 广东南方数码科技股份有限公司成立于2003年，总部位于广州，是一家集数据、软件、服务于一体的中国top的地理信息产业服务商、中国地理信息产业“百强企业”，产品业务覆盖地理信息产业链，提供一站式的就近服务。公司是信息产业部认定的“软件企业”，同时也是广东省认定的“高新技术企业”、“广州市重点软件企业”、“广东省优秀自主品牌”，具有测绘甲级资质、CMMI5级认证、系统集成贰级资质、ISO9001：2015国际质量体系认证。 公司全面面向数字城市，以数据为基础，以基础测绘、房产、国土、市政、规划等行业为核心发展地理信息产业，产品服务贯穿产业链。公司拥有遍布全国的数码专业分公司，专业、专注、就近服务。目前，公司已有数百个政务管理系统稳定运行在各级政府和行业管理部门。公司承担了多项省、市、区科技攻关项目，并多次获国家、省、市政府和科技部门的奖励。自主开发的70多个软件产品获得“ 软件产品登记” 和“著作权登记” 。 【正式员工福利待遇】 1、社保福利：公司按国家和省市规定为员工入职即购买五险一金；商业保险（包含意外/补充医疗等）； 2、假期福利：法定节假日、带薪病假、带薪年假、婚假、产假、探亲假等； 3、节日福利：元旦、端午、中秋、国庆等法定节日发放节日费； 4、生活福利：提供午餐补贴，出差补贴，调休等； 5、部门活动：按季度发放活动经费，部门自主组织活动（聚餐、旅游等）； 6、其他福利：生日贺礼、结婚礼金、生育礼金、年度体检、年度旅游等； 7、培训体系：公司设立“导师制”，完善的培训制度，包括新员工培训、部门培训、年初培训、黄埔培训、技术讲堂培训等，为员工的成长搭建良好学习平台。 南方数码期待您的加入！

一、工作内容：1、客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务2、公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系3、线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌4、了解客户需求，促成房产买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验5、负责业务跟进，并促成买卖双方交易的达成6、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作二、任职条件：1、经验与专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识3、诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强薪资待遇：薪资结构（税前）：租赁经纪人：无责底薪+业绩提佣（45%~55%）+年终超额业绩分享买卖经纪人：无责底薪+业绩提佣（20%~75%）+年终超额业绩分享首次入职定级为A0，学历为**本科及以上享受2000元/月学历补贴（最长9个月）注：具体提成比例、年终超额业绩分享与岗位和职级相关以上信息仅供参考，具体收入可应聘后详询四、福利待遇：1、健康福利贝有安心：保障每一位链家人的健康，让员工在链家倍有安心商业保险/贝壳格林互助/员工体检2、福利假期贝有生活：平衡每一位链家人生活与工作带薪年假、法定节假日福利假期：女神假期/亲子假/宝妈假/探亲假/春节假3、关怀福利贝有温暖：公司关怀每个链家人，让员工的感受倍有温暖节日礼盒（中秋节&春节）/夏日清凉关怀/心理健康关怀（试点）4、品牌优享贝有面儿：享受多种品牌的专属福利折扣，让每个链家人倍有面儿特斯拉/南京大牌档/宝岛眼镜/ 贝壳保洁/ 九号电动车/等等5、长期职业贝有奔头：助力员工的长期职业，在链家倍有奔头链家内部佣金折扣/居住积分/落户/亲情福利津贴（大于等于3年的员工，父母享受相应的补贴）注：以上福利存在周期性调整，以当时的实际情况为准。五、工作地点：上海市六、晋升路线：两条晋升路径：多元化，透明公开。1、专业路径（A0-A12），职业经纪人路径，全情投入业务，达到指定业绩水平便自动晋级，晋级后提成点也会随之增加。2、管理路径（A-M-S-D）：M店长、S店总、D运营总经理。2023年上海链家为2230位伙伴提供晋升机会，其中98%的管理干部都是从内部培养。上海区域，从经纪人晋升至M店长一般为期0.5年-1年，晋升至S店总平均周期为3年。七、完善的培训体系：完善的培训体系贯穿经纪人职业生涯的各个阶段。上海链家为每一位新入职的顾问型经纪人打造了专属“链人计划”与“融合训”。新人培训采用“线上+线下”、“学习+实践“的混合培养模式，将学习任务与实际业务动作相结合，致力于通过训战育人，达到拉齐新人岗位认知和缩短新人成长周期的目的。新入职的顾问型经纪人上岗后，还有师父一对一的实操带教，后续晋升至不同层级也都会接受相应的培训。

新员工入职稳岗补贴1000元。 报销车费（省内200/省外300）。 全勤4600-7000工资。 长白班和两班倒可以自由选择。 工厂自主招聘不收任何费用。 应聘要求：年龄16-48岁，身体健康要体检。 可以当天可以安排标准4人间公寓式宿舍入住。 我们公司是美的生活电器事业部主要生产电饭煲/压力锅/电磁炉/电水壶等生活小家电。 上班10.5小时、新熟手都可以、简单手工活前期有人带、空调车间。   当月购买社保、五险一金、旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖、年底双薪、年终奖、每月15号准时发放工资、月休4天。 公司包吃住、菜肴多样化、四人间公寓宿舍、有空调、洗衣机、WI-FI、热水器、有健身房、游泳池、下班后免费使用。就餐不用现金充钱，直接刷饭卡。 每年7月享受7-10天探亲假、春节放假12天以上，带薪假期， 如果你需要工作      美的欢迎你！

新员工入职稳岗补贴1000元。 报销车费（省内200/省外300）。 全勤4600-7000工资。 长白班和两班倒可以自由选择。 工厂自主招聘不收任何费用。 应聘要求：年龄16-48岁，身体健康要体检。 可以当天可以安排标准4人间公寓式宿舍入住。 我们公司是美的生活电器事业部主要生产电饭煲/压力锅/电磁炉/电水壶等生活小家电。 上班10.5小时、新熟手都可以、简单手工活前期有人带、空调车间。   当月购买社保、五险一金、旅游补贴、节日慰问金、工龄奖、全勤奖、年底双薪、年终奖、每月15号准时发放工资、月休4天。 公司包吃住、菜肴多样化、四人间公寓宿舍、有空调、洗衣机、WI-FI、热水器、有健身房、游泳池、下班后免费使用。就餐不用现金充钱，直接刷饭卡。 每年7月享受7-10天探亲假、春节放假12天以上，带薪假期， 如果你需要工作      美的欢迎你！

招聘要求:18～26周岁身体健康青年，要求无犯罪前科，无纹身。身体没有动过重大手术，身高:1.67米以上。 工资待遇:每年4月1号上海市统一加工资，每月加200元，驻勤补贴800/1200元不等，绩效工资200/400元。综合工资4700 /5500。 员工福利:依法缴纳五险，国家法定假日每天补贴327元，6.7.8.9.四个月每个月补贴高温费400/800元，视企业情况而定。做满一年有一次探亲假，加上来回路程一个月/发工资的70%报销单程火车票或者汽车票。免费提供考消防证注:全国通用。证考出来以后每月增加327元工资。 食宿情况:公司实行一天三餐全包。部分企业和中队发放不低于850元饭贴最高为1200元饭贴。住宿6～8人一间，房间全部有空调，独立洗手间，公司下转所有中队企业WiFi全部覆盖。投币式全自动洗衣机，部分企业提供娱乐设施跟健身设施。

职位描述的薪资是国内薪资，外派期间有商业保险、外派补贴和员工公寓。 一、 岗位要求： 1.大专学历以上，西语或英语能作为工作语言； 2.有强烈意愿到海外发展或驻点，接受长期海外外派； 3.热爱销售工作，有良好的沟通能力，具有较强的业务拓展能力，较强的自我驱动力和抗压能力； 4.1年以上销售工作经验，熟悉国际海运物流行业运作模式具有一定的业务资源优先。 二、 岗位职责： 1.制定、完成个人的年度销售计划目标； 2.通过电话、网络、登门拜访等多种形式开展销售工作，为客户制定物流方案和报价； 3.定期拜访客户，维护客户关系，收集、更新销售数据（客户基本信息、交易情况、分级分类管理）； 4.及时确认、录入系统费用，跟进回款情况，按需协助应收财务催款； 5.有必要时协同客服处理异常情况； 6.领导安排的各项相关工作； 7.入职后在重庆培训3-6个月。 三、薪资福利： 1.薪资结构：底薪5-8k＋绩效+提成； 2.五险一金（入职即买）、外派购买商业险、各类带薪休假（法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪探亲假等）； 3.年轻团队，氛围好，提升快； 4.在职提升：公司为员工提供各种培训机会，组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展，拓展经验与视野，助力员工晋升发展。

一、薪酬福利： 薪资： 1、有经验者根据过往经验情况定级，职级越高对应的提成比例越高，具体见面详聊～本科首年保障月薪8000； 2、提成20%-70%提，根据A0-A10的职级阶段提佣； 3、A0-A3新人经纪人享受相对应的绩效奖励； 福利： 1、长期发展类： 佣金折扣（员工租房/购房佣金折扣福利） 自如服务费折扣（链家员工租房服务费折扣） 2、健康保障类： 年度体检（2年以上老员工年度体检） 员工商业保险（入职即投保） 格林互助（自己，父母，兄弟姐妹子女等直系亲属大病/意外医疗） 3、关怀支持类： 福利假期（20天事假，探亲假，女神假，亲自假，宝妈假，带薪年假） 亲情福利补贴（员工父母享有老员工津贴，（N-1）*100 CG文化圈：（每周组织文化活动，吃喝玩乐学习，生日会，新人会等） 月度团建（聚餐，旅游，节日礼盒等） 未来前路漫漫，我们在上海链家等你们哦 二、岗位名称&职责： 房产经纪人/置业顾问 1、客户开发，房源维护，线上VR看房，线下实地看房，斡旋开单，客户贷款，审税，过户等事宜； 2、商圈社区专家（了解所负责的责任盘），房产法律顾问（协助客户办理整个房屋交易流程），资产管理顾问（帮助客户完成资产合理配置），社区公益者（承担社会责任，参与更多社区服务）。 三、岗位要求： 1、亲和力强，有良好的判断力和职业操守； 2、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 3、有较强的服务意识，做事认真踏实，为人正直诚恳。 四、链家十大优势 规模优势：其本质是报盘、社区链接。近千间直营门店约2万名经纪人，带来海量房源。 线上流量：房源结合链家网（贝壳网），创造稳定、精准的客户来源，拉开和同行差距 品牌优势：品质投入，服务承诺执行、提供安全有保障的交易服务，优质的品牌带来高费率。 优质管理者：130多位管理经验丰富的运营总经理，1000位商圈2.5年的商圈经理。 7000老兵：其本质是报盘、社区链接。近千间直营门店约2万名经纪人，带来海量房源。 72%本科占比率：19年招聘**本科生，坚持改变人的品质方面，整体素质过硬。 合作文化：21年时间沉淀"合作共赢”的价值观，提出了ACN模型，促成了合作文化 后台支持：专业、靠谱的孔有力的后台职能团队，逐渐精英化、项目化、市场化

岗位职责 1.负责平台项目的生产，包括设计、研发等，完成需求分配、跟进、上线等； 2.负责前端的研发工作，完成技术方案设计和技术指导； 3.负责对接客户需求、周边系统、支撑响应、问题反馈； 4.负责相关技术文件撰写，系统安全及安全验收相关材料输出； 5.承担开发任务，带领技术团队对重大技术项目进行攻坚。 职位要求 1.熟悉通讯运营商知识，了解运营商相关系统功能； 2.熟练掌握linux运维相关命令和java后端技术，以及熟练掌握 mysql，oracle主流数据库； 3.精通运营商主营产品业务，熟悉运营商各系统交互、精通微信小程序、企业微信、公众号相关技术开发，熟练掌握vue全家桶技术； 4.大学本科及以上学历，市场营销/产品运营/计算机应用/通信工程等相关专业优先。 5.从事与招聘岗位一致或相近专业工作3年以上，精通本专业知识，熟悉相关专业，具有丰富的实践经验，工作能力和业绩突出，具备互联网运营管理工作经历者优先。 6.工作责任心强，具有较强沟通协调能力，诚实守信，有良好的团队合作精神。 7.年龄在45周岁以下（1979年1月1日（含）以后出生）。 8.特别优秀的（在本专业工作5年以上，能力特别突出，或证明在业内取得良好业绩，有能独立主持或完成攻坚项目相关工作经历的），可在学历/年龄上适当放宽。 福利待遇 福利满满 舒适办公 专心事业 岗前培训考核合格后，按业绩兑现薪酬，年薪可达10-18W，特别优秀的可另商薪酬，有五险一金。其他福利：带薪年假、婚假、产假、护理假、探亲假、休假补贴、健康体检等。 工作时间 工作时间周一至周五上午9：00至12：00，下午13：30至17：30，周末双休（享受国家法定假日）。

一、产品性能优势、节约成本优势 我集团防水涂料不挥发，弹性好折不断，不渗水，节约30%成本； 我集团防水防腐胶混合粘度20mpa.s，无孔不入渗满混凝土内，挤出混凝土内的空气和水，不挥发物大于97%，不收缩、不开裂、不渗水。无需铲除混凝土上隆起的包，无需清扫地面，不怕水、不怕低温，无需防水卷材，节约成本40%，详情请打开： 技术研究院网站：https://www.hmcatri.com/ 防水胶网站：http://www.slfangshuijiao.com/ 石材胶网站：https://www.slshicaijiao.com/ 二、联络方式：郑女士 固定电话：************* 手机号(微信同号)：***********（视频面试） 邮箱号： ******************* BQ号：***************** 三、岗位要求 1．在国内外防水大型生产企业，如东方雨虹、科顺、西卡、北新、卓宝、雨水情、德高、三棵树、驼峰、宏源、马贝、圣戈班、汉高、卡宾防水、鑫达鲁鑫、立邦漆、嘉宝莉、九阳、鲁鑫、桂湖、新三亚、宇虹、亚士、豫王、赛力克、鼎新高科、凯伦、叶氏化工、美佳新材、传化漆、华谊、金力泰、中华制漆、飞鹿、上海新阳、松井、东来、渝三峡A、集泰、奔腾、吉人高新、广信、菱湖、**、威旗、优波科。一直从事市场拓展、销售（渠道）管理部门的负责人，对应的工作经验原则上不少于6年 2．严格执行公司的规章制度（当兵3年以上优先） 3．特别爱学习 4．年龄：28-45岁 四、管理范围（工作内容） 负责管理集团营销市场策划、客服、防水之乡、招投标、专业市场部门，以及全国七大区域公司。 五、优惠政策 1．享受股份制（赠股或自愿加入） 2．独立的住房 3．安排爱人工作，小孩当地上学 4．距浏阳总部500公里以上，每年12天带薪（基本工资）探亲假。 六、企业文化 每年每月工会文娱比赛活动内容如下：（参与者均有纪念品，获奖者有奖金或奖品） 元月：开展评优、舞蹈培训 二月：表彰联欢晚会（初八下午） 三月：麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语 四月：特等、一等奖长途旅游 二等、三等奖浏阳市内活动 五月：羽毛球、围棋、跳棋、扑克 六月：麻将、象棋、乒乓球、桌球、猜谜语、吃粽子比赛 七月：朗诵或演讲比赛、胶粘剂知识抢答赛 八月：七夕派对、舞蹈比赛、吃西瓜比赛 九月：唱歌、小品、猜谜语、吃月饼比赛 十月：麻将、乒乓球、羽毛球、篮球比赛 十一月：五年小庆、十年大庆、其它厂庆发礼品 十二月：扑克、麻将、象棋、乒乓球、桌球 七、节假日，按国家规定（星期六加班） 八、《优秀员工优惠政策》摘录 1．年终奖励（最高9600元，最低4800元）、出国旅游、国内旅游、带薪休假、无薪假期（不扣全勤奖）、节日礼品发放。 2．详见《优秀员工优惠政策》。 九、全年每月培训计划安排表 详见《全年每月培训计划安排表》

岗位条件要求： 专科以上学历0-5年内的毕业生以及应届实习生。 专业不限 无犯罪记录且征信良好。 普通话流利，会基本的电脑操作，有良好的沟通表达能力和主动沟通的意识。 能积极主动完成公司指派的工作任务。 员工培养及工作内容： 分成三个阶段进行培养： **阶段：实习培训阶段，3-6个月（实习培训地点：广西北海），通过学习和工作实践，了解金融纠纷诉前调解流程，熟悉岗位工作内容和工作模式； 第二阶段：根据实习期优秀表现和个人优势特长，安排至广州、深圳、东莞、佛山、河源、南宁、贵阳等司法调解中心团队所在地任职； 第三阶段：经过司法调解中心绩效考核期3-6个月，可提拔为储备干部，为个人提供透明、公平的职务晋升渠道。 工作内容： 调解金融机构的信用卡纠纷案件，通过线上沟通和谈判的方式处理金融机构债务纠纷 的诉前调解工作。 薪酬待遇： 1.工资待遇：基本工资+绩效提成+激励奖金+缴纳社保+外派津贴，试用期综合工资平均3-5k，转正后综合工资平均5-12k，上不封顶； 2.其他福利：享受带薪培训，婚假、产假等法定节假日，生日福利，定期组织团建，提供免费住宿及三餐，按公司制度报销首次报道的路费，外派管理人员按公司制度享有探亲假待遇。 培 训：新进人员有免费全面、系统的岗前培训且培训期间带薪； 工作环境：中央空调、个人独立坐席、气氛融洽； 休 假：公司拥有完善的休假制度保障； 员工活动：丰富多彩的团建活动（篮球、足球等）、旅游、部门聚餐、生日庆祝等等。 住宿条件：精装两房/三房，空调、热水器、洗衣机等家电齐全，宿舍Wifi全面覆盖。 工作时间： 1.周一至周五：08:30-17:30，午休1.5小时； 2.周六：09:00-15:00，周日休息。