• 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    硬件,医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    主要进行水处理设备的维修、维护,定期保养。 公司在北京,招一位常驻天津的维修工程师。
  • 4k-7k 经验3-5年 / 大专
    硬件,医疗|健康 / 未融资 / 50-150人
    主要负责设备的安装、维修、维护以及调试工作,保证设备的正常运行。 有水电焊工证书,能看懂图纸。会CAD画图优先考虑。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责汽车行业类原创题材的素材搜集、分析和采写; 2、跟踪报道汽车及汽车产业链上下游的公司,提供新闻、深度报道、人物专访、产品技术趋势观察等内容; 3、拓展及维护汽车行业各类资源,促进公司与行业间的良性互动。 任职要求: 1、1年以上汽车垂直领域相关工作经验,热爱汽车,文字功底扎实、具有良好的资料检索能力,有汽车自媒体经验优先; 2、逻辑性强,善于沟通,有较强团队合作意识,对内容,视角有高度,能独立撰写深度行业报道; 3、具备良好的文字功底,较强的专题策划、采访及包装能力,能够把控文章架构和行文逻辑。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责抖音、快手为主的汽车账号短视频选题、创意策划及脚本撰写; 2、大量关注及研究竞品优质短视频IP账号,挖掘用户需求,不断迭代优化提升节目质量; 3、善于挖掘热点话题,拓宽内容获取渠道,撰写优质文案脚本; 4、与拍摄制作团队紧密合作,对最终作品呈现结果负责; 5、统计发布内容数据,根据视频发布后粉丝及数据的反馈,进行内容的优化和迭代; 6、负责账号的标题策划、评论区引导及回复,根据评论迅速做出反应。 任职要求: 1、一年以上短视频工作经验;熟悉互联网语言、能根据热点输出创意、脑洞大开; 2、具有良好的艺术修养,足够的观片量,文字功底好,对视频的节奏、完成度的有精准的把控力; 3、懂车或对车有浓厚的兴趣,对汽车内容有深入的了解,能独立策划汽车栏目; 3、热爱短视频行业、有较强的抗压能力、积极乐观; 4、具有良好的组织、协调、沟通能力,团队意识强。
  • 8k-12k 经验1年以下 / 大专
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1.配合拍摄抖音短视频内容(汽车领域); 2. 参与短视频节目策划与制作; 3. 完成节目发布、账号粉丝互动等日常工作。 任职要求: 1.抖音重度用户,了解抖音玩法; 2.上镜,性格开朗,善于展现自己; 3.配合度高,能配合部门完成短视频制作。
  • 10k-16k 经验1-3年 / 本科
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责行业原创题材的素材搜集、分析和采写; 2、跟踪报道产业链上下游的公司,提供新闻、深度报道、人物专访、产品技术趋势观察等内容; 3、拓展及维护行业各类资源,促进公司与行业间的良性互动。 任职要求: 1、 一年以上垂直领域相关工作经验,文字功底扎实、具有良好的资料检索能力,有自媒体经验优先; 2、逻辑性强,善于沟通,有较强团队合作意识,对内容,视角有高度,能独立撰写深度行业报道; 3、具备良好的文字功底,较强的专题策划、采访及包装能力,能够把控文章架构和行文逻辑。
  • 12k-18k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责汽车行业类原创题材的素材搜集、分析和采写; 2、跟踪报道汽车及汽车产业链上下游的公司,提供**新闻、深度报道、人物专访、产品技术趋势观察等内容; 3、拓展及维护汽车行业各类资源,促进公司与行业间的良性互动。 任职要求: 1、一年以上汽车垂直领域相关工作经验,热爱汽车,文字功底扎实、具有良好的资料检索能力,有汽车自媒体经验优先; 2、逻辑性强,善于沟通,有较强团队合作意识,对内容,视角有高度,能独立撰写深度行业报道; 3、具备良好的文字功底,较强的专题策划、采访及包装能力,能够把控文章架构和行文逻辑。
  • 12k-18k 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责汽车行业类原创题材的素材搜集、分析和采写; 2、跟踪报道汽车及汽车产业链上下游的公司,提供**新闻、深度报道、人物专访、产品技术趋势观察等内容; 3、拓展及维护汽车行业各类资源,促进公司与行业间的良性互动。 任职要求: 1、 三年以上汽车垂直领域相关工作经验,热爱汽车,文字功底扎实、具有良好的资料检索能力,有汽车自媒体经验优先; 2、逻辑性强,善于沟通,有较强团队合作意识,对内容,视角有高度,能独立撰写深度行业报道; 3、具备良好的文字功底,较强的专题策划、采访及包装能力,能够把控文章架构和行文逻辑。
  • 12k-20k 经验3-5年 / 大专
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    职责描述:+ 1、根据汽车品牌需求,提出初步创意、策划形式、内容方向,负责品牌内容营销的方案撰写;+ 2、负责商配文章的执行撰写; 3、充分理解客户需求,协同团队做好项目落地; 4、充分发挥内容营销创意能力。+++ 任职要求:+ 1、有理解和提炼客户需求的能力,协助项目经理在内容创意层面,完成前期商务提案;+ 2、对于汽车行业、品牌有深度理解和洞察,了解汽车产品;+ 3、具有创意思维能力,有较强的创意策划能力和出色的文笔;+ 4、乐于创新,学习能力强,,心理抗压力强,执行力强;
  • 12k-23k 经验1-3年 / 大专
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、根据内容资源和业务方向确定账号的整体定位,负责自建账号策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理,把握整体风格及发展方向; 2、利用有效运营手段提升账号行业影响力,增加粉丝数及关注度,提升转化率; 3、撰写短视频脚本、新闻稿、网络稿等内容; 4、账号团队的日常管理。 任职要求: 1、 2年以上汽车垂直领域相关工作经验,文字功底扎实、具有良好的资料检索能力,有汽车自媒体经验优先; 2、具备良好的文字功底,较强的专题策划能力,能够把控文章架构和行文逻辑,有自己的内容生产方法论; 3、逻辑性强,善于沟通,有较强团队合作意识,对内容,视角有高度,能独立撰写深度行业报道。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    专业服务|咨询,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    职责要求: 1、根据客户的品牌需求,提取品牌价值与推广要点,制定品牌营销活动、品牌推广与公关传播策略等; 2、与客户进行深度沟通,把握品牌方案的策略方向,负责项目整体方案的创意、策划及撰写; 3、能够带领项目组利用传统媒体及新媒体工具制订战略年度传播方案,包括竞标提案、月度、季度、年度品牌传播策略、整合营销方案等,并负责监督实施和管理,以确保方案的高品质; 4、参与策略拟定,方案的撰写及正式提案,竞标及后续的传播执行工作。 任职要求: 1、熟悉资本市场,大学本科以上学历,新闻、中文等相关专业; 2、在媒体任记者或编辑一年以上或有从事过文案写作经验者优先考虑; 3、具有富有思辨精神和广阔的视野,文字功底扎实; 4、 对行业新闻事件具有高度敏感性,有极强的事件策划以及组稿和撰稿能力; 5、善于合作协调沟通,思维敏捷,具有非常好的书面和口头表达能力; 6、自律能力强,具有强烈的责任心和上进心,积极主动,能承受较大的工作压力。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 硕士
    企业服务,其他 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责FPGA功能需求分析、器件选型、重要管脚信号分配; 2、负责协助硬件工程师进行原理图设计; 3、按流程进行FPGA开发,对器件时序进行优化; 4、负责撰写相关的设计与文档; 任职要求: 1、有过FPGA项目相关的开发经验; 2、熟练使用Quartus,vivado等开发工具,熟悉Verilog硬件开发语言; 3、熟悉以太网、PCIE、工业Ethercat等总线协议; 4、电子信息、电气工程、电子科学等硕士及以上学历。
  • 20k-30k·13薪 经验1-3年 / 硕士
    企业服务,其他 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责控制板卡和驱动器板卡嵌入式程序的开发工作。 2、负责控制卡/驱动器产品中DSP、ARM、SOC、FPGA软件程序的开发。 3、负责产品嵌入式软件平台的维护、测试和改进。 4、配合产品的软硬件调试、跟产和文档输出。 任职要求: 1、精通C语言,熟练应用ARM、DSP等进行嵌入式编程开发。 2、有良好的代码编写习惯及文档输出能力,有完整的产品开发交付经验。 3、熟悉ZYNQ平台开发流程者优先。 4、有激光加工设备、运动控制和电机驱动领域开发经验者优先。 5、熟悉ucos、linux等嵌入式操作系统开发流程者优先,硕士及以上学历。
  • 11k-15k 经验1-3年 / 本科
    硬件,教育,人工智能 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述 线下授课,备战CSP和NOIP 工作内容: 为中小学生授课 提高学生水平至竞赛水平 带领学生在CSP-S2和NOIP上获奖 无需招生 负责区级单位的集训(如怀柔区,通州区等) 绩效奖金丰厚,只要学生获奖教练员即可获得奖金,根据不同赛事,单个学生获奖,教练员奖金三千到十万不等,若多个学生获奖,或单个学生获得多个奖项,奖金均可叠加计算。 职位要求: 热爱教育事业,有自己对于教育的理解 认真负责,愿意在教育行业长期发展 精英教练:CSP-S2授课能力且能将学生提高到此阶段 学生获奖后教练员奖 金三千至一万 提高教练:NOIP授课能力且能将学生提高到此阶段 学生获奖后教练员奖金 一万至两万五 国赛教练:NOI授课能力且能将学生提高到此阶段 学生获奖后教练员奖金 六万至十万 绩效奖金丰厚,只要学生获奖教练员即可获得奖金,根据不同赛事,单个学生获奖,教练员奖金三千到十万不等,若多个学生获奖,或单个学生获得多个奖项,奖金均可叠加计算。  如未达到精英教练水平,不通过全职实习,可转为专职或兼职教练 学生基数庞大,需真才实学才能带出学生成绩 测试内容CSP-S1考题、CSP-S2用NOI Linux系统答题、数学能力、宣讲能力等。  北京神州万有科学技术中心机器人和编程分中心(CSP官方认证注册单位)
  • 教育,企业服务 / 天使轮 / 15-50人
    公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 岗位职责: 1.部门中层储备管理干部岗位,往管理层培养,承担上级安排的工作 2.根据部门岗位需要培养学习相关岗位技能和业务知识 3.执行部门学习培养计划促进自身管理技能和业务知识的提升 任职要求: 1、专科及以上学历、仅限于应届生和2年以内毕业生,专业不限, 2、具有良好的学习能力、思考力、抗压力、决策力、组织协调能力、沟通表达能力,符合公司价值观; 3、有计划管理能力、管理潜质以及自我批判的精神; 4、认同公司企业文化、愿意和公司一起成长与发展。 薪酬福利: 1、高收入:底薪+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 加入泉邦,您将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝您更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道(业务岗、管理岗); 5、试用期保底薪资; 6、超长假期:15天起; 7、表现优秀者将有机会入股公司,成为股东,享受高额分红,成为企业的住人; 8、宿舍、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。