• 房产家居 / 未融资 / 50-150人
    如果你:刚出社会,对未来比较迷茫,但勇于挑战自己; 如果你:不想进工厂,不想工作太死板,希望多和人接触。 如果你:对之前的工作感到厌倦,想给自己的人生一个新的挑战。 如果你:想要提升自己的能力,了解更多的社会经验。 如果你:刚到上海,有想要出人头地的决心。 那欢迎你投递我们公司简历! 我们的团队不要懦夫,哪怕你是一张白纸,只要你敢于挑战,勇于学习,能吃苦耐劳,我们能给你提供赚取高薪的完整资源! 公司郑重承诺,所有岗位入职不收取任何费用,公司带薪培训,敬请求职者周知! 你可以获得的福利待遇: 1、试用期4000-10000元保底+25%-55%提成+绩效1000-5000元+开单奖500-1000元; 2、关怀性企业文化:解决住宿+社保+专业培训+节假日礼品+家属活动+月度旅游等; 来到公司你能获得: 1、良好的企业氛围,高昂的激情状态 2、公平公正的晋升制度! 3、多面的社会阅历,行万里路,阅人无数! 你需要做的事情: 1、通过自我学习和参加公司培训,提升业务技能及专业知识; 2、浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看; 3、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈、谈判,达成业务成交。 我们希望你: 1、19-34周岁、口齿清晰,普通话流利; 2、喜欢销售这份又爱又恨的工作; 3、极强的学习能力和自我约束能力; 4、坚韧的性格,强烈的赚钱欲望,积极的心态; 5、可接受应届生毕业,退伍军人优先; 选择大于努力,期待你的加入! 注:公司直招不收费 【面试地址】上海市徐汇区全州路35号
  • 企业服务,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    万科物业直招房产经纪人,入职即正式员工签订劳动合同 岗位职责: 1、负责客户接待、咨询工作,提供专业房地产置业咨询服务; 2、了解客户需求,促成新房、二手房买卖业务; 3、公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务关系。 任职要求: 1、大专以上学历,热爱销售工作; 2、具备较好的服务意识及进取心。 福利待遇: 1、试用期无责底薪2000(转正2500左右)+高额提成(30%-45%); 2、入职次月缴纳六险一金; 3、良好的团队氛围,广阔的发展空间,发展路径:房产经纪人—店长—片区经理; 4、薪资发放有保障,充分结合万科物业内部资源,享受大量内部特有房源及车位资源。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作内容: 1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询服务; 2、了解客户需求,促成房屋买卖,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作; 3、负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。 要求: 1、年龄20周岁以上,学历不限,有相关工作经验优先; 2、诚实守信、上进心强、能吃苦、抗压力强,有优秀的服务意识和团队合作能力。 我们的优势: 优越的薪酬福利 快速的成长发展机会 良好的工作环境 系统的培训课程
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    房产家居 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责: 1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 2、负责与客户看房,促成二手房买卖或租赁业务; 3、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。 4、工作地点:新北区、武进区、天宁区、钟楼区等周边门店就近安排 5、底薪5000+提成55%-70%+晋升机会+全勤奖+新门店推荐奖励 职位要求: 1、有行业经验者优先; 3、只要勤快、上进,月薪过万很容易,综合月薪资在8K-25000之间,上不封顶 4、没有行业相关工作经验没关系,我们有非常厉害的店长/师傅一对一带教以及完善的培训体系 新北区、钟楼区、天宁区、武进区都有门店,就近分配
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 根据业主画像及房屋特点,结合自如产品,针对性提供个性化资产管理方案。 1.产品销售: -熟悉公司各类产品线,能够深度理解各类产品模式及产品价值; -根据业主画像及房屋特点,制定个性化资产管理方案; -向业主讲解产品特点及收益价值,进行产品化销售,促成签约; 2.收益管理: -通过拉动所属楼盘规模增长,提高楼盘经营业绩,保障每套新收房源收益最大化; 3.产品品质: -根据公司对于产品标准的要求,对新收房源的房屋质量进行把控; -参与装修方案设计、现场量房,确认配置方案,完成三方验收,保障房源质量合格; 4. 业主服务与维护: -在新签及实勘等环节,进行业主服务MOT的落地。对租期内业主进行服务及维护,及时响应业主需求,提高满意度; 5. O2O运营: -通过社区K-man、贝壳链家、云销派单等渠道维护,高效且快速的获取优质资源; -通过收房漏斗管理,提高资源转化率。 【任职要求】 1.**本科及以上学历,工程类、室内设计、市场类、营销类、工商管理类优先; 2.懂装修,有销售、市场类经验优先; 3.具备一定的产品销售、收房能力,能完成楼盘运营、社区运营、渠道开拓等工作,具备一定的谈判技能。 4.懂得一定长租领域、产品、营销、室内装修知识优先。 工作地点:优先就近分配 总部地址:萧山区广孚中心
  • 8k-12k 经验不限 / 本科
    居住服务 / C轮 / 2000人以上
    如果你期盼朝九晚五,如果你贪恋平淡甘愿平庸, 请不要来自如。 如果你不惧挑战自己的能力, 如果你追求成就感, 如果你是目标导向型, 想选择一个发展潜力大的行业, 请全副武装来自如报到, 我在自如等你! 【30秒了解自如】 自如是O2O+互联网模式的公司,已开发6个超酷的青年公寓产品,配以保洁、家修、搬家、社交、软装等服务链,致力于打造高品质青年租住社区,新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及61城,A轮融资40亿,拥有100万自如客。 我们是一群心存热火的年轻人,自如的5000多名自如工作伙伴,全员*****本科及以上学历,平均年龄仅24.4岁,其中66%的管理层是90后。 我们崇尚简单公平:公司实行花名制,扁平化管理。 爱“自如范”:聪明、阳光、专业、坚 强。 We offer you: 【豪华装备】 (1)入职后:底薪4000元+提成,月收入6000-12000元。 【打怪升级】 (1)试用期:担任服务管家; (2)服务管家任职3个月后:可根据能力及意向,担任综合管家; (3)内部晋升:业务经理-业务总监-城市总经理,升级路径不能再清晰!每月都有内部公开竞聘,只对内提拔,谢绝关系户。我们有80后的城市总经理、93后的业务总监,你有能力,我们有平台! 【技能要求】 职0-3个月,担任服务管家: 销售部分: 1、通过自如app、官网及自主开发的渠道获取客户资源; 2、跟客户线上线下沟通、推荐自如产品、APP签约、续约; 服务部分: 1、签约后的服务:处理租务工单、结算生活费用、租约变更; 2、打造自如社区:成为自如客之间的重要纽带,组织自如客活动,维系社区关系。 服务管家任职3个月后,可根据能力及意向,担任综合管家: 1、通过自如网及其他多元化渠道获取并筛选适合自如产品的房源; 2、与业主洽谈资产管理业务,进行合同的谈判与签约; 3、对房源进行产品化的装修配置,制定配置方案,打造高品质租房产品; 4、管理所辖区域库存,维护品质,维持库存房源收出平衡。 【技能提升】 自如大学开设全系列课程培训,贯穿职业生涯: 1、师徒制:入职赠送师傅一枚,带你迅速了解工作和岗位; 2、轮岗制:入职2周内,品质监察部、配置部、客户体验部的轮岗,用客户思维理解产品; 3、通用能力培训:入职2周内新人培训,让你全面了解行业和公司; 4、专业能力培训:开设F/S中阶训、金牌公开课,员工分享活动,全面提升技能! 5、高阶领导力训:优秀员工可进入橙长加油站,参加拓展研讨活动及课程,培养管理力,储备管理层; 6、碎片式学习:管理层每月一书、内部干货分享。 【自如人的大福利!】 1、 底薪4000元+提成不封顶!连续3个月达成目标可晋级,底薪1000元递增!服务管家月薪范围6000-12000; 2、房租福利,自如人当然得住得有品质~ 3、赠送医疗保险、意外保险,妈妈再也不担心我在深圳得不起感冒~; 4、年度体检,我们很在乎你的健康; 5、餐补月均250元; 6、试用期即缴纳社保+公积金; 7、带薪病假、带薪年假、带薪培训、带薪境外游; 8、图书吧、健身房随意享用; 9、足球队、篮球队、台球赛等你参加; 10、每月主题激励活动:斯巴达之战、寒战……赢了有大礼,超燃! 11、每逢佳节有奇葩活动:光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐! 【队友要求】 1、**本科及以上学历; 2、较强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析解决问题的能力、服务和创新意识; 3、肯坚持,有激情,能学习,可以承受一定的工作压力; 4、形象气质佳,普通话流利。 工作地址:杭州市内就近分配
  • 8k-13k·13薪 经验不限 / 本科
    消费生活,其他 / C轮 / 2000人以上
    奥利给~新的一年新的打工之路开始了!Home Office 共享式办公体验,等你来线上玩转链家网贝壳网平台,打造年轻化高质量团队~ 1.首年8000保障月薪,我们需要的是沉淀沉淀 2.上班时间 做六休一,周一-周四早上9.30晚上6.30,周五-周日早上9.晚上9 . 3.同事基本都是95后本科大学生,还有211/985名校毕业的,都是俊男靓女 4.线上线下回复客户咨询,匹配房源 5.业绩top带薪玩耍,各种节日小礼物拿不停
  • 8k-16k·13薪 经验不限 / 本科
    消费生活,其他 / C轮 / 2000人以上
    1.工作内容:(1)熟悉了解所负责商圈的房屋和其他生活类信息;(2)负责贝壳找房/链家网的房源信息维护,线上获取客户的核心诉求,精准匹配数据库中合适的房源,帮助客户进行线上VR带看或线下实体看房(3)为客户定制个性化数据分析报告,通过市场、商圈、楼盘等对比分析,为客户提供市场报告与投资建议(4)通过市场数据分析,进行商务谈判,促成交易双方交易达成,帮助客户安全高效完成整个交易流程。协助双方合同签署、办理权属转移等工作2.岗位要求:(1)**本科及以上学历,专业不限。(985、211、研究生、中共党员择优录取)(2) 需拉取征信,征信好(3)在校学习成绩平均70分以上,学习能力强,并具备一定管理能力(4)责任心强,能够真心为客户、业主服务(5)正能量:阳光踏实,务实进取,有理想、有追求(6)具备良好的心理素质,乐于帮助他人,团队合作精神强3.薪资福利:(1)入职前12个月保障性薪资8000元/月;转正后高额提成(20%-70%)(2)团队相互分佣,合作共赢(3)一对一师徒带教,帮助小伙伴快速成长(4)师父师兄给予新入职伙伴生活及学习(业务)上的无私帮助4.培训:公司除了贝壳经纪学院7500万套的线上培训视频以外,线下基地培训也很多,包括新人30天带薪岗前训,租赁初级训,租赁中级训,租转售训,M店经理训,商圈经理训。另外还有门店经理进行一对一带教。(新入职小伙伴可以根据自己意愿选择租赁或买卖业务,通常是3-6个月租赁转买卖)5.晋升:(1)营销精英发展规划(业务路线):经纪人—店经理—高级店经理—精英社—亿元俱乐部(2)管营销管理发展规划(管理路线):经纪人—店经理—商圈经理—营销总监—城市分公司副总—城市总经理(1.可以根据自己兴趣、管理能力以及职业规划自由选择业务路线和管理路线。2.经纪人晋升店经理时间为6-9个月,高学历经纪人3-6个月;店经理晋升商圈经理时间为9-12个月,高学历经纪人晋升商圈经理6-9个月)链家这个大家庭就是一所学校,而且是一流的学校。在这里不仅能赚到钱,只要你愿意学习,还有无限优质的资源让你快速成长!优秀
  • 6k-8k 经验在校/应届 / 大专
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、在公司帮助下,收集维护推广房源、客户信息资源。 主要以电话、网络、面谈的方式沟通客户,了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务; 2、带客户实地看房,并做好看房后的沟通工作。 3、协助买卖双方达成交易。 4、配合店长进行合同谈判,签署房屋买卖或租赁合同。 5、年轻人的团队,愉快轻松的工作氛围,丰富有趣的公司活动,优质的学习培训。 任职资格: 1、20-35岁,男女不限,经验不限; 2、积极上进、不甘平庸,能为梦想而努力; 3、有无同行经验均可。 4、做事认真踏实,为人正直诚恳 5、想要改变自己、突破自己的。 工作时间及薪资福利: 8:30-18:30 午休2小时 月休4天 1底薪4000+提成25%-50% +免费住宿+带薪系统培训+月度年度国内外豪华旅游… 2. 广阔的发展、晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生(置业顾问-业务经理-分行经理-店长) 没有经验不重要,公司注重的是员工对工作和做事的一种态度,新员工,公司将提供一带一的培训带教模式,同时致力于通过系统长期的培训协助您摸透房产行业,成为中国专业房产人!
  • 居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上
    链家,成立于2001年,是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的全价值链房产服务平台,业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、成都、青岛等32个地区,全国门店数量约8000家,旗下经纪人超过15万名。为不断提高购房服务体验,链家积极布局线上平台。目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端,是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理为一体的房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询服务,并不断提高服务效率、提升服务体验,希望为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。 我们提供的岗位是—销售管培生/房产经纪人 薪资待遇: 1.实习期 无责任底薪6000-6500元(1-6个月) 2.转正后 (30%-75%)提成+五险+公积金(自选)+商保(自选) 3.内部员工合租优惠,800-1000元/月/人 4.精英社成员享有出国游 5.公司激励活动,与父母一起在人民大会堂共进晚餐,且报销往返路费 发展方向: 1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理 2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁 3.经纪人-分公司/事业部 培训体系: 链学院家:岗前新人训-处级衔接训-中级衔接训-高级衔接训 培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训 搏学考试:每年两次,全国数十万人同时参考 你需要具备: 1、**本科以上学历,专业不限 2、认为自己有不错的沟通能力和逻辑思维能力 3、抗压能力杠杠的,平时需要出外勤带看客户 4、渴望高收入、在北京有自己的立足之地 5、渴望和一群优秀的同事一起工作,让自己也变得优秀 6、一颗不安分、热爱销售的心 未来,你需要做: 1、专注于为用户提供置业咨询、陪同实勘楼盘; 2、维护“房产经纪人”的品牌形象,传递公司良好形象和价值,提高用户满意度; 3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业楼盘测评、维护楼盘数据; 4、完成每月既定的销售目标,我们看中销售的结果,也看中过程 工作地址:总部统一面试,通过后就近安排或结合个人意愿匹配区域
  • 5k-10k 经验不限 / 本科
    企业服务,房产家居 / 上市公司 / 2000人以上
    链家珠江国际店招人了!!!年龄需求:20-40周岁薪资待遇: 本科无责底薪5500/专科4500+提成门店优势:1.方圆1公里内无竞争门店 2.近地铁离地铁4号线光华公园站550米 3.责任盘多,房源多 4.专业M店经理亲自代教 5.不定期外出团建 不定期聚餐 6:工作氛围轻松愉悦互帮互助团结友爱门店位置:温江区天宝西街233号电话:***********老铁们赶紧扫码报名吧!!!!!
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    房产家居,其他 / 天使轮 / 15-50人
    加入我们,成为我司其中一份子,你还能享受到以下福利待遇: 1、无责任底薪+提成20%-50%+全勤奖,同行业内高薪高佣;薪资晋升空间大; 2、购买广州社保;业绩达标提前转正; 3、周末双休,享受法定节假日; 4、带薪年假、春节带薪小长假; 5、生日会、员工团建活动; 6、专业知识全程一对一带教,公司自有平台维护客源,无需举牌发传单! 7、珠江新城写字楼办公环境舒适,工作氛围好; 8、年度国内外旅游机会(往年地点日本、新加坡、中国台湾等)。 【岗位职责】 代理项目办公室覆盖广州甲级写字楼区域;主要珠江新城、体育中心、琶洲(无需出差!) 1、开发客户,了解客户需求,独家定制写字楼推介方案,为客户提供专业化、顾问式服务达成成交,跟进业务及租赁手续办理等相关工作; 2、维护各个渠道的写字楼房源,保证公司内部房源信息系统的房源数据与业主租售的最新信息同步; 3、对客户进行定期跟进,维护公司与业主、物业、客户的合作关系,建立长期良好的业务协作关系; 4、反馈写字楼市场信息,利用公司资源挖掘及开发更多客户资源,带领团队完成目标。 【任职要求】 1、本科及以上学历,不限专业,男女不限,有两年以上行业销售工作经验的优先考虑; 2、具有优秀团队建设经验,团队管理能力强,善于协调带领营销团队的工作; 3、热爱销售工作,工作积极主动,有团队精神和良好的业务拓展能力。 4、积极向上,乐观开朗,具备亲和力和服务意识,沟通能力强; 历史悠久:公司专做写字楼租售代理业务,已有11年之久,拥有超过十五年经验的专业团队。 面试及办公地址:广州市天河区珠江新城华夏路30号富力盈通大厦7楼704室 附近交通:公交“天河站、华夏路北站”,地铁“体育西路站、珠江新城站”
  • 8k-15k 经验在校/应届 / 大专
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    一、工作职责: 1.负责房源信息维护推广,负责客户接待、咨询工作; 2.为客户提供有温度的顾问式带看体验,打造个人顾问式职业品牌形象; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署,交易过程为客户提供专业的权属转移服务; 二、岗位要求: 1.年龄:18-35周岁,大专及以上学历,专业不限 2.学习能力强,在校有学生会工作经验或担任社团管理工作的同学优先 3.阳光踏实,务实进取,有理想有追求 4.具备良好的心理素养,具备团队合作精神 5.有长远眼光,想往管理岗位发展 三、福利待遇 无责底薪6500-8000元/月+业绩提成(30%-60%)】+ 带薪培训+带薪年假+麦基金+月冠奖励+团队奖励=全公司近10000名置业专家平均月薪10000-20000元。 四、晋升空间: 1.经纪人-业务经理-大店区经-大区总监-片区总经理-城市总经理(最年轻的店经理97年、最年轻的大店区经93年、最年轻的大区副总89年) 五、培训:(每个人入职后都有专属的师傅带) 入职后:超训体系,春耕班,一对一师傅带(签约中的房产知识、沟通表达技巧、商务礼仪、客户心理、法律知识、时间管理、人力资源管理等) 六、其他福利 1.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游; 2.开单赢大奖出国游,年度500g纯金小金人奖杯; 3.接收实习生,拿到***后有机会转岗职能总部。 一个人要想成功,要么组建一个团队,要么加入一个团队! 大平台,优秀的团队,期待最有梦想的你加入!
  • 8k-12k 经验在校/应届 / 不限
    其他 / 未融资 / 2000人以上
    工作时间及薪资福利: 8:30—12:00 14:00—18:30 1底薪4000+提成30%-50% +免费住宿+带薪系统培训+月度年度国内外豪华旅游… 2. 广阔的发展、晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生(置业顾问-业务经理-分行经理-店长) 岗位职责: 1、在公司帮助下,收集维护推广房源、客户信息资源。 主要以电话、网络、面谈的方式沟通客户,了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务; 2、带客户实地看房,并做好看房后的沟通工作。 3、协助买卖双方达成交易。 4、配合店长进行合同谈判,签署房屋买卖或租赁合同。 5、年轻人的团队,愉快轻松的工作氛围,丰富有趣的公司活动,优质的学习培训。 任职资格: 1、20-35岁,学历不限; 2、积极上进、不甘平庸,能为梦想而努力; 3、有无同行经验均可。 4、做事认真踏实,为人正直诚恳 没有经验不重要,公司注重的是员工对工作和做事的一种态度,新员工,公司将提供一带一的培训带教模式,同时致力于通过系统长期的培训协助您摸透房产行业,成为中国专业房产人!
  • 居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上
    【LIANJIA.链家】总部直聘 链家是中国领先的房地产O2O平台,房产全渠道服务商,业务涵盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台(贝壳找房、链家网、自如网)、金融、理财、后房产市场等领域!目前链家布局全国32城,总部设立于北京,其中北京、上海、天津、青岛、成都、武汉等分公司皆位居当地城市**,其中北京链家在北京拥有1500多家店面,市场占有率更是达到70%左右,为全国房地产经纪领域单一城市市占率最高! 岗位职责 1、负责线上(链家app,贝壳找房app)网络渠道的打理,保证信息准确、真实;(不需要独立开发资源,60%-70%市场占有,线上获客,摆脱传统模式) 2、负责线下客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务; 3、了解客户需求,提供合适房源; 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作; 入职要求: 1、**本科及以上学历(根据学信网); 2、喜欢挑战各种可能性,不服输,不愿意只拿底薪的; 3、喜欢团队协作的氛围; 4、喜欢线上线下的互联网模式 5、喜欢90后轻松活跃的学习型团队 福利待遇】: 1.基本保障:新人实习期(助理经纪人)内可享受无责任底薪6000-6500元/月 1个自然月内,租赁A1经纪人作为客源成交人每成交一单普租,奖励2000元/人/单,2000元/人封顶。1个自然月内,租赁A2经纪人作为客源成交人每成交一单普租,奖励1000元/人/单,2000元/人封顶 2.转正经纪人提佣为通提30~75%;平均薪资9000—15000元/月(合作制,新人有保障,师徒制) 3.缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选) 4.带薪年假,内部租房购房优惠;内部完整的培训课程,每年精英社出国游,十月份人民大会堂国宴;每季度运动会等。 5、定期团建,学习型团队,生日假,节假日礼物福利,员工激励(赢亲情,精英社,亿元俱乐部),出国交流学习 晋升空间: 1、横向晋升:房产经纪人也有自己的级别区分,A0-A4,M4-M10,随着级别的增高,相应的工资提成也会增高; 2、纵向晋升:房产经纪人--商圈经理--区域总监--大区总监。 我要告诉你的是,在链家从菜鸟到店长的过程SO 3、事业部调转,自如,贝壳等 4、异地调转,职位升一级 5、总部职能岗位调转(hr,财务等) 如果你有挑战自己的想法 如果你想加入轻松活跃的90后团队 如果你想结交高端人士,离你喜欢的爱豆更近一步 赶快加入我们吧 —链家,链家每一个家的故事