• 6k-12k·13薪 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    一、工作职责: 通过电话提醒、短信、信函通知等方式与相关客户联络,沟通、督促客户及时还款,告知客户正确还款方式。 二、任职资格: 1、善于与各种人群沟通、对话,有较好的理解能力; 2、能吃苦耐劳,工作责任感强,勤奋务实,积极进取。 三、晋升机会: 公司为每位员工提供广阔的发展平台,表现突出的员工每年都有晋升机会:催收专员-催收组长。 四、其他福利: 1、年终奖+生日津贴+全勤奖+六险一金+节假福利+介绍奖金+年度旅游+年底双薪,享受国家的法定节假日及婚丧假等; 2、公司提供电器有微波炉、冰箱,不定期组织购买下午茶、点心等; 3、不定期举行公司聚餐,户外活动福利:全方位带薪培训,下午茶+节日慰问+年终奖+年度旅游+法定节假,适时举办部门BBQ,单位团建,生日party。公司人员总体80.90.00后,气氛活跃,快乐工作。
  • 金融 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责信用卡贷后管理,客户还款等情况的跟踪; 2、负责进行欠款的催收,违约事务的处理等工作; 3、负责贷后的其它相关工作事宜。 任职资格: 1、个人无不良信用记录,个人无犯罪记录。 2、具有贷款管理工作经验者优先考虑; 3、具有良好的沟通能力,工作认真细心; 薪资待遇: 试用期:无责底薪+提成5-8%(不封顶)+激励+评星,表现优异可提前转正。 正式员工:无责任底薪+高比例提成+多项福利,综合收入(5000-10000元)。 入职后提供专业的培训及宽广的晋升空间,和很多管理岗位 福利: 1、公司缴纳五险一金。 2、享受员工生日、结婚、生育,员工父母过生日福利。 3、享受每年员工免费旅游。 4、享受国家所有法定节假日。 5、入职满一年员工可享受每年5天带薪年假。 6、公司每年组织一次员工免费体检,关注员工的身体健康。 7、每月公司会有2至3次的大型员工活动。 上班时间:朝九晚六
  • 金融 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 在入职培训后学习相关业务知识,通过电话,短信等方式与客户联系,协助银行/金融机构处理逾期客户欠款(目前招聘新浪M1,小花S2坐席),帮助和引导客户及时、正确缴还欠款,以维护良好的个人信用记录。 任职资格: 1、口齿表达清晰,具有较强的沟通表达协调能力,擅长谈判尤佳; 2、具备一定的分析及判断能力,有耐心、具备良好的客户服务意识; 3、专业不限,有财会、经济金融、法务、工商管理等择先录取; 4、具备简单的电脑操作知识; 5、接受打电话的工作,有责任心,有良好的团队协作精神。 薪资待遇: 无责底薪+提成5-8%(不封顶)+激励+评星; 拥有银行奖励及公司奖励,新入职员工2-3个月0门槛匹配更高职级; 【晋升方式】: 专业线:P级(P0-P6)见习法务-主办法务-资深法务-账务管理师-资深账务管理师-专家级账务管理师 管理线:法务-团队经理-城市经理-事业部总经理(每月滚动式评级,公司有清晰透明的晋升管理方案,晋升不限任职年资长短!晋升快,看得见的成长和晋升!) 【职业发展】:全国多家分公司,公司发展稳定,规模日益增加,晋升空间透明。 【非销售岗,非外勤】:一个比销售薪资高的行业; 【丰富的娱乐活动】:午间小游戏(午间除休息时间外额外用半小时开展小游戏:如狼人杀、剧本杀、才艺表演、谁是卧底、口香糖等各类小游戏。) 【作息时间】朝九晚六 【公司氛围】完善的培训系统,友好的办公氛围(90后、00后),丰富的娱乐活动(团建活动、下午茶) 【优厚福利】全勤奖+年终奖+绩效奖金+带薪年假+通讯补贴+节日福利+生日福利+五险 节日福利、生日福利、团建、五险、透明畅通的晋升通道,欢迎有梦想的你加入我们!
  • 金融 / 未融资 / 150-500人
    【工作内容】 1.负责对民生银行信用卡中心所辖的中期账务的逾期客户进行提醒,协助客户处理信用卡逾期账款或者不良贷款,保障客户信用安全; 2.通过各种有效方式查找失去联系的客户,及时为客户更新有效联系信息; 3.负责协助排查涉嫌违法、违规使用信用卡的行为,配合司法机关打击银行信用卡诈骗、恶意透支等高风险行为; 4.负责为客户量身打造还款计划,对逾期欠款客户办理线上救助业务; 5.根据公司整体业绩规划,完成个人及团队的业绩指标。 【工作时间】朝九晚六 【岗位要求】 1.年龄35周岁以内,中专及以上学历; 2.人行记录良好,无违法违纪行为; 3.良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力及良好的团队精神; 4.具有法律专业背景或金融经验者优先。 【薪资待遇】 1.薪酬结构:无责底薪+提成5-8%(不封顶)+激励+评星级; 2.公司提供免费的上岗资格培训及专业知识培训; 3.月均工资9K+,上不封顶(业绩优秀者20K-30K); 4.购买五险一金,享受带薪事假、病假及年休假等多项法定假期和公司福利; 5.定期工会活动:下午茶零食、节日慰问品、员工生日会、团队拓展户外活动等; 6.优秀员工还可获得异地培训机会,进入公司优秀员工人才库,成为储备管理层。
  • 金融 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位描述: 近地铁,无需销售,纯客服,有人带 1.你只要负责打电话 ! 其他别管 ! 资料公司提供 ! ! ! 2.入职带薪培训 ! 满18岁即可 ! ! 3.公司都是年轻、漂亮活力的可爱的90,95,00后,沟通没有任何代沟问题 ! ! ! 重点: 五险一金、员工生日会、团建、假日福利、话补、年底双薪等等... 上班时间:早九晚六 注明:公司做信贷催收、想要赚钱!挑战高薪的赶紧滴滴我 ! 过了这村可没这店了 ! ! ! 上班地址:白云区嘉禾望岗地铁站d出口,嘉丰大厦A座6楼611(宜尚酒店做电梯也可)
  • 12k-15k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    招聘货运司机 工作内容:开中型纯电面包车,仓对点,一天固定1-3趟,路线30公里以内,每趟280-300,熟练后可以安排多躺,仓库直招,公司免费配车,当天培训当天上岗。 任职要求:20-66岁,C1及以上驾照,无重大交通事故,能吃苦耐劳。 工作时间:8-10小时(周结、月结)
  • 12k-18k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责公司的货物运送、数量清点; 2、负责公司车辆保养、维修工作 任职资格: 1、年龄20-50岁,C1驾驶本,熟悉本地路况; 2、工作时间,白班,夜班自由选择 3、每天固定两趟,单趟300左右,多劳多得,薪资可月结日结 4、公司提供货运车辆,每天送固定路线的快消品,如:水,饮料,方便面,蔬菜。 5、配送范围深圳市内及仓库周边30公里内区域。天收入500-700流水 6、仓库地点,罗湖,福田,南山,盐田,龙岗,坪山,公明等
  • 9k-15k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    一、工作内容: 1、 负责仓库深圳市内固定路线配送,长期稳定月入过万+ 2、公司可提供面包车和4.2型箱式货车C1 C2均能驾驶 3、 收入丰厚,多劳多得 4、免费参加公司组织的各种技能及创业培训 二、任职资格: 1、年龄20-55岁,C1及以上驾照,1年以上实际驾驶经验。 2、无酒、毒驾驶记录,无重大安全事故及人伤事故,具有较强的安全意识; 3、熟悉导航并熟悉交通法规优先 工作时间:多劳多得,一可天配送多趟
  • 13k-15k·13薪 经验1年以下 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    1、年龄22-55岁,C1驾照 2、身体健康,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 3、为人踏实、老实忠厚,有干劲、责任心强,有无经验均可 工作时间:早九晚六或早八,各个仓库时间有差异。一天8-10个小时(包括休息时间),月休4天,有意向可来电咨询 职位福利 带团队 多次晋升机会 优秀员工奖金 五险一金 全勤奖 包住 房补 立即投递
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    【工作内容】 1.负责对账务的逾期客户进行提醒,协助客户处理逾期账款或者不良贷款,保障客户信用安全; 2.通过各种有效方式查找失去联系的客户,及时为客户更新有效联系信息; 3.负责协助排查涉嫌违法、违规的行为,配合司法机关打击诈骗、恶意透支等高风险行为; 4.负责为客户量身打造还款计划,对逾期欠款客户办理线上救助业务; 5.根据公司整体业绩规划,完成个人及团队的业绩指标。 【工作时间】朝九晚六 【岗位要求】 1.年龄18-35周岁,学历不限; 2.人行记录良好,无违法违纪行为; 3.良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力及良好的团队精神; 4.具有法律专业背景或金融经验者优先。 【薪资待遇】 1.薪酬结构:无责底薪+提成5-8%(不封顶)+激励+评星级; 2.公司提供免费的上岗资格培训及专业知识培训; 3.月均工资8K+,上不封顶(业绩优秀者20K-30K); 4.购买五险一金,享受带薪事假、病假及年休假等多项法定假期和公司福利; 5.定期工会活动:下午茶零食、节日慰问品、员工生日会、团队拓展户外活动等; 6.优秀员工还可获得异地培训机会,进入公司优秀员工人才库,成为储备管理层。
  • 7k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    一、工作职责: 通过电话提醒、短信、信函通知等方式与相关客户联络,沟通、督促客户及时还款,告知客户正确还款方式。 二、任职资格: 1、善于与各种人群沟通、对话,有较好的理解能力; 2、能吃苦耐劳,工作责任感强,勤奋务实,积极进取。 三、晋升机会: 公司为每位员工提供广阔的发展平台,表现突出的员工每年都有晋升机会:催收专员-催收组长。 四、其他福利: 1、年终奖+生日津贴+全勤奖+六险一金+节假福利+介绍奖金+年度旅游+年底双薪,享受国家的法定节假日及婚丧假等; 2、公司提供电器有微波炉、冰箱,不定期组织购买下午茶、点心等; 3、不定期举行公司聚餐,户外活动福利:全方位带薪培训,下午茶+节日慰问+年终奖+年度旅游+法定节假,适时举办部门BBQ,单位团建,生日party。公司人员总体80.90.00后,气氛活跃,快乐工作。
  • 10k-16k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    【工作内容】 1.负责对民生银行信用卡中心所辖的中期账务的逾期客户进行提醒,协助客户处理信用卡逾期账款或者不良贷款,保障客户信用安全; 2.通过各种有效方式查找失去联系的客户,及时为客户更新有效联系信息; 3.负责协助排查涉嫌违法、违规使用信用卡的行为,配合司法机关打击银行信用卡诈骗、恶意透支等高风险行为; 4.负责为客户量身打造还款计划,对逾期欠款客户办理线上救助业务; 5.根据公司整体业绩规划,完成个人及团队的业绩指标。 【工作时间】朝九晚六 【岗位要求】 1.年龄35周岁以内,中专及以上学历; 2.人行记录良好,无违法违纪行为; 3.良好的口头和书面表达能力、沟通协调能力及良好的团队精神; 4.具有法律专业背景或金融经验者优先。 【薪资待遇】 1.薪酬结构:无责底薪+提成5-8%(不封顶)+激励+评星级; 2.公司提供免费的上岗资格培训及专业知识培训; 3.月均工资8K+,上不封顶(业绩优秀者20K-30K); 4.购买五险一金,享受带薪事假、病假及年休假等多项法定假期和公司福利; 5.定期工会活动:下午茶零食、节日慰问品、员工生日会、团队拓展户外活动等; 6.优秀员工还可获得异地培训机会,进入公司优秀员工人才库,成为储备管理层。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    一、岗位职责: 基于系统对逾期客户进行电话提示,促使其归还借款 二、职位要求: 1、18 岁周岁以上,男女不限 2、有良好的沟通技巧,说话有条理,思维清晰;擅长通过电话与人进行沟通,具有良好的表达和理解能力,具备积极的工作态度和快速学习能力和抗压能力 3、熟练计算机基本操作 福利待遇: 薪资构成:无责底薪+提成5-8%(不封顶)+激励+评星级。 其他福利:年终奖高温补贴全勤奖五险活动补助。 享受国家的法定节假日及婚丧假等,完善在职培训,从员工成长为组长、主管、区域负责人的良好晋升机会。 一经录用,工资待遇高于同行水平。 正式员工月收入平均1w+,高者15000元以上。 注:此职位作息时间为***,朝九晚六,经录用,工资待遇高于同行水平。
  • 6k-8k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    [工作内容] 通过电脑协助和提醒客户及时处理问题,降低资金风险; [薪酬待遇] 1、无责底薪+提成5-8%(不封顶)+激励+评星,综合薪资8k-11K 2、购买五险一金,每月10号发工资 3、有经验者优待政策. 4、享受带薪年假、法定节假日 5、公司不定时会组织团建活动、下午茶、生日会等 [职位要求] 1、年龄18-35周岁; 2、有经验者优待政策;
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    金融 / 未融资 / 150-500人
    一、工作主要负责: 通过电话提醒、短信、信函通知等方式与相关客户联络,沟通、督促客户及时还款,告知客户正确还款方式。 二、任职资格: 1、善于与各种人群沟通、对话,有较好的理解能力; 2、能吃苦耐劳,工作责任感强,勤奋务实,积极进取。 三、晋升机会: 公司为每位员工提供广阔的发展平台,表现突出的员工每年都有晋升机会:催收专员-催收组长。 四、其他福利: 1、年终奖+生日津贴+全勤奖+六险一金+节假福利+介绍奖金+年度旅游+年底双薪,享受国家的法定节假日及婚丧假等; 2、公司提供电器有微波炉、冰箱,不定期组织购买下午茶、点心等; 3、不定期举行公司聚餐,户外活动福利:全方位带薪培训,下午茶+节日慰问+年终奖+年度旅游+法定节假,适时举办部门BBQ,单位团建,生日party。公司人员总体80.90.00后,气氛活跃,快乐工作。