• 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    内容社区 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 根据全年节点、用户结构特征和项目战略目标,制定整体路径、关键打法、活动规划和落地策略; 独立完成大型活动项目的立项、执行、数据分析、复盘; 有自己的方法论和洞察力,能够合理判断业务的问题所在和提出有效的方案及实现路径; 建立精细化用户运营模型,对用户分层并实施针对性策略以挖掘用户需求。 任职资格: 本科及以上学历,3年以上活动运营/用户运营经验,大型活动策划运营经验; 有比较强的逻辑和文字表达能力,善于数据分析和用户行为分析; 有内容领域工作经历优先,网文爱好者优先; 有一定的抗压能力,执行能力和风险把控能力,可有效进行跨部门沟通和对外沟通,善于协调推进,具备团队合作意识; 具备敏锐的市场洞察力,思维逻辑严密,有创新意识。
  • 10k-14k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,电商 / 上市公司 / 500-2000人
    职责概要: 负责分管站点活动销售指标,包括销售额、ROI: 1、负责运营活动策划,把握用户场景化洞察,利用各场景特性通过策划创意活动,提升用户活跃及转化; 2、负责月度活动/节庆/大型活动策划方案,达成拉新、促活、促转化等运营目标,主导活动从创意到落地全过程; 3、对活动运营数据进行收集、监控和分析,发现活动运营的问题,优化、改进和创新; 4、做好跨部门沟通,细化工作流程,严格按照时间节点和质量要求完成工作。 任职资格: 1、大专及以上,营销、传播学等专业更佳; 2、2-3年工作经验;线上活动策划经验,电商企业更佳; 3、有跨境美妆经验更好 4、良好沟通能力、上进心强、责任心强、富有团队精神。
  • 38k-68k·14薪 经验10年以上 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 2000人以上
    沟通的信息很多,容易漏掉优秀的您,如果合适该岗位,您也感兴趣,请直接投递简历,可以立马联系到您~ 工作职责: 1、对用户量过亿的业务背景,围绕大促等活动场景建设运营平台、活动玩法工具等产品,解决活动中的运营痛点,提升活动效率; 2、负责产品全生命周期管理,协调各部门资源,推动产品目标达成; 3、负责产品的行业调研、竞品分析,同时结合产品数据、用户反馈不断完善产品,使其竞争力保持在行业前列; 岗位要求: 1、本科及以上学历,8年以上工作经验,3年以上营销领域平台产品经验; 2、具备深度思考能和逻辑分析能力,能在复杂的环境下找到关键问题; 3、强业务思维,能根据业务发展趋势合理规划产品演进路线; 4、具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,具有良好的抗压能力; 5、有互联网公司工作经历;
  • 10k-15k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责老爸评测私域渠道内的活动策划(含电商活动和营销活动),增强用户对老爸评测品牌的粘性,提升用户转化意愿度; 2、结合用户及活动效果反馈,不断完善并优化活动细节,提升活动效果。 任职资格: 1、5年以上活动运营经验,其中2年以上社群/私域活动运营经验; 2、熟悉私域用户的运营,擅长挖掘私域用户的痛点和需求,打造社群品牌化; 3、具有优秀的责任心、抗压能力和复盘能力,关注过程细节,追求结果导向。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    医疗丨健康,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责:1.根据丁香妈妈发展规划,策划组织平台运营活动,推进活动落地,制定活动运营体系标准,沉淀方法论2.持续挖掘用户需求,通过营销活动不断提高用户活跃度,增加用户粘性,对营销活动拉新、促活、分流、营收负责3.根据项目制管理要求对活动进行流程搭建、执行跟进、有序落地4.对营销活动进行IP化,实现产品力、品牌力共同促进任职要求:1.5 年及以上活动策划运营工作经验,具体平台营销活动、大促活动、产品运营经验优先2.对活动运营有整体系统性思路,具备策略思考能力3.对流量玩法、用户行为有创新性和敏感度4.擅长通过数据分析得出运营结论,具备数据分析能力5.已结果为导向,优秀的沟通协作能力,执行及项目管理能力
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:1、基于内容平台特性、品类属性和用户特点,制定活动目标、策略与方案,策划线上及线下直播电商活动,组织协调各部门配合完成活动落地,活动效果复盘分析等,实现明确的业务目标,带动业务增长;2、快速总结过往经验,提炼活动的通用方法论、打通活动资源,提高活动效率,注重活动预热和短视频效果;3、打造行业活动,逐步养成IP属性,实现活动的商业化盈利。职位要求:1、本科及以上学历,4年以上互联网工作经验,有3年以上活动运营经验,熟悉主流产品活动运营策略;2、有丰富的电商活动运营经验,有直播电商平台活动运营经验为佳;3、拥有较好的消费者洞察和策略思考能力,从数据中发现并解决问题;4、具有良好的沟通技巧和组织协调能力,细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,富有激情和创造性;5、有很强的责任心和团队合作意识,数据意识和效果衡量意识,学习能力强,自驱力好;6、有海外留学/生活经验,英语无障碍沟通、表达和社交能力,东南亚背景最佳。
  • 文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责:1、基于内容平台特性、品类属性和用户特点,制定活动目标、策略与方案,策划线上及线下直播电商活动,组织协调各部门配合完成活动落地,活动效果复盘分析等,实现明确的业务目标,带动业务增长;2、快速总结过往经验,提炼活动的通用方法论、打通活动资源,提高活动效率,注重活动预热和短视频效果;3、打造行业活动,逐步养成IP属性,实现活动的商业化盈利。职位要求:1、本科及以上学历,4年以上互联网工作经验,有3年以上活动运营经验,熟悉主流产品活动运营策略;2、有丰富的电商活动运营经验,有直播电商平台活动运营经验为佳;3、拥有较好的消费者洞察和策略思考能力,从数据中发现并解决问题;4、具有良好的沟通技巧和组织协调能力,细致耐心的工作态度,能够协调各方资源达成目标,富有激情和创造性;5、有很强的责任心和团队合作意识,数据意识和效果衡量意识,学习能力强,自驱力好;6、有海外留学/生活经验,英语无障碍沟通、表达和社交能力,东南亚背景最佳。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    消费生活 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责:负责设计发布整体活动节奏,结合运营目标、节点资源等因素制定精细化的产品活动运营规划,如:重大节点主题规划、资源投放等,提升发布活跃度;结合版本、节点、品牌合作等完成活动设计,跟进落地上线,并追踪活动效果,达成运营指标任职要求:有社区、短视频产品运营经验,最好集中在发布赛道,有大型节日、活动项目经验,熟悉节点打法
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、 服务于B站社区的流量以及UP主成长,定期策划品类增长型活动,会涉及到对品类的深入调查了解,问题拆解,目标制定,落地执行等; 2、 承接品类品牌活动策划以及执行,例如:知识分享官; 3、 对所负责活动宣发效果负责,活动效果追踪,通过对各项数据进行分析和挖掘,制定产品、用户、活动相关推广方案,提升关键指标; 4、 涉及到部门内部合作和外部多部门合作项目,需要进行时间统筹和分工合作 ; 5、 了解市场,熟悉视频领域,能根据市场变化探索推动运营活动。 工作要求: 1、 本科以上学历,热爱B站文化; 2、 喜欢知识科普、社会人文、财经科技等类型内容,并对时下热点保持感知; 3、 2年以上活动运营相关工作经验,熟悉活动策划及推进流程,有PC、H5大型线上专题活动策划经验者优先; 4、 思维活跃,执行力和项目管理能力强,能快速推进活动; 5、 具备优秀的文案策划能力者优先; 6、 熟练使用Excel、PPT等办公软件,擅长数据展示,有数据整合及分析的逻辑能力。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 基于公司长短期目标策划全年日常线上&线下的各类运营活动,设计丰富、又去、高效的活动玩法,提升猎头对平台的粘性及活跃度; 2. 基于平台策略设计完整的活动方案、配套激励政策及实施流程,脉冲式的激发用户的积极性; 3. 协同产品及运营共同实施,把控整体的工作节奏及进度,确保活动准确上线; 4. 对活动效果、ROI进行数据分析、评估,并持续的优化迭代。 5. 研究竞品活动特性,发掘各类热门活动玩法,在行业内形成风潮及影响力; 任职要求: 1. 本科以上学历,2年以上互联网平台型业务活动运营工作经验; 2. 有创新思维,熟悉互联网平台的活动玩法,能用多种手段激励用户活跃; 3. 对猎头行业或人力资源领域业务具备一定的认知及热情; 4. 主动性及强执行力,抗压。
  • 12k-18k·14薪 经验1-3年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责:1、根据Shopee站点本地团队的活动安排,协同CM制定CB的活动参与计划,制定提品策略,挑选出最适合的商家和商品,与商家进行议价沟通,完成活动提报。2、定期对活动数据进行复盘分析,对各市场的活动玩法和资源分配逻辑进行梳理,不断优化提报策略。岗位要求:1、***本科及以上学历,1年以上工作经验,有电商活动运营经验优先。2、有较强的逻辑思考和数理分析能力,喜欢且善于通过数据挖掘答案,关注细节。3、具备良好的知识迁移能力,优秀的执行力和抗压能力。4、良好的英文书写与口语表达能力,能适应全英文工作环境。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责有赞新产品“旺小店”的市场活动策划与落地,包括区域市场会销、区域市场广告投放,为活动、投放效果负责; 2、对相关活动进行详细复盘总结,形成适合产品线的活动增长SOP; 3、建立区域市场的活动合作伙伴阵容,联动合作伙伴资源使活动效果放大与延续; 4、对活动项目相关的社群进行运营策略输出,协助销售团队维护活动参与用户的后续活跃与转化。 岗位要求: 1、3-5年活动策划或to B业务经验,有过toB类、商家服务类产品从0到1阶段增长运营经验者优先; 2、深刻理解门店商家客户心理与需求,能够站在客户角度设计to B拓展活动,不自嗨; 3、善于联动内外部资源达成目标,善于总结方法; 4、聪明,皮实,有要性。
  • 2k-3k 经验不限 / 本科
    移动互联网 / D轮及以上 / 150-500人
    【职位描述】 1、配合完成会员活动上线的相关工作,包括活动策划、资源申请、设计对接、活动搭建等; 2、跟进活动的落地执行,对活动过程把控,做好应急处理,并及时进行活动复盘; 3、通过流量数据分析活动各环节漏斗情况,并及时优化活动素材提升活动效率; 4、每周进行竞品分析,从活动玩法、营销策略上分析行业活动; 【任职资格】 1、本科/研究生在读,保证每周至少4天实习时间; 2、有营销敏感度,热爱互联网运营者优先; 3、文笔优秀,有撰文经历或活动的文案处理能力; 4、有过互联网活动运营实习经历者优先; 5、性格外向,能积极主动的跟进处理问题,善于沟通交流。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    教育、数据服务 / 未融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责教育类产品线上线下联动活动的策划和运营,通过公众号/视频号/APP/小程序等工具联动,以活跃用户和变现为主要目标,对活动的参与量,用户的参与深度,用户转化等关键数据负责 2、联动其他部门,合理整合并分配资源位,跟进活动流程,根据关键节点的实时数据表现做出相应优化动作,保证活动的最终效果 3、对运营数据、用户行为数据等进行反馈跟踪,分析数据,不断优化活动效果 任职要求: 1、3-5年及以上活动运营经验,有教育类公司活动经验的优先 2、思路清晰,善于通过数据发现并解决问题 3、沟通能力强,执行力强、流程把控和资源整合能力强 4、思维活跃,脑洞大,对当下的新鲜玩法敏感 5、有过新媒体运营经验者,优先录用
  • 20k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    到店综合业务是美团到店业务重要板块之一,与到店餐饮、酒店旅游业务一起为消费者提供城市生活“吃住行游娱美教医”等200余类生活服务,为本地综合生活服务商家提供营销、经营等数字化服务。目前,到店综合业务涵盖洗浴、KTV、美业、医美、亲子、结婚、运动健身、玩乐、教育培训、家居、宠物、酒吧、生活服务等数十个重点细分行业。岗位职责1、理解用户需求和行业特征,能够识别用户特征和用户需求,制定匹配业务目标的活动节奏和策划方案;2、负责行业大促和品牌营销活动,包括活动策划、方案制定、方案执行、活动推广、资源统筹协调和活动效果评估与总结,具备全流程闭环能力;3、探索活动增量方式,包含推广渠道、用户裂变玩法、营销供给等,从而提升DAU,促进交易;4、探索并优化创新营销工具,促进用户转化,提升营销效率;5、挖掘用户画像和潜在用户需求,对行业和用户增长玩法进行持续调研和方法论迭代。 岗位基本需求1.本科及以上学历,3年及以上互联网产品运营/营销策划等相关经验;2.具备良好的项目管理能力,较强的执行力,能独立负责项目的策划、执行、复盘等工作;3.对数据敏感,具备良好的数据分析总结能力,逻辑性好;4.具备较强的沟通协调能力,有灵活应变的处理方式方法,能承受一定的工作压力;5.具备较强的责任心、团队合作精神、创新意识。 具备以下者优先有过营销岗位工作经验优先岗位亮点1、业务发展前景好,教育母婴业务部下,拥有亿级用户体量与数十万级商户体量,品类覆盖广;2、个人发展空间较大,成长较快,工作复杂度高,个人综合能力提升快;2、美团有完善的知识体系、丰富的方法沉淀、大量的实战案例、系统的培训课程,可助你涉猎用户增长、产品运营、商业分析、行业运营等多职能体系。