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职位描述: 1. 负责开发和维护海外的游戏联运, 发行业务的数据平台 2. 负责开发和维护游戏服务和配置管理后台 职位要求: 1. 3年以上服务端开发经验, 精通Spring开发框架 2. 熟悉java, go, python服务端技术栈 3. 熟练使用Mysql, Redis, MngoDb等组件 4. 深入理解面向对象开发,合理运用设计模式;团队协作共同解决技术难题,并参与项目设计的技术评估 5. 对新技术能快速学习和使用 【加分项】 1. 亚马逊AWS使用经验 2. 大数据引擎Spark经验
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职位职责: 1、围绕“供给质量、性价比竞争力、转化效率”,结合季节性特征,打造本地生活+实物零售“高性价比+强确定性”的特价消费认知; 2、深耕餐饮美食、到店服务、家居日用等品类,筛选优质商家与高潜力商品,搭建兼具性价比与竞争力的商品矩阵; 3、统筹商品定价、营销活动策划、商家协作全流程,通过精细化运营优化商品展示、导购链路与转化路径; 4、基于GMV、转化率等核心数据洞察问题,迭代选品、定价等策略,推动频道核心指标持续增长; 5、负责商品运营体系的0-1搭建或深度优化,完善商品规则、卖点提炼、用户分层运营等模块。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上电商/本地生活商品运营/商品策略经验,有特价频道运营经验者优先; 2、熟悉本地生活特性,理解团购供给逻辑与用户决策路径,能结构化拆解商品价值; 3、具备扎实的数据敏感度与分析能力,可通过数据制定并验证优化策略; 4、对“特价/性价比”消费趋势敏感,懂目标用户心理,擅长提炼商品核心卖点; 5、结果导向、目标感强,能承受快节奏,具备问题拆解与跨部门协作落地能力。
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1. 了解业务部门的战略,对业务进行组织诊断,为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施; 2. 为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施; 3. 在业务部门内推动公司层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体系,提升人力资源运作效率; 4. 传承公司文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证组织的持续健康成长; 5. 主动与总部管理层、一线主管及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递。 职位要求 1. 大学本科或以上学历; 2. 2年以上人力资源工作经验,有互联网公司或HRBP/HRM产研团队支持经验优先考虑; 3. 熟悉人力资源的流程体系,在招聘/绩效管理/员工关系/组织发展/人才培养等某一模块有丰富的经验; 4. 具备较强的逻辑思考能力、学习能力强,抗压性能力强; 5. 善于沟通,良好的协调能力,责任心强,具备较强的影响力和自驱力。
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职位描述: 1、 负责前 程 无 忧 线上各渠道(应用商店、信息流)的广告投放,如AppStore、华为、OPPO、vivo等应用市场,巨量引擎、广点通等信息流渠道; 2、 统计、分析广告投放数据,并按时完成各渠道投放数据日报、月报等; 3、 结合投放数据、市场情况,随时调整优化投放策略,以达到广告高效投放、控制投放成本的目的; 4、 独立跟进广告投放中所需素材的制作准备,并能够根据渠道媒体属性、需求调整优化广告素材; 5、 对接各推广渠道媒体、广告公司,维持良好的客情关系,及时获取媒体信息; 6、 实时、准确的竞品监测,对于竞品动态及时汇报,并能够依据竞品情况提出合理的邮件建议; 7、 对互联网行业抱有热情,愿意研究学习互联网推广的新玩法。 任职要求: 1、本科及以上学历,2年或以上相关工作经验; 2、对应用市场广告投放、信息流广告投放有一定了解,知晓ASO、竞价广告、OCPX投放等专业知识; 3、熟练使用excel,具备独立收集整理数据、分析数据的能力; 4、较强的适应性,面对复杂的情况能做出准确的判断; 5、优秀的沟通能力和团队协作能力; 6、有较强的执行力,对于工作需要达成的目标有明确的认知。
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1.统筹产品设计团队的战略规划与资源配置,制定物流业务数字化平台的中长期路线图,确保版本按里程碑落地; 2.牵头关键需求,平衡成本、效率与技术可行性,推动多系统协同并持续提升整体物流运营效能; 3.建立标准化设计流程与指标体系,培养团队能力,提升交付质量与业务价值。 详细职责以时点《职位说明书》为准
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岗位属于混合办公的模式,base地点深圳remote,每周2天需要到香港办公室onsite办公,请根据自身情况谨慎投递。 岗位职责 1.参与公司产品需求分析,设计测试方案、编写测试用例; 2.执行功能测试、集成测试、系统测试、性能测试以及自动化测试; 3.分析测试结果,对发现的bug进行准确描述并跟踪; 4.持续改进测试流程,增加测试有效性,提高测试效率; 5.保持和产品经理、研发、需求方等相关团队积极有效的沟通,驱动问题解决。 任职条件 1. 3年以上测试经验,逻辑清晰,具备良好的问题定位能力; 2. 熟悉分布式系统基本知识; 3. 熟悉golang, 精通至少一种常用的自动化测试工具框架; 4. 扎实的计算机基础, 熟悉网络, 数据库, 常用算法; 5. 较强的产品意识,能在项目过程中提出并推送实施好的产品解决方案; 优先条件: 1. 了解区块链者优先; 2. 金融行业测试经验优先; 2. 有持续集成方面经验者优先;
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岗位职责: 1,负责抖店售前售后相关接待,熟悉平台规则和操作流程,有效处理客户投诉并解决。 2,负责各项服务相关事宜处理,对售后服务进行记录,便于分析,帮助产品使用及服务质量提升。 3,完成上级交办事项,遵守公司规章制度,积极维护公司品牌形象,传播公司文化和价值观。 岗位要求: 1,有抖店客服经验优先,一年以上电商客服经验(抖音、京东等)、能专业处理售前、售中、售后工作。 2,有强烈的服务意识,扎实做好每一项事情。 3,日接待量过100的优先。 4,保持积极学习心态,有进取心。工作积极主动、重视团队合作精神。 5,乐于团队沟通分享。
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高级运营2人,中级1人,初级1人。 高客单,精品模式。自有研发团队、2家全资工厂,有领先于同行的卖点。 【公司待遇】 1、接入了国内外所有领先的AI接口,带领员工走在AI前沿; 2、已购买midjourney会员,随心所欲画图; 3、薪资无上限!!奖金无上限!!调薪机会无上限!!! 4、科技企业,结果导向!!反对人情世故,反对PUA,反对办公室政治; 5、入职即签订劳动合同,购买五险一金,全员一档社保; 6、入职享有每个月200的全勤奖,入职满一年以上享有工龄奖:400元/月,600元/月,800元/月,1000元/月,转正报销入职体检费用; 7、公司在10号线 岗头 地铁站附近,楼下即商场,周边环境好; 8、过节礼品、开门红包、高标准下午茶(烤全羊、山姆、绝味、KFC、窑鸡等等)、每天零食面包补充、咖啡机、无限量咖啡豆、椰乳、茶叶; 9、不加班!!不强制加班!!不变相要求加班!!到点就走!! 【岗位职责】 : 1. 管理和优化亚马逊产品链接,提升排名和曝光; 2. 制定并执行推广计划,协调文案/设计/视频资源; 3. 跟踪产品和市场表现,及时解决运营问题; 4. 制定清晰广告策略,优化投放,控制ACOS; 5. 运用Excel及相关工具,进行数据分析和报表统计; 6. 熟练使用亚马逊平台功能,推动销售增长; 7. 独立处理日常运营问题,学习并应用新工具(含AI); 8. 制定备货计划,保持库存健康; 9. 设定并完成销售及业绩目标。 【岗位要求】: 1. 大专及以上学历,英语四级或以上; 2. 4年以上亚马逊(美/日/欧站)运营经验,有Best Seller打造经验优先; 3. 熟悉亚马逊政策和运营规则,具备市场敏锐度与执行力; 4. 沟通主动,注重结果,能高效跨部门协作; 5. 精通Excel/Office,熟悉ERP及数据分析工具; 6. 工作积极进取,热爱电商事业,愿意长期发展。 【工作时间】:5.5天制 周一至周五上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,周六上午9:00-12:00(周六居家办公:不打卡、不早起、不来公司)
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工作职责: 1.负责搜狐社交产品信息的内容安全审核; 2.提供每日审核结果的总结报告; 3.了解每周网上舆情并配合编写舆情报告; 任职资格: 1.**本科以上学历应届毕业生; 2.三班制工作岗位,需能接受夜班、节假日排班; 3.熟悉互联网,对网络安全有一定了解。 4.能承受工作压力,有强烈责任心及团队合作精神,高度的保密意识,沟通能力强,执行能力强; 5.具备场景思维,能深度与运营、研发同学探讨产品方向,具备较强的项目推动能力。具有网页或信息系统开发能力的优先。 6.此岗接受25届毕业生,近期入职者优先。
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岗位职责 1. 负责超大规模服务器集群的交付保障、运行维护及资源退役,保障硬件资源稳定、高效运行; 2. 负责跟踪和处理服务器各类硬件故障,持续优化问题发现-定位-处置闭环机制,提升故障处理效率; 3. 负责AI大模型训练/推理集群相关服务器的运维支持,保障模型稳定性; 4. 负责协同网络、存储、数据中心等团队进行系统级故障协同定位及优化改进; 5. 负责推动新硬件上线适配及运维策略制定,确保平滑演进; 6. 负责运维可视化、自动化能力及故障预测预防能力建设。 任职要求 1. 本科及以上学历,计算机或相关专业; 2. 3年以上服务器硬件运维经验,有IDC实地运维或大规模集群支持经验者优先; 4. 熟悉主流服务器硬件架构,具备GPU服务器运维经验优先; 5. 具备处理AI大模型训练中常见硬件故障的能力; 6. 了解Linux操作系统基本命令,掌握常用日志分析与硬件健康检测工具; 7. 具备良好的开发能力,熟悉至少一种脚本语言(如 Python / Go / Shell),可独立开发或维护日常运维自动化工具; 8. 具备良好的沟通协作能力和问题分析能力,责任心强
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30k-40k·13薪 经验5-10年 / 不限旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人What you'll do : Acquisition (60%) 1. Sales Planning and Execution: Create and deliver compelling sales pitches to prospective merchants, to establish new destinations and/or verticals for Klook. Negotiate with new merchants to ensure they will be successful upon joining the platform (onboarding standards, supply strength metrics, etc) to help surpass goals. 2. Sales Acquisition and Pipeline Management: Identify ideal suppliers to join the Klook platform to expand offerings. Leverage Klook's advantages to build out competitive supply products. Develop, manage, and nurture a sustainable acquisition pipeline to achieve successful business outcomes. 3. Cross-Functional Coordination: Collaborate closely with various internal functions (e.g., tech, product, marketing, supplier operations, customer service, finance) to generate/execute plans, maximize sales, ensure alignment, enhance operational efficiency, drive customer satisfaction and repeat business. 4. Destination/Vertical Ownership: Effectively manage a designated destination and/or vertical by gathering key insights, establishing relationships with key stakeholders, and representing Klook within the destination/vertical. Account Management (40%) 1. Sales Planning and Execution: Create and deliver compelling sales pitches to existing merchants, driving engagement and retention. Leverage Klook's advantages to build out competitive supply products. Negotiate with merchants to drive growth (promotions, marketing exposure, supply strength, partner programs, etc) and achieve business objectives. 2. Merchant Communication and Strategy: Maintain regular communication with existing merchants, conduct business reviews, opportunity identification and updates with merchants on a routine basis.
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if (your_passions.includes('BigData')) { switch(your_stacks) { case 'Java': case 'Scala': case 'Python': console.log('Join AfterShip'); break; } } 岗位职责 1、负责公司级通用语义层 Semantic Layer 的整体架构设计、技术选型与核心模型构建,从源头解决数据孤岛和口径不一的问题,确保指标和业务口径在全公司的统一性与权威性; 2、与数据仓库团队、BI 团队建立并推行公司的数据建模与指标管理规范与流程,推动数据治理策略的执行,推广语义层的价值和使用方法,提升全公司的数据消费效率与体验; 3、持续监控和优化语义层的查询性能、数据时效性和系统稳定性,保障服务质量。同时,跟踪业界前沿(如 Headless BI、Data Fabric),结合业务发展,持续推动数据架构的演进与创新。 岗位要求 1、**本科及以上学历,3 年及以上数据平台或数据架构相关经验,拥有参与或者主导构建企业级数据建模体系或指标平台的成功经验; 2、 精通数据仓库建模理论(如 Kimball 的维度建模、Inmon 的范式建模)和范式理论,具备将复杂业务场景抽象和范式化为可复用数据模型的能力,拥有丰富的 SQL 调优经验; 3、熟悉主流的大数据技术栈(如 Spark、 Flink、 Iceberg),对至少一种主流 OLAP 引擎(如 ClickHouse、StarRocks、Apache Doris)有深入的实践经验; 4、熟悉 Apache Calcite、Antlr4 等 SQL 解析与优化框架,对 dbt、Cube、LookML、 AtScale 等至少一种语义层/指标平台框架或工具有深入理解或实际应用经验; 5、具备出色的业务理解和沟通协调能力,能够与数据参考、数据分析师和产品经理等不同角色进行高效协作,准确地将业务需求转化为可落地的技术方案。 加分项 1、熟悉至少一种主流云平台(AWS、GCP)的数据产品生态(如 Redshift、 BigQuery等),有云上数据架构设计经验者优先; 2、对 Headless BI、 Data Fabric 等现代数据架构理念有深入研究和独到见解者优先。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
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工作职责 1、根据需求独立进行程序设计、高效、高质量完成任务,保证自己的代码质量; 2、能够独立完成数据库和程序性能优化; 3、能独立排查系统问题,协助负责人完成各项任务; 4、热爱技术,有责任心,有较好的团队合作意识和自主学习能力。 任职要求 1、3年以上java web开发经验,计算机软件或相关专业毕业,本科及以上学历;有寿险产品开发经验优先; 2、熟悉java语言,熟悉spring boot,mybatis等开发框架,熟悉redis,kafka等中间件的使用方法和原理,熟悉mysql、Oracle等至少一种关系数据库; 3、理解和沟通力强,善于分析业务需求并给出解决方案,进行系统核心方案设计; 4、能够快速定位并解决线上问题,对疑难问题具有较强的排查能力; 5、能在开发中重构、识别和设计通用模块的意识和能力; 6、熟悉sql调优,对高并发系统有真实的开发经验; 7、拥有良好的代码习惯,要求结构清晰、命名规范、逻辑性强、代码冗余低、代码注释清晰。
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岗位要求: 语言要求: 简体中文 教育背景要求: 本科及以上 技能要求: 有政企市场工作经验,有渠道拓展/销售成功经验;项目运营经验等; 知识要求: ICT行业经验 岗位职责: 1、对所负责伙伴的合作空间、营业规模、主营行业、组织架构等信息进行洞察,制定伙伴拓展策略与合作目标; 2、通过日常拜访、培训赋能、业务对标等,提升所负责伙伴的合作意愿; 3、通过维护和拓展所负责的伙伴、开展营销活动等,与伙伴建立合作关系,获取机会点,扩充Pipeline; 4、对于获取的机会点,支持和使能所负责的伙伴,通过方案交流、样板点参观、招投标支持等,实现机会点到订单,订单到收入,支撑伙伴口径收入和商业市场收入目标达成。
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一、主要职责: 1.数据中心网络管理:主导规划、建设与优化高可用数据中心网络架构,保障业务系统99.99%可用性;通过流量分析工具预判性能瓶颈,制定容量规划与容灾方案。 2.全域网络运维保障:统一管理办公网、分支机构网络,部署智能DNS、F5负载均衡等关键设备,实现跨地域高效互联与分钟级故障定位;为员工提供7×24小时网络问题响应支持。 3.网络安全体系建设:制定符合金融监管要求的网络安全策略,主导防火墙(如Fortigate)、IPS、VPN及流量回溯系统部署;定期执行渗透测试、漏洞扫描与修复,建立零信任安全架构。 4.网络项目与标准化:牵头机构网络升级改造与云网融合项目,编写技术规范文档,确保符合等保2.0/ISO 27001标准;构建自动化监控体系(如Zabbix/Prometheus),输出网络运行报告驱动优化决策。 二、学历要求: 211本科及以上学历,计算机、通信工程、网络安全相关专业(硕士优先)。 三、工作经验: 5年以上中大型企业核心网络管理经验,其中3年必须为银行、保险或证券等金融行业背景。 四、专业知识 1.精通SDN架构设计与多数据中心容灾,具备百万级流量调度优化经验。 2.熟悉TCP/IP协议、路由交换技术(OSPF、BGP等),熟悉使用主流品牌网络设备,如交换机、路由器、防火墙、无线接入点、负载均衡F5、智能DNS、VPN等,具有网络抓包分析能力。 3.深入理解DLP、WAF、零信任架构,具备网络安全事件应急响应实战能力。 4.拥有思科CCIE、华三H3CSE或其他同等以上级别认证者优先。
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