• 10k-20k 经验1年以下 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、负责公司产品的开发,及客户的接待与咨询,提供顾问式的服务; 2、实时更新用户管理系统,提供专业数据支持; 3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业测评、维护楼盘数据; 4、了解客户需求,提供合适产品,与客户建立良好的业务协作关系; 5、为客户提供公寓、别墅、写字楼及新房的买卖与租赁业务,促成交易; 6、传递职业与专业价值,维护品牌形象,提供高品质有温度的房产流通服务。 任职资格 1、21-38周岁;本科及以上学历(学信网可查); 2、专业不限,市场营销、金融、房地产评估等相关专业者优先; 3、具备良好的沟通能力,普通话标准,英语、韩语口语流利者优先; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,具有良好的团队精神; 5、敏锐的洞察力,较强的抗压能力,勇于接受房产行业的压力和挑战。 职位描述 1、优越的薪酬 无责底薪6500-8000元/月+高额业绩提成(30%—60%) 2、职位亮点 免费3+15+8天带薪培训+一对一师徒制+提供住宿解决方案(部分区域提供免费住宿)+带薪年假+精英股份+事业股份+**合作人股份+五险一金+满五满十年员工感恩晚宴+优秀员工奖金 3、行政区域覆盖广 麦田房产门店覆盖所有行政区域:朝阳区、东城区、西城区、海淀区、丰台区、石景山区、通州区、顺义区、房山区、大兴区、昌平区、怀柔区、平谷区、门头沟区、密云区、延庆区以及北京周边 4、地标位置多触达 麦田房产门店东起通州土桥,北到回龙观,西至西山,南达亦庄,70个区域,400多家门店,支持就近分配。其遍布CBD、金融街、中关村、燕莎、马甸、公主坟、朝外、亚运村、上地、望京、东直门、石景山、西直门、亦庄、建国门、三元桥、王府井、酒仙桥、西单、知春路、国展中心、德胜门、和平里、世贸天阶、五棵松、紫竹桥、静安庄、北太平庄、朝阳门、芍药居、三里屯、学院路、崇文门、团结湖、阜成门、四惠、安定门、西坝河、复兴门、丰台科技园、首经贸、六里桥、七里庄等地铁沿线,尽享零距离接触。 5、地铁线路多通达 买房房产门店遍布所有地铁线路:一号线、八通线、四号线、大兴线、六号线、八号线、十号线、十三号线、十五号线、十七号线、房山线、亦庄线、S1线、亦庄T1线、大兴机场线、二号线、五号线、七号线、九号线、十一号线、十四号线、十六号线、十九号线、昌平线、燕房线、西郊线、首都机场线
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、带领业务团队成员完成销售目标; 2、及时发现业务运作中存在的各种问题,提供有效的解决方案; 3、协调部门客户的管理和服务工作; 4、协调部门内部工作,提高团队凝聚力; 5、销售人员培训及各项绩效指标制定; 6、发现及反馈市场信息,提供有建设性的意见。 任职要求: - 本科以上学历; - 3年以上销售相关经验; - 2年以上销售团队管理经验; - 优秀的执行力,抗压能力和处理复杂事务的能力; - 良好的人际关系管理能力,善于协调团队成员之间的关系; - 强烈的进取心,团队精神和高度的责任心。 - 人力资源相关行业经验者优先。
  • 30k-60k 经验不限 / 硕士
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 50-150人
    1. 岗位职责: 2. 研究期权市场,整理、分析、处理各类金融数据 3. 开发针对期权波动率的预测模型,开发、测试期权量化交易策略 4. 开发模型,优化现有的交易策略。 应聘要求: 1. 研究生及以上学历,金融工程等理工科背景 2. 2年以上期权波动率交易策略研究经验,熟悉衍生品定价、风险管理、套利交易的优先,有一定的债券研究经历的优先 3. 扎实的数理统计能力、严谨的研究习惯, 具有较高的逻辑分析以及量化分析能力,能使用Python等编程语言 4. 具有良好的职业道德与风险意识、团队合作精神和工作责任心
  • 30k-50k 经验1-3年 / 硕士
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询,人工智能服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1. 负责日常高频期权策略自动化交易的执行和风险管理,确保策略顺利实施 2. 处理日常交易事务,以及自动化交易参数的优化 3. 进行期权模型的回测验证,以及定量分析收益来源。 4. 跟踪分析市场的动态,对可能引起波动的因素和事件有较深的了解,撰写相关的研究报告 5. 研究期权波动率曲面套利或预测类策略。 应聘要求: 1. 数学,物理,金融工程等理工科相关专业 2. 熟悉期权业务及规则, 具有2年以上期权高频交易和期权做市经验。熟悉市场微观结构。 3. 深刻理解期权波动率模型及各类风险指标,对波动率曲面,高阶非线性风险有较成熟的研究体系和收益分解能力 4. 熟悉高频交易订单执行流程。 5. 良好的编程能力,熟练使用Python,熟悉Linux系统 6. 超强的自我驱动力,良好的团队合作意识、沟通协调能力,主动负责、认真踏实, 严守公司和团队的交易纪律和风控原则
  • 20k-40k 经验1-3年 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务需求,封装复用性高、可维护性好的前端组件; 2、不断优化团队前后端分离架构,提高团队开发效率和质量; 3、通过开发工具、改进流程,保证前端业务开发的高效性; 4、通过编写单元测试、e2e testing,保证代码质量; 5、关注前端技术前沿,及时把新技术转化为业务开发中的生产力。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,1-3年 Web 前端开发经验; 2、热爱前端开发,具备良好的团队协作精神和高度的责任心; 3、有良好的编码习惯和快速学习能力,能够深入技术研究,追求**; 4、前端基础扎实,精通JavaScript编程,熟悉前端性能优化; 5、有良好的面向对象开发思想,至少深入掌握一个主流库或框架,如:React、Vue 或 Augular; 6、熟悉 B/S 架构,有 Node 经验,有 Python 等其他脚本语言经验更佳。
  • 金融 / 上市公司 / 2000人以上
    【工作职责】1、负责数据智能创新应用系统的架构方案设计、评估及实现;2、负责系统(项目)研发管理、任务分配,带领团队攻坚克难,分析并解决软件开发过程中的问题;3、与项目经理、产品经理协作,保证项目的交付质量和时效,对项目研发结果负责【任职要求】1、本科及以上学历,6年以上Java开发经验;2、精通Java技术栈,对JVM原理有深入了解,关注系统性能和安全,熟悉服务器性能优化,掌握RPC、SpringCloud、MySQL、Redis、Kafka、Zookeeper、MQ等框架和中间件,了解Docker,K8s等容器化技术;3、有数据数据类或平台类应用研发和实际产品落地经验,具备数据中台相关项目经验,主导或参与过大型应用系统的架构设计,熟悉大数据量下的系统架构技术方案,具备代码调优、系统重构经验;4、熟悉分布式系统的设计和应用,熟悉分布式、缓存、消息等机制,熟悉服务治理、过载保护、熔断降级等高可用架构理念;5、有较强的沟通能力,良好的团队合作精神
  • 20k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 500-2000人
    【工作职责】 1.结合部门发展战略及业务发展需求,搭建及人才完发展培养体系,包括课程需求调研、课程项目设计、课程实施、课程评估与评测等全流程; 2.带领团队,负责对接及支撑各业务大区培训工作,设计并运营实施总部业务线的培训项目,并不断优化迭代; 3.建立和完善培训相关的制度、流程和机制; 4.与其他部门合作,根据公司发展战略,策划组织及跟进各项目的培训实施及落地操作; 5.全面负责业务培训组的团队人员管理; 【任职资格】: 1.**本科以上(专业不限); 2. 具备3年以上业务培训经验,有汽车、互联网等行业相关工作经验者优先考虑; 3.至少独立负责过3个培训项目的实施落地,有较完善的方法论; 4.以客户为中心,有较强的服务意识,拥抱变化,接受挑战; 5.优秀的协调能力、自驱力、责任感和沟通能力。 Ps: 职位亮点: 1.参加集团战略级项目机会,且能独挡一面负责推进项目机会,专业做事,业务线老板思维开放,环境氛围不卷; 2.福利待遇多样,优秀者可配置+股票。
  • 软件服务|咨询,网络通信,数据服务|咨询 / 天使轮 / 少于15人
    有没有你合适的? 1、SaaS、微服务、分布式 2、通信网关、Socket、高并发、高承载量 3、大数据、存储、分析、挖掘 4、团队管理,弹性工作、行业大牛带队 5、5A视野开阔、零食饮料、团建、团队旅游 6、业内众多合作伙伴,否则我们凭啥做toB的产品? 7、两家资方在跟进中 产品简介: 1、 五嘉云,新项目,是一款企业融合通信SaaS平台,是融合短信、5G消息、物联网、chatbot、三方能力接口、APP消息等多种通信方式的通信中台产品,同时有数据中台能力加持,为企业数据价值化而服务。 2、 EUMS,成熟项目,是一款企业短信网关平台(消息存储转发网关),经数年持续完善,凭高可靠性、高稳定性、高承载量,赢得了上百家客户信赖,服务于数万家终端用户。 岗位职责: 1、 负责新项目“五嘉云”的领导、产品设计工作; 2、 负责产品的需求管理、产品策划、业务流程设计、原型设计、PRD文档输出,组织产品、研发团队进行需求评审,并做好版本迭代的排期规划,为产品的定期发布和迭代负责; 3、 与技术研发团队紧密配合,按计划推进产品的体验和交互设计、代码开发、联调、测试、上线发布等工作; 4、 负责产品UI和细节设计,提升用户体验; 5、 参与产品推广、市场营销; 任职要求: 1、 本科及以上学历; 2、 2年以上toB互联网产品设计相关工作经验; 3、 有数据中台、企业通信、云通信相关产品经验优先;有企业级产品完整生命周期工作经验者优先; 4、 优秀的学习能力、理解能力、逻辑思维能力、结构化思维能力; 5、 优秀的文字能力、语言表达能力; 6、 能准确、清晰、有效的把握企业融合通信产品的市场定位、核心价值、市场策略; 7、 熟练掌握墨刀、XMind、AxureRP,visio、JIRA,office等原型工具、项目管理工具、办公软件; 8、 富有责任心、热爱产品工作、有创新精神;工作踏实、态度积极、有较强的抗压能力;
  • 营销服务|咨询 / D轮及以上 / 150-500人
    特赞Tezign(Tech+Design=Tezign) 企业官网:https://www.tezign.com 面试流程:技术同学(T6及以上)> 技术总监 or VP > HR 你的工作将涉及: 1、负责特赞技术解决方案的前端开发工作,制定合理有效的前端开发流程和规范,保证开发迭代效率和代码质量 2、根据产品需求,协同设计师指定前端交互规范;持续探索优化前端性能和用户体验; 3、跟进研究前端新技术发展趋势,探索新技术对业务发展的推动 岗位要求:为此,你需要:: 1、**本科及以上学历,计算机等相关专业背景 2、有3年以上互联网前端项目开发经验,有大型网站架构部署和实践经验者优先 3、熟悉前端工程化、模块化、组件化开发;至少掌握一门后端语言,如Go、 Java、Python、Ruby;了解服务端编程 4、熟悉原生JS、HTML及CSS;熟悉ES6、Typescript、npm/webpack、Vue/React/Angular等主流前端技术栈; 5、熟悉前端构建部署、监控告警等devops流程;了解微服务架构体系 这些,会让我们眼前一亮: 1、有一二线互联网公司工作经验,有React框架开发经验 2、深入研究过开源项目的设计思想及源码;有对知名开源项目贡献过代码 3、算法、网络、操作系统等计算机理论知识扎实;有参与过服务端项目开发的经验 为什么选择我们: - 长达10天的带薪病假; - 每年2次调薪机会 - 落户政策(留学生落户、人才引进落户) - 期权激励;优厚的薪酬待遇;13-17薪 - 各类饮料、水果、零食及休闲娱乐设施; - 每年一次的旅游度假度游,工作生活两不误; 平台和机会: - TOP互联网公司的工作氛围和人际关系; - 开放办公环境,再牛的大佬都坐在你周围; - 迅速提升的学习机会和职业发展路径; - 丰富的人脉资源,直接和各行业大牛交流合作的机会; - 各路全能的BOSS和最优秀的同事
  • 15k-25k·13薪 经验1-3年 / 本科
    软件服务|咨询,网络通信,数据服务|咨询 / 天使轮 / 少于15人
    岗位职责: 1、能带团队 2、企业级WEB产品的设计与开发 3、现有EUMS短信网关平台的开发与维护 任职要求: 1、良好的编程习惯,基础知识扎实,喜欢挑战,富于创新 2、具备优秀的学习能力,沟通能力 3、责任心强,具备良好的团队合作精神和承受压力的能力 4、精通J2EE、Mysql、Linux 5、有大中型WEB项目的主力开发经验 6、熟悉多线程、socket通信、异步通信、设计模式、开发模式 7、熟练使用Docker、Redis, RabbitMQ, MongoDB, ElasticSearch、kafka等相关技术 8、熟悉PHP的优先
  • 35k-40k·16薪 经验10年以上 / 本科
    人工智能服务 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责前端团队的日常管理 2. 带领团队按时高质量完成开发任务,对项目进行需求分析、模块拆分,在项目中把控风险、管理进度,同时完成核心组件开发 3. 负责制定相关前端技术规范,负责项目中的代码评审和检查 任职要求 1. 必须有关团队管理经验,本科及以上学历 2. 7年以上 Web 前端开发经验 3. 深刻理解原生JavaScript,精通React或Vue中的一种开发框架,了解其技术栈 4. 熟悉常见的前端自动化和工程化工具,熟悉babel、webpack,对其插件生态有一定了解 5. 以下优先考虑:熟悉一门后端语言优先,包括不限于:NodeJS、Java等;有微信小程序开发经验
  • 30k-45k·16薪 经验10年以上 / 本科
    电商平台 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责类目商圈板块,根据平台及行业特性,制定商圈业务目标、业务策略及业务规划,为商圈gmv、渗透、出价表现等核心指标负责。 2、运用品牌及品类运营思维,负责制定商圈整体的供给端策略发展,包括招商计划、货品计划,协同团队完成目标。引进优势KA品牌,优化品牌及商品结构及货品丰富度 3、带领团队对商圈商家做运营监控,通过体系化方式培育品牌成长,提升商家的运营能力,完善商家分层梯队,打造商圈Showcase。 4、 对行业运营成果复盘迭代,发现业务增长点,为业务策略的制定提供系统性支持,优化流程机制,梳理SOP,提高运营效率; 5、理解平台运营机制,整合资源,探索有效的新增渠道及拉新策略,提升业务线渗透及带动业务增长; 任职需求 : 1、本科以上学历,电商经验至少8年以上,具备丰富的电商平台运营管理和渠道拓展经验; 2、具备优秀的洞察力和系统思维,良好的沟通协同能力,及优秀数据分析和统筹规划能力; 3、市场及数据触觉敏锐,对文化潮流有一定了解,有箱包、珠宝配饰、鞋服类目行业工作经验优先;(倾向时尚类目) 4、 内驱力强,沟通协调能力优秀,项目统筹能力强,善于跨部门工作推进;
  • 25k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 参与系统的需求调研和需求分析,提出技术研究及可行性报告; 2. 针对业务需求,提供系统架构设计,包括系统逻辑架构、技术架构、基础架构、软硬件选型等; 3. 结合需求设计高扩展性、高性能、安全、稳定、可靠的技术系统 ; 4. 指导研发工程师的产品开发和技术研究工作,解决各类技术疑难问题,形成良好的研发氛围,提升团队整体技术水平。 任职要求: 1.教育程度:本科及以上学历 2.行业及工作经验: 五年以上的工作经验,至少两年以上的大型互联网站分布式产品的架构经验;保险、银行、证券、大型互联网公司甲方人员,或者1000人以上外包公司团队长优先 3.工作技能: 1)熟悉Java平台下高性能、高可用性、高可拓展性网站架构设计模式;精通网络编程,熟悉HTTP,TCP/IP协议; 2)对数据库的基本理论和内部实现机制有深刻的理解,能够熟练应用MySQL/NoSQL,有实际大数据量的数据库设计经验; 3) 熟悉缓存技术,网站优化,服务器优化,集群技术处理、网站负载均衡、系统性能调优等软件编程高级技术; 4.综合素质:良好的逻辑思维能力,熟悉业务抽象和数据模型设计,具有很强的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情; 知识面广,思路开阔,创新能力强,对新技术持有敏感性并愿意致力于新技术的探索和研究。
  • 30k-45k·16薪 经验10年以上 / 本科
    电商平台 / B轮 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责服装品类风格线下品牌商圈运营工作,包括货品、品类、品牌运营,商家对接管理,推进卖家供给结构优化和高调性选品平台建设 2、对趋势具备较强感知,敏锐捕捉年轻人偏好及热门事物,结合货品结合进行平台化的圈层人群运营及营销内容传播设计 3、 从对货的感知、对圈层人群运营及对平台频道资源的搭建,带领团队完成商圈销售目标 岗位要求: 1、至少7年以上电商平台、品牌电商部门或买手店运营经验,有选品能力,熟悉电商运营营销玩法 2.深耕潮服、女装,男装,运动,奢品、快时尚等其中一条风格线,必须服装强相关行业,有较好的时尚潮流sense 3、有团队管理、跨部门协同经验,项目管理、逻辑思维、商业谈判能力强 4、**本科及以上学历,有留学背景、英文好优先
  • 15k-25k 经验1-3年 / 硕士
    金融 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1、负责AI中台人工智能相关产品优化建设和需求分析,流程优化。 2、负责对接行内智能化业务需求,快速响应需求并协助提供解决方案。 3、负责AI产品的宣导推广、运营数据指标分析和用户体验优化提升工作,实现更精准的产品设计和运营。 4、编写需求、对接开发团队,协调推动IT开发和验收上线。 5、进一步挖掘业务团队对智能化赋能的需求,针对问题和痛点进行专项分析,给出行动建议,协调开发资源并推动落地应用。 任职要求 1、硕士及以上学历,计算机视觉、机器学习、人工智能、数据挖掘、信息检索、自然语言处理、语音识别、计算经济学等领域的计算机科学、电子工程、物理数学、统计学或其它人工智能相关专业; 2、熟悉NLP、OCR、ASR、TTS、声纹识别等AI技术,熟悉Viso、Axure等产品流程设计工具,对AI领域发展具有一定的认识。 3、有工作热情,具有良好的沟通技巧和团队合作精神,抗压能力强。