游戏主播岗位职责： 1.在指定直播平台（哔哩哔哩）进行游戏直播，（《王者荣耀》《和平精英》）。 2.与观众高效互动，活跃直播间氛围，提升粉丝粘性和留存率。 3.遵守平台规则，杜绝外挂、消极直播等违规行为。 1．基础条件： ●年龄18-30岁，性别不限，热爱游戏行业，熟悉直播文化。 ●语言表达流畅，幽默感强，具备个人特色（如技术流、搞笑解说、高颜值等）。 2．游戏能力： ●游戏（段位／战绩需达到一定水平，如王者荣耀"王者段位"或和平精英“**段位”）。 加分项：有赛事经验、游戏自媒体运营经验或粉丝基础。 3．设备与时间： ●公司可提供设备支持。 ● 稳定的直播时长（如每月至少25天，每天≥6小时），能适应晚间／节假日流量高峰。 4．其他加分能力： ● 具备基础视频剪辑能力者优先。 ● 抗压能力强，能应对直播中的突发状况（如黑粉、技术故障等）。 薪资福利： ● 薪资结构 保底+提成（保底低于提成开保底，保底高于提成开提成）。线上是百分之50提点 线下是百分之40提点。 ●可提供宿舍 ●每个月都有团建 日常生活福利多多（奶茶、聚餐等） ●年轻化团队＋优质工作环境 ●欢迎加入晨风传媒大家庭！！！

语音厅主播岗位职责： 1．负责语音厅日常直播，直播平台（哔哩哔哩），内容以娱乐交友点唱    混厅（男女都有）为主。 2．每日直播时长全职    六小时在线                              兼职    二至四小时在线 3．积极维护粉丝关系，提升直播间活跃度与用户粘性 。 任职要求： 1．基础条件： ●年龄≥18岁，性别不限，无学历要求。 ● 性格开朗活泼，具备优秀的语言表达和情感疏导能力。 2．能力要求： ● 有才艺者优先（如唱歌、配音） 。 3．加分项： ●有语音厅直播经验或粉丝基础者优先。 薪资福利： ● 薪资结构： 全职50％    兼职47％ 工资周结  压一个星期工资 每周一发放 ●每个月都有团建 日常生活福利多多（奶茶、聚餐等） ●年轻化团队＋优质工作环境 ●欢迎加入晨风传媒大家庭！！！

颜值才艺娱乐主播岗位职责： 1.在直播平台（哔哩哔哩）进行才艺表演、互动聊天等直播活动。 2.维护粉丝关系，提高用户活跃度和直播间人气。 任职要求： 1．基础条件： ● 年龄18-30岁，性别不限。 ● 镜头表现力强，性格开朗，善于互动沟通。 2.才艺方向（至少具备一项）: ● 歌舞表演（流行／民族／古典等）。 ● 乐器演奏（钢琴、吉他、古筝等）。 ● 语言才艺（脱口秀、配音、外语等）。 ● 其他特长（魔术、Cosplay、手工、绘画等）。 3．加分项： ●有直播经验或短视频运营经验者优先。 ● 具备粉丝基础或社交媒体影响力（如小红书、微博等）。 ● 熟悉直播设备使，及美颜／声卡调试。 4．其他要求： ● 稳定的直播时间（每月至少25天，每天至少6小时）。 薪资福利： ● 颜值主播： 评级A：4000 S：6000 SS：9000     唱歌主播： 评级A：5000 S：7000 SS：10000     跳舞主播： 评级A：5000 S：7000 SS：10000 ● 保底+提成（保底低于提成开保底，保底高于提成开提成）。线上是百分之50提点 线下是百分之40提点。 ●可提供宿舍。 ●每个月都有团建 日常生活福利多多（奶茶、聚餐等） ●年轻化团队＋优质工作环境 ●欢迎加入晨风传媒大家庭！！！

后勤司机，工作内容是车辆日常维护，帮忙挪车，接送我们的管理人员以及合作客户，以及送公司礼品合同 后勤部 6500+1000全勤 要求 驾龄大于3年

后勤司机，工作内容是车辆日常维护，帮忙挪车，接送我们的管理人员以及合作客户，以及送公司礼品合同 后勤部 6500+1000全勤 要求 驾龄大于3年

1.无需打电话，纯线上扣字 2.只需在各大短视频软件上帮助公司寻找筛选意向客户即可，无需自己成交 3.工作内容简单，无经验要求 4.早九晚六，固定单双休，月休六天 公司氛围活跃，每周固定下午茶，每月固定聚餐团建，期待小伙伴们的加入哦！

岗位名称：广告设计师 一、岗位职责： 1. 负责公司各类广告的创意设计，包括平面广告、网络广告、视频广告等； 2. 根据客户需求和市场定位，进行广告创意策划，提供设计方案； 3. 协助团队完成广告项目的执行和落地； 4. 跟进广告效果，对设计方案进行优化和调整； 5. 参与公司品牌形象的塑造和维护； 6. 与其他部门沟通协作，确保广告项目的顺利进行。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历，美术、设计等相关专业优先； 2. 具备扎实的美术功底和良好的审美观，熟悉广告设计的基本原则； 3. 熟练掌握Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等设计软件； 4. 具备良好的创意思维，能够独立完成广告设计项目； 5. 具备良好的沟通和团队协作能力，能承受工作压力； 6. 对广告行业有浓厚兴趣，关注行业动态，具备一定的市场分析能力； 7. 有广告设计相关工作经验者优先。 三、薪资待遇： 1. 薪资：底薪+项目奖金； 2. 五险一金、带薪年假、节假日福利等； 3. 提供良好的晋升空间和职业发展机会； 4. 定期举办专业培训，提升个人技能。 四、工作时间： 1. 五天工作制，周末双休； 2. 正常工作时间：9:00-18:00，午休1小时。 五、工作地点： 1. 公司所在地：[填写公司所在城市] 欢迎有志之士加入我们的团队，共同创造美好的广告作品！

岗位职责： 1、负责产品的现场安装、调试、培训； 2、能独立开展项目实施，并能承担项目现场实施过程中的各种协调工作； 3、负责收集整理客户的需求、建议，并向主管人员反馈。 岗位要求： 1、计算机、电子信息工程、自动化等相关工科类专业； 2、有较强执行力，抗压能力，能有效落实所安排的项目工作； 3、具有良好的口头表达能力和沟通技巧，能表述清楚自身想法； 4、有较强的文案写作能力，能完成相关项目技术方案及其他相关材料编写； 5、**本科或以上学历。 6、有事业心，责任心，团队意识，销售思维的可适当放宽学历。

本科及以上学历，计算机相关专业。 岗位JD:软件售后服务的技术支持人员 职位描述: 我们的公司是一家致力于提供高品质软件产品的公司,现在我们正在寻找一位经验丰富、技术娴熟的软件售后服务的技术支持人员来支持我们的客户。 主要职责: 1. 支持客户在使用我们的软件时遇到的问题,提供快速、准确的技术解决方案。 2. 分析并跟踪问题,以便尽快找到根本原因并提供有效的解决方案。 3. 与开发团队合作,确保问题得到及时解决,并采取适当的措施来预防问题再次发生。 4. 定期更新并维护我们的软件系统,确保客户始终使用最新版本的软件。 5. 提供客户培训和技术支持,帮助他们更好地使用我们的软件。 职位要求: 1. 具有2年以上软件售后服务的经验,有扎实的计算机技能和了解软件开发流程。 2. 熟悉软件系统的使用和维护,具备良好的问题解决能力和沟通能力。 3. 具备良好的团队合作精神和责任心,能够有效地跟踪问题并及时解决。 4. 具备良好的英语阅读和写作能力,能够与不同国家的客户沟通。 5. 能够承受一定的工作压力,能够有效地处理紧急情况和优先事项。 薪资待遇: 我们提供具有竞争力的薪资待遇和福利计划,包括健康保险、401(k)计划、定期培训和团队建设活动等。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,请提交您的简历和个人陈述,我们期待您的加入。

一、任职资格： 1、热爱销售岗位，有良好的语言表达和沟通能力。 2、有新媒体短视频经验优先。 3、有金融、网络销售、房产、保险等销售行业经验者优先，无经验也可。 4、年龄20-40岁，男女不限。 5、学历不限，意愿金融行业发展。 6、逻辑思维良好，沟通无障碍 二、薪酬福利： 提成30%-50%，月均在10000-30000元月。

不打电话、不是淘宝客服 工作内容简单回复客户消息 工作轻松不累

岗位职责：1、每天进行4-6小时农产品线上交易，能顺势而为，方向感强，严格执行公司交易策略，独立操作平台交易系统，操作个人或公司账户并稳定盈利。 2、考核期能尽快适应操盘节奏，勤奋好学，有强烈的赚钱欲望，公司提供免费培训。 3、有风险意识，能及时止损止盈，把风险降到最低，逐步形成自己的交易模式。 4、不断学习成长，严格撰写交易报告，改进和优化交易策略。 5、不扛单，不做反向单，不违背交易原则操作。 6、具有良好的心理素质，头脑灵活，思维敏捷，不断提高交易技术，使账户收益化。 职位要求：1、高中及以上学历，应届生也可，男女不限。 2、反应敏捷，思维能力强，善于分析和总结。 3、热爱交易，致力于以交易为生 4、有基础的交易知识和经验，了解基本交易知识。 岗位介绍：1、工作日上午9:30-11:30，下午1:30-3:30，晚上19:00-21:00三个时间段交易，每天轻松工作6小时。

岗位要求: 1、一年以上税务工作经验 2、较强的沟通能力、执行力和项目管理能力，良好的中英文口头和书面表达能力 3、脚踏实地、认真负责，专业上不断追求精深，愿意长期稳定从事财务领域工作 岗位职责: 1、及时获取外部税法政策变化及内部业务变化，输出税法规则解读意见，制定与实施各税种解决方案，确保税务规则有效落地，支撑终端业务发展 2、负责计税、申报、资产、披露等税务专业解决方案制定和实施，保障纳税遵从及时准确，确保持续的高质量税务作业 3、负责税务领域需求及方案管理，支撑税务领域IT产品设计、测试、上线

职位职责： 1、负责抖音生活服务平台用户成长体系搭建，包括人群分层策略、成长体系、权益体系设计及运营推进，对用户的规模增长、留存、活跃和付费转化等核心指标负责； 2、负责用户等级成长体系建设，基于用户生命周期、行为特征与消费需求，拆解等级体系策略、定义成长路径与激励机制，并推动产品、运营与商家侧协同落地； 3、设计并建设用户分级权益体系，结合用户需求与行业供给，进行权益引入、权益包设计与组合优化，提升用户对平台的价值感与使用频次； 4、负责权益相关的商家招商工作，整合平台商家资源，制定招商策略、筛选优质供给，推动商家合作上线与权益共建； 5、基于数据分析和市场洞察，持续优化用户增长体系效果，制定并执行周期性运营策略（如用户召回、成长加速、权益拉新等）； 6、跨部门协作，与产品、算法、品类运营、城市运营等团队紧密配合，推进用户成长体系产品化与规模化。 职位要求： 1、本科及以上学历，3年及以上用户运营、会员运营、增长运营、营销活动运营等相关经验，有平台型/电商/本地生活用户经营经验优先； 2、具备扎实的数据分析能力，能基于业务目标拆解指标、构建分析逻辑，熟练使用数据看板，有SQL能力者优先； 3、了解平台会员体系、积分成长体系、用户激励机制等方法论，具备从0到1设计或从1到N优化经验者更佳； 4、具备良好的策划能力与创意能力，能够整合平台内外资源形成可落地的运营方案，同时具备用户视角和商家视角，理解供需两端增长诉求； 5、优秀的沟通能力、跨团队协同能力与推进力，能够在复杂业务环境中推动策略落地； 6、具备行业视野，对本地生活、电商、会员体系趋势敏感，具备较强的市场洞察力、策略思考能力和调研分析能力。

岗位职责： 1.  对接Amazon 卖家客户，获取潜在客户并引导其完成 Artemis Ads 平台的接入； 2.  制定推广策略，为卖家提供专业的站外引流建议及投放方案，提高推广效果； 3.  匹配并拓展媒体资源，寻找合适的联盟网站、社交媒体达人、内容创作者等，助力卖家精准触达目标用户； 4.  运营并提升Artemis Ads 的行业影响力，包括但不限于： •  规划并执行小红书、微信朋友圈、微信群、LinkedIn 等社媒平台的内容营销； •  策划推广活动，增加品牌曝光和影响力； •  关注行业动态，优化营销策略，提升市场竞争力； 1.  数据分析与优化，跟踪推广效果，根据数据反馈不断优化推广策略； 2.  团队协作，协调内部资源，与市场、产品、销售团队紧密合作，推动项目落地并提升客户满意度。 任职要求： 1.  3 年以上互联网行业工作经验，有跨境电商、Amazon 运营、联盟营销相关经验者优先； 2.  熟悉Amazon 店铺运营流程，了解 Amazon 卖家需求和痛点； 3.  熟练运营社交媒体（如小红书、微信、LinkedIn），具备内容策划及增长经验； 4.  优秀的沟通和谈判能力，能够有效对接卖家和媒体资源，推动项目落地； 5.  具备数据分析能力，能基于数据优化推广策略，提高ROI； 6.  有设计能力者加分（如熟练使用Canva、PS、AI 等工具）； 7.  英语能力CET-6 或以上，能够进行流畅的书面和口语沟通； 8.  团队协作能力强，执行力高，抗压能力强。