技术要求： 1、负责对公司来访客户进行相关问题的咨询，根据客户需求，达成预期销售目标 2、根据公司的要求开发新客户、维护老客户 3、负责收集市场信息和客户问题，向客户传递公司产品与服务信息并解决客户关注的知识产权问题 4、负责为新、老客户提供合理方案 任职要求： 1、具有一定的销售经验，本行业销售者优先录取 2、对销售有较高的热情 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 薪资待遇： 1、底薪+提成+绩效+开单奖； 2、早九晚六 双休+法定节假日 不加班 不定期聚餐 下午茶 欢迎加入~

技术要求： 1、负责对公司来访客户进行相关问题的咨询，根据客户需求，达成预期销售目标 2、根据公司的要求开发新客户、维护老客户 3、负责收集市场信息和客户问题，向客户传递公司产品与服务信息并解决客户关注的知识产权问题 4、负责为新、老客户提供知识产权建设合理方案 任职要求： 1、具有一定的销售经验，本行业销售者优先录取 2、对销售有较高的热情 3、具有较强的学习能力和优秀的沟通能力 薪资待遇： 1、无责底薪+开单奖+年终奖+提成+绩效 2、早九晚六+双休+节假日休息

海信宽带招聘长期工12点半海信产业园东门开始集合  年龄18-30 缴纳五险一金   男女不限 综合薪资5000~7000 工作环境： 无尘车间，恒温恒湿（温度23℃）工作环境舒适； 劳动强度： 非流水线作业，坐岗、站岗对半，无重体力工作，产品体积跟U盘一般大，主要为动手作业； 工作时间： 8点-7点半，两班倒，平均每2小时休息10-15分钟； 福利： 免费提供住宿，每天16元餐补等 薪资待遇： 长期新员工入职前一个月4729元（计算标准260个工时，13个夜班，绩效1）。3个月后进行第一次晋升，晋升后5000-7000元，计算标准同上。

* 电销专员（教培机构BD / To B / 高佣金/纯电销） * 诚招电话销售精英！To B端转化率高，挑战百万年薪！ 【企业定位】 深耕教培行业To B服务领域十年，专注为长三角地区及北京地区英语/编程/美术类教培机构提供游学、高端赛事运营解决方案。合作院校覆盖清华、北大、同济、央美、国美等国内学府，以及卢浮宫、佛罗伦萨、列宾美院等国际艺术殿堂。 【核心资源库】 权威体系 * 剑桥英语KET/PET/FCE全系列授权; * 白名单赛事资质：教育部认可的高***赛事项目; * 综评赛事及研学产品：助力学生综合素质评价的赛事策划、研学活动及资源对接。 赛事矩阵 * 国内学院赛：央美未来艺术家大奖/清华青创赛/同济设计新势力; * 国际艺术赛：佛罗伦萨/列宾美院 国际院校赛事; 特色研学项目 * 国内、外国高等研学项目。 【薪酬晋升体系】 * 收入构成：底薪 + 阶梯提成 + 超额奖金; * 晋升机制：业绩达标即晋升主管，带团队享团队分红，无资历限制。 【核心职责】 * 精准开发：深挖长三角地区5000+美术/英语/素质类教培机构需求; * 方案营销：程式化输出赛事/研学承办解决方案; ·* 资源变现：每日完成50+精准外呼; * 推广产品价值，促成意向机构和现场邀约; * 与市场销售专员1+1黄金组合，强转化; * 跟进服务流程，维护客户关系，推进复购转介绍。 【任职要求】 必备特质： * 电话狙击手：日均4小时高能通话状态; * 政策解读者：能说透赛事/研学与机构招生的关系; * 需求洞察者：通过3个问题锁定机构痛点。 增值优势： * 熟悉美术考级/英语测评市场者加分; * 有教育产品会销经验者加分; * 有电话会销经验者。 【特别说明】 * To B转化率高：不同与To C强推销、低转化，产品是B端机构刚需，高转化、态度好; * 高激励：适合有教培行业资源，强销售能力以及创业心态者，提成比例; * 团队氛围：扁平化管理，结果导向，拒绝内耗。 【加入收获】 教培行业To B领域的深度资源积累！ 的职业发展路径！ 与上海头部教培机构直接对接的机会！ 我们同样欢迎：教培行业转型精英/TOP销售跨界者/资源整合达人加入！ 【应聘指引】 * 投递注明：教培资源/电销经验 + 期望薪资; * 优先面试：随简历附机构合作案例/资源清单。 备注：无资源但渴望高薪者亦可尝试！ 公司名称：上海智享未来文化科技有限公司 公司地址：上海市闵行区万科时一区写字楼T2幢108室 公司简介：我们深耕教培行业To B服务领域十年，专注为长三角地区及北京地区英语/编程/美术类教培机构提供游学、高端赛事运营解决方案。合作院校覆盖清华、北大、同济、央美、国美等国内学府，以及卢浮宫、佛罗伦萨、列宾美院等国际艺术殿堂

任职岗位： 平安社区金融服务经理 任职要求： 1、大专及以上学历，过往有金融学、数学、市场营销，新闻学等专业背景优先。 2、本地2年工作经验，过往有保险相关的销售经验优先。 3、具备一定的沟通能力和学习力。 4、提供高竞争力的保障薪资，提供优质客户资源欢迎自荐和推荐。 5、工作地点可就近安排。 岗位职责： 1、为公司分配的高净值客户提供售后服务，协助办理业务变更等事项。 2、积极学习平安旗下各种金融产品知识，洞察客户需求，进行二次销售。 ！！！本岗位不需要自己找客户，不需要电销，日常企业微信和客户联系就行。！！！ 上班时间： 线下+线上的管理模式，可自由安排见客户，双休、八小时工作制。 薪资面试综合评定：基本工资（4000-8000)＋新人津贴(1000-10000)＋提成收入＋绩优达成奖励＋季度达成奖励＋六险一金，平均月入2W以上。 内部竞升： 完整的培训和晋升机制，3个月即可参与晋升。 任职要求： 岗位福利：

任职岗位： 平安社区金融服务经理 任职要求： 1、大专及以上学历，过往有金融学、数学、市场营销，新闻学等专业背景优先。 2、本地2年工作经验，过往有保险相关的销售经验优先。 3、具备一定的沟通能力和学习力。 4、提供高竞争力的保障薪资，提供优质客户资源欢迎自荐和推荐。 5、工作地点可就近安排。 岗位职责： 1、为公司分配的高净值客户提供售后服务，协助办理业务变更等事项。 2、积极学习平安旗下各种金融产品知识，洞察客户需求，进行二次销售。 ！！！本岗位不需要自己找客户，不需要电销，日常企业微信和客户联系就行。！！！ 上班时间： 线下+线上的管理模式，可自由安排见客户，双休、八小时工作制。 薪资面试综合评定：基本工资（4000-8000)＋新人津贴(1000-10000)＋提成收入＋绩优达成奖励＋季度达成奖励＋六险一金，平均月入2W以上。 内部竞升： 完整的培训和晋升机制，3个月即可参与晋升。 任职要求： 岗位福利：

泰极爱思(武汉)汽车内饰有限公司由泰极爱思(中国)投资有限公司全额出资筹建，总投资 3500 万元人民币，是一家专业生产汽车内饰的外资企业，公司主要为东风本田、东风日产、比亚迪等全球知名车企提供汽车座椅面套等产品。因公司业务大幅增加，公司于2022年在云梦县设立分公司，现大量招聘缝纫工(生手可以带薪培训)及其他操作工 招聘要求: 1.男女不限，18~45周岁，初中及以上学历 2.吃苦耐劳，服从工作安排，身体健康，手指灵活 3.长白班，有无经验均可(专人培训)，有经验者优先考虑 工作条件: 缝制工为 长白班恒温空调车间，坐式作业，5天8小时工作制(上班时间:8:00~17:00)，超出另按规定计算加班费: 薪资福利: 基本工资+全勤奖 +岗位补贴+工龄奖 +月度绩效奖 +缝制技能补贴 +生活补贴月综合收入 4500~7000 元+住宿补贴+交通补贴+其他福利 +加班费 其他福利: 购买社保、逢重大节假日发放过节费(春节过节费、端午过节费、妇女节过节费、中秋过节费)、员工生日当月发放生日卡、举办年度旅游及年度体检等，包工作餐，远距离的员工可提供宿舍，各项福利优厚。

早九晚六，周末双休，入职交社保！！ 【课程顾问岗位职责】 1、负责课程的推广工作，并向顾客提供专业的课程体系讲解； 2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程； 3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护潜在顾客以及学员数据库； 4、通过线上线下渠道，收集市场信息，为市场策略的制定提供依据。 【任职要求】 1、大专及以上学历，有同行销售经验者优先； 2、热爱教育，热爱销售工作，愿意挑战高薪； 3、善于沟通，有良好的团队意识，服从公司统一安排； 4、有网络营销、抖音、小红书等线上平台运营经验者优先。 【薪资待遇】 1、薪资范围：3500-20000元/月，上不封顶！ 薪资构成：无责任底薪3500+绩效奖+社保五险+全勤奖+年终奖+降温补贴+生日补贴 客户资源+专业培训=新人也可拿销冠！ （ 年奖励+各项福利奖金=高薪高频！） 2、福利待遇 福利构成：各类补贴（餐补，防暑降温费、通讯补贴等）+免费培训+节日福利+定期团建+带薪年假等 【工作时间】早九晚六，周末双休

一、岗位定位 核心价值：作为机构对外的窗口，承担招生转化、客户服务、市场协同三大职能，推动品牌曝光与业务增长。 二、核心职责与分工 1. 招生与客服职能（60%） 报名咨询接待 接待线下/线上学员咨询，解答无人机课程内容、学费、最新CAAC执照考试要求等咨询。 根据学员背景（如学生、社会人士、企业客户）推荐适配课程。 招生转化与维护 通过电话、微信等各类招生渠道跟进潜在学员，完成月度招生目标。 管理学员档案，处理退费、延期等售后问题，定期回访提升老带新转化率。 客服流程优化 整理高频咨询问题，输出标准化应答手册，减少重复沟通成本。 2. 市场支持职能（30%） 活动策划与执行 协助市场经理筹备校园宣讲会，社会渠道推广资料整理，负责执行推广宣传物料收集和准备。 数据与竞品分析 监控招生数据（转化率、地域人群分布），生成周报供市场经理优化招生渠道。 调研本地竞品机构课程定价、优惠政策，提出差异化竞争建议（如捆绑考证培训套餐）。 3. 行政协调职能（10%） 管理前台日常事务（接听电话、文件归档、办公用品领用等）。 协调跨部门流程（如向培训部传递学员开班需求、协助市场部报销活动费用等）。 三、岗位能力要求 硬技能 行业知识：（有专业培训）熟悉无人机执照分类及报价、行业应用场景（航拍、巡检、植保）等。 工具应用：熟练使用企业微信、CRM系统、Excel（数据透视表）、主流AI应用增效工具。 软实力 多任务处理：能同时应对多渠道学员咨询、市场紧急任务等。 销售敏感度：从客服对话中挖掘二次销售机会（如机构定制培训需求）。 应变能力：妥善处理突发客诉（如学员因考试未通过要求退费）。 岗位福利： 具有竞争力的底薪 + 绩效奖金 + 年终奖金，****。 入职即缴纳五险一金，保障员工权益。 定期组织团建活动，增强团队凝聚力。 舒适、现代化的办公环境，轻松愉悦的工作氛围。 重要节日发放礼品或礼金，传递公司关怀。 与深职大学业务合作，本机构员工可在校内各食堂用餐，市内教职工免费班车，校园游泳健身等公共设施也很齐全。

岗位职责： 根据影视剧项目甄选适合的演员 整理资料更新演员资料库 拓展演员资源 任职要求： 表演 导演 制片管理 本科毕业 掌握基础办公软件 视频剪辑 热爱影视行业，有明确的职业目标 沟通能力强

想月薪过万么? 想想升职加薪么? 想房、车无忧么? 还是想想吧，你是梦想家，还是实干家，取决于你在做什么。 成功的定律就是:想+做=能，机会总是留给有准备的人，好的职位就总是给敢想敢做的人。如果你也有梦想，如果你也想迈出第一步，百盟科技期待您的加入。 在徐汇漕河泾14年市场占有率区域前三，当天安排工作与住宿。 ------------------------------------------------------------------ 同是异乡打工人，我们懂你！在这里，我们可以给你：（公司提供住宿，做房产，不用担心住） 1、新人试用期：我们试用期综合薪资8K，转正后平均可以拿到1—2万，行业内到手较高提成：平均提成率25%-55%，销售靠自己付出多劳多得。上不封顶~； 2、没有经验要求！欢迎小白~ 我们有高级培训，就像养成类的游戏一样，线上线下相互结合！1对1指导，只要你肯学，一周就开单； 3、魔都是一线城市，几千万的外地小伙伴来打拼，刚需就是租房！没有经验一个月也能租出去四五间房子； 4、公司很多经理都是90后，不看资历看能力！靠自身实力公平发展，这里没有“关系户”！ ------------------------------------------------------------------ 我们的要求： 1、热爱销售，喜欢与人沟通，敢于挑战，渴望提高自己个人能力； 2、您是诚心找工作，执行力强，认真负责！ 3、具备良好的个人品格，善良、正直；能热情真诚对待客户。 -------------------------------------------------------------------- 工作内容： 1、官网在线沟通邀约客户； 2、邀请客户看房，做面对面沟通； 3、带客户实地看房； 4、谈价格，签合同，拿提成； -------------------------------------------------------------------- 这是一份可以用自己的能力去买房买车的工作，加入我们一起在上海奋斗，不忘初心，共赢！

大者为奢（广州）商业服务有限公司 一、公司简介：        大者为奢公司注册资本为500万人民币，公司现存货值超过300万。本公司以奢侈品鉴定起家，为国内各地奢侈品实体店提供5～7折的正品一线大牌奢侈品，在全新奢侈品业内声名显赫，每天全新品出货量在全国同行排名前三名。 二、总经理简介：        冯盛，中国人民大学硕士，从事10年奢侈品职业鉴定。中国人民大学首位以研究古驰Gucci品牌，并作为硕士学位论文的研究生。 三、公司规模：        本公司拥有30人团队——国内客服5人，欧洲买手团队25人，分布于意大利、法国、英国、西班牙。 四、专业资质：        荣膺中国检验认证集团的《注册名包鉴定评估师》 五、业务范围：1. 销售全新全套GUCCI、PRADA、VERSACE、FENDI正品包包为主，一般5～6折，供货给国内各大城市奢侈品实体店。2. 提供一线大牌奢侈品（HERMES、LV、BOTTEGA VENETA、GUCCI、PRADA、VERSACE、FENDI、Yves Saint Laurent等等）鉴定服务。3. 提供奢侈品护理服务。 六、脚模职业要求:要求:  169cm~177cm，体态纤瘦，皮肤白皙。脚码：38码~42码，大码优先，有无指甲油皆可。薪酬：300元一小时，不露脸400元一小时，露脸

我们希望你是充满正能量、活力无限、能够拥抱变化的有志青年 我们希望你：自我驱动、敢于拼搏、积极乐观 我们希望当你每天早晨来到这里打开电脑的时候， 都能由衷地说一声It's a brand new day！Everything must be amazing！ 链家成立于2001年，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，目前已进驻上海、北京、广州、深圳、天津、武汉、成都、杭州、南京、大连等29个城市和地区，旗下门直营门店数量超过8000家，经纪人超过10万名。 链家具备完善的线上线下一体化服务能力，在不断提高购房服务体验的过程中，链家积极布局线上平台。目前线上覆盖PC端、手机端和APP等终端，并入驻行业开放平台“贝壳找房”。链家网和贝壳均拥有行业较多的商机流量和产品技术实力，为消费者创造智慧完善的购租房体验。打造具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。 链家致力于打造高学历、高专业度、高职业素养和高社区参与度的4.0经纪人队伍，以推动经纪人的职业化发展为核心。2019年12月16日，上海链家率先实现了51%**本科率，我们希望改造行业的人才供应链，用新时代的**本科生来锻造更品质的链家。在人才培养方面，我们也为经纪人建立了包括新人三十天脱岗培养体系、职级衔接训、在岗培训和大区训在内的专业化培训机制，并通过专业知识考试“搏学大考”等方式，帮助经纪人夯实专业知识、提升专业能力，为行业输送了高潜人才。 在链家，我们定期举办月度/季度/年度庆典会议，标杆文化是链家传统特色； 在链家，我们挥动旗帜，照耀初心，点亮内心熠熠生辉的梦想； 在链家，我们相信读万卷书不如行万里路，我们坚信用脚步值得见识到更好的世界； 在链家，我们洋溢青春，从篮球、足球、彩跑到趣味运动会、健美操大赛； 岗位解析： 1.负责线上渠道的房产信息维护，打造个人的专业品牌； 2.为客户提供优质的购房体验 ； 3.为客户的资金安全的提供保障； 4.促成买卖双方交易达成，协助双方合同签署、办理权属转移等工作 。 岗位要求： 1 . **本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养 3．阳光踏实，务实进取，有理想、有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 5．对营销管理岗感兴趣，有管理岗位发展意愿 培养机制： a. 链人计划：通过30天脱岗培养体系，混学式学习方法，采用线上+线下的双渠道培养； b. 入职后师傅一对一带教体制； c. 多媒体课堂，专业讲师授课，随时在线学习； d. 营销课程培训，定期区域沙龙分享交流经验。 晋升机制： 1、横向晋升（业务层面）：置业顾问助理→置业顾问→资深置业顾问 2、纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---运营总监---运营总经理 薪酬福利： 1-无责底薪：无责底薪3000+2000绩效+提成，本科无责底薪5000+绩效+提成 2-高提佣：租赁45%-55% 买卖20%-75% 3-全员合伙人：绩优者享年终奖

招聘岗位：置业顾问/销售精英 丰富的回报： 1. 试用期无责任底薪6000元 7000 9000 10000元/月，转正后提成30%-75%.入职8个月平均工资8000-10000元； 2. 转正后租赁提成40%； 3. 提供住房，需要员工每月自行承担房租800-1000左右； 4 应届生可享受最长3个月的论文答辩假； 5. 实习期缴纳实习生意外伤害险，转正后统一 +商业保险； 6. 开单赢大奖出国游，年度精英社奖金奖品加免费出国游，迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴。 岗位要求： 1．本科及以上学历，专业不限 2．学习能力强，并具备管理素养， 3．阳光踏实，务实进取，有理想有追求 4．具备良好的心理素养，具备团队合作精神 工作职责： 1．为客户提供高档房产（住宅、别墅、商铺、办公房或一手代理）的买卖和租赁服务； 2．负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务； 3．了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 4．陪同客户看房，促成房屋买卖租赁业务成交； 5．负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作。 晋升空间： 1. 横向晋升（业务层面）：销售岗位分为10个等级，随着级别的增高，工资提成点也会增高，30%--75%； 2. 纵向晋升（管理层面）：房产经纪人---店经理---商圈经理---区域总监---分公司总经理（最快2年晋升为商圈经理） 试用薪资：6000元/月

【任职要求】 1.大专及以上，理工科专业，24-37岁； 2.两年以上电子工业行业销售经验，有清洗剂、胶粘剂、三防涂敷胶、灌封胶、导热材料销售或技术服务等经验优先，熟悉胶粘剂行业，具备相应的市场知识和销售技能； 3.良好职业操守，良好的沟通能力和分析问题能力 ； 4.持驾照,有私家车； 【岗位职责】 1.负责公司胶粘剂产品在区域内的开发与跟进,达成销售业绩目标； 2.深入了解客户需求，为客户提供合理解决方案，并持续提供支持与服务； 3.维护并不断拓展客情关系，实现客户项目深挖及客户群体拓展； 4.收集市场及客户需求变化信息，并及时反馈公司管理层； 福利待遇： 1.薪酬机制：极具有竞争力的薪酬制度； 2.公司环境：舒适整洁的办公环境，和谐愉快的工作氛围； 3.团建活动：员工聚餐、省内外旅游、团队拓展、员工生日祝福等丰富的公司团建活动； 4.健全福利：提供六险一金，国家法定所有假期正常放假，享受带薪病假、带薪年假等； 5.薪酬待遇：底薪+销售提成+项目激励金+年度销售激励金+其他补贴； 公司地址：深圳市龙岗区坂田街道岗头社区天安云谷产业园4栋 上班地址：东莞