• 7k-12k 经验1-3年 / 不限
    营销服务|咨询,物流|运输,文化传媒 / 未融资 / 15-50人
    文案策划(服务地产) 注:具体期望薪资请等领导来了之后再填写! 职位亮点: 1、4A人员带队,参与项目比稿,综合能力提升速度快; 2、购买社保、 不定期聚餐、团建; 3、加班餐补、车费补贴 4、工作时间10:00-12:00,14:00-18:30 岗位职责: 1、负责房地产项目的文案策划、宣传物料内容策划; 2、负责项目节日、节点的营销推广和铺排的创意文字输出; 3、根据项目调性,对地产广告的各类物料(包括:折页、海报、画册、短视频、围档、楼书等广告物料)做创意文字输出。 4、有部分为非地产项目 任职要求: 1、熟悉新媒体平台营销(微信、抖音等),本身是个好玩、有趣、爱新鲜的人 2、阅读量丰富,拥有疯狂敢想的暴风大脑与不俗的文字驾驭能力; 3、2年以上文案策划经验,对营销和广告充满热情; 4、了解微信公众平台图文排版,对审美有独到的个人见解; 5、有房地产服务经验优先;
  • 20k-30k 经验5-10年 / 本科
    教育,文娱丨内容 / 不需要融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责App拉新/拉活投放的运营策略把控; 2、根据总目标,制定各商店/信息流媒体的具体投放方案; 3、投放数据分析,给出运营优化建议,对roi负责; 4、监控投放数据,把控素材和物料,对投放效果负责; 任职要求: 1、5年+广告投放运营经验; 2、精通并擅长office和数据分析; 3、熟悉App用户生命周期类指标; 4、操盘单产品不低于百万/月的账户经验优先。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    【岗位职责】 1. 负责信贷相关系统的功能测试; 2. 参与需求分析,技术方案评审,从测试角度提出正确、合理、有价值的建议; 3. 发现、反馈、跟踪、重现测试问题,积极推动问题解决; 4. 持续进行版本分析和总结,输出关键质量数据,以提升团队效率并保障产品质量; 5. 了解docker和K8s技术,可维护测试环境。 【任职资格】 1. 抗压能力强,富有激情,能胜任重复性的工作和快速融入新团队,能适应异地办公机制,接受短期出差; 2. 3~5年测试经验,计算机相关专门本科及以上学历; 3. 熟悉风控策略流程及功能优先,有TOB项目经验者优先;熟悉测试流程,对如何保障产品质量有自己的独特见解; 4. 具有扎实的测试设计,测试流程及方法,较强的定位问题和分析问题能力;5. 熟悉Linux环境,熟练使用数据库,如Oracle、Mysql、mongodb等,了解kafka、redis、hbase等中间件; 6. 熟练常用测试工具,如fiddler,postman,xshell,jmeter等。
  • 40k-55k·16薪 经验10年以上 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责国内机票用户侧产品和运营的整体规划设计,基于ltv规划用户全生命周期运营策略,并且对客户端用户体验负责 2、制定并执行国内机票业务的用户增长战略,通过市场调研、竞品分析和用户反馈,不断优化用户获取和留存策略,拓宽拉新渠道,增加复购,降流失率; 3、与市场营销团队紧密合作,设计并实施有效的用户增长活动,提高用户活跃度和转化率; 4、负责国内机票页面的用户体验设计和优化工作,确保用户在使用机票搜索、预订、支付等环节时的便捷性和满意度。深入分析用户行为数据,识别用户痛点,提出改进方案,并推动产品功能的迭代升级; 5、负责售前售后全流程体验与交易系统,提升用户转化率。 任职资格: 1、本科及以上学历,8年以上产品工作经验,主导过优质项目并达成指标的经历 2、有电商、商业化、OTA行业、机票/旅游业相关产品工作经验优先 3、有独立负责大型项目经历,能够拆解业务指标,并推动执行完成业务指标 4、具备较强的数据分析能力和自主取数能力,并能从数据中发现业务问题 5、有良好的责任心、抗压能力、沟通能力和自我驱动力
  • 短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责服务号定位和整体规划,包含用户分层、权益划分、规模增长、经营活跃、消耗渗透等; 2、在规模增长上,识别站内外关键增长点并协同产品团队实现长短期增长目标; 3、在经营活跃上,通过各种触达的方式不断提高经营意识以及活跃质量,进一步推进商业化进程; 4、在消耗渗透上,负责商业产品的渗透以及结合经营活跃促进消耗规模的增长。 任职要求 1、在视频平台做过用户增长、产品运营、商业化增长者优先; 2、有较好的数据分析能力和数据敏感度,以及较好的产品运营思维和项目管理能力; 3、目标导向、使命必达。
  • 科技金融 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司的平台钱包、用户等平台组件产品设计及落地; 2、负责产品的全生命周期管理,包括产品规划、架构设计,制定RoadMap并协调各方资源落地; 3、负责对接业务、财务同学,收集整理需求并给出产品建议及产品解决方案; 4、负责相关产品需求沟通、PRD撰写、需求评审、协调资源排期、需求验证等; 5、整理日常优化需求,跟踪需求完成进度,跟进bug,根据反馈推进产品功能优化; 6、准确把握项目目标和周期,与多团队密切合作,推动产品项目完成。 岗位基本需求: 1、本科及以上学历,计算机、财务相关专业背景优先; 2、3年以上支付结算、ERP、金融等财务相关领域的产品经理工作经验,区块链行业经验者优先; 3、能够理解业务需求,准确抓到需求本质并转化为产品解决方案;能够独立承担某个模块的产品设计工作; 4、对平台型产品有较深理解,具备平台化产品设计思路。能够独立承担某个模块的产品基础架构设计、产品规划,制定合理的实施路径; 5、具备基础的财务专业知识,有区块链行业经验加分; 6、具备优秀的沟通、协调、推动能力,工作责任心强、自我驱动,良好的团队合作精神; 7、英语可熟练口语工作交流。
  • 30k-50k 经验1-3年 / 硕士
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”,公司聚焦“零售 + 科技”战略,和广大商户与各类合作伙伴一起,努力为消费者提供品质生活,推动商品零售和服务零售在需求侧和供给侧的数字化转型。 2018年9月20日,美团正式在港交所挂牌上市。美团将始终坚持以客户为中心,不断加大在科技研发方面的投入,更好承担社会责任,更多创造社会价值,与广大合作伙伴一起发展共赢。 岗位职责 1. 负责美团首页猜喜推荐排序算法的研发工作,设计和优化推荐算法模型,提高系统的推荐效果和用户体验; 2. 负责开发和维护推荐系统,包括数据采集、数据处理、特征工程等模块的开发和优化; 3. 参与团队技术讨论,提供技术解决方案和技术支持,协助团队成员解决技术难题; 4. 跟踪行业发展动态,在美团场景下落地生成式推荐,不断提升团队的技术能力和创新能力。 岗位基本需求 1. 硕士研究生及以上学历,计算机、统计学、数学或相关专业; 2. 具备至少3年以上的推荐算法开发经验,熟悉常用的推荐算法模型和技术; 3. 熟悉机器学习和数据挖掘算法,具备良好的数学基础和编程能力; 4. 熟悉使用Hive/Spark/Hadoop等大数据工具,熟悉TensorFlow/PyTorch等框架,有深度学习实际项目经验; 5. 具备良好的团队合作意识和沟通能力,能够与产品、运营等团队紧密配合,完成项目目标。 具备以下者优先 1. 有推荐业务上大规模机器学习优化落地经验; 2. 有复杂业务场景下深度学习模型的算法研发及改进经验; 3. 密切关注业界最新进展,在SIGKDD、CIKM、ICML、ICLR、SIGIR、RECSYS等顶会发表过创新性论文或调研业界论文并成功应用于实践; 4. 在Kaggle等平台上取得较大型机器学习/深度学习竞赛靠前名次。 岗位亮点 1. 美团APP首页推荐,亿级DAU、海量的用户数据、复杂的业务场景,挑战算法的极限并提升个人技术能力。 2. 具备广阔的职业发展空间,可以在推荐算法领域不断深入研究和探索,成为业内有影响力的专家。 3. 团队氛围好,专注解决算法以及用户体验问题,可以跟组内优秀同事共同成长。
  • 20k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责搜索广告的产品策略设计,对搜索广告的商业化路径 、售卖策略、收入负责; 2、深入理解站内(头抖西)& 站外(厂商)搜索场景的流量特性,以及APP内用户路径的流转特点,设计基于不同场景特点的库存、样式创意、联动推荐等策略,优化流量的变现效率; 3、深入理解广告主的投放逻辑,客户视角好,从客户进入到客户投起来、留下来等多纬度设计广告投放产品和策略,优化广告主ROI; 4、与运营、销售团队合作,推动产品相关运营推广工作顺利进行,并结合运营分析和问题收集,制定产品优化方向,推动产品不断迭代; 5、负责商业策略产品的项目管理,推动设计、技术、测试等相关团队及合作部门按时完成产品研发、高质量上线。 职位要求: 1、本科学历及以上,4年以上工作经验,至少3年商业产品经验; 2、能不断优化产品、提升用户和客户体验,快速试错给出最佳解决方案; 3、良好的逻辑思维能力、业务理解能力和快速学习能力; 4、有全局观、喜欢独立思考,能够在复杂环境下灵活调整策略,推进项目的顺利进行;有韧性,有乐观积极的工作状态。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责电子结构件等零部件(包括风扇、IPD模组、摄像头、电芯等),试产与量产端到端供需管理工作; 2、负责协助研发、质量、商务完成新产品选型评估和交付能力评估; 3、负责试产到量产的物料、产能、人力储备工作落地; 4、负责管理物料订单和合同处理; 5、负责物料预测分解、风险识别、缺口管理、异常处理等; 6、负责与研发、项目、资源开发等部门, 对物料进行风险或策略备料评估, 做好项目物料资源规划; 7、负责定期对账、结算和Rebate管理等。 职位要求: 1、本科及以上学历,5年以上智能硬件采购管理、项目管理经验,通过CPSM、PMP等认证优先; 2、熟悉智能硬件项目管理、生产全制程管理,有生产成本管理意识; 3、熟悉MRP逻辑和运算; 4、熟悉电子物料的上下游供应商资源,熟悉芯片制程及工艺; 5、具备快速学习能力,团队沟通能力强,有团队意识,抗压能力强。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责流媒体视频先进技术的探索创新和落地; 2、负责规划推动流媒体视频技术的影响力建设,包括前沿技术的论文发表、专利、竞赛、及行业峰会; 3、掌握流媒体行业的先进技术脉动,负责团队的中长期技术战略规划。 职位要求: 1、具备RTC或直播领域的视频论文发表经验; 2、有主流的视频技术竞赛得名经验; 3、担任过RTC或直播领域的多媒体开源社区代码维护人者优先; 4、参与过RTC或直播领域的视频传输协议或标准制定者优先。
  • 5k-8k·13薪 经验不限 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作内容: 1.负责回复渠道问询,解答用户疑问和分析顾客需求,并完成订单转化; 2.负责查询跟进订单预订信息,受理及主动解决客户对于业务的退订、修改、投诉等服务; 3.具备处理问题、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力; 4.按时完成公司/团队要求的业绩指标。 经验要求: 1.具备1年以上旅游行业工作经验,愿意从事旅游销售工 2.热爱旅游行业及操作工作,工作积极主动,有责任心,能承受一定的工作压力; 3.具有良好的职业理念和团队协作精神,高度的服务意识,性格开朗、有较强的沟通协调能力。 4.此岗位为早晚班轮班制,月休8天,节假日上班按照法定三倍工资发放(早班 8:00-16:00,晚班16:00-24:00、常规休息1h)
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    社交平台,内容社区,新媒体 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、负责平台直播【海外】(中东、印尼等地区)区域公会的运营工作,结合公会在平台直播的发展情况,制定区域公会的业务目标和增长策略,优化区域公会的运营体系,为区域公会的业务增长负责; 2、通过数据分析和客户洞察,根据分析结果持续挖掘区域公会在平台经营中的痛点,并针对性制定方案推动问题解决; 3、持续思考并探索区域公会的赋能手段,和产品团队策略团队协作,通过产品赋能和运营赋能等多种手段,推动实施和开展,提高区域公会在平台直播的投入度; 4、对平台直播区域公会的建设和团队管理负责。 职位要求: 1、1-3年产品运营用户运营工作经验,有过大型直播平台短视频平台的工作经验; 2、对直播行业有良好的认知,熟悉直播机构行业,能够结合行业特征制定解决方案; 3、对数据敏感,逻辑严谨,善于通过数据分析挖掘出业务的增长点; 4、有良好的沟通能力,具备出色的项目管理协调和业务规划能力,有团队合作精神,并能借助各方力量推动规则、制度等落地; 5、自驱、结果导向,喜欢挑战性的工作,工作激情饱满,能承受工作压力; 6、具备一定外语能力:英语可以日常沟通阅读,其他外语加分项; 附加信息:
  • 25k-40k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责皮皮虾策略组的团队管理工作,带领团队拿结果,在产品标准、模型、词表等基建模块持续提升; 2、负责牵头优化皮皮虾产品的内容安全、生态,设计内容质量把控流程,迭代模型策略、工具,目标为导向,协调资源推动策略上线; 3、通过日常治理工作,沉淀治理通用能力及数据能力,搭建健康的人才梯度。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营相关工作经验,有内容安全行业工作经验者优先,有一定的管理经验的优先; 2、具备良好的沟通协调能力和资源整合能力,具备产品思维,对数据敏感; 3、逻辑清晰,执行力强,有自驱力,具备发现内容运营链路痛点并推动解决的能力; 4、具备强烈的好奇心、同理心、用户意识佳,能够适应快节奏工作,能有效推进跨团队合作。
  • 20k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责微博各垂类业务相关设计工作,如微博娱乐、微博电竞等核心业务的视觉设计工作,负责微博大型品牌活动全链路设计; 2、独立完成方案策划,完成各种品牌运营向视觉的产出,并总结梳理模版与设计规范; 3、主导完成项目线上游戏玩法创意与制作、线下IP衍生品与产品包装等各种物料设计; 4、熟练掌握PS、AI、C4D、Blender、Figma等常规设计软件,擅长使用AE与AIGC设计者优先; 任职要求: 1、美术、设计或相关专业本科以上学历; 2、3年以上品牌视觉方向工作经验; 3、有丰富的互联网产品设计理论知识和对流行趋势敏锐的洞察力; 4、良好的沟通能力和团队协作精神,带领初级设计人员共同完成项目; 5、具有视频编辑与动画设计能力者优先考虑。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责激励广告的产品与链路设计,通过产品交互、新玩法等方式带动激励广告渗透不断增长; 2、优化激励和流量策略,不断提升变现效率,提升激励广告收入; 3、挖掘激励广告权益,与权益合作方密切对接,通过权益提升提升收入与用户渗透。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上商业化或激励产品经验,有广告工作经验加分; 2、对广告机制了解,在产品形态、样式交互、推荐策略任何一个方向有专业度,有实践经验或者在各自领域内做出创新贡献者加分; 3、对激励玩法了解,在玩法设计、数值策略任何一个方向有实践经验和产出者加分; 4、具备优秀的跨团队合作能力,擅长跨团队资源整合工作; 5、良好的逻辑思维能力和数据敏感度,善思辨,能够带领业务不断创新取得突破。
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