• 25k-50k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责家居日用/数码家电等类目整体的品类规划和商家运营,推动类目的持续健康发展; 2、统筹和梳理行业的运营状况,对商家进行分层管理,协助和培育商家运营能力成长,推动商家和平台的合作深度; 3、根据行业现状和趋势,加速引进优势客户和品牌,夯实类目商家深度; 4、分析运营数据,根据消费者的需求变化,从数据和用户需求的角度和品牌方一起合作开发适合消费者需求的趋势爆款,推动商品结构的优化。 职位要求: 1、本科及以上学历,五年以上相关品类采销或商家运营经验; 2、对类目趋势,客户管理,产品开发有自己的理解和洞察力,能够根据行业趋势变化,制定完善的类目规划,有商家分层管理能力,爆款开发能力等; 3、有优秀的沟通协调能力,资源整合能力,推动各部门协调,完成项目落地; 4、优秀的数据分析和解读能力,善于从数据中发现问题和机会。
  • 25k-50k 经验不限 / 本科
    文娱丨内容 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责抖超个护家清美妆等相关类目整体的品类规划、采销和商家运营,推动类目的持续健康发展; 2、统筹和梳理行业的运营状况,对商家进行分层管理,协助和培育商家运营能力成长,推动商家和平台的合作深度; 3、根据行业现状和趋势,加速引进优势客户和品牌,夯实类目商家深度; 4、分析运营数据,根据消费者的需求变化,从数据和用户需求的角度和品牌方一起合作开发适合消费者需求的趋势爆款,推动商品结构的优化。 职位要求: 1、本科及以上学历,五年以上相关品类采销或商家运营经验; 2、对类目趋势,客户管理,产品开发有自己的理解和洞察力,能够根据行业趋势变化,制定完善的类目规划,有商家分层管理能力,爆款开发能力等; 3、有优秀的沟通协调能力,资源整合能力,推动各部门协调,完成项目落地; 4、优秀的数据分析和解读能力,善于从数据中发现问题和机会。
  • 移动互联网,金融 / 上市公司 / 500-2000人
    《北京指南针科技发展股份有限公司》是一家A股互联网券商(股票代码300803)旗下子公司《麦高证券》主营:证券交易,投资咨询,资产管理,基金代销等证券业务 招聘岗位:在线客服(帮助用户解决软件使用问题) 薪资福利: 公司提供:免费培训,员工寝室,五险一金,底薪加提成(在职新员工年薪平均十万起) 业务能力优秀(会不断安排升职加薪,主管,经理,高管,每升职一个级别收入都会翻倍增长) 职位要求: 1.年龄21-29岁,高中以上学历 2.身体健康,五官端正,普通话正常 3.有相关电话销售或客服经验者优先,或证券从业资格证者优先。 工作内容: 1.通过电话或在线沟通帮助用户解决软件的使用问题,下载或安装,告知用户怎么自我学习,软件的上手指南和视频讲 解查看方式 2.公司每月安排内部培训,根据市场制定工作流程,确保每位员工对公司的产品都能足够了解,可以向用户更完善的讲 解软件的使用技巧(选时选股,证券交易) 3.在讲师部直播课的辅助下,完成公司的销售计划,公司统一安排话术,定期给新老用户做好服务回访和软件使用服务。
  • 12k-20k 经验不限 / 不限
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1、负责升学中心产品的转化工作,产出物料、沟通上下游、输出策略,为产品的最终转化率负责;与主理人、销售设计整体转化链条; 2、了解引流课课程产品,掌握老师课程设计的思路和理念,为实现课程付费转化做好准备; 3、了解用户痛点和需求,掌握引流课销售转化模式和群运营sop,为销售转化提供相应的方案策划和转化策略; 4、对于市场敏感,对于用户需求有敏锐洞察力;目标导向,有严谨的数据分析能力;关注竞品动向,关注市场机会 【职位要求】 1、1-4年在线教育转化运营相关岗位工作经验; 2、有成熟的教育产品转化经验优先;对家长人群充分了解者优先; 3、具备较强的沟通表达能力,具有较强协作和执行推动力; 4、有APP运营转化经验者优先;
  • 15k-22k 经验3-5年 / 本科
    电商 / 上市公司 / 2000人以上
    【职位描述】 1.通过市场流量、销售、产品等优化业务线为单个业务线的拉新转化、GMV、roi负责。 2.跨部门沟通,将用户策略分拆落地,产出策略计划并推进触达、跟进以及复盘,形成策略管理闭环。 3.对转化数据敏感,以期/月/季度等进行转化数据分析,并且根据分析结果制定改善措施并优化策略,帮助销售转化率持续提升。 4. 日常需要进行市场调查收集行业信息,洞察客户消费需求和趋势,敏锐把握市场动态跟踪竞品状况,确保项目在市场竞争的优势。 【职位要求】 1.**本科及以上学历,K12两年以上运营从业经验,能独立负责一条拉新转化业务线; 2.有过推荐策略/增长策略/留存策略等工作经验优先; 3.能独立完成:理解业务逻辑,需求梳理,数据分析,用户策略设计工作; 4.具备良好的沟通能力及执行能力,擅长项目管理、数据分析及团队协作。
  • 20k-40k 经验5-10年 / 硕士
    内容社区 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、授课:负责对应科目引流课转化及正价课授课;考研英语、考研数学、考研政治、考研择校; 2、教研 (1)通过分析历年考点考情,把握考试趋势及重难点,研发对应科目讲义、习题、配套复习资料等教辅资料; (2)学员学科知识答疑、复习规划指导、阶段测评等一切为了学习效果达成的教学交付工作; (3)参与主体课程研发,配合产品部门开发新产品。 3、部门其他重要工作。 任职要求: 1.学历要求:硕士研究生及以上学历;有完整教学体系者优先,考研高分者优先; 2.专业要求:相关专业背景优先; 3.经验要求:有丰富的线上课程授课经验; 4.直播带货经验/公开课推广课程经验者优先(销讲能力)。
  • 15k-25k·15薪 经验不限 / 本科
    社交 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责泛母婴、护肤品、食品、洗护任一个品类的采购及销售管理工作,制定采购计划及相关预算,完成本部门各项任务指标; 2、与主要供应商进行谈判,引进商品,对供应商进行管理考核,维护供货商体系和关系; 3、组织完成所负责商品品类的市场调查,分析、改善及丰富相关商品品类; 任职资格: 1、**本科学历,采销相关工作经验,具备母婴品类采销经验优先; 2、逻辑思维能力强,数据敏感,具备持续学习能力及优秀沟通能力; 3、充满激情,愿意为团队贡献自己的力量,以公司利益及团队利益为主。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 大专
    内容社区 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责在线上直播/直播讲座中课程内容讲解 2、以讲座方式完成知识传递,课程宣讲,和课程产品咨询 3、在直播过程中推进正价课转化,对正价课转化率负责,与销售部门配合达成销售目标 3、根据客户需求,及时调整会议和课程讲座内容,确保内容、市场、风格符合 4、了解客户需求,达到产品品牌形象的推广效果 岗位要求: 1、大专以上学历,对金融理财方向有一定了解; 2、抗压能力强,形象好气质佳,谈吐专业有风度; 3、有会销能力,能直接在直播间进行正价课转化,有直播经验优先考虑; 4、团队协作能力强,跟团队共同沟通配合完成目标; 4、学习能力强,对于理财专业知识可以快速学习上手。
  • 金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责互联网、快销、线下零售企业合作项目的谈判和发展,包括联名卡开发、流量合作、品牌营销活动等异业联盟机会发现及合作伙伴关系管理事宜,准备高质量有创新性的合作项目方案,并完成相关谈判目标; 2、统筹联盟合作项目的推动工作,能组织包括财会、系统、运营、采购、风险、合规等跨部门项目小组,协调各部门资源保证项目立项、签约、上线、评估等工作的顺利开展; 3、利用数据分析、市场行业洞察等工具,在项目推进过程中展现阶段性里程碑效果,同时合理管理合作方及内部管理层期望,确保项目产出满足各方预期,以维持项目持续开展; 4、梳理合作项目、产品的体系材料,统筹各渠道的培训工作,与各地分管项目经理联动保证渠道相应积极性,同时协同解决项目问题及突发事件; 5、下探年轻客群获客及经营思路,联动公关、品牌设计创新性项目方案,制定3至5年项目发展规划及相关异业合作计划,并设定阶段性目标分步逐年实现。 任职要求: 1、***本科及以上学历; 2、3年及以上工作经验,对互联网或、快销或线下零售行业有深度了解,并有该行业的商业化、产品或渠道工作经验,有BATJ、拼多多、头条、快手工作经验或相关资源的优先; 3、有较强数据整理能力,精通PPT设计及框架逻辑梳理,有良好短视频制作技能的优先; 4、形象气质佳,有较强的沟通表达能力、以及协调能力; 5、具备良好的目标管理能力、以及复杂项目的内外推动执行能力。
  • 15k-30k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团外卖秉承“帮大家吃得更好,生活更好”的使命,始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家,依托庞大的骑手团队,以“线上+线下”的业务模式,为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织,围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率,促进餐饮行业数字化,以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们,一起为上亿用户提供更好的用餐体验,帮助大家吃得更好,生活更好! 岗位职责 1. 负责绩效核算SOP搭建,绩效考核指标配置,牵头统筹月度绩效核算,熟悉绩效工作全流程,洞察绩效运营问题点和机会点,促进绩效运营效能提升。 2. 深入了解业务和绩效方案,梳理监控指标体系,搭建数据看板。对监控数据进行追踪分析,发现潜在问题与机会,为业务决策提供输入。 3. 规范化管理绩效报备保护运营规则,搭建绩效与前线的交互机制,加强前线对于绩效政策和规则的理解,收集前线绩效问题反馈,为绩效策略迭代提供信息输入。 4. 负责或支持组内专题研究、考核复盘和常规性目标制定工作。 岗位基本需求 1、本科及以上学历,统计学、数学相关专业优先; 2、3年以上工作经验,有绩效管理、数据分析经历者优先; 3、具备优秀的数据分析能力,掌握常用分析统计方法,熟练使用数据分析工具; 4、工作自我驱动力强,对工作结果交付有高度责任心,有意愿不断成长和自我突破;清晰的逻辑思维能力、较强的协调沟通能力、学习能力。 岗位亮点 1、快速了解O2O行业现状,理解业务核心策略; 2、专业团队,同事间相处融洽 3、学习机会多,成长空间大
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责 1. 根据市场情况,制定品类线建设规划,搭建合理的商家结构; 2.引领市场调研,分析市场需求,优化产品组合,推动市场营销,制定具竞争性的定价策略; 3. 协助区域销售经理做好客户沟通,技术支持,商品选型,项目报价,招投标等工作; 4. 根据行业经验做好行业分析及市场调研,及时发现反馈市场动态; 5. 领导团队完成所属行业的产品架构规划及开发,对所属全部产线的盈亏及销售业绩负责 6.深入了解竞争对手,进行竞争性分析,寻找差异化竞争优势,保持公司整体竞争力和产线领先性; 7.管理、培训、支持团队成员,协调团队间合作关系,实现团队高效运转; 8.协调并配合公司其他部门,建立有效的项目对接以及沟通渠道。支配上游资源,满足下游客户项目需求; 9.配合部门负责人完成远期规划目标。 任职要求: 1、熟悉专业品品类,5年以上工业品采购经验,了解采购流程,良好的沟通能力, 2、熟悉工业品行业,了解工业品领域相关产品及行业优质企业; 3、熟练使用EXCEL、PPT、XMind等日常办公工具
  • 5k-7k·13薪 经验不限 / 不限
    其他 / 上市公司 / 2000人以上
    我们工厂是美的集团在广州市南沙区的一个生产基地,生产制造美的家用空调,世界五百强企业,综合工资月收入约5-7千,包吃住,买六险一金,年底还有年终奖,月休约4天,免费入职,免费体检,免费发放床上用品和生活用品,当天提供住宿,另外还有稳岗补贴1500元和车费补贴200-400元,工厂人事直招直聘,不是中介,请放心! 入职享受以下福利: 福利一:稳岗补贴1500元; 福利二:车费补贴200-400元,省内户籍200元,省外户籍400元; 福利三:免费体检; 福利四:免费发放床上用品3件套; 福利五:免费发放生活用品9件套; 福利五:有培训工资,半天40元,一天80元; 福利六:培训当天免费发放餐票。 详细介绍: 薪资构成:基本工资+职级工资+假期工资+绩效+全勤奖励+工龄工资+夜班补贴; 1、综合月收入:月综合计时工资5000-7000元/月(底薪2300元); 2、福利待遇:全勤奖+五险一金+工龄工资+绩效奖+技能补贴+旅游补贴 +车费补贴,根据厂内产量安排两班倒,夜班补贴20元/晚, 3、年终奖:5000-7000元,根据入职月数、职级发放; 4、慰问金:100元(中国传统假节日,如端午、清明、中秋、春节等); 5、文化活动:公司每月举办各类员工活动并提供丰厚物质奖励、月度工厂组织月度员工生日会,发放生日礼品; 6、工资发放:每个月准时15号发工资,工资卡自己本人提供,任何银行都可以; 7、工作时间:根据生产安排,两班倒,一个月倒一次(夜班补贴每天20元); 10、免费下午茶:每天下午15:30免费发放4元下午茶(水果、面包、饮料等),各个节日有礼物或超级下午茶。 工作内容: 工厂生产美的家用空调,装配及手工工作,我们工厂目前招普工(操作工),主要工作是打包装、贴标签、套袋子、绑线、插件、放说明书……有人帮带,简单容易上手,上班可以带手机,管理人性化; 食宿介绍: 1、伙食补贴16元/天(到厂第三天发饭卡(IC卡),不需要带吃饭餐具,带个人衣物就行; 2、宿舍情况:电梯宿舍,4人间(独立卫生间、免费WI-FI、洗衣机、空调、热水、生活设备齐全) 水电费均摊,带上行李当天可安排宿舍; 招聘要求: 1、身体及精神健康,男女不限,不限学历。 2、带身份证原件、小一寸彩照1张; 3、请带上行李,当天面试室通过当天安排入住公寓宿舍; 4、入职流程:8:00-18:00全天可以办理入职,早上体检,下午培训分配车间(流程简单,次日上班赚钱)。 *入职咨询请联系我,电话或者主动添加我的微信,我的备注就是姓名和电话。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    生活服务 / B轮 / 150-500人
    本岗位为一家知名游戏大厂招聘,目前改公司估值1500亿元以上岗位需求真实靠谱,甲方岗位,稳定不内卷,目前大量招人中,欢迎投递,期望看一二线知名互联网公司候选人,学历本科即可 主要职责: 1.根据产品需求开发相关APP功能,改善易用性,提高用户体验; 2.配合市场等其他部门,提供产品相关技术支持,定位和解决线上问题,技术疑难问题; 3.负责前沿技术研究,承担重点、难点的技术攻坚、功能扩展,现有开发方法的改进,现有框架重构; 4.有强烈的责任心和团队精神,善于沟通和合作;对于文档、编码规范等有个人的执着; 5.培养和辅助新人快速成长。 任职要求: 1.具有扎实的编程功底,良好的架构设计能力和编程习惯,熟练掌握Java,Android; 2.深入理解和掌握Android系统服务、UI、多线程、数据存储等技术,熟练使用主流第三方框架并熟悉原理; 3.有app性能优化等相关经验,了解或熟悉framework工作原理优先; 4.有过kotlin开发经验优先,有过Android插件化,组件化,热修复开发经验优先; 5.思维活跃,热爱钻研业界新技术,喜欢coding。
  • 6k-10k·13薪 经验不限 / 大专
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、协助采销经理处理日常工作(如新品建档,供应商合同引入,库存管理,营销活动收集整合); 2、整理分析运营的各项数据,撰写分析报告,及时提出合理化解决方案; 3、协助采销经理进行日常基础商务谈判; 4、部门相关的沟通协调工作。 任职要求: 1、大专以上学历,具有相关采销工作经验优先; 2、熟悉采销基本类目,具备基础的商品运营及采销能力; 3、具有较强的沟通能力和持续学习能力,逻辑思维清晰,有一定的统计分析能力; 4、具有敬业精神,有强烈的竞争意识,能积极面对工作压力和挑战。
  • 15k-30k·14薪 经验3-5年 / 大专
    电商,消费生活 / 不需要融资 / 500-2000人
    岗位职责 1.负责制定品类的销售目标、销售计划、运营计划和总结方案,并在实施后及时复盘; 2.负责相关品类的营销策划(如品类活动、直播、主图、详情页、资源位、微信推文等); 3.负责商品结构规划(如明星单品、潜力单品、淘汰单品、问题单品、高流量低转化、爆款引流、平销、搭配平衡等); 4.负责品类的活动提报、审核、检查销售安全、库存提前备货、店铺活动策划; 5.负责与商户协作,制定店铺以及商品维度的整体营销计划,结合品类需求,策划制定促销或者话题性专题; 6.每周复盘品类销售数据情况,并给予可落地的行动方案; 7.负责系统的易用性优化和商户满意度提升。 岗位要求: 1.3年及以上跨境美妆或服饰箱包采购经验和电商运营经验,有相关品类商户资源。有相关行业运营经验者优先考虑; 2.能够提供可执行单品运营、爆款打造、明星商户的落地方案; 3.主人翁意识强,善于独立思考、善于沟通协作,对自己跟进的单品/品类负责,同时能够配合运营团队完成店铺销量目标、协调内外部资源; 4.有一定的抗压力、能接受加班、具备一定的管理协调能力; 5.熟练使用EXL、PowerPoint等OFFICE工具。