• 新能源汽车制造 / 未融资 / 2000人以上
    Objective岗位目标: 以最少的资源,达成全国直营销售门店高效运营的业务目标; Responsibilities: 主要工作职责 负责直营销售门店运营流程的执行及迭代; 推动直营销售门店运营流程的产品化和数字化; 负责直营销售门店相关物料的采购及收发管理工作; 参与首批直营销售门店的筹备工作,从销售角度输出完整、全面的业务需求; Qualification: 任职要求 Education Background: 教育背景 *****本科及以上学历 Experience: 经验: 3年以上总部门店管理经验或一线门店管理经验 汽车行业、3C行业、奢侈品行业、教育行业经验优先 门店0-1规划或落地经验优先 城市级及以上区域连锁/门店运营管理经验优先 Competencies: 能力: 适应能力强,能够应对快速变化的业务及市场环境 有较强的逻辑思维能力 执行力强,能按时交付结果 良好的团队协作和沟通能力 能总结,会复盘,不断提高业务标准
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 作为全球商业化政策项目的专家,与非中各个大区战略运营团队紧密合作:调研政策需求,设计政策方案,预判政策风险并把控项目执行进度。全面负责全球政策的设计,与落地执行。 1、代理商政策:根据业务发展需求,深挖区域本地代理商商业运营模式,制定代理商政策。并能够进行分析数据体系的搭建和梳理,针对业务发展进展定期复盘,为版本迭代提供必决策输入; 2、度量和追踪业务表现,独立撰写商业报告,分析业务市场表现并定期进行战略评估; 3、与全球商业化团队管理者紧密合作,负责项目重点计划的制定及管理,推动重大项目的落地。 职位要求: 1、本科及以上学历; 2、具有5年或以上互联网广告行业销售管理或产品运营工作经验,有策略相关经验更优; 3、具备优秀的逻辑思维能力,能够快速定位问题并提出处理方案; 4、具备良好的沟通能力和协作精神,有很强的跨部门协调推进力,积极主动的做事风格; 5、跨国国际化公司销售运营管理经验; 6、纯英文工作环境。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、根据业务发展需求,深挖代理商商业运营模式,参与代理商激励政策的设计制定及业务沟通;为业务策略的落地建立高效、标准化的执行流程,持续为业务赋能; 2、在进行渠道业务下钻、代理行业调研及内部数据多维分析的基础上,开展业务复盘,度量和追踪业务表现,产出政策有效性分析报告,为策略迭代决策提供洞察和输入; 3、主导跨团队协同项目,优化代理商业务质量监控及管理机制,与团队内外做好信息对接及分发;推进与全球各地接口人的跨文化沟通; 4、结合现状,积累和沉淀项目管理经验及方法论、团队知识库,优化审批流程、系统操作和信息透传的效率,并持续将通用流程规范化。 职位要求: 1、3年以上相关工作经验,有管理咨询、销售/产品运营,跨境电商工作经验优先,有数字广告行业经验尤佳; 2、对业务和数据敏感,具备良好的分析能力,能配合跨国别团队工作; 3、优异的沟通(口头沟通及文字写作)能力,擅长处理多线程工作,能很好地进行优先级管理和时间管理; 4、具备数据驱动决策能力,持续交付高质量产出,保持专业判断力并能赢得业务方及合作方的信任; 5、熟练掌握英语听说读写能力,精通Microsoft Office (Excel, Powerpoint等),至少能熟练使用一种BI工具。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1. 负责大客户的开拓,对大客户开发与管理,完成销售指标 2. 跟进客户需求,提供方案咨询及销售支持服务,建立稳固良好的客户关系; 3. 协调内部资源,管理客户合同,跟进订单执行进度等; 4. 定期进行市场调研,分析市场竞争情况和客户需求,提供市场反馈和业务建议以便制定更优良的销售策略; 5. 参与活动策划及执行,代表公司出席各种业务洽谈会议,完成领导交代的其他任务。 任职要求: 1. 本科以上学历,销售、经济、管理等相关专业优先考虑; 2. 2年以上销售、客户服务工作经验,有大客户维护及开发经验者优先; 3. 具备良好的沟通能力、业务谈判能力及团队合作意识; 4. 善于发掘客户需求、洞察市场及客户动态,具备市场竞争意识及销售推广策略制定能力; 5. 具备较强的表达能力及商务英语读写能力; 6. 了解公司所在行业和市场动态,有相关行业产品知识优先; 7. 熟练使用各种办公软件和销售管理工具。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    工作内容: 1、根据公司及区域销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、对现有高校、军校,军队,军G企业课程资源建设/软硬件集成产品的市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和回款额; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发; 8、上级领导交待的其他工作事项。 岗位要求: 1、 本科及以上学历,专业不限; 2、 热爱教育事业,具有当地高校、军校,军队及军G企业客户资源; 3、 具有很强的团队协作精神和市场开拓能力,能承受较大的工作压力,能适应经常出差. 职位福利:五险一金、定期体检、绩效奖金、周末双休、节日福利、全额公积金
  • 9k-15k 经验3-5年 / 大专
    移动互联网,企业服务 / 天使轮 / 50-150人
    岗位职责: 1.制定销售策略和分析,确保销售目标实现 2.管理销售团队,确保销售目标实现 3.建立和维护与客户的良好关系 4.开发销售渠道,扩大销售业务 5. 分析销售数据,制定销售策略 6. 管理销售预算和销售计划 7. 指导和支持销售团队,帮助他们提高销售技能 8.参与销售合同谈判和签约 岗位要求: 1.大专以上学历,要求有3年以上销售管理经验 2.善于制定销售计划和策略,完善业务流程管理及优化 3.善于搭建销售团队,有0-1团队搭建管理经验 4. 能够管理销售团队,生成销售目标并达成销售目标 5.有C端/端客户对接经验 6. 具备良好的沟通能力和团队合作能力 7.具备数据分析和处理能力 8.具有积极向上的工作态度和销售精神 薪资结构:基本薪资+提成+奖金,基本薪资可面谈
  • 5k-7k 经验3-5年 / 大专
    硬件 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责 1.客户管理系统日常信息维护 2.成交客户的跟踪服务,问题反馈和解决 3.库存管理,成交客户的产品交付跟进 任职要求 1.会熟练使用常用的办公软件 2.有驾驶证,驾龄3年以上 3.学历要求大专以上 4.工作经验要求3年以上
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、维护自己及团队的新老客户,并建立客户档案 2、辅导协助业务员招募及面试 3、每日检查业务员工作日志并进行活动辅导 4、完成部门及公司的综合测评 要求:1、22--40周岁,大专以上学历 2、WPS熟练运用 3、有一定的管理经验优先 薪资待遇:5000-12000 工作地点:重庆市渝中区五四路都市广场A座20楼 欢迎加入我们大家庭!!
  • 5k-8k 经验不限 / 大专
    医疗|保健|美容 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责协助总经理建立全面的销售战略、制定并组织实施完整的销售方案; 2.组织部门开发多种市场手段,完成销售任务; 3.管理销售人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍; 4.协助处理客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查; 5.深入了解本行业,把握最新市场信息,为公司提供业务发展战略依据; 6.完成总经理临时交办的其他任务。 任职资格: 25岁以上,大专以上学历,五年以上大健康行业工作经验,有丰富的管理经验,能够识别、确定行业市场发展现状。 福利待遇: 上班时间:上午8:30-12:00 下午13:30-18:00 周末单休 法定节假日带薪正常休 无责任底薪+岗位工资+绩效工资+效益工资+高提成+绩效奖金 平均薪资8K以上,有能力者无上限! 1)享有国家规定的带薪休假。 2)传统节日为员工发放过节费。 3)按国家相关规定办理五险。 4)不定期组织员工聚餐、旅游等。 5)提供专业系统培训,晋升空间大。 6)入职后提供专业的岗前培训:带薪培训,帮助员工短时间能成单;达成培训考核还有现金奖励! 工作地址:黄土岭地铁站汇金国际金座1501
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,教育 / A轮 / 150-500人
    注:定向往省区总培养,优秀大区总亲自带! 工作内容: 1、根据公司及区域销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 2、对现有高校、军校,军队,军G企业课程资源建设/软硬件集成产品的市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标; 3、根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案; 4、负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高合同额和回款额; 5、负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度; 6、负责对项目回款过程的监控和执行,提高回款率; 7、通过客户回访,了解客户需求及潜在需求,以提高客户满意,促成客户二次开发; 8、上级领导交待的其他工作事项。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业不限; 2、热爱教育事业,具有当地高校、军校,军队及军G企业客户资源; 3、具有很强的团队协作精神和市场开拓能力,能承受较大的工作压力,能适应经常出差. 职位福利:五险一金、定期体检、绩效奖金、周末双休、节日福利、全额公积金
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    通讯电子 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责 1. 建立和维护所辖区域内的客户关系,负责辖区内产品的销售、发货验收、回款,完成公司制定的销售业绩指标; 2. 对所管辖区域的市场进行分析和评估,及时准确了解客户的需求和竞争对手的状态,为公司制定销售策略提供依据; 3. 执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划; 4. 制定本区营销计划、分解销售目标; 任职资格: 1. 大专以上学历,行业无严格限制要求; 2. 3年以上销售经验,有1年以上销售团队管理经验者优先; 3. 具备项目推进与商务谈判能力,客户服务意识好; 4. 具备一定的抗压能力、良好的自学能力、沟通能力和独立解决问题的能力,有进取精神和乐观态度; 福利津贴/补贴 1. 公司提供一对一免费带薪培训,跨行业者无须担心; 2. 年度效益奖金:按考核成绩发放非常可观的奖金。 3. 其他福利:全勤奖、高温补贴、私车公用补贴、旅游等。
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    企业服务,金融 / 未融资 / 15-50人
    世界500强金融管理集团,销售管理团队运营负责人。负责团队建设及运营管理。
  • 15k-30k 经验不限 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    培养模式: 1,总部培养,学习产品知识和行业 2,团队内一对一带教,leader给到相应的资源,后续培养独立跟单等能力 3,公司培训文化开放,知识门户开放,可以看得到泛微20年的智慧积淀 4,上升途径明确 职责描述: 1、负责公司OA软件产品的销售,维护原有客户关系并拓展新的销售商机; 2、定期拜访客户,搜集有效信息并分析客户需求,提出初步解决方案; 3、独立完成demo搭建及招投标工作,配合售前顾问挖掘客户信息化潜在需求; 4、参与商务谈判、合同签订,推动有效验收、收款及售后服务; 5、与客户维持良好的关系,做好客户定期回访工作; 6、协助上级完成部门其它工作。 (此岗位任职于泛微业务授权运营中心) 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关及市场营销专业者优先; 2、熟练运用PPT等办公工具; 3、良好的沟通表达能力,工作积极主动,团队合作意识强; 4、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性; 5、思维敏捷,具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。 【公司福利】 1. 上班时间:9:00-18:00,中午12:00-13:00休息用餐,周一至周五上班,双休,享受法定节假日及带薪年假 2. 节日福利:正式员工可获得生日/结婚/生孩子/重要节日等卡券 3. 旅游福利:公司年度一次,部门年度一次,出国游优秀员工个人/父母 4. 年假福利:新员工转正可享受带薪年假 5. 体检福利:满一年,每年度一次免费体检 6. 绩效福利:1月和7月每满半年度调薪,年终各类奖金,各部门或岗位绩效,各类激励奖 7. 免费三餐,总部办公有下午茶,出差有饭补,话费补贴等 8. 良好的环境,上市公司,为您提供健全的发展环境。
  • 14k-17k 经验1-3年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责 1、协助制定项目规划,及业务管理相关制度&方案; 2、协助沟通、协调相关资源,推动全链路方案及流程的落实; 3、相关业务数据分析与处理; 4、日常业务追踪、督导、检视; 5、业务流程优化及相关问题对接; 6、公司安排的其他事项。 任职要求 1、***本科及以上学历; 2、责任心强; 3、具备较强的数据处理及分析能力; 4、具备较强的沟通能力与协作能力; 5、具备金融(如银行信贷)、保险或销售类行业相关从业经验者优先。
  • 28k-40k 经验5-10年 / 本科
    新能源汽车制造 / A轮 / 500-2000人
    岗位描述: 1、制定东南亚/中东或欧洲地区开发拓展计划和网络计划, 2、制订出口业务的销售目标,并分解销售目标的达成计划; 3、开拓海外目标市场,甄选合格的代理商,完成合同签订,及经销商管理工作 4、具有海外渠道资源; 5、协助售后体系、数据平台的搭建。 任职要求: 1、善于沟通,对创新业务充满激情;可以承受较大压力工作,以及工作时间的不确定性; 2、具备一定的出口贸易领域专业知识; 3、5年以上汽车/新能源汽车出口经验,了解汽车出口流程,有海外主要汽车经销集团商务资源优先考虑; 4、具有良好的业务拓展能力和团队协作精神; 5、英语6级以上,听、说、读、写流利;或者精通阿拉伯语等小语种;国际贸易、英语、工商管理、市场营销等相关专业。