岗位职责： 1. 协助系统运维部经理负责数据中心系统运维部的管理工作，制定部门运维战略、管理制度及流程，确保部门工作高效、合规开展。 2. 统筹银行虚拟化环境、阿里云平台、主流存储设备的运维管理，保障底层基础设施稳定运行，支撑上层业务系统正常运转。 3. 主导数据中心系统架构规划与优化，结合业务发展需求，提出合理的架构升级、扩容及技术迭代方案，提升系统整体性能与可靠性。 4. 推动运维工作自动化与智能化转型，引入自动化运维工具、智能化监控与预警平台，减少人工操作，提升运维效率与故障响应速度。 5. 负责团队建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与职业发展规划，打造专业、高效的系统运维团队。 6. 牵头处理系统运维过程中的重大故障与突发事件，组织技术攻关，制定应急预案并定期演练，降低业务中断风险。 7. 与业务部门、开发部门、云服务商等保持密切沟通，协同推进系统资源调配、技术对接与问题解决，保障业务需求顺利落地。 任职要求： 1. 具备良好的身体素质与抗压能力，能适应数据中心7×24小时运维保障的工作节奏。 2. **本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、信息工程等相关专业优先。 3. 拥有5年以上银行系统运维相关工作经验，其中至少2年以上团队管理经验，有大型银行数据中心运维管理经验者优先。 4. 核心技能： ◦ 精通银行虚拟化技术（如VMware、KVM）的部署、运维与优化，熟悉虚拟化资源调度与容灾方案。 ◦ 深入了解阿里云平台架构（如ECS、RDS、OSS、VPC等），具备阿里云环境运维、资源管理及故障排查经验。 ◦ 熟悉主流存储设备（如IBM、EMC、华为等品牌）的原理、配置与运维，掌握存储容灾、数据备份与恢复技术。 ◦ 具备数据中心系统架构规划能力，能结合业务需求设计合理的基础设施架构方案，有架构升级或迁移项目经验者优先。 ◦ 熟悉自动化运维工具（如Ansible、Jenkins、Puppet）与智能化监控平台（如Prometheus、Grafana、Zabbix），有相关平台搭建与实践经验者优先。 5. 具备较强的问题分析与解决能力，能快速定位并处理复杂系统故障；拥有出色的沟通协调与团队管理能力，能有效统筹团队工作并推动跨部门协作；具备较强的责任心与创新意识，对运维技术发展趋势有敏锐的洞察力。

工作职责: 1、从事人工智能领域研究工作，包括不限于行业应用的跟踪分析与研判工作； 2、开展公司人工智能技术的应用研究、融合规划及材料撰写工作； 3、负责智能项目管理工作，进行智能产品规划与设计工作； 4、完成其他相关重点工作。 任职资格: 1、硕士研究生或以上学历； 2、具有较强文字功底及逻辑思维能力；具有优秀的表达、沟通与协调能力； 3、有1年以上咨询研究工作经验，有咨询公司、第三方评测机构工作经验者优先； 4、喜欢跟踪和研究分析人工智能与保险领域最新动态，对人工智能、金融保险行业有一定了解。

工作职责: 1、负责支持日常数据采集和管理需求，包括业务条线数据对接、加工、整合和集中管理； 2、负责开发模块的开发工作，测试工作与数据核对工作； 3、负责数据仓库设计及相关工作； 4、完成领导安排的其他工作。 任职资格: 1、本科以上学历； 2、3年以上数据库设计和开发经验，有Oracle、其他大型数据库的开发经验，能编写性能良好的SQL； 3、熟悉SmartBI等工具，具备数据仓库技术、Hive/SparkSql/Kylin/doris等数据库开发经验； 4、具备高度责任心和积极工作态度，良好的沟通能力和团队合作精神，较强的分析问题和解决问题能力； 5、具有保险行业经验者、懂理赔业务流程者优先安排面试；

工作职责: 1、深入理解业务需求，负责AIGC应用系统的设计和研发； 2、参与大模型在公司的应用落地，包括使用开源模型或者 API搭建大模型应用架构、评测体系建设、智能体建设； 3、学习跟踪业界大模型的最新进展，并探索大模型在公司的机会点和提升改进落地效果； 4、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、计算机相关专业本科及以上学历，有扎实的计算机基础知识和编程功底，良好的数据结构基础； 2、熟练掌握fastgpt、N8N、扣子等智能体平台应用的使用，能独立完成知能体创建，工作流配置等全流程操作； 3、熟悉大语言模型(LLM)架构，熟悉deepseek、chatgpt、通义千问等大模型特性，具备大模型部署、调试、参数优化以及prompt工程实战经验，能解决模型应用中常见的技术问题； 4、至少掌握一门高级语言，包括Java、Golang、C/C++、Python； 5、精通多线程编程，熟悉常见的开源分布式中间件、缓存、消息队列、数据库等； 6、有强烈的好奇心，对前沿技术保持敏感。具有良好的沟通能力、学习能力和团队合作精神；

职位职责： 日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：人力与管理部作为公司的职能部门之一，助力字节跳动从一家创业公司发展成为拥有超过十万名员工的全球化公司。人力与管理部以“释放人才成长力，激发组织生命力”为使命，在组织、人才、文化等方面持续像打造产品一样打造公司，推动业务成长。 1、协助完成招聘相关事宜：招聘渠道维护、网络筛选简历、电话预约、协调候选人、面试官时间并安排面试； 2、协助进行人力资源招聘相关的数据统计工作，以及完成招聘负责人交代的其他事宜。 职位要求： 1、本科及以上学历在读，人力资源、工商管理等相关专业优先； 2、为人正直、亲和力好、耐心、细致认真、负责任及抗压； 3、善于与人沟通、逻辑思维能力及应变能力较好，有团队协作精神。

大中华演出部项目经理（执行组） （一）职位描述 1.对访华演出项目负责，确保演出项目的高质量呈现； 2.了解项目内容、行程及技术需求，与销售组及外联部对接； 3.与销售组客户进行必要的沟通； 4.根据演出行程安排详细日程，包括并不限于酒店、机票、餐饮的安排； 5.协调及陪同项目巡演； （二）职位要求 1.喜爱古典音乐、芭蕾、舞蹈等表演艺术； 2.本科以上学历，英语、管理及工科类专业优先； 3.性别不限，26岁及以上，有3年以上工作经验； 4.英文听说读写能力优秀； 5.Windows、Office等办公软件熟练； 6.善于与人沟通，抗压力强，逻辑性强，关注细节，能够应对突发事件； 7.学习能力强，可自学古典音乐、芭蕾、舞台剧的乐器、设备、舞台灯光和音响技术需求中英文知识和词汇； 8.有一定自由行国内旅行经验，理解行程安排要素，能适应经常出差； （三）职位福利 职位福利：六险一金、出差补助、补充医疗保险、定期体检、绩效奖金、周末双休、带薪年假 Project Manager of the Greater China Performance Department Job description: 1. Responsible for the implementation and execution of performance projects in China, ensuring a high quality presentation of the programme; 2. Familiar with the project content, itinerary and technical requirements, to be of assistance with the sales team and the external department to ensure the implementation of the project; 3. To communicate as necessary with sales team customers; 4. Arrange detailed schedules according to the itinerary, including but not limited to hotel reservation, airline tickets, and catering; 5. To coordinate and accompany through the whole period of tour; Job requirements: 1. Passion for classical music or ballet and other performing arts; 2. Bachelor degree or above, major in English, management and engineering preferred; 3. No Gender preference, 26 years or above, with more than 3 years of work experience; 4. Good English listening, speaking, reading and writing skills; 5. Familiar with Windows, Office and other office software; 6. Good communicator, can work under pressure, logical and with attention to detail, able to cope with emergencies; 7. Strong learning ability, able to self-learn relevant knowledge and vocabulary of classical music, ballet, stage musical instruments, equipment, stage lighting and sound technology needs in Chinese and English; 8. Have the experience in independent travel, understanding of itinerary elements and the ability to adapt to frequent travel;

职位：综合部职员（1人） 岗位职责： （1）负责园区日常环境巡查、考核、管理。 （2）负责美丽乡村、垃圾分类工作。 （3）负责各级台账清理工作。 （4）完成上级领导临时交办的工作任务。 二、任职要求: (1)年龄30-50周岁。 (2)熟练使用办公软件。 (3)专科以上学历。 (4)具备良好的沟通能力。 (5)具有人居环境相关工作经验优先。 (6)吃苦耐劳，诚实上进，具有团队精神，具备良好的服务意识。 三、薪金标准： 4000元/月

职位：综合部经理（1人） 一、岗位职责： （1）负责公司客户服务部、综合维修部、环境管理部、绿化队日常工作统筹安排。 （2）负责美丽乡村、垃圾分类工作统筹调度。 （3）负责道闸弱电系统日常维护。 （4）负责协调各类施工。 （5）完成上级领导临时交办的工作任务。 二、任职要求: (1)年龄35-50周岁。 (2)熟练使用办公软件。 (3)专科以上学历。 (4)具备一定的弱电知识及工作经验。 (5)具备一定的综合维修知识和能力。 (6)具备统筹管理及沟通能力。 (7)吃苦耐劳，诚实上进，具有团队精神，具备良好的服务意识。 三、薪金标准： 7000元/月

基金从业资格、5年及以上私募股权投资基金管理公司任职经历，具有基金募集、基金管理以及基金投资的相关从业经验。 岗位职责 1 负责基金部的年度工作计划制订、调整、优化、执行和反馈； 2 负责基金部岗位梳理、团队搭建、人员管理； 3 负责公司已经参与基金的项目投资、基金管理、投后管理以及项目退出、基金清算等工作； 4 负责公司计划参与设立基金的募集工作； 5 负责公司与基金相关的金融机构、投资机构的投资者关系工作； 6 负责搭建公司独立基金管理公司并取得基金管理人资质； 7 负责通过与金融机构的沟通、合作等方式协助公司拓展业务（业务类型包括不仅限于风光资源开发、资源业务、售电业务、绿证业务等）； 8 负责执行公司领导交给的其他任务。

该实习生职位是公司培养未来核心骨干成员的选拔方式之一。 进入公司之后或许会有轮岗制，可能也会在某个岗位深入专研，可以让您尽快熟悉本行业的业务流程，并且有各个部门的负责人亲自带，帮助实习生开拓视野，提升自我修养和专业知识。毕业后经考核可以留在公司的，公司将会提供更多的资源辅助人才的成长和发展。 可能你不知道你要什么，也许你也不知道你能干什么，只要你觉得你双商高就可以来试一试，未来几年就能做到企业管理层独当一面。 岗位职责: 1.对网约车行业从事或了解过，配合司管部负责人按照培训手册对新手司机进行基本操作和安全培训，处理日常问题； 2.在部门负责人的引导下，对平台规则充分学习并了解，平台侧客诉问题及时处理并反馈结果； 3.本着服务司机的工作态度，充分发挥自己特长，并联合销售部门组织，司机奖励、福利计划、司机招募会及团建活动等； 任职要求: 1. 大专及以上学历，汽车、市场营销、新媒体专业优先； 2.有较强的语言表达能力和沟通协调能力; 3.具备较强的计划、组织沟通和表达能力，思路清晰，考虑问题细致; 4.致力于在汽车行业发展的优先考虑； 5.每周可基本保障5个工作日全天工作（早9晚6，特殊情况可请假）。

该实习生职位是公司培养未来核心骨干成员的选拔方式之一。 进入公司之后或许会有轮岗制，可能也会在某个岗位深入专研，可以让您尽快熟悉本行业的业务流程，并且有各个部门的负责人亲自带，帮助实习生开拓视野，提升自我修养和专业知识。毕业后经考核可以留在公司的，公司将会提供更多的资源辅助人才的成长和发展。 可能你不知道你要什么，也许你也不知道你能干什么，只要你觉得你双商高就可以来试一试，未来几年就能做到企业管理层独当一面。 岗位职责： 1.协助车管部经理落实车辆相关管理制度; 2.协调车辆保险，保养，并制作台账记录，做好登记； 3.配合车管部经理管理车辆档案，做好车辆每日的里程记录; 职位要求： 1.大专学历及以上，汽车、市场营销、新媒体专业优先； 2.有较强的语言表达能力和沟通协调能力; 3.具备较强的计划、组织沟通和表达能力，思路清晰，考虑问题细致; 4.致力于在汽车行业发展的优先考虑； 5.每周可基本保障5个工作日全天工作（早9晚6，特殊情况可请假）。

岗位职责：负责会员部的运行工作，承担政府上情下达的职责，维护会员企业关系协调等各项工作任务。 工作内容： 1.汇总整理国家部委、地方、行业政策和咨询； 2.草拟会员部工作所需各类文稿，会员档案管理； 3.策划、组织开展日常的会员活动； 4.对会员企业数据进行日常采集、维护和管理； 5.走访、收集会员信息，了解会员意见和建议； 6.负责会员会费收缴、管理工作； 7. 完成协会上级指导部门交办的各项工作。 任职要求： 1. 具有良好的职业道德和团队意识，工作积极主动，执行能力强，服从安排及管理，能吃苦耐劳，具备事业心与责任感； 2.良好的语言表达沟通能力和较强的文字功底； 3.具备优秀的市场洞察能力，能够及时掌握行业动向； 4.可适应短期出差； 5.有协会工作经验、熟悉服务外包者优先。

岗位职责: 1.负责开拓和维护家装行业的合作关系，构建强大的业务渠道； 2.深入了解市场动态和客户需求，为客户提供专业的家装解决方案； 3.协调内部资源，高效完成项目交付； 4.定期参与行业展会和营销活动，提升公司品牌知名度和市场占有率； 5.对整个团队业绩达成负责，负责团队绩效管理及人员培养。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力和谈判技巧，能够有效解决客户问题； 2.有较强的市场分析能力和商业意识，能够准确把握市场动态； 3.具备团队管理经验，能够与团队成员协同工作； 4.熟悉家装行业，有显著业绩优先。

工作内容： 1 负责原辅料、包装材料、半成品（中间产品）、成品及留样、工艺用水的检验，并及时出具报告，保证生产顺利进行。 2 检验的原始记录要坚持实事求是的原则，完整、清晰、真实对各项检验结果及结论负责。及时填写检验报告书、合格证等，送交主管复核。 3 负责滴定液、标准品及基准物质的配制、标化、保存及发放，小容量玻璃仪器的校验，并及时记录。 4 负责原辅料留样及长期留样观察的管理。 5 制定和修订检验操作规程。 6 熟悉原辅料、包装材料、半成品、成品、工艺用水等的质量标准及企业内控标准、检验方法，按规定的质量标准和检验操作规程，对抽取样品进行检验，不得漏检和错检。 7 做好分管仪器设备的使用和保养，爱护仪器，严格按操作规程操作，保持工作室内的整齐清洁，努力完成领导下达的其他工作。 8 随时向有关部门反应有关的质量问题，提出建设性意见。 9 对自己的检验结果负责，不可靠的检验结果、数据，必须及时自行复检。

Job description： Managing performance projects In charge of project management, including the promotion of sales, financial budget and settlement, and the coordination and implementation with external department and work handover ; Responsible for the writing, integration and organization of promotional materials; Responsible for client development and project sales; Development of project tour schedules, coordination of the detailed tour itinerary and technical requirements with the execution team; Preparation of project budget and financial statements, including settlements after the tour. Job requirements： Passion for classical music, and/or dance, ballet, or forms of performing arts, has general knowledge of certain performance and domestic tour; Bachelor degree or above in any field; No gender preference , 26 years old or above, +2 years in experience in direct project management in theatre or experience in project promotion and sales in a performance agency; Proficiency in listening, speaking, reading and writing in English; Familiar with Windows, Office and other Office software ; Willing to communicate with people, can work under pressure, logical and with attention to detail.