• 10k-15k 经验不限 / 大专
    移动互联网,广告营销 / 上市公司 / 2000人以上
    我们这里提供: 上市公司 七险一金 周末双休 带薪年假 一级代理资源、上市公司平台、工作氛围轻松愉悦、不间断零食、下午茶、补充医疗、带薪病假、生日礼品...... 岗位职责: 1、客户拓展:客户开拓和潜力挖掘,带领团队完成比稿,营销方案核心策略制订及监督; 2、品牌管理:日常客户服务、沟通,传播效果监控,能够对传统和互动传播整合性思考,并对传播策略提出见解; 3、项目管理:严格控制项目流程,有效把控客户的反馈意见,解决项目执行过程中遇到的问题,善于把握机会和危机公关。 任职要求: 1、拥有3-5年品牌整合营销服务经验,积累了丰富的客户资源(快消、汽车、3C等行业); 2、有独立对外拓展能力、对行业趋势和客户心理有敏锐的洞察力,能深入挖掘资源进行深度合作; 4、能够与客户维持良好的关系,促成并提高合作质量和效率,建立长期战略合作关系; 5、能快速把握客户需求,进行深度获取并挖掘,针对客户需求,及时提供解决方案。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、挖掘课程核心优势,基于用户需求,策划各学科营销页面及相关宣传物料,提升咨询转化; 2、负责各渠道营销活动方案制定,通过裂变、促销、激励等营销手段,提升新增、留存等数据指标; 3、跟进数据反馈、分析,持续对官网及各课程平台进行优化改进,提升用户体验; 4、重点项目统筹,协调设计、开发、SEM、SEO人员及上下游部门工作,把控项目的实施进度及完成质量。 任职要求: 1、本科以上学历,2年以上互联网行业内容策划、活动策划经验,有教育行业工作经验优先考虑; 2、能够使用Axure、墨刀等工具,策划原型页面,有产品经理、产品运营工作经验优先考虑; 3、较强的文字功底和理解领悟能力,文笔流畅、逻辑性强,文字转化能力强; 4、有责任心,工作上可以独当一面;较强的学习能力,善于接受新知识、新事物。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    教育 / 上市公司 / 500-2000人
    【前言,吸引候选人】 如果你想参与互联网大厂核心项目研发,与百万年薪的工程师一起共事!如果你想成为行业技术大牛,永远走在技术最前沿,赶快来加入Java研发团队吧! 在这里,你可以深入研发企业主流项目,在技术的蓝海里畅游,做出最棒的教学产品,成为行业中的佼佼者。 我们是一支年轻朝气蓬勃、所向披靡、百战不殆的研发团队,拥有地表最强悍的团队作战力,我们的团队80%来自大厂和BAT,近年来源源不断引进大厂技术大牛,课程与企业需求实时接轨,我们拥有专职教学团队,严控教学质量,精心搭建实力雄厚的超千人团队! 【任职资格】 我们需要你深入研究某一技术领域或业务领域,将研究成果转化成相应的课程,进行课程试点实施授课,根据实施反馈,优化课程内容,改进授课方式。 我们希望你,学历本科及以上,985/211计算机等相关专业优先考虑 我们希望你,可以熟练使用精通Java技术体系,如JavaEE、ssm、springboot、springcloud等主流开发框架技术,熟悉中间件技术,至少对框架或中间件其中一项有深入理解,并有相关的项目开发经验或成果; 业务领域不限,但必须具备行业业务积累,至少精通一个业务领域 我们希望你,对技术有追求、对结果有目标,有极强的责任心,具有探究和钻研、创新精神我们希望你,善于表达、乐于表达 还等什么呢?快来加入我们,期待你的大展身手! 同时,加分项来了哦: 1、学习能力强,对新事物保有好奇心,求知欲、自驱力,并能快速适应新环境 2、良好的沟通能力和团队协同能力;能与他人合作,共同完成目标 3、对所在领域有热情,相信方法总比困难多,善于独立思考并反思总结 【薪资福利】 1、一年一次的任职答辩,便于我们升职和加薪; 2、贴心为您准备了入职即缴纳五险一金; 点缀的车补、饭补、团建费、结婚礼金、14天带薪年假一应俱全;
  • 13k-23k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 150-500人
    1、根据法律法规和公司规定,开展公司治理相关工作: (1)董事会、股东会会议、监事会及专项会议工作; (2)草拟会议议案,撰写会议纪要和会议决议; (3)按监管规定撰写相关材料并报送监管部门; (4)公司对外信息披露和投资者关系管理; (5)董事会其他日常行政工作; 2、负责与监管部门、股东方、董事、监事等的沟通; 3、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、学历要求: ***大学本科及以上学历(硕士以上学历优先) 2、专业要求:法律等相关专业 3、工作经验要求:具有法人治理相关工作经验,熟悉政府相关法律法规,具有良好的逻辑思维和文字能力。有寿险公司总部相关工作经验者优先。
  • 18k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【福利待遇】 综合月薪:底薪18000-25000元,根据学历、履历、职级等综合评定 薪资架构:固定底薪+年终奖(1-3个月)+项目奖金,试用期薪资不打折 入职即缴纳六险一金,带薪年假、病假、婚育假等 餐厅(午餐免费) 健身房 游泳馆 俱乐部,班车 过年过节均有礼品发放,下午茶等福利 【工作内容】 1、 负责风机运维过程中各类常规、疑难机械技术问题的技术支持和具体解决方案制定; 2、 负责风机运维过程中机械类技术升级与具体优化方案的制定和跟踪落实、验证、效果评估; 3、 负责风机产品运维技术标准制定、零部件失效研究和运维工艺制定; 【工作要求】 1、 熟练掌握机械设计及机械原理等机械专业知识,熟悉材料力学、工程力学等力学知识; 2、熟悉各类安装工具,具备工程应用中工装、设备的选型、评估和装配设计能力; 3、 熟练掌握CAD、三维软件(UG、PROE等)、常用办公软件、熟悉故障诊断分析、强度分析软件等。 4、 具有较强的责任心和沟通协调能力; 【加分项】 1、机械工程、机电一体化、工程力学等相关专业 2、从事过2年以上风电行业机械工程领域或专项领域(如轴承、润滑、螺栓、传动链、齿轮箱、机加工艺、金属材料及其热处理等)技术工作经验 【上班时间】 8:30—5:30,午休一个小时 周末双休
  • 8k-15k 经验5-10年 / 大专
    汽车|出行,硬件,其他 / 不需要融资 / 150-500人
    1.负责集团信息系统的规划、建设和优化,制度、落实企业未来发展的信息化战略,推进企业信息化的各项工作; 2.为公司OA、财务、人事、共享中心等系统的优化、选型等提供渠道、建议等相关支持; 3.负责公司局域网络的建设、维护和管理,对网络安全负责,保障企业信息系统的正常安全运行; 4.负责公司计算机软硬件、信息管理、应用系统、数据库以及办公设备的日常维护、故障处理和持续优化; 5.负责完成领导交办的其他事项。 3、负责公司行政管理制度撰写工作,监督和检查各项行政制度的执行情况,并根据企业的具体情况对制度进行修改和完善; 4、负责公司行政文件、资料的档案收集管理工作,做到档案信息完整、电子化; 5、负责公司楼内的日常管理事务,对办公楼内的公共秩序、环境卫生进行管理,确保企业生产经营的安全进行; 6、负责办公区工位的合理安排; 7、严格控制各项行政费用的支出,并对成本控制的方法提出合理化建议; 8、负责集团及分子公司固定资产及低值易耗品的统筹管理工作;负责办公用品、节假日福利等采购计划制定,物品领用及资产管理; 9、负责公司园区场地的装修,并积极、妥善解决装修遗留问题; 10、负责组织、筹备、协调公司大型活动及会议、并监督跟进本部门的工作进度; 12、协助董办做好接待工作; 10、负责公司的工商等外联工作; 上班地点
  • 18k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    专业服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【福利待遇】 综合月薪:底薪18000-25000元,根据学历、履历、职级等综合评定 薪资架构:固定底薪+年终奖(1-3个月)+项目奖金,试用期薪资不打折 入职即缴纳六险一金,带薪年假、病假、婚育假等 餐厅(午餐免费) 健身房 游泳馆 俱乐部,班车 过年过节均有礼品发放,下午茶等福利 【工作内容】 1.能够独立完成风力发电机组电控产品的电气原理、柜内布局布线设计和低压电气元件的选型计算; 2.能够独立完成风力发电机组电控产品的防雷、安全、电磁兼容、接地系统设计; 3、能参与部门电气相关新技术的开发,熟悉各种电气设备、材料和元件,熟悉风机电气理论分析和仿真。 【工作要求】 1.熟练应用办公软件和设计开发工具(AutoCAD、三维绘图Creo、EPLAN等); 2熟悉低压一、二次电气线路设计和逆变器,变频器等产品的工作原理; 3.熟悉电气装配加工工艺和电气布线、电气柜布局设计、EMC设计、安全设计、热设计、防护设计等相关设计工作; 4.掌握电气设备相关的标准与设计规范; 5.能够独立完成低压配电设计和技术文件的编制; 6.能够进行完整、合理的器件选型、计算与验证; 7.有较强的沟通协调能力、责任心,具备良好的服务意识和团队精神。 【加分项】 1、电力电子、电力系统自动化、机电一体化、自动化、电气工程及自动化等相关专业 2、硕士毕业1-3年,本科毕业3-5年 【上班时间】 8:30—5:30,午休一个小时 周末双休
  • 50k-70k·16薪 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: 1. 辅助CEO/CSO进行公司中长期战略整体规划 2. 参与市场新机会研究以及新业务孵化 3. 参与公司投融资及资本市场相关工作 任职资格:  本科以上学历,MBA优先  6年以上相关企业战略规划经验,有知名投行IBD、大型科技企业战略投资领域或MBB等一线咨询公司相关经验优先  良好的战略思维框架和内外部沟通能力  优秀的中英文沟通能力
  • 25k-35k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 上市公司 / 2000人以上
    美团HR的使命是“建设有生命力的组织,为客户和社会创造价值。” 我们认为HR的工作不是以自身“专业”为中心,而是要建设有助于员工发挥创造力的环境,支持他们更好地为外部客户和社会创造价值,也实现组织自身的进化和传承。在这个过程中,我们的每位HR同学都是“业务的战略合作伙伴、组织能力的建设者、美团精神的布道者、员工的成长伙伴”。我们要设计面向长期支撑组织有效运转的机制,我们要求真务实地帮业务解决发展中的问题和阵痛,我们要支持每一位员工历经磨炼收获成长。我们要影响和驱动让世界更美好的变化发生。如果这也是你追求的,欢迎加入美团HR,与我们一路同行! 岗位职责 持续完善落地公司沟通体系和荣誉激励体系。 岗位基本需求 1.公司沟通体系持续完善落地。通过三级(最多)面对面沟通,一级是公司高管与中高管的沟通,二级/三级是中高管覆盖所有一线同学的沟通,每季度持续保持公司每一位一线同学都能听到公司高管的声音,了解公司和所在团队的现状、重点工作等。 2.公司荣誉激励体系持续完善落地。按照公司荣誉激励体系管理办法持续推进公司年度大奖、即时激励以及各荣誉称号的评选表彰公告宣传等管理工作。同时协助各团队在管理办法的要求下推进各团队荣誉激励工作。通过公司荣誉激励体系持续落地,让每一位员工了解公司所倡导的核心理念,并学习践行,赋能各团队更好地实现业务价值。 岗位亮点 积累主导公司沟通及荣誉激励体系落地实践经验及能力。同时通过参与公司关怀体系系列项目,全面积累公司组织氛围
  • 9k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    1、入职要求:满18周岁以上,会骑电动车,会使用智能手机,会使用导航软件,没有法律前科 2、上午10:00-14:00 下午17:00-21:00 自由安排休息或在商圈活动 3、月工资8000-12000元,多劳多得 4、工装,餐箱,护具均由公司提供 5、提供宿舍,也可以配车.
  • 9k-18k 经验不限 / 不限
    消费生活 / 未融资 / 2000人以上
    直招不收取任何费用,时间自由,收入稳定,全市就近安排站点工作,经验不限,无门槛。 【岗位职责】 1、及时接收、准时配送外卖订单; 2、入职即缴保险; 3、系统自动派单,平均40-80单,能者更多 ; 【薪资福利】 1、订单多,好配送,工作自由; 2、有车自带,没车站点提供; 3、入职当天安排员工宿舍(2-4人间,有空调、热水器、洗衣机) 4、入职即购买保险; 5、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴,满勤奖励,优秀员工奖励,夜宵订单补贴,各种过节福利,不定时举办公司聚餐,这就是你第二个家; 6、综合薪资:上不封顶,订单量大,多劳多得,综合每单在8-15元 随便干8000+ 正常干12000+ 努力干15000+ 拼命干18000+ 7、站点配备:头盔、工服、餐箱等; 8、晋升渠道:骑手——组长——副站长——站长——区域经理 【任职要求】 1、18周-56周岁,男女不限,身体健康。 2、愿意挑战高薪! 3、会骑电动车、会使用手机导航不熟悉路线者,有老员工带,外卖软件自带导航。 【工作时间】弹性自由 10:00-14:00 17:00-21:00,实际有效工作8个小时其他时间可自由多劳多得不封顶 【工作地点】大兴区、市丰台区、海淀区、昌平区、朝阳区、石景山区、东城区、西城区、门头沟区、房山区、通州区、顺义区、怀柔区、平谷区、密云区、延庆区、全北京市所有站点就近分配,站点面试入职!
  • 8k-11k 经验1年以下 / 不限
    其他 / 天使轮 / 15-50人
    配送超市零食日用品 熟练驾驶电动车 熟练使用智能手机
  • 软件服务|咨询 / C轮 / 500-2000人
    工作职责: SHAREit global legal team is seeking talented lawyers to support our group and the rapidly growing business. As a key player and an emerging business in global internet field, SHAERit offers products and services in over 200 countries and regions to more than 1.8 billion users worldwide. Our footprints have extended from SHAREit, our flagship product to many other areas such as digital contents, gaming, e-payment services among others. As part of SHAREit family, global legal team is dedicated to help our business excel in many ways including establishing and maintaining our intellectual property assets, streamlining products, data and privacy practice, as well as deeply engaging in many frontline commercial negotiations and transactions with our clients and partners all over the world. At SHAREit legal, you will be able to learn from first-tier legal experts and minds to sharpen your skills and you will get chance to understand and practice with the cutting-edge businesses in tech and internet industry. In addition, we will offer attractive opportunities in trainings, business traveling and many other aspects friendly to legal professionals. We are looking for a corporate lawyer to join our team. You will be able to work on matters relating to general corporate such as corporate structures, licenses and permits, employment, general compliance etc. 任职资格: We hope you are equipped with the following characteristics and share the same value with us. • Familiar with general corporate matters. Experiences with respect to entities structuring, financing and acquisition is a plus. • LLB/LLM or equivalent from a credited law school in China or abroad. • Fluent in English, especially in writing. • Eager to learn, results driven, deep diving mentality, attention to details and good at work under pressures.
  • 6k-10k 经验1年以下 / 本科
    居住服务,房地产|建筑|物业 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容: 收集社区楼盘及商圈生活配套信息,并根据客户需求帮助客户完成房屋交易,租赁,资产管理等业务 通过Online to Offline(o2o)模式,运营链家网、贝壳网、Link等互联网工具完成房客源的开发与维护,为客户提供全流程房产交易服务 参与商务谈判、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护,与客户建立长期良好的业务合作关系; 深度挖掘客户需求,为其定制相应的资产管理方案与房产法律咨询服务 任职要求: **本科以上学历,专业不限,对房地产、金融、互联网感兴趣者优先; 阳光、踏实、拼搏进取,有学生干部管理经验优先; 沟通表达能力强,较强的团队和协作精神; 能承受较强的工作压力,且有强烈的上进心。 薪酬福利: 基本保障: 新人试用期无责底薪6000/月,22届实习生试用期无责底薪4500/月 可在毕业之前提前转正之后保障性底薪2500-6000,享有提佣为40%-75%,同时享有最高2000的开单奖励,在职6-12个月平均月薪9-15k; 缴纳社保五险+公积金+商保(自选);2-6月份应届毕业生有最长3个月的毕业论文答辩假 提供员工住宿房源,享受员工优惠,租房/买房,优惠省省省; 更有多重福利:春节年假10天、入职一年加5天年假、国家传统节假日礼品、人民大会堂荣誉晚宴、出国旅游、互助金等; 新人奖、个人月度业绩奖、个人责任盘维护奖、个人合作指数奖、团队月度奖等等众多奖励 …… 爱旅游的你一定很期待: 马尔代夫、新加坡、迪拜、泰国……海内外任你游! 每年第三季度你是否能够喜获荣誉带着老家父母一起到京参加链家人民大会堂亲情宴呢? 在链家,我们都习惯用一个快乐积极的态度找到答案: 这里没有让人头疼的公司政治,没有上下属的距离,因为我们都很简单。 人员培养——这是一家注重员工综合能力提升的企业! 入职前后均有大量的培训: 理论培训(14门课程)、实践培训、衔接训等,晋升前后有管理课程和能力提升的相关培训。依靠北京总部强大的平台支撑、资源支持与培训系统,培养了大量的优秀人才! 新人训——从菜鸟到专业经纪人的**步:入职前的4天半专业知识培训和素质拓展训练,让你对房地产行业、链家工作有一个最基本的认识; 师徒制——专业经纪人成长的第二步:全程业务指导和帮扶; 衔接训——通往专业化的阶梯:设计业务实战方面的,包括渠道开拓、签约前中后的谈判能力、法律知识等; 超强技术团队支持你的系统,你是服务者,更是被服务者; 更有“链习社”线上学习平台,保障爱学习爱思考的你,节节高升; 全国链家统一每年两次博学大考,保证我们的专业! ‍♀职业发展 助理经理人-置业顾问-资深经纪人(A1-A10,级别上升,提点分别为40%-75%) 经纪人(A)-店经理(M 1年-2年 平均月薪20K)-商圈经理(S 3年 平均年薪50w起) -区域总监-异地分公司总经理(内部竞聘,完全公平公正,没有空降兵,拒绝外聘管理岗人才!) 经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁(总部职能调转) 经纪人-分公司/事业部 跳槽互联网、金融方向,完全不会受限!
  • 生活服务 / B轮 / 150-500人
    北京项目组为我司重点布局项目,诚邀优秀的你加入我们。 工作职责: 1、负责相关系统依赖的离线和实时数据Pipeline建设,包括不限于内容处理、索引构建、状态计算、用户画像等设计与开发 2、根据业务需求,进行技术设计和技术选型,制定合理的技术方案,并落地实现;负责业务系统的规划设计,制定产品的技术发展路线,完成重要业务模块及核心框架的搭建及实现; 3、探索新技术,并运用到研发工作中,用技术驱动产品发展,以保障在业务发展的需要下,保证服务的性能、可维护性、可用性。 任职要求: 1、计算机或相关专业本科及以上学历,3年以上相关经验; 2、熟悉Java/Scala,熟悉常用脚本语言Shell或Python等; 3、熟悉Spark/Flink等大规模分布式处理框架,具备使用和调用经验; 4、熟悉Hive/Hbase/Redis/HDFS/Mysql等,熟练使用Kafka/RabbitMQ等消息中间件; 5、熟悉分布式系统,有大规模系统设计和工程实现经验优先; 6、具有Spring、SpringBoot、Protobuf、Thrift等相关技术使用经验优先;