• 10k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位描述: 1、负责新浪新闻体育内容生态运营,包括体育赛事、体育领域热点赛事内容发布、专题搭建、内容策划。 2、根据重大赛事情况,挖掘热点内容、输出运营规范,并协调运营策略执行。 3、负责体育垂类微博账号矩阵运营,对账号粉丝量、阅读量及热搜数负责,挖掘体育赛事、体育热点冲热搜。 4、根据商机需求输出社交媒体商业营销方案并全程落地执行,包括话题运营、活动策划、线下营销等等。 任职要求: 1、对体育赛事感兴趣并有运营经验,熟悉足球、篮球、网球等项目等重大赛事,熟悉体育界名人。 2、善于捕捉各类热点动向,网感与文字功底俱佳,且有自己的逻辑与见解; 3、社交重度患者,会图片设计软件,具有一定的审美。 4、能够承受7*24小时值班压力。
  • 6k-10k·13薪 经验不限 / 本科
    文娱|内容,企业服务,广告营销 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、独立负责主播的口播拍摄、足球相关视频内容的创意构思、剪辑和后期制作,包括比赛精彩瞬间、访谈、足球资讯等; 2、对足球赛事进行深度分析,提炼出赛事精华,制作成短视频; 3、按照一定的主题和方向,对足球比赛素材进行整合,创作出具有吸引力的足球体育视频; 4、配合公司的宣传需求,对足球赛事进行实时跟踪,快速制作出如新闻报道、赛事集锦等短视频内容; 5、管理和维护视频资料库,确保所有作品的有序存档和快速检索; 6、能够根据反馈及数据分析结果,不断优化内容创作策略和技术 7、定期与团队进行沟通和交流,分享剪辑技巧和心得,提高自身及团队的专业技能; 8、完成上级领导交付的其他相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,体育、新闻、影视制作等相关专业或者有相关工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。 2、熟悉足球运动,对国内外足球赛事有浓厚兴趣和深入了解; 3、具有优秀的自我管理能力和高效的工作习惯,能够在无需监督的情况下独立完成任务; 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够接受建设性反馈并据此优化工作; 5、有明确的工作流程和时间观念,确保按时保质完成剪辑工作; 6、能够灵活应对变化,拥有不断完善剪辑技巧及个人能力的自驱力,愿意与公司共同进步; 7、申请方式:投递简历,简历需包含过往作品集以及一个最能代表你创意制作能力的短视频;
  • 12k-20k·15薪 经验1-3年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    1、重点项目运动员账号拓展,扶持运营,运动员热点挖掘; 2、对接运动队、中心协会、经纪公司;多通路寻求运动员活跃的可能; 3、运动员全年热点、活动策划,落地活动执行;
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    软件开发 / 未融资 / 15-50人
    工作职责: 1、需要使用app管理后台监控运营情况,进行赛事比分数据检测,赛事匹配,广告信息监测,用户消息回复等; 2、需要研究足篮比赛、指数变化信息等,给到有影响力的观点输出; 3、app内容帖子编辑和发布,资讯内容编辑和发布; 任职要求: 1、3年以上资深球迷; 2、了解足球、篮球基本规则玩法及专业术语等; 3、能接受轮值形式的夜间值班轮岗; 4、对足球、篮球等主流球员有基本的认识与认知; 5、对足球、篮球赛事有足够敏感度,密切跟踪每日足球篮球比赛、指数变化等信息,分析、挖掘、预判每日赛果,有自己独立的思维机构,能够形成有影响力的观点输出; 6、有文案创作能力,良好的文字功底,较强的媒体编辑和信息采编能力。对新事物的学习能力强,能够快速的熟悉相关的业务知识,具备良好的职业操守和责任心; 7、一年以上足球分析文字工作经验,足球稿的时效性很强,不得拖稿。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位内容: 1. 展开体育课程教学,并为学生提供机会参与各种个人和团队体育项目。 2. 评估和录取学生,根据学生的兴趣、技能和需求制定个性化的教育计划。 3. 组织和协调体育比赛、锦标赛和其他活动,促进学生之间的友谊和合作。 4. 管理器材库存并确保场地和设施的安全。 任职要求: 1. 熟练掌握教练技能和体育规则,热爱教育和体育事业。 2. 能够与学生、家长和同事建立良好的沟通和合作关系。 3. 具备组织、管理和协调教育和体育活动的能力。 4. 具备灵活性和适应性,能够适应日益变化的工作要求。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 本科
    教育 / 未融资 / 15-50人
      岗位名称:体育教练 岗位职责: 1. 根据学员实际情况,制定个性化的训练计划,并进行专业的体育指导与训练; 2. 负责学员体育课程的教授,提高学员的体育技能和运动表现; 3. 跟踪学员的训练进度,及时调整训练计划,确保训练效果达到预期目标; 4. 定期组织学员参加各类体育赛事,提高学员的竞技水平和比赛经验; 5. 参与学员的体能测试和考核,帮助学员顺利通过体考升学; 6. 及时与学员及家长沟通,反馈学员的训练情况,解答家长的问题和疑虑; 7. 参与团队教研活动,不断提高自身教学水平,分享教学经验和心得; 8. 配合公司完成其他相关工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,体育教育、运动训练等相关专业毕业; 2. 具备1年以上的体育教练工作经验,熟悉体育培训业务和教学方法; 3. 具备扎实的体育理论知识和实践技能,擅长至少两项体育项目(如篮球、足球、游泳等); 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,善于与学员及家长沟通交流; 5. 具备强烈的责任心和敬业精神,关注学员的成长和需求,注重训练效果; 6. 具备体考升学指导经验者优先; 7. 熟练使用办公软件,具备一定的英语沟通能力者优先。 我们提供: 1. 竞争力的薪资待遇和完善的福利制度; 2. 广阔的职业发展空间和持续的培训机会; 3. 和谐的工作氛围和团队凝聚力。 有意者请将个人简历发送至邮箱:*******************,我们将尽快与您取得联系。
  • 5k-7k 经验不限 / 大专
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、各项赛事数据的实时监控、检查和异常的处理; 2、完成线上体育项目视频直播的日常运营、监控; 3、跟进体育界的实时动态和赛程赛果,完善和提升产品数据; 4、跟进并解决日常发现的数据问题及客户反馈的问题。 岗位要求: 1、热爱体育,资深球迷,熟悉足篮球运动项目及赛事规则; 2、学习能力强,善于研究并且发现、反馈、解决问题; 4、熟练操作各类常用办公软件,有互联网数据运营经验者优先; 5、具有足够的耐心、责任心,工作积极;有较强的抗压能力和团队合作精神。 加分项: 1、外语能力突出、具备一定翻译能力者优先 2、熟悉网球、棒球、排球、冰球、板球、橄榄球运动项目优先
  • 10k-20k 经验不限 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    薪资详情 薪资范围:8000-9000元/月 发薪日:15日 底薪:3500-5000元/月 社保类型:五险一金 奖金补贴:绩效奖金·工龄奖·全勤奖 职位描述 职位描述: 1、对孩子有足够的耐心、亲和力和责任心; 2、具有较强的学习能力及抗压能力,善于总结、发现自身问题并能及时改进; 3、普通话标准、语言表达能力强、形象好、气质佳、沟通能力及团队合作意识强; 4、负责完成专业培训、技能提升、课件编排、各项活动及考核工作; 5、协助完成校区的新签、续费任务、体验成单率、会员出勤率、满班率、课时数量达 到考核要求; 6、负责课程的研发及校区设施、设备以及教具器材的管理工作; 7、负责新会员的班级分配工作; 8、完成校区安排的所有相关工作以及集训、招募、市场活动等; 9、能够按照教学大纲执行教案,保质保量完成教学工作,用心关注每一个会员并会员家长反馈学员的课堂状态,课下布置作业及点评工作; 10、按时参与教练的培训会议和其他相关活动。 11、通过授课,不断进行课程体系的优化以及教学服务体系的优化,积极应对授课前后的客户服务以及课后的专业点评工作; 12、按时完成课后复盘、教案打磨,提供多元化解决方案; 13、负责服从领导安排的其它工作; 14、课前至少1小时前到校区布置场地; 职位要求: 1、各大体育院校毕业或退役运动员和具备相关体适能工作实践经验者优先; 2、普通话标准流利,具备大小龄体适能工作经验2年以上,能够与家长有效沟通; 3、了解幼儿及青少年体育发展趋势及特点,尤其是青少年体能训练知识,熟练掌握各种体能训练方法; 公司福利: 1、公司提供工作餐及品质优良的员工宿舍; 2、入职上五险一金,每月有丰富多彩的团建活动 3、公司福利生日礼金、节日福利、团建旅游、年终奖等; 4、教练有高额的课时费,无需做班。 工资体系: 基本工资3500-5000元+全勤奖500元+工作餐+高额课时费+绩效奖金+年终奖
  • 教育 / 不需要融资 / 150-500人
    公司以95后年轻团队为主,一群年轻人聚在一起,爱体育、爱运动、氛围融洽有活力、互相学习共同成长,期待您的加入!!! 福利待遇: 无责底薪3-5K(视能力而定)+高提成,综合7-11;薪资高于同行业平均水平 公司在入职后统一买五险、在女生节、端午节、中秋节、圣诞节等各种重大节日礼品以及不定期团建 任职要求: 1.年龄20--35岁,学历不限; 2.普通话标准,有良好的的沟通、表达能力和服务意识; 3.有销售、培训机构工作经验者优先; 4.热爱篮球、对体育行业感兴趣,想加入体育教育行业的优先; 5.优秀应届毕业生也可接收。 工作内容: 1.主要是负责校区招生工作,挖掘潜在家长、开发、维护家长群体; 2.课程的推广以及跟进校区现有家长和学员的教学跟踪服务;
  • 10k-15k 经验不限 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    工作内容: 1,协助教务老师完成家长日常维护, 2,完成当月招生目标 3,按时参加每周1次的集体会议 4,定期对记录的咨询信息进行回访,告知咨询者近的培训动态 5.接待主动上门的客户,介绍课程,帮助家长填写资料报名等 职位要求: 1.普通话标准,阳光上进,有亲和力,沟通能力强 2.除试用期需要按时上班,正式入职后不需要上班打卡,每周1天正常上班开会即可,剩余时间自己安排,不需要坐岗,时间自由,想睡几点睡几点 3.有保险,销售,教培工作经验的人才优先 4.不限学历,不限工作经验, 薪资发放: 薪资:10000起 试用期:1个月试用期完成业绩(当月工资1万)(招5个新生即可完成当月业绩,以缴费为准) 试用期:1个月试用期未完成业绩(只发基础工资3000元)视为不合格,不予录取 试用期:1个月试用期业绩完成不足,可延长1个月试用期(招生2个及以下只发3000实习工资,第3个开始每多招1个提成500,当月累计招够5个学员,直接工资1万,以缴费为准)
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    文化传媒 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、热爱体育,了解中超赛事,国安球迷优先(男、女不限); 2、能够与客户进行良好的沟通,并能很好的消化客户需求进行工作安排; 3、能够全面掌控项目各阶段进程,有项目管理能力; 4、能对客户执行进行指导,很好地进行团队协作; 5、学习能力、适应能力强者; 任职要求: 1、本科及以上学历,体育、户外、旅游或传媒广告相关专业优先; 2、客户服务或项目执行三年以上从业经验,包括体育项目或其他事件营销相关; 3、对体育营销行业有一定程度认识和理解,了解体育行业动向; 4、熟练使用办公软件,良好的方案撰写能力(PPT、word、excel); 5、具备抗压能力,有团队协作精神。
  • 10k-16k 经验3-5年 / 本科
    文娱|内容,广告营销,社交 / 未融资 / 少于15人
    1、负责国内Top级别体育公益类互联网自媒体的日常运营及推广工作 2、具有较强的内容、热点敏感性,有突出的文字功底 3、能熟练使用剪辑软件、photoshop等软件 4、对运营数据结果负责。了解内容平台运行机制,有数据运营方法论,对增粉、互动提升有实战经验 5、热爱体育,特别是篮球项目,对赛事感兴趣 6、体育新闻、体育教育、影视编导专业优先,能拍摄视频者加分 7、对工作投入度高,效率优先,能接受短期出差 8、公司安排的其他临时性工作
  • 8k-12k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1. 定期完成体育类短视频; 2. 完成体育类节目选题策划、创意构思,收集整理素材,编写文案,能够独立剪辑最佳; 3. 能够根据热点、项目特性,进行选题、创作,输出优质、有高度传播性的内容,吸引粉丝,增长账号粉丝量; 4. 利用各类管理工具跟踪项目数据提供独立见解和建议; 5. 负责收集和分析推广数据,不断优化方案和提升运营效果。 岗位要求: 1. 两年以上工作经验,本科以上学历(体育新闻、传媒等相关专业优先),有较强的沟通协调、方案执行能力,工作责任心强; 2. 泛体育爱好者,对NBA、CBA、五大联赛、综合体育赛事等内容深入了解并有过短视频运营经验; 3. 有创新意识、执行力强、善于抓住当前热点事件和内容; 4. 具备良好的内容挖掘能力,深度了解用户需求,能围绕需求输出内容方案策略; 5. 对数据敏感,具备良好的逻辑分析能力及判断力,从数据规律中及时调整内容运营方案; 6. 日常喜欢头脑风暴,具备良好的用户运营思维,对通过内容运营在拉新、留存、活跃有一定的想法。
  • 20k-40k·16薪 经验3-5年 / 本科
    短视频 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 1、负责体育-篮球垂类内容运营,主要承担平台IP活动/内容和原生优质达人的运营工作; 2、负责策划并统筹原生线下IP活动的统筹,对项目整体产出负责; 3、负责引入全网优质篮球创作者,通过数据分析,制定有效促活、促产策略; 4、熟悉短视频平台的玩法,可以基于现有能力输出活动、项目方案,并推进执行。 任职要求 1、本科及以上学历; 2、有3~5年运营经验,具有垂类运营、分析、活动策划经验者优先; 2、热爱篮球,并有成功的线下活动运营经验,有丰富行业资源者优先; 3、逻辑清晰,思维活跃,执行力强; 4、责任感强,有同理心,有韧性,团队合作意识强。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    教育 / B轮 / 2000人以上
    岗位描述: 1、承担4-17岁体育培训课程(篮球、羽毛球、网球)的销售任务,每月持续创造高销售目标; 2、通过电话销售和面销的形式,跟进沟通意向家长,为有素质提升的家长,推荐公司适合的体育培训课程邀约家长参加课程体验,完成课程销售; 3、通过公司的公海与投放资源、自身社群运营、家长转介绍、陌拜客户等形式,开拓客户资源,为持续达成高目标奠定基础; 4、热情耐心的解答孩子家长咨询或疑问,影响客户重视素质培训,为家长及其孩子长远发展提供帮助。定期跟进孩子家长上课变化或感受,协助教练做好服务,争取更多转介绍。 岗位要求: 1、大专学历,能力强者学历可以放宽优先考虑; 2、热爱体育运动,青春有活力,对孩子和家长富有责任心和爱心; 3、乐观积极,主动进取,对销售具备激情和热情,勇于挑战高薪酬; 4、 具备教育及销售工作经验者优先考虑。 5、工作地就近分配. 岗位薪资: 1、上班时间:早9晚6 再强调一遍不加班、不加班、不加班; 2、晋升快、容易开单、公司提供资源(无需外出)不打电话; 3、福利待遇:五险一金、无责底薪高提成;综合薪资:15000-20000;
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