职位职责： 1、负责游戏厂商在抖音游戏内容经营合作的引入与维护，保障厂商在与平台合作中的运营体验与质量； 2、以游戏在平台的内容供给与消费规模、用户活跃量级、作者收入规模等为目标，规划并落地相关运营动作； 3、针对游戏不同周期发展需求，输出并落地平台活动，包含用户活动、厂商经营活动、内容促供给活动等，长期沉淀方法、形成可复用的SOP； 4、基于游戏厂商、创作者、用户等多方视角，输出平台产品&服务需求，并推动内部产品、策略等协作部门对平台产品、服务进行迭代，目标实现厂商经营自助化。 职位要求： 1、本科及以上学历，5年以上游戏运营或者游戏内容型平台渠道运营经验，熟悉精品游戏发行逻辑； 2、熟悉游戏内容生态（包含视频、直播、图文），了解游戏达人、机构等，对游戏内容带动游戏发行有理解与认可； 3、熟悉游戏运营，理解用户留存、付费等逻辑，了解游戏全生命阶段的业务内容与痛点； 4、熟悉抖音及其他内容平台产品，有较好的产品意识和沟通面板，对于数据敏感，有相关平台运营工作经验及数据分析能力优秀者优先； 5、具备良好沟通能力、统筹协调能力，有内外部跨团队合作经验者优先； 6、有能量，自驱力强，有强烈的责任心并热爱游戏，熟悉各品类游戏玩法。

职位职责： 1、负责项目计划、实施、日常管理工作，对项目成本、人员、进度、质量、风险进行有效控制与管理； 2、代表公司与客户方进行项目执行的沟通，作为客户界面统一接口人，对话客户中高层，拉通内部资源成就客户项目价值； 3、配合前端商务、售前支撑拓展，拉通各方资源、引导客户、协助前端规划项目方向； 4、定期向客户及公司的主管领导汇报项目执行情况，确保项目的正常验收及延续； 5、结合公司产品及战略为金融行业客户提供数字化转型的服务。 职位要求： 1、本科及以上学历，计算机或软件工程相关专业毕业，5年以上项目经理或项目负责人经验； 2、熟悉金融行业数据中台和基础设施的建设思路及系统架构者优先； 3、具有一定的抗压能力、强责任心、强自驱力，善于积极解决及反馈问题； 4、具有很好的沟通能力、业务理解能力、团队协作能力、高效执行力、项目推动能力； 5、熟悉项目管理方法和管理工具，能承受一定程度的出差或驻场工作，有PMP、信息系统项目管理师等证书优先考虑； 6、具备银行、证券等金融企业IT部门或运营部门工作经验者优先。

职位概述： 我们正在寻找一位行业经验丰富、数据驱动且对旅游行业充满热情的旅游行业增长运营经理（酒店品类）。你将负责制定和统筹全面的增长策略，以推动我们旅游产品在小红书、大促活动、视频流量、私域体系等综合渠道的快速增长。你将与跨职能团队紧密合作，包括市场营销、产品、销售和数据分析，以实现业务目标。你至少需要精通并擅长以下业务之一：酒店、定制游或出境用车。 工作职责： 制定并执行品类增长策略： 深入分析旅游行业该品类的趋势、不同渠道里竞争对手动态和用户行为，制定数据驱动的品类增长策略，并负责策略的落地执行和效果评估。 渠道协同：与小红书运营团队、大促团队、视频流量（如抖音等）、私域流量，等综合渠道的策划与推动执行，包括策略制定、资源整合、流量获取、转化提升和效果评估，确保活动目标的达成。需要十分擅长内容平台的营销模式，并有相关强经验。 数据分析与优化： 监控和分析各渠道的数据表现，及时调整策略和优化方案，不断提升运营效率和效果。 跨部门协作： 与市场营销、产品、销售和数据分析等部门紧密合作，确保品类增长策略与公司整体战略一致，并推动跨部门项目的顺利实施。 任职要求： 5年以上旅游行业相关工作经验，3年以上该品类运营或增长策略相关经验； 熟悉小红书、抖音、快手等社交平台和电商平台的运营规则和玩法； 具备优秀的行业增长策略制定能力、数据分析能力、跨团队推动能力； 具备良好的沟通协调能力、团队合作精神和抗压能力； 对旅游行业充满热情，具备敏锐的市场洞察力和创新思维； 本科及以上学历，有OTA经验优先；

【职位概述】 负责公司核心业务系统的架构设计与技术攻关，聚焦高并发、高可用、高性能场景下的系统优化与能力提升，覆盖借贷引擎、撮合撮兑、抵押管理等方向。通过技术驱动平台系统能力升级，保障业务稳定与持续迭代。 【岗位职责】 1、负责平台核心业务系统（如借贷、撮兑、抵押管理等模块）的架构设计、技术选型与性能优化； 2、深入理解业务需求，拆解系统关键技术问题，制定高可用、高性能、高扩展性的技术方案； 3、主导高并发、低延迟场景下的系统架构优化与重构，保障系统稳定性与可持续迭代能力； 4、推动与配合后端、数据、基础设施等团队，完成系统间的架构联动与能力协同； 5、关注前沿技术动态，结合业务需求进行技术创新与最佳实践落地，持续提升系统技术壁垒； 6、参与团队技术规范制定与技术沉淀，提升团队整体研发效能与技术水平。 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、信息技术等相关专业； 2、5年以上后端开发经验，3年以上Go语言开发经验，具备大型分布式系统架构设计与实战经验； 3、熟悉微服务架构、消息中间件、缓存、数据库、分布式存储等相关技术，具备高并发系统设计与优化经验； 4、具备金融科技或大型平台型业务系统开发与架构经验者优先（如借贷、撮兑、风控、资金管理等相关系统）； 5、擅长从业务需求出发，拆解复杂技术问题，制定落地性强的技术方案； 6、具备良好的跨团队协作与沟通能力，自驱力强，具备技术Owner意识； 7、对新技术保持敏感度，具备良好的技术视野与学习能力。

岗位职责： 1、负责精密仪器仪表产业行业可行性分析研究工作； 2、了解行业动态及相关部委的政策，并收集行业信息及政策信息，挖掘具有可操作性的项目； 3、负责收集有关项目申报的指南及相关文件，并进行项目报告（资金申请报告、可行性研究报告、项目建议书、验收报告）编制等工作； 任职要求： 1、本科以上学历，工科为主，精密仪器仪表及计量检测方面专业优先； 2、2年以上相关工作行业研究经验或从事过政府项目申报者优先。 3、良好的文字功底，PPT熟练，思路清晰，逻辑思维能力强； 4、良好的沟通能力，语言表达能力强，做事情干练； 5、工作责任心强，有上进心，具备良好的团队合作精神； 6、沉着冷静、乐于接受挑战性的项目，能独当一面；

工作职责 1、分析O2O、物流等行业发展现状和趋势、包括细分市场规模、供需关系变化，分析互联网触发的行业商业模式变化，判断互联网对物流行业发展的影响及趋势； 2、盘点全行业及渠道，输出同业在相关行业竞品的创新产品、市场竞争等方面的新策略，并输出业务新机会点和改善方向； 3、用户洞察研究与分析（不同的客群、不同的供给群体），负责访谈并整理分析相关数据，对细分市场客户应用场景、需求变化、痛点等多维度进行具体研究分析，提出能落地的解决方案； 任职资格 1.本科以上学历，物流、市场等商管类等相关专业，具备2-3年行业研究经验 2.O2O、物流领域行业研究背景是加分项；熟悉交通物流相关行业（车型、仓储、物流等）相关行业发展情况，对行业发展趋势、政策及重要领域较为了解是加分项 3.具有敏锐的市场洞察力和信息编辑能力，具备定性定量分析能力，文笔流畅； 4.具备良好的团队协作能力和沟通能力，有激情，有担当，执行力强； 5.对移动互联网具有浓厚的兴趣和热情，积极探索行业内新事物；

艾永亮· 超级产品团队现在扩招行业研究助理1人（公司目前规模20人，团队扩大中） 【岗位职责】 1.协助产品经理研究宏观环境，市场行业，同业近业，了解行业现状，洞察行业趋势，建立行业全局视角的认知与洞察 2.以行业洞察结果为用户洞察动作，客户企业战略制定，产品策划提供充分的信息输入 3.协助产品经理，在了解行业态势的基础上，深入剖析客户企业的产品战略，找到客户企业战略中存在的问题，结合用户洞察的挖掘出的核心用户，核心需求对客户企业的产品战略进行全局规划，并充分支持客户企业的战略配套产品策划与战略落地 4.协助产品经理进行项目汇报，参与汇报PPT制作，将设计内容及想法传递给客户 5.协助产品经理协调内外部资源、推进产品项目全流程的高效运转。按计划完成项目且高质交付。 公司为咨询公司，业务是偏传统行业实物类企业的战略打造（非互联网软件企业战略打造） 【任职要求】 1.本科以上学历，一年用户研究，行业研究相关工作经验。接受学过市场营销，商业管理相关课程应届毕业生。 2.具有一定的商业思维，严谨的思维逻辑、思维活跃有趣，对行业与市场具有较高的敏感度，善于发现和总结，沟通能力较强。 3.熟练PPT制作、熟悉其他Word、Excel等其他Office软件应用、掌握线上会议相应工具。 4.具备自律性、抗压能力强、责任心强、学习能力强、适应能力强、需要高效且有自驱力。 【我们的薪酬福利】 工作时间：工作日 9:00-18:00，周末双休 能者多得：不定期地涨薪，连续两个月绩效超过目标，获得一次提薪机会 尽如人意：试用期薪资不打折 以策万全：入职就买社保、公积金、商业意外险（含交通） 关怀备至：每个月有工作补贴 无微不至：不限量零食饮品，不过要强调一下长胖不属于工伤哟 【希望这里有你想要的】 这里没有勾心斗角，只有一群自驱有趣的小伙伴、有浓厚的学习氛围、有好的发展机会、有**的方法论、有人性化的管理，希望你在这里收获你想要的，也希望你会喜欢上我们这样不拘一格的公司。 【公司介绍】 我们是一家创新型的小而美的产品战略咨询公司，专注为传统中型企业提供：战略定位+产品规划+爆品打造的全案战略咨询服务。 我们以善良、尊重、坚持、超越为核心价值观。不同于传统咨询公司，我们倡导自驱工作的，一切从简，特别是制度与管理减到最低。同时，我们不仅交付方案报告，我们更会伴随企业一起成长。 超级产品团队通过我们创始人独创的方法论，打造了众多成功案例，有小天才儿童电话手表、K米、SKG... 我们公司成立于2013年，是**家专门做产品战略咨询的公司，专注于以产品为抓手，带动企业变革与竞争力的构筑。 聊到咨询这个事情，可能脑海里首先想到的是战略咨询、管理咨询、财务咨询或者人力资源咨询等等，但是做产品咨询的，却好像没有过。 那什么是产品咨询呢，我们用一句话来总结，就是：帮客户为用户做好产品。 我们超级产品虽然是2013年的时候成立，但是我们从2007年就开始为华为、腾讯等企业做产品战略咨询。 运营近15年的时间里，陆陆续续为各行企业打造了众多成功案例。 例如步步高的小天才电话手表、SKG颈椎按摩仪、K米、美宜佳等等。 最近正在执行的有朝霞文化和百瑞源枸杞，朝霞是洛阳的一家上市企业，是做试卷发家的，百瑞源是宁夏的老牌企业，在宁夏地区也是枸杞**品牌的地位。 可以看到我们所服务的行业是非常广的。 -------搜索“艾永亮”、“超级产品”帮助您了解更多我们的消息------- PS：艾永亮老师是腾创管理咨询的创始人。 艾老师是华为产品敏捷研发顾问，也是腾讯内部首席产品管理教练，他也是**一位跑遍腾讯所有部门的人。 我们的超级产品方法论，正是源于艾永亮老师在腾讯、华为、美的、顺丰等上百家大企业中不断实践与优化而形成的。 这属于我们**的方法论是超级产品的核心价值，也是我们区别于国内大多数咨询公司的核心价值。 因为目前大多数国内的咨询公司都没有自己的方法论，所使用的方法论像波特五力模型，SWOT，都来自于西方国家传过来的东西。

工作职责 开发新客户，维护老客户，深挖物流运输、仓储、供应链等业务需求； 精准对接客户物流方案，协调运输、仓储等资源，确保服务高效落地； 跟踪行业动态，分析市场趋势，制定个性化业务拓展策略； 达成团队业绩目标，提升客户满意度及公司品牌口碑。 岗位要求 会办公软件。有销售经验者优先 目标感强，抗压能力佳，擅长沟通谈判，有团队协作精神； 认可物流行业前景，渴望挑战高薪，与企业共同成长！ ️ 行业领先的薪资结构：高底薪+阶梯提成+季度奖金； ️ 成熟客户资源支持+专业业务培训，助你快速开单； ️ 五险+带薪年假+节日福利+年度旅游； ️ 公平透明的晋升通道：业务员→主管→区域经理→合伙人！

[岗位职责] 1、项目日常事务性、运营性、例行性工作落地与运营---40%; 2、项目一线SaaS销售、技术岗位招聘工作---60%; 【岗位要求] 1、学历*****大专且学信网可查(硬性)，计算机、人资专业优先; 2、年龄22-28岁，欢迎应届实习生; 3、语言表达流利、学习能力、抗压能力、跨部门沟通; 4、工作状态稳定且具备自驱力; 5、掌握面试技巧，擅长mapping，熟练各类招聘平台，有独特的招聘方法。 [工作时间] 1、9:00-12:30，14:00-18:00，大小周; 2、预计25年，3月份调整为双休。 [薪资待遇] 1、五险一金; 2、试用期薪资:5000底薪+1000-1500绩效+招聘提成; 3、转正后薪资:5500+1000底薪-1500绩效+招聘提成(入职满3个月500/人)。 【薪资待遇(应届实习生)] 1、固定薪资:100/天。 【PS] 岗位属于项目自有HRBP，扁平化管理，欢迎有软件销售经验和创业精神的年轻小伙伴。

岗位要求： 1、负责产品行业销售、项目管理、开拓新业务及维护现有客户; 2、负责客户的定期拜访、沟通，进行客户关系维护和进一步开发，并建立长期长期而稳定的合作关系; 3、保证应收账款的及时到位; 4、汇总并分析市场信息，提报产品改善和新产品开发建议; 5、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率; 6、根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案; 7、针对项目及产品问题，定期与研发部、产品部进行反馈; 8、协调资源，协助完成相关的市场推广和销售活动。 任职资格: 1、两年以上机器人系统集成、相关自动化应用销售的工作经历; 2、本科及以上学历，市场营销、机械、自动化等相关专业，业绩突出者优先; 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识; 4、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力，具有亲和力; 5、热爱销售工作，抗压能力强，有开拓进取的精神，能适应出差。

工作职责: 1、熟悉两轮电动车行业，通过对行业了解对竞争对手做行业mapping; 2、根据公司现有编制及业务发展需要，收集、汇总所负责部门人力需求并制定招聘计划; 3、负责具体招聘工作的执行落实、offer谈判、背景调查、入职跟进等工作; 4、规划、拓展、维护合适的招聘渠道，充分利用各种招聘渠道在招聘周期内满足公司的人才需求; 5、负责跟进报表的制作，人才储备库的维护更新及招聘费用的预算、控制和分析; 6、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态，建立后备人才选拔方案和人才储备机制; 7、完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，有猎头工作经验优先； 2、性格外向，亲和力强，具备较强的沟通能力、抗压能力、执行力； 3、有5-10年人力资源招聘经验。

岗位职责： 1、负责开拓目标市场客户，挖掘客户需求，完成个人季度及年度目标； 2、完成公司AI数据集产品、数据采集标注业务的销售，能给予客户专业级的解决方案并引导成单； 3、负责客户订单的跟踪和交付，并处理售后问题； 4，分析客户需求变化，掌握行业发展动态和竞争对手的情况 任职要求： 1、大专以上学历，有1年以上具有BPO、HRO、客服、人工审核、数据标注、系统集成、自动驾驶、人工智能等相关销售经验优先； 2、具备出众的沟通表达能力，结果导向，富有激情，责任心强，具备抗压能力和应变能力； 3、具备较强的市场分析、营销、推广能力； 4、对于云计算、大数据、人工智能技术感兴趣；

岗位职责： 1. 负责 Android 客户端产品设计与研发； 2. 负责基础模块和组件的研发和维护； 3. 持续学习研究新技术，不断改进产品架构； 4. 注重性能优化，提升客户端用户体验。 任职要求： 1. 本科及以上学历，计算机软件相关专业； 2. 具有 3 年左右 Android 平台开发经验； 3. 深入了解UI事件传递、布局、绘制等原理； 4. 深入了解 Android 平台内存管理机制、进程管理机制、任务管理机制； 5. 深入了解 Android 平台通信机制，对移动网络的特点有较为深入的理解和经验； 6. 深入了解面向对象设计的基本原则，熟悉常用的设计模式, 熟悉 Android 客户端架构设计； 7. 深入了解多线程和网络编程，对高性能程序设计、架构有较多的工程经验； 8. 对产品有较强的敏感度，具备较强的沟通能力； 9. 有客户端大版本重写重构经验者优先。

岗位职责： 1. 根据现有架构完善业务需求； 2. 根据产品设计的业务模型进行功能设计、数据结构设计； 3. 独立开发与维护业务系统。  任职要求： 1. 5年左右经验，熟悉 Java 后台开发； 2. 熟悉分布式系统的设计和应用，参与过大型互联网项目； 3. 熟悉 mysql、mongoDB 等数据库配置、部署、优化； 4. 支持过百万级以上 DAU 产品经验优先； 5. 支持过移动互联网产品经验优先。

【福利待遇】 ①无责底薪+提成，试用期3个月底薪4000，转正后底薪4500-5000，试用期转正后的3个月内即可达到月薪20000以上； ②工作时间09:00-17:30，午休12:00-13:30，周末双休； ③入职一个月内购买五险一金； ④法定节假日休息，春节10-15天带薪假； ⑤每年带薪旅行1周； ⑥提供专业化入职培训，手把手带上岗； ⑦同事均为90-00后，扁平化管理，工作氛围轻松愉快，没有勾心斗角； ⑧位于福田CBD，通勤便利，工作环境舒适； 【岗位职责】 1、无需出差、无需拜访、无需陌电； 2、对运营部门提交的来电咨询做解答，并协助客户决策，办理签约手续。 【任职要求】 1、有一年以上销售经验； 2、主导型人格、决策能力强、沟通能力强，易带动和左右他人决策，生活中经常成为群头的人； 3、无电话沟通心理障碍，随时随地都可以拿起电话与客户展开无碍沟通。并有效保持客情关系不破裂； 4、对客户跟进表能实现精细化管理，从不遗漏，长期追踪； 【关于帕雅泰3】 泰国家喻户晓的大型国际医院设在中国的市场部，运营七年，负责宣传和输送中国高端试管婴儿患者赴泰就医。