岗位职责： 1.负责邮件营销项目的执行以及平台的操作管理与维护； 2.负责整合EDM资料，协调设计师完成EDM页面设计、修改、测试、执行和跟踪所有Email活动； 3.负责邮件营销项目的日常发送和数据统计工作，分析email跟踪结果； 4.利用统计分析工具对营销数据库进行数据划分，进行分频次、分策略的邮件发送，达到个性化营销效果。 5.主管交办的其他工作。 6.薪资配置：底薪 + 激活奖励（ 每月商机转化 ＞ 2000 = 加上1000 ） + 签约奖励 任职要求： 1.大学本科及以上学历，广告、营销类专业毕业优先，1-3年电子邮件营销经验或数据库营销经验（有B2B/SAAS行业经验优先）； 2.快速高效的执行能力，熟悉主流邮件平台； 3.熟悉EDM营销模式，熟悉EDM的创意、制作和设计流程； 4.具有较好的学习能力，并善于进行数据分析； 5.能够承受较大工作压力，具有高度的责任心，善于团队协作； 6.认可企业的核心价值观。

岗位职责： 1. 全面负责企业内容营销工作，提升企业品牌影响力，获取用户留资。 2. 以产品为中心，用户为导向进行市场营销内容开发，包括不限于产品宣传、新闻动态、技术资讯、热点软文、客户成功等，推动产品部门进行行业报告、白皮书等深度资料开发。 3. 以官网/官微为核心进行自媒体渠道搭建运营，包括不限于公众号、视频号、知乎、百家、B站、抖音、YouTube。 4. 对外进行媒体渠道拓展，其中包括行业垂直媒体、行业头部自媒体、同业异业媒体、目标客户社群等。积累媒体资源，制定合作规划及预算。 5. 对内容质量负责，对运营数据负责，持续推动内容质量优化及数据增长。 6. MQL数据导向 任职要求： 1、 本科以上学历，英语四级以上，市场营销\广告等相关专业； 2、 2年以上B端甲方MKT相关经验，2年以上B2B内容营销工作经验，科技类创业公司市场经验者优先； 3、 熟悉内容营销逻辑，具有营销增长思维； 4、 精通office软件及各类文案编辑和剪辑类软件，有优秀的视觉审美及文字审美能力； 5、 具备团队合作意识，良好的沟通交流能力，执行力强，有自驱力。

岗位职责： 1. Salesforce日常新需求的配置，开发及优化工作，对上线业务进行持续性改进； 2. 作为内部顾问参与Salesforce项目实施，负责业务流程梳理，业务需求说明书编写，系统配置，开发，测试支持，上线支持等工作； 3. 负责推动Salesforce的开发升级工作； 任职要求： 1. 信息管理、计算机、管理类等相关专业专科以上学历 2. 2年以上Salesforce开发经验 3. 熟悉Apex，Visualforce，Lightning的开发 4. 熟练运用SOQL、SOSL 5. 具备前端、HTML、CSS、JavaScript、SQL的经验，熟悉包括 JQuery 及 VUE 等 JS 框架 6. 较强的英语读写能力，良好的语言表达能力 7. 具有良好的沟通协调及团队合作能力

岗位职责: 1.为客户提供专业的软件解决方案，包括但不限于软件产品的选择、配置、部署和优化。 2.参与软件产品的演示、交流会议，向潜在客户介绍产品功能和优势。 3.根据客户需求，定制软件解决方案，并进行效果验证和故障排除。 4.与软件供应商保持良好沟通，反馈客户需求和市场变化。 5.协助销售团队完成销售过程中的技术支持工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户和团队成员沟通。 2.对软件技术有深入理解，能够独立解决技术难题。 3.具有较强的分析和问题解决能力，能够快速定位和处理软件相关问题。 4.对软件市场有一定的了解，能够根据市场变化调整工作策略。 5.具有良好的文档撰写能力，能够清晰记录工作过程和结果。

【岗位职责】 1.负责所在地区全行业B端客户业务拓展，完成销售任务； 2.基于开源的免费增值模式，能积极有效跟进公司分配的线索，约访客户并进行有效的价值传递，促成项目成单； 3.积极有效推动合同的及时签订和回款，持续服务客户以实现续费及交叉销售； 4.能高效管理自己的时间和客户 Pipeline，制定优秀有效的短期和中长期客户发展计划。 【任职资格】 1.本科及以上学历，2年以内工作经验，热爱销售，热爱软件行业者优先； 2.诚实善良、积极热情、思路清晰，善于沟通表达，有良好的团队协作精神； 3.学习能力强，有目标感、有韧性，善于总结复盘，能够不断提高工作效率和标准； 4.热爱客户，有客户第一的服务意识，能够快速响应客户需求。 此职位统一在3.2日入职。

【岗位职责】 1.负责北京地区全行业B端客户业务拓展，完成销售任务； 2.基于开源的免费增值模式，能积极有效跟进公司分配的线索，约访客户并进行有效的价值传递，促成项目成单； 3.积极有效推动合同的及时签订和回款，持续服务客户以实现续费及交叉销售； 4.能高效管理自己的时间和客户 Pipeline，制定优秀有效的短期和中长期客户发展计划。 【任职资格】 1.23届应届生，本科及其以上学历，可接受无销售经验，热爱销售、热爱软件行业者优先； 2.诚实善良、积极热情、思路清晰、善于沟通表达，有良好的团队协作精神； 3.学习能力强、有目标感、有韧性、善于总结复盘，能够不断提高工作效率和标准； 4.热爱客户，有客户第一的服务意识，能够快速响应客户需求。 【补充信息】 ●飞致云坚定深耕中国的软件大市场，我们正在以“为数字经济时代创造好软件”为使命； ●致力于成为中国数字化团队**的通用工具软件提供商； ●在开源的道路上，我们与用户、与客户共成长； ●我们会为你提供大量的强关联、实时商机线索，帮助你实现0-100的突破； ●我们的目标很清晰，我们的文化贯穿我们工作的方方面面； ●我们希望找到同样的人，一起来做成这一件事。

1、苏州地区的全行业客户挖掘、跟踪、落单； 2、与飞致云公司价值观相符，三观正，热爱生活，热爱工作，有诚信有自信，能够通产品通客户，能沟通，即爱信通； 3、主要软件产品都是通用型产品，不区分行业，包括多云管理平台、堡垒机JumpServer和软件测试平台MeterSphere，数据可视化平台DataEase等开源软件产品，开源增值销售模式。

1、有3-5年独立完**力资源招聘、薪资福利、员工关系的经验； 2、有互联网、产业互联网、平台公司工作经验优先； 3、能适应创业公司工作要求

职位描述： 1、参与产品视觉、线上运营活动等设计工作包括不限于活动视觉、展板、海报、H5长图等 2、参与中大型营销活动、线下展会等相关设计工作的创意及执行 3、参与公司及产品品牌宣传、设计生态等相关视觉设计支持； 岗位要求： 1、设计相关学历，平面设计基本功扎实； 2、熟练使用PS、AI、AE等设计软件； 3、具备独立创意思考能力及设计表现力，能够根据需求提出合理的创意构想并落实到设计方案中； 4、插画、平面排版、标志设计中，至少熟悉擅长其中一类 5、良好的沟通及理解能力，自驱力强； 6、请附上近期作品集。

【岗位职责】 1.负责短视频前期拍摄工作，能接受外出拍摄，能独立完成分镜设计并独立完成拍摄工作，对短视频内容有一定关注与了解； 2.有较强的美术功底、审美和色彩把握能力，有创意有想法和创新能力； 3.擅长使用手机、单反，熟悉掌握摄影器材，灯光布置，场景布置，拍摄并掌握各类场景拍摄的标准，有经验者优先； 4.语言表达能力优秀，能和模特或拍摄角色进行沟通交流以达成拍摄效果。 【岗位要求】 1.摄影摄像、视频制作等相关专业，有短视频拍摄相关经验优先，对摄影有浓厚兴趣； 2.擅长手机摄影，会抖音、快手、微信视频号等小视频平台拍摄经验； 3.热爱短视频拍摄，具有扎实的摄影摄像基本功，能够独立完成拍摄； 4.熟悉拍摄流程，能够熟练运用画面语言，有一定的布景及灯光能力； 5.有较强的沟通能力，高度责任心和团队精神，吃苦耐劳，执行力，管理能力强。 【福利待遇】 1.底薪+全勤+交通补贴+奖金，朝九晚六，每周单休，节假日按规定休假； 2.团队奖金、年终奖、个人绩效奖，各种节日礼品及补贴，每月选出若干优秀员工给予奖励，根据个人能力而定； 3.带薪提供统一全面的岗前培训，正式入职带薪培训； 4.每月聚行公司聚会活动，聚餐、唱K等团建活动公司集体氛围好； 5.休假福利：带薪年假、调休假、法定节假日。

美团收银贵州渠道组 （ERP，CRM，SASS） 我们主要的工作内容是收银系统的销售 工作地点：贵阳 工作时间：9点20公司打卡，下午自己合理安排时间，每天早上单卡，下午不用回公司打卡； 薪资待遇：无责底薪3000+高额提成（平均月薪8000+） 员工福利：五险，双休，节假日，生日，聚餐，团建，旅游，晋升透明 工作内容： 1、快速找到意向客户，采取邀约，地推到店拜访的方式与餐饮商家进行沟通交流，给客户提供以收银系统为核心的一体化店内运营方案，解决商家店内的问题，达成签约； 2、负责MT贵阳本地商家，MT餐饮生态产品销售； 3、执行公司的方向策略，达到业绩考核目标，服从上级的工作安排； 4、做好新客户的新增，维护老客户的售后客情，提高商家满意度； 任职要求： 1、有互联网、SAAS，电子商务及ERP系统软件销售经验者优先；年龄20-30岁 2、热爱销售工作、敢于挑战突破自己的天花板、挑战高薪； 3、有较强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展，具备在高强压力下出色完成任务的能力； 4、具备较强的人际沟通能力及逻辑思维能力，思维敏捷，能够准确把握产品优势和客户心理，高效整合内外部资源促成销售业绩； 5、性格开朗、诚信正直、品行端正、敢于抗压、热爱生活、怀揣梦想、是个吃货； 团队人员都年轻，没代沟，工作氛围好，没有领导称呼机制，注重新人帮扶动作，手把手带你入门到独立，开开心心上班，开开心心下班，该吃吃该喝喝，一天工作就差不多， 工作内容和生活息息相关，感兴趣就私聊我吧，欢迎老MT人回归！

关于我们 智云速聘是一家致力于通过人工智能技术重塑招聘体验的科技公司。我们的核心产品是一款AI驱动的智能HR平台，深度融合自然语言处理、机器学习等先进技术，实现简历的智能解析、精准匹配以及AI语音交互，旨在为企业提供高效、精准的一体化招聘解决方案。 我们不仅是NVIDIA的合作伙伴，还拥有来自NVIDIA与高校科研单位的强大技术支持资源。这意味着你将有机会在创业初期就接触到业界的AI算力与技术生态，并将前沿技术应用于真实业务场景，解决HR领域的核心痛点。 职位概述 作为早期核心成员，你将直接参与并主导智能招聘平台的前后端全栈开发，负责将先进的AI算法转化为稳定、易用的产品功能。你需要与算法团队紧密协作，确保AI能力（如简历解析、智能匹配、AI语音呼叫）高效集成到产品中，并善于利用AI编程工具提升开发效率。 你将负责 • 全栈开发与AI集成：负责平台前后端功能开发，核心模块包括简历管理系统、智能匹配系统、AI语音呼叫集成平台等，并与算法团队协作集成AI模型。 • 产品与技术架构：参与产品设计讨论，提出合理的技术解决方案，负责或参与数据库设计、系统架构搭建，并持续优化系统性能与安全性。 • AI工具高效开发：熟练运用AI编程助手（如Cursor、GitHub Copilot等）进行代码生成、调试和重构，以提升开发效率。 • 质量保障与迭代：编写高质量、可维护的代码，参与代码审查，构建单元测试，确保项目按时高质量交付。 我们期待这样的你 • 技术能力：精通前端框架（React.js或Vue.js）和至少一种后端开发语言（Python/Node.js/Java/Go）。熟悉数据库设计及API开发。 • AI工程化兴趣：对AI技术应用有浓厚兴趣，具备AI模型部署经验或渴望学习相关技能者优先。熟悉向量数据库（如Milvus、Pgvector）或有智能对话系统开发经验是加分项。 • AI工具应用：有使用AI编程工具的实际经验，能够通过精准的需求描述与AI高效协作，并具备甄别和优化AI生成代码的能力。 • 创业精神：具备出色的自主性、解决问题能力和团队合作精神。能够适应快速变化的创业环境，对打造有价值的产品充满热情。 • 经验背景：1-3年全栈开发经验，拥有AI相关项目或HR科技（HR Tech）领域经验者优先。 为何加入我们？ • 核心角色与影响力：作为早期成员，你的技术决策将直接塑造产品形态，真正参与一款AI产品从0到1的构建过程。 • 技术资源：依托NVIDIA合作伙伴及高校科研支持，提供领先的AI技术视野与实践平台。 • 创业团队氛围：扁平化管理，结果导向，鼓励创新。我们寻找的是共同成长的“伙伴”，而不仅仅是“雇员”。 • 成长与回报：具有竞争力的薪酬待遇，并设有期权激励计划，让你的付出与公司发展紧密相连。

1.作品集先行：投递时必须附带个人作品集（Dribbble/Behance/站酷/Figma 链接均可），否则自动筛除。 2.视觉主责：从 0-1 主导 Web & 移动端界面风格、组件库、插画、动效，输出 Figma 设计 token（色彩、字体、栅格、动画曲线）。 3.代码级还原：将设计稿转化为高保真 HTML/CSS/JS（TypeScript 更佳），80% 以上像素级还原，并适配 Retina、PWA、深色模式。 4.前端共建：与前端工程师共建 Storybook 组件库，能独立封装 React/Vue 高阶组件，熟悉 Styled-components、Tailwind、Framer-motion。 5.后端对话：能看懂 Swagger/REST/GraphQL 接口文档，与后端约定字段、错误码、加载策略，拒绝“理想设计→接口对不上”的翻车现场。 6. A/B & 用研：配合产品埋点、设计实验，用 Figma 插件或 Amplitude 看数据，迭代视觉方案。 7.品牌溢出：顺手把官网、Pitch Deck、T 恤、贴纸、Loading 动画都做成“想偷走”的级别。 必备要求（硬技能）： 1.设计硬功：精通 Figma、Sketch、AE、Principle，了解栅格、字体排印、色彩心理学、无障碍 WCAG 2.1。 2.前端基础：会 HTML5/CSS3（Flex/Grid/变量/动画），熟悉 ES6+、TypeScript、Git Flow，能用 Vite 起项目并部署到 Vercel/Netlify。 3.审美在线：对 Dribbble 热门、Awwwards 获奖作品如数家珍，能说出 Apple HIG 与 Material You 的异同，讨厌“政府网站式”审美。

（接受没接触过AI领域的小白。） 岗位职责： 1.负责协助创始人，带领团队进行AI数字化运营相关事宜。 2.负责通过直播等各种多媒体AI赋能，增加粉丝粘性和转化。 3.负责根据相应数据反馈，及时调整自己的运营策略，整合各项资源，达到用户新增长。 4.积极维护合作方及数字商城系统对外良好形象。 职位要求： 1.会使用智能手机，电脑操作熟练为佳。 2.对AI数字化运营如AI数字人直播、短视频矩阵、剪辑制作、私域等新运营模式有浓厚兴趣。 3.积极乐观，正能量，有耐心，无畏难情绪。 4.有创业及合作经营经历尤佳。 5.执行力强，听话照做，玻璃心、负能量的请绕行。 6.相互协作资源共享经营模式，想朝九晚五做普通员工的请绕行。 7.讲诚信，遵守合作共赢原则，有良好素养，有优秀的招商能力者尤佳。 共创地点：杭州（滨江区东冠三路专修学院内）丶广州（暂未定）、深圳（暂未定）。 具体在哪个城市根据自身情况及自愿选择。

MT收款码贵州渠道组 我们主要的工作内容是负责MT收款码的推广和销售工作。你将与各类商家合作，帮助他们了解并使用MT收款码，提升他们的收款效率，同时为公司创造业绩。 工作地点：贵阳 工作时间：9点20公司打卡，下午自己合理安排时间，每天早上单卡，下午不用回公司打卡，周末双休，节假日正常放假； 薪资待遇：底薪3000+高额提成（平均月薪8000+），收入上不封顶，多劳多得； 员工福利：五险，双休，节假日，生日，聚餐，团建，旅游，晋升透明 工作内容： 1. 负责MT收款码的推广与销售，开发新客户，维护老客户； 2. 向商家介绍MT收款码的功能、优势及使用流程，解答客户疑问； 3. 完成公司下达的销售目标，定期汇报销售进展； 4. 收集市场反馈，及时调整销售策略，提升客户满意度； 5. 参与公司组织的培训，提升销售技巧和产品知识。 任职要求： 1. 年龄18-35岁，学历不限，有销售经验者优先； 2. 具备良好的沟通能力和抗压能力，能够独立完成销售任务； 3. 对移动支付行业感兴趣，愿意学习新知识； 4. 有责任心，工作积极主动，具备团队合作精神； 5. 有地推、商户拓展经验者优先。 团队人员都年轻，没代沟，工作氛围好，没有领导称呼机制，注重新人帮扶动作，手把手带你入门到独立，开开心心上班，开开心心下班，该吃吃该喝喝，一天工作就差不多， 工作内容和生活息息相关，感兴趣就私聊我吧，欢迎老MT人回归！