岗位职责： 1.制定项目计划，协调资源，确保项目按时、保质、保量交付； 2.识别和管理项目风险，及时解决项目过程中的问题和障碍； 3.负责与客户对接沟通，组织项目会议，编写项目报告，定期向客户和管理层汇报进展； 4.管理客户期望，维护良好的客户关系，提升客户满意度； 5.确保交付成果符合项目要求，组织项目验收和交付文档整理； 6.负责统筹平台运营管理服务，包括年度运营规划、会员运营、积分运营、商城运营、客户服务、运营监控管理、平**险防控 等。 任职要求： 1.本科以上学历，3年以上项目管理经验，至少主导过2个跨部门复杂项目，有PMP者优先，同时具备互联网会员/用户运营方向经验，有会员体系搭建/平台用户运营案例； 2.良好的口头及书面表达能力、较强的excel数据处理能力，独立输出业务数据分析报告； 3.对IT项目管理流程、互联网营销/运营有清晰的认识及见解，有黑产对抗实战经验； 4.具有较好的业务理解能力、总结归纳能力、人际沟通能力； 5.责任心强，能承受强大的工作压力； 6.具备快消品行业平台运营服务类相关项目经验优先； 7.此岗位为软件方向（侧重会员平台运营服务），硬件项目管理方向暂不符合，谢谢！

服从公司管理。负责货物运输。拉建材百货。跑云南省的地州长短途。

1、娱乐主播：18-55岁，男生女生都可以，不用才艺，会聊天会说话就行！不限身材，颜值要求不高，2分长相，专业打造后，直播间是颜值女神（男神）！开播时间自己说了算，想啥时候播就啥时候播。2、带货主播，成熟主播和小白均可，主做云南农产品，我们有自己的供应链，比如大蒜，阳光玫瑰，松子和昭通苹果，感兴趣详聊！3、经纪人，运营，摄影等岗位。 公司在富华大厦东润集团，欢迎参观考察！ 任职要求：1.具有良好的沟通能力和亲和力，能够有效地与观众互动。2.对直播平台的运营有一定的了解和经验。3.具备良好的团队合作精神，能迅速融入团队。4.有责任心，能够按时完成直播任务。

岗位职责: 一、搬运工送货员:2名，工资6800-7500元每月，农村户口及退伍军人优先 (1)、负责货物出、入库的摆放，做到合理、整齐 (2)、负责协助做送货人员提货作业 (3)、要求物品，轻拿轻放，负责货物上、下车时的装卸和搬运工 岗位要求: 1、年龄16一52岁，身体健康，无不良嗜好，无酗酒 2、要求坐车不会晕车，能短期出差，服从上级领导的管理 3、责任心强、能吃苦耐劳，有上进心 4、一经公司录用，包吃住，有意者电话联系

跟车搬运酒水茶叶 仓库装车到客户那边卸货 一件大概5公斤到20公斤 朝九晚六午休一个小时 第一个月6800第二个月起7500

【工作内容】 - 配合工程师执行网络设备配置与管理，根据需求或变更流程，对网络设备（路由器，交换机，防火墙无线控制器/AP等）进行配置更改 -定期备份。设备配置文件，并在设备故障或配置错误时能快速恢复。 - 负责中心机房硬件设备的日常维护、巡检及故障排查，确保系统稳定运行 - 监控并记录网络硬件设备的状态，及时发现潜在问题并进行处理。 - 与团队成员协作，定期进行数据备份、入侵检测等安全策略 【任职要求】 - 计算机、通信、电子信息、大数据工科类等相关专业，专科及以上学历 -具备良好职业素养及沟通表达能力，有团队协作精神 【薪资福利】 ◎底薪4500+补贴（食宿）+奖金，综合收入5000-7000；年底双薪 ◎有明确晋升制度和发展空间 ◎五险一金、周末双休、节假日礼品

岗位职责： 1.为领导提供专职司机服务； 2.负责公司车辆的正常运营，并制定预案，保证突发事件的及时解决； 3.负责车辆年审、保养、清洁日常管理； 4.负责公司车辆故障的提前排查，配合车辆的维修工作； 5.协助处理日常行政事务； 6.服从公司安排，不得擅离职守 7.协助领导完成其他需要推进的工作，具体内容视需要及时确定。 职位要求： 1.自带车司机，要求以省油为主的油车或新能源车！ 2.C1驾照，1年以上专业车辆驾驶经验 3.熟悉交通知识,熟悉

适合：学生、待业者、自由职业等。 薪资：平均月1万 岗位：视频聊天主播(可居家做) 要求：18至40周岁，只招会聊天、高情商、性格外向开朗善于沟通、坐的住有耐心的人想赚钱的人，无颜值年龄才艺学历经验要求，有赚钱欲望的 工作内容：直播方式接听视频语音聊天即可，提点业绩月入过万，额外奖励机制随时随地赚钱！无经验免费带薪培训，小白也能上手。手机即可操作 任职资格：有赚钱欲望的 工作时间：早上9-11.30下午2.30-6.30 晚班8点-凌晨2点，白晚班自由选 工作地点：五华区黑林铺前街团山欣城综合家居广场B栋3楼瑶光网络服务 (可居家办公，工作时间弹性自由，白晚班任选时间段播都有平台推流 有赚钱欲望的请微信咨询或电话咨询

越往下看越有意思，后面有彩蛋 你要的8小时工作制、你要的工作氛围 你要的晋升空间，你要的财务自由、工资6000-14000+ 全部都给你 【薪资福利】 1、薪资底薪：高额底薪+提成+各种奖金+全勤补贴，每个月综合薪资7000-14000，资深的月入15000-30000不等，薪资上不封顶等你来挑战~（试用期无责底薪3000，一个月转正有责底薪6000) 2、工作7：30-12:00，14:00-18:00，月休四天，法定节假日正常休息； 3、其他福利：五险+生日福利+节假日礼品+公司聚餐+露营+国内外旅游； 4、办公地址：昆明高新区滇缅大道黄土坡立交桥西口戛纳小镇德圣堂大健康药房； 5、乘车路线：7路，55路，151路，116路，83路，146路，c3路，c61路至黄土坡立交桥西口站下车戛纳小镇旁。 【要符合什么条件】 1、不限专业，大专及以上学历，一对一带教，销售工作经验三年以上，过往取得较好业绩，带过团队的优先； 2、（加分项）有过创业经历，将来还想当老板的优先考虑； 3、对销售充满兴趣，性格外向，能够应对各种挑战，享受成功，敢于挑战高薪； 4、简单、真诚、团队合作；拒绝负能量、拒绝勾心斗角，有问题立即沟通； 4.年龄25-45之间，男女不限。 【要做什么事】 1、以团队形式外出拓展，社区摆点（不用担心一个人孤独没得方向）收集客户基本信息，给客户送礼品，收新过程轻松无压力。 2、成单快，周期短，地推，复购率高，客户越积越多，优质客户资源公司提供部分； 3、公司提供供带薪培训，一对一辅导及部长亲代，新人岗前培训，转正培训，岗中培训，晋升培训，知识板块加强培训，帮助员工快速成长； 4、公开透明晋升机制；支持内部转岗（提供多维度发展渠道）；业绩达标也可以成为高级业务员-部门经理-总监-区域经理-总经理-董事，也可以成立分公司，自己当老板（实现从打工人到老板的转变，两年买车，五年买房，在平台实现太多的第一次，第一次买车，第一次出国，第一次买房…） 重点来了 培养老板 时代飞速发展、我们普通人生意越来越不好做，因为我们没有资源，也没有足够的资本。 能适合我们普通人做，还能通过努力赚钱的就唯有大健康，而大健康未来之趋势，唯有深度服务。 深度服务是品质、是陪伴、是能解决客户的小病小痛，预防大的疾病（大的疾病重病还是去医院）。 而大健康又要可持续发展、能长期赚钱才是我们普通人的发展之道。 德圣堂大药房，药+生活医药康养全新赛道

【上班时间】 09:00-12:00 14:00-18:00 午休2小时、每天上班7小时 双休，不加班、法定节假日正常带薪休假！年假20天左右带薪。 【工作内容】 公司提供资源，本岗位负责按照要求筛选符合条件的客户，客户提交资料后，审核资料真实性，转交给谈单经理即可，后续谈成，有奖金分成。接受小白，培训带薪，有老员工带！ 【薪资】 新人保底薪资4K 转正薪资稳定7K+

招聘 招聘 招聘 A&M 帽子店招聘啦 昆明百盛二楼 具体要求如下： 1、性别：女     年龄：不限 2、形象气质佳，有潮牌、包或配饰销售经验优先 3、良好的表达及沟通能力，执行力强 4、吃苦耐劳，喜欢销售行业，销售能力强者优先录取 待遇： 底薪：面议          上班时间：上一休一 联系方式： ***********（微信同号） 李先生

职位：货运司机（初级） 我们正在寻找一位有经验的货运司机加入我们的团队，该司机将负责日常货物的运输和配送工作。该岗位需要具备基本的英语沟通能力，良好的团队合作精神，并愿意在快节奏的环境中工作。 主要职责： 1. 根据订单和运输计划，安全、准时地将货物从仓库运输到指定的目的地。 2. 确保货物在运输过程中保持安全，避免损坏或丢失。 3. 保持车辆清洁，遵守交通规则，确保行车安全。 4. 与客户保持良好的沟通，及时反馈运输进度。 5. 协助处理物流相关的问题和挑战。 职位要求： 1. 具有至少两年的货运驾驶经验。 2. 持有有效的驾驶证，并具备货运车辆的驾驶资格。 3. 具有良好的团队合作精神和沟通能力。 5. 对物流行业有热情，愿意接受挑战，能够在压力下保持冷静。 6. 对车辆保养和维修有一定了解。 优先考虑： 1. 熟悉当地的交通和路况  2.有开货车经验优先 工作环境： 工作地点：云南强顺物流服务有限公司 工作时间：每天 8-10 小时 工作氛围：我们是一个充满活力的团队，欢迎所有有志于物流行业的求职者加入我们。 我们提供： 1.开车 7000 底薪加提成综合工资 8500 左右 2. 入职安排住宿 买意外险 3. 有人一对一的带 4. 一人一车

拥有计算机科学或相关领域大专以上学历。有团队意识，能够完成上级领导安排的任务。

线上推广经理 岗位职责 1. 制定并执行线上推广策略（SEO/SEM、社媒、信息流等），提升品牌曝光与转化；   2. 管理主流推广渠道（如抖音、微信、Google等），优化投放ROI；   3. 策划高转化推广内容，协同团队产出创意素材；   4. 监控推广数据，通过A/B测试优化效果，输出分析报告；   5. 联动运营、销售、技术团队，提升用户转化与留存。   线上推广经理 任职要求 1. 3年以上线上推广经验，熟悉主流推广渠道及工具（如巨量引擎、Google Ads）；   2. 精通数据分析，能通过Google Analytics等工具驱动决策；   3. 具备创新思维，对行业趋势敏感，结果导向；   4. 有电商/教育等行业经验或短视频推广经验者优先。  

猎头助理岗位职责 1、根据客户需求搜选目标候选人，并进行初选，撰写简历报告。配合客户需求对候选人进行背调撰写背调报告。 2、 组织客户和候选人的面试安排并及时跟进结果。 3、跟进保证期内候选人的在岗表现，每周不少于 2 次电话沟通。 4、负责人才库的信息录入及更新。整理客户和候选人推荐过程中的业务文档，备案齐全保持完好。 职位要求： 1.热爱猎头行业，有良好的抗压能力； 2.主动性强，思路清晰，逻辑性强； 3.具有良好的客户服务意识,综合素质高,学习能力强； 4.使用相关办公软件，具备基本的网络知识；