• 30k-40k 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、带领团队实现手工运维到自动化运维到转变,实现DevOps的搭建和落地 2、同时支持国内和海外系统的运维安全合规 3、搭建公司的安全体系,包括IDC的网络安全、公司设备管理,及数据安全规划与实施 4、建立运维团队流程、制度 5、对运维的整体成本管理,包括软硬件成本的规划和控制,提升运维资源的有效利用 【经验要求】 1、3年以上运维Lead的经历,有带领过运维团队的经验 2、有国内和海外主流云厂商运维经验,对安全、合规有深入理解 2、对现代化运维有深刻理解,对DevOps有丰富经验 3、很强的学习能力和团队协作能力
  • 9k-18k 经验3-5年 / 大专
    金融,广告营销 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、熟悉平面广告设计软件及其他相关应用软件。 2、掌握平面广告基本设计能力、设计风格及审美理念 3、熟悉广告发展的动态设计潮流及最新广告设计理念。 4、VI系统延展、设计应用、公司画册设计等。 5、参与户外广告设计、项目装饰设计及制作、售楼处平面布局示意图设计;售楼处销控表及其它销售资料设计。 6、项目施工现场看板设计、指示图设计制作。 7、负责地产项目的设计的整体规划与实施,确保项目符合设计规范和客户需求; 岗位要求: 1.平面设计、艺术设计、美术设计等相关专业; 2.具有房地产策划、广告、设计等方面专业知识,丰富的实践经验; 3.优秀的方案设计及创意表现,并熟练操作专业软件;有独立房地产广告平面设计创作能力,良好的艺术素养与优秀的创意能力; 4.擅长房地产广告设计表现和创意表现,有独特的思维方式,丰富的广告设计表现能力。 5、精通Photoshop,CorelDRAW,Illustrator等设计软件; 6、有丰富的品牌设计经验和管理团队能力,擅长各种 Logo、VI、画册、包装等设计经验; 7、熟悉印刷等后期制作的工艺流程; 8、工作态度认真、负责; 具有良好的客户服务意识。 9、专科以上学历,有三年以上地产行业经验
  • 15k-17k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责为全球员工提供桌面硬件、软件及网络问题的远程支持,解决操作系统、办公软件、邮件客户端等常见问题; 2、负责公司各类设备管理及系统维护,包括办公设备、操作系统及应用程序的安装、配置、维护和更新(如电脑、打印机、IP话机、投影仪、网络等); 3、负责编写和维护技术文档、操作手机和常见问题解答; 4、负责实施和维护安全策略,确保设备和数据安全,并协助进行安全审计、漏洞修复等工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,计算机科学、信息技术或相关专业优先,英文可作为工作语言,拥有CompTIA A+、Microsoft Certified Professional (MCP)等认证者优先; 2、3年及以上桌面运维或技术支持工作经验,有国际支持经验者优先; 3、熟悉Windows、macOS等操作系统,掌握Microsoft Office、Active Directory、VPN等常用软件和工具,具备基本的网络知识,了解TCP/IP、DNS、DHCP等协议,对Microsoft MS365的相关配置、策略、管理有相关的操作经验; 4、具备良好的沟通技巧、较强的分析与逻辑思维能力、团队协作能力。
  • 12k-13k·15薪 经验在校/应届 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位介绍 联易融营销管培生计划是面向应届毕业生的人才招聘与培养专项,旨在通过系统培养、轮岗实战等多元培养方式,培养一批认同联易融文化,明产品、精方案、懂客户的优秀大客户销售人才,输送至全国重点业务地区担任核心业务骨干甚至一线管理者。培养期间,将集中在总部进行全面轮岗学习与业务实践,包括但不限于产品、解决方案、项目、运营团队,在轮岗实战、导师带教及专项课程的培养下,全面提升管培生专业力、行动力与领导力,成为联易融营销变革推动的领导者,共筑“成为全球领先的供应链金融解决方案提供商”宏伟愿景。 任职要求 1、本科及以上学历,2025届应届毕业生,经济学、管理学类专业优先考虑; 2、具备出色的沟通能力、学习能力,具有长期主义理念; 3、抗压能力强,具备良好的责任心,能接受较大工作挑战; 4、自驱力强,勇于挑战更高的目标,拥有较高的成就动机; 5、有意向在销售侧岗位长期发展,接受公司长期出差、在未来派遣至各地分部,有银行、金融机构、金融科技公司实习经验的,优先录用。
  • 30k-60k 经验5-10年 / 硕士
    企业服务,物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责网络货运平台和相关金融信贷场景的大语言模型的研发和应用,设计并开发基于深度学习和机器学习的创新性算法,持续提升平台业务的智能化水平;主导大语言模型(LLM)的微调策略,包括但不限于指令微调、垂直领域微调、prompt工程、知识增强、数据推理等,助力业务高效落地; 2、运用各个AI相关算法技术包括但不限于大模型、多模态、NLP等,负责算法方案设计、架构工作,推动算法方案在实际场景中的落地并获取业务价值; 3、负责模型搭建、调优,以及线上模型的维护和优化; 4、负责数据预处理、特征工程、模型训练与评估,优化算法性能,确保模型的高效性、稳定性与可扩展性; 5、跟踪人工智能领域的最新研究动态,探索并引入前沿技术应用于公司业务场景,如智能调度、智能问答、金融授信等方向; 6、与产品、运营、市场等团队紧密合作,制定算法落地计划,推动产品化及商业化的全面实施。 岗位要求: 1、硕士及以上学历,计算机科学、人工智能、数据科学、数学等相关专业背景; 2、至少5年算法研发经验,成功主导过算法落地项目者优先; 3、精通机器学习、深度学习及自然语言处理技术,具备LLM、多模态学习的深入理解和实践经验;在智能问答、金融授信等方向有项目落地案例者优先; 4、熟练使用Python、JAVA等编程语言,精通TensorFlow、PyTorch等深度学习框架,熟悉模型加速和性能优化方法,并具备一定工程项目实现能力,有开发/迭代线上系统的实操经验; 5、熟悉Hadoop、Spark等大数据处理框架,具备大规模数据处理及算法工程化的实战经验; 6、逻辑思维能力强,具备出色的规划、执行力,强烈的责任感; 7、有良好的团队协作意识,良好的沟通交流能力以及持续学习的能力。
  • 科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 负责电商融资产品的销售和市场推广,打挖掘产业资源,关键市场或重点行业包括不限于:电商、行业SaaS以及产业供应链; 2. 面向目标客户及行业合作伙伴,挖掘有效商机,组织销售过程,完成业务目标; 3. 对行业有持续的洞察,识别市场机会和客户需求痛点,制定销售策略; 4. 定期拜访客户,搜集有效信息并分析客户需求,提出解决方案; 5. 不断挖掘产品的卖点、竞争力与客户价值,协助产研运营持续打磨产品; 任职资格: 1. 本科及以上学历,5年及以上相关行业业务经验。 2. 有相关客户资源有限,尤其是电商、直播投流、MCN和垂直品类供应链客户资源; 3. 熟悉了解电商融资产品逻辑,有电商融资产品营销经验; 4. 具备B端客户营销能力,和优秀的客户沟通与谈判能力; 5. 较强的客户服务意识,能够协调内外部资源,落地解决方案;
  • 12k-20k 经验10年以上 / 本科
    企业服务,物流丨运输 / 未融资 / 50-150人
    工作内容: 1.负责公司招聘团队的建设与管理,负责整体招聘工作任务达成; 2.负责对地区公司人力团队招聘能力的培训提升; 3.负责招聘数据管理与分析; 4.负责组织人才市场调研,了解人才需求状况和业内人才动态; 5.维护各类招聘渠道,并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系,满足公司的人才招聘需求。 任职要求: 1.**本科及以上学历; 2.5年以上招聘工作经验,有全国地区招聘经验的优先考虑; 3.具备良好的招聘专业技能,能独立实施招聘全流程管理与实施; 4.具备招聘专业培训能力,能够对招聘团队进行能力培养提升; 5.良好的沟通表达能力,工作自驱力。
  • 15k-30k·15薪 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1. 根据公司业绩目标,拓展国际贸易融资(保理)客户渠道,深入挖掘客户贸易信用保险业务融资需求,与客户对接公司金融科技服务产品; 2. 根据公司资产端业务发展要求,与境内外银行、基金和信用保险等金融机构沟通安排国际贸易融资授信准入,设计完善保理融资产品结构; 3. 有机结合外部资金端要求和公司资产端诉求,统筹协调内部各类资源,设计完善金融科技对接国际贸易保理融资解决方案。 任职资格: 1. 海内外重点院校金融保险、国际贸易、财务管理等相关专业本科及以上学历; 2. 具有5年左右供应链保理融资、贸易信用保险、国际贸易融资、应收帐款管理等相关操作和产品经验; 3. 英语口语与写作能力尚佳; 4. 熟悉金融科技发展和运用,并对此始终保持兴趣。
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    科技金融 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责全国范围内目标客户的拓展和开发,深入挖掘客户的业务需求; 2、根据客户的业务需求,负责完成与客户的谈判、签约及上线等工作。 3、熟练掌握跨境客户业务特点,分析同业产品及潜在市场的情况,为公司产品优化提供方向。 4、完成公司下达的业绩指标及其他的相关工作。 任职资格: 1、**本科及以上学历,具备跨境行业服务商从业经验或跨境行业金融销售工作经验优先; 2、熟悉跨境客群的销售渠道结构、运营及逻辑; 3、具备出色的沟通协调能力与执行能力,有良好的团队协作意识、抗压能力和学习能力; 4、具备较强的客户服务意识与客户持续维护能力。
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    职位描述 岗位职责: 1、熟练掌握各类剪辑软件、具有独立运营,推广能力,包括拍摄、剪辑制作; 2、大专以上学历,有一年以上短视频运营经验优先; 3、熟谙移动信息传播属性,对于各短视频平台的传播规则与增长工具可熟练运用,增加品牌曝光度,提高粉丝数量; 4、文字功底较扎实,语言表达,沟通能力强; 5、有一定的数据分析能力,有一定的摄影基础及图片、视频鉴赏能力; 6、执行力强,工作效率高,具有洞察力,应变力和创新能力;善于学习、责任心强,团队协作意识强。 任职资格: 1、大专以上学历,熟谙移动信息传播属性,对于各短视频平台的传播规则与增长工具可熟练运用; 2、一年以上短视频运营或直播经验优先; 3、文字功底扎实,语言表达,沟通能力强; 4、熟练掌握PS等各类剪辑软件、具有视频拍摄、自媒体运营、独立剪辑制作能力。 5、有一定的数据分析能力,能从直播数据中找到突破点和改进点,及时对应调整; 6、有一定的摄影基础及图片、视频鉴赏能力。
  • 3k-4k 经验不限 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位描述: 1、参与面向商家的内容策划和运营工作,提升客户对品牌的认知,促进客户增长和转化。 2、针对产品功能不同产品卖点,输出平面设计或视频内容物料,形式包括但不限于营销海报、信息长图、PPT、短视频、公众号推文等。 3、对公域推广渠道和私域场景有一定理解,能针对不同场景不同用户进行精细化运营。 4、周期性对运营数据和结果复盘,优化运营策略。 岗位要求: 1、每周至少可实习4天时间,实习时长3个月以上; 2、熟练运用Photoshop或illustrator等设计软件,PowerPoint或Keynote等演示软件,会使用剪映; 3、有较好的沟通协作能力,对营销策划有兴趣,有一定互联网sense; 4、有电商、新零售、互联网、广告行业的运营或设计经验优先; 5、简历申请、面试时可附上自己的设计作品集或链接。 6、上班时间:9:00-18:30,周末双休
  • 24k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 1、深度参与镜联核心交易业务,为商家提供优质的交易服务体验。 2、负责交易正向、逆向、物流履约、交付服务保障等在内的核心场景的设计开发。 3、负责交易的架构演进,领域模型设计,优化核心交易系统的稳定性、可扩展性、安全性;以持续提升订单规模为目标,优化交易系统的可用性与性能及研发效率。 4、在团队中树立技术标杆,传播技术影响力。 职位要求 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、具备在大型互联网公司的任职经历,有订单、交易、履约、售后等系统设计研发经验; 3、精通PHP/Java/Python等一种或多种编程语言,具备良好的代码规范; 4、熟练使用互联网开发常用技术(分布式存储、计算、消息队列等),了解原理或有优化经验更佳; 5、愿意深入了解业务,适应业务的快速变动,能根据业务规划系统演进; 6、学习能力强,问题分析定位及解决能力强,质量意识高,良好的团队沟通协作能力,抗压能力强; 7、具备DDD领域建模能力者优先,具备高可用、易扩展、高并发系统开发经验者优先。
  • 25k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 1、负责镜联平台商品发布管理、商品详情、价格管理、品类规划等商品相关的业务的设计开发; 2、负责商品域架构演进,领域模型设计,保障海量商品展示的效率、存储的稳定; 3、参与数据驱动、动态定价、业务增长引擎等领域的探索。 职位要求 1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业; 2、具备在大型互联网公司的任职经历,具备商品领域设计能力; 3、精通PHP/Java/Python等一种或多种编程语言,具备良好的代码规范; 4、熟练使用互联网开发常用技术(分布式存储、计算、消息队列等),了解原理或有优化经验更佳; 5、学习能力强,问题分析定位及解决能力强,质量意识高,良好的团队沟通协作能力,抗压能力强; 6、有高并发系统的设计和开发经验者、具备百万日活级别的系统架构设计能力优先。
  • 15k-25k·16薪 经验3-5年 / 本科
    电商 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述 1、负责服务商的日常管理,包括但不限于准入、考核、清退、风控等,保障服务商日常运营,推动达成业绩目标; 2、为服务商制定合理的商家运营方案,提供运营支持,维护良好合作关系,做好交易额提升优化; 3、根据业务发展规划,组织并实施服务商团队技能培训和赋能,提升服务商团队作战力; 4、分析服务商能力现状,整合内外部资源制定提升计划并定期复盘,沉淀输出经营方法论; 职位要求 1、本科及以上学历,有服务商渠道管理相关背景经验优先; 2、具有敏锐商业嗅觉和灵活应变能力,具备服务商高层管理者直接对话的能力; 3、具备较强项目运作能力和资源整合能力,善于分析和解决复杂问题; 4、结果导向,富有激情,责任心强,具备学习能力、抗压能力和应变能力,能适应适当出差; 5、加分项:熟悉加盟体系、门店零售业务、眼镜行业
  • 4k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;  4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;  6、参与市场活动策划、组织、执行,独立撰写营销策划方案、报告; 7、参与联系领导分配的机构,进行日常数据收集、统计,制作表格。 任职资格: 1、大专或大专以上学历; 2、有饮用水销售渠道,业绩突出者优先;  3、有饮用水产品推广相关从业经验者优先; 4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;不 6、热情开朗,积极上进,勤奋敬业、勇于接受挑战,具有良好的团队合作精神。