• 15k-25k 经验1-3年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 【关于我们的岗位】 作为面向海外市场的数字化客户成功经理,你将: 1、作为飞书在海外市场的代表,并成为我们与客户沟通的桥梁,结合规模化的服务手段(视频会议等)与企业自身诉求,高效并有针对性地帮助用户从第一天使用 飞书开始,不断加深飞书的产品应用深度与价值认知; 2、深度理解服务过程中客户提出的业务场景,并沉淀标准化的服务解决方案,帮助完善飞书服务体系; 3、与客户服务相关职能团队紧密协同,发掘有效的销售线索、帮助技术服务与研发团队定义产品问题推动解决,反哺产品与内容团队完善产品的需求迭代和帮助指南,不断探索迭代海外商业化过程,协助团队建立更高服务质量、更高效的工作流程,与组织共同成长。 职位要求: 【我们希望你是这样的人】 1、你深度掌握日语与商务沟通能力,对于日本的工作与生活文化有切身的体验感受,能够和 KDM 建立关系,清晰的识别项目干系人的目标与关注点,并将其有效运用到业务场景搭建与运营支持中,并能沉淀相应的服务解决方案,帮助团队不断优化服务标准; 2、你是兼具耐心和同理心的优秀沟通者:你将通过各种方式和企业的不同层级客户进行大量的沟通,你代表着我们在客户眼里的形象,我们希望你是一个不容易急躁,能深入理解客户的痛点,敏锐洞察客户需求,善用沟通协助问题解决优秀沟通者; 3、你喜欢产品和协同办公软件:你所服务的客户都是办公协同产品的使用者,你也应该对这个领域有深入的理解,包括对该领域产品有充分的使用和认知,这样可以更好的帮助我们的客户解决使用中的问题,并通过定期优秀实践分享、新功能介绍等方式,保障用户黏性与品牌认可度不断升温; 4、你擅长项目管理,在多项客户服务运营工作中可以合理统筹多方资源,控制进度和预期,及时识别风险,推动上下游协同顺利完成项目目标; 5、你热爱团队合作:你在工作过程中需要和不同部门及文化的人紧密配合,共同实现业务目标。我们需要你擅长与团队成员沟通协作,确保在问题处理、客户购买、产品需求等方面,紧密协同其他团队,正确执行流程以实现有效的推进。在合作中持开放态度,愿意倾听不同意见并提出建设性的反馈,以促进更好的团队协作; 6、你热爱学习,自驱成长:你在这个岗位将有机会在全球市场中与不同文化背景的客户进行交流,不断挑战自我,拓展自己的视野和技能,我们希望在这个过程中你可以自驱学习,不断提升自己,与我们共同成长、共同探索和实现更大的目标; 7、你勤奋且富有责任心:作为和用户直接沟通的角色,我们希望你有义务作为用户的代言人把用户的问题和声音传递到各个部门,一起帮助客户解决问题,对困难刨根问底,用乐观的心态将自己负责的事情推进到解决。 【加分项】 1、你曾经使用过飞书/飞书海外版或者对其十分了解,对其他协同办公软件或者生产力软件也有浓厚的兴趣; 2、你和产品团队或者销售团队有过密切的合作,对产品和销售流程有着深入的理解; 3、你具有数据运营相关经验,或对数据十分敏感。 【我们如何工作】 1、使命愿景驱动:我们会在各种场合去展示同步我们的使命和愿景,也会希望我们所有人做的事情,都是可以对实现我们使命和愿景有价值,有意义的; 2、信息传递的快速与透明:我们非常鼓励坦诚清晰和信息透明,无论是从管理角度还是业务角度,飞书层面和公司层面都有定期的会议来和大家同步业务的进展和挑战; 3、务实而浪漫:我们希望在一起工作的人都可以既有同理心,又有想象力,既可以把自己闷一天解决客户的疑难杂症,又可以在全球出差的过程中了解不同客户的多样性,和我们一起把立项变成现实; 4、和优秀的人做有挑战的事:我们一直在寻找不同经验,背景,技能的人才,始终秉承着“独立思考,用不一样的人”的人才标准,也希望你身边工作的人都是行业内最优秀的,我们一起把梦想变成现实; 5、我们像打造产品一样打造客户服务业务: - 注重用户客户体验、客户需求和反馈 - 快速的不断改进和迭代产品和服务 - 外部视角,随时适应市场变化 - 打造精干敏捷的团队,注重创新 【我们能提供给你的】 1、充满活力和积极自驱的团队氛围,让你可以自由地表现自己的想法和观点,并共同助力业务达到新的高峰; 2、有机会参与制定飞书海外版的品牌故事,并推动它走向世界,在海外市场找到其PMF,并最终对团队和整体业务产生有价值的影响; 3、高速运转且敏捷灵活的创业环境,并拥有公司已有的多元的资源支持。 与传统的大型科技企业不同,你不再只是巨型机器上的一个齿轮。同时你也不用挣扎于创业团队资金紧缺等问题,你将可以大胆地在这里施展你的创新才华; 4、长期成长和发展的机会,可以不断挖掘自我潜力和拓宽业务边界。
  • 12k-15k·15薪 经验3-5年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    【职责描述】: 1.结合微博平台特征与资源优势,为品牌广告销售提供策划支持,为客户提供全面的营销解决方案; 2.参与客户提案沟通,支持营销方案执行落地; 3.整理及总结不同行业客户的特性,产出 3C/日化/食品饮料等行业的行业营销研究报告; 4.结合业务需求输出模块化营销策略,如行业整合营销通案、事件营销、社会化营销及日常传播的策略规划; 【岗位要求】: 1.大学本科以上学历,3 年及以上广告公司或媒体策划类相关从业经历; 2.逻辑思维能力和创意能力强,文字功底好,熟练运用 PPT 软件; 3.熟悉广告、网络、媒体运营模式,有较强的资源整合学习能力; 4.出色的写作、概念梳理能力,熟悉策划工作流程,并掌握营销工具,能迅速产出营销概念; 5.出色的语言表达能力,并能熟练得进行现场提案或案例讲解; 6.具有相关行业数字策划经验者优先考虑,如 3C、日化、食品饮料、家电及鞋服行业; 7.能承担工作压力,并合理自我调节工作节奏; 8.良好的团队合作精神以及人际沟通能力; 9.热爱互联网媒体行业,富有工作激情。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1. 负责音乐内容以及艺人的整合营销,提升艺人的知名度和商业价值; 2. 负责深入定位及挖掘不同艺人的商业价值,盘点梳理艺人资源,针对不同需求进行定向资源匹配和组合; 3. 负责艺人商业合作的创意性策划,实现艺人与品牌客户的共赢; 4. 负责为艺人拓展新的IP与品牌合作机会,包括但不限于综艺影视/晚会/游戏/动漫以及广告IP代言等; 5. 负责为艺人拓展更多的演出及活动机会,在巡演营销策划方面贡献创意并进行资源赋能。 岗位要求: 1. 8年以上营销/商业化相关工作经验,有极强的商业谈判与拓展能力,拥有品牌客户资源者优先; 2. 协调统筹及沟通能力强,具有运营思维,可以充分整合利用资源、挖掘和拓展资源,并合理分配资源; 3. 善于解决难点突破瓶颈,可提供关键性问题解决思路; 4. 具备较强的责任心及合作意识,能够有效推动内外部开展工作。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责服务对接MCN及达人,提供平台服务支持,促进达人商业化增收及方法论沉淀; 2、从生意的视角给出MCN机构专业建议, 提升机构经营力升级;同时关注机构发展,帮助其提升达人运营能力、商业化能力和组织效率; 3、协同内外部团队共同推进达人营销商业化生态繁荣,匹配行业客户需求探索内容变现模式多样性,探索达人商业化产品策略和业务策略; 4、协同产品了解市场信息、推动商业化内容生态治理等事宜。 职位要求: 1、熟悉抖音平台品牌内容营销和种草链路,对洞察热点和内容趋势有一定敏锐度和经验;有MCN机构或达人营销等相关工作经验优先; 2、有较强的学习力、思考力、沟通表达能力;对业务有思考,可以不断创新;有较强的跨团队协作能力,推动项目运行; 3、对销售岗位有认知,喜欢对外沟通,目标感强烈,有创新精神,追求结果。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    参与AI技术场景应用的设计、研发,包括AI中台服务的设计、开发与维护;为周边系统提供AI应用能力对接支持,例如包括大模型能力应用、知识图谱、知识库、智能体的相关设计开发工作等。 任职要求: 1、计算机科学、人工智能、数学等相关专业,本科优先。 2、3年以上AI领域开发经验,主导或参加过至少1个大模型(LLM)项目成功落地经验。 3、熟练掌握Yolo、PyTorch、TensorFlow等主流深度学习框架。 4、具备模型微调、部署、优化及LangChain、向量数据库等工程化工具的实战经验。 5、软件开发能力,掌握包括不限于操作系统、软件工程、面向对象、设计模式、数据结构与算法等软件开发基础知识,至少精通Java或python开发技术体系之一,对多线程、分布式微服务系统、云计算平台(阿里云/腾讯云/AWS)及容器化技术(Docker/K8s)等主流技术有深入的理解; 6、乐于尝试与接受新技术,具有优秀的学习能力和逻辑分析与业务抽象能力,能独立解决复杂技术问题。 7、认真、严谨、敬业,优秀的口头、书面表达沟通能力,有良好的团队合作精神。
  • 10k-20k 经验3-5年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作职责: 负责部门战略规划、品牌宣传工作,包含: 1、牵头部门发展规划工作,制定对应的规划方案,并监督落实,开展评估、评价及调整工作; 2、制定部门经营战略; 3、部门产品的品牌形象策划、实施、宣传、推广、活动策划; 4、统一管理和审核各类媒体发布。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、3年以上战略规划或品牌宣传工作经验; 3、具有丰富的数据分析能力,掌握战略规划的编制方法或品牌宣传技巧,有深厚的材料撰写能力。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    职责描述: 1.负责起草科技中心年度工作规划、会议报告等; 2.全局把握保险行业、国家、集团对科技条线的战略规划及相关政策,综合并提炼给各部门,编纂政策/行业研究报告,为领导决策提供参考。 3.遵循保险业务发展规划和金融科技创新管理要求,组织研究保险科技创新规划及实施路线,持续跟踪评估科技创新实施情况。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机相关或数理相关专业; 2. 具有扎实文字功底和优秀的写作能力(必须项),能独立完成报告、汇报、演讲稿稿件以及成果呈现等文字及PPT材料,IT、品宣行业背景优先; 3. 具有2年及以上IT、品宣、保险、金融等工作经验或从事文字相关职能经验,具有金融科技行业经验优先; 4. 工作细致、认真、有责任心、主动性、全球视野、较强的研究分析能力和较强的沟通协调以及语言表达能力。
  • 10k-15k 经验1-3年 / 大专
    旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 使用SQL等数据抓取工具从各种数据源中提取数据,并进行数据清洗和整理。 2. 运用统计学和数据分析方法对数据进行分析,发现趋势、模式和关联性。 3. 利用数据可视化工具(如Tableau、Power BI等)创建仪表盘、报告和可视化图表,以向利益相关者传达数据洞察。 4. 协助团队成员进行数据分析项目,提供支持和建议。 5. 监测和评估数据质量,确保数据的准确性和完整性。 6. 跟踪行业趋势和竞争对手的数据,提供市场洞察和建议。 岗位要求: 1. 2-3年相关工作经历。 2. 熟练掌握SQL等数据抓取工具,能够编写和优化复杂的查询语句。 3. 具备数据清洗和整理的技能,能够处理大量数据并确保数据的准确性。 4. 熟悉统计学和数据分析方法,能够运用这些方法解决实际问题。 5. 熟练使用数据可视化工具,能够将数据转化为易于理解和传达的可视化图表和报告。 6. 对商业和旅游行业有浓厚的兴趣,了解相关行业的趋势和挑战。 7. 具备良好的沟通和团队合作能力,能够与不同部门和利益相关者进行有效的合作。 8. 具备解决问题和分析能力,能够快速理解和解决复杂的数据相关问题。
  • 工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责内地版权采买(新星艺人拓展方向),同时挖掘版权衍生价值,如实体周边、演出live、粉丝经济、会员等相关商业化合作机会; 2、具备创新项目开拓能力,灵活吸取海内外音乐娱乐市场经验,引入平台为艺人/版权方带来更多价值提升; 3、积极推动平台商业化产品在内地艺人上的覆盖,主控项目落地与商务谈判工作。 岗位要求: 1、本科及以上学历,拥有五年以上互联网(音乐/电商)平台/唱片公司商务拓展经验者优先; 2、熟知国内外音乐娱乐市场生态,拥有实体周边,演出等泛娱乐产业项目经验,了解相关全产业链运作模式; 3、拥有商业化思维,可以独立挖掘并制定项目企划并进行对外推介; 4、具备内地主流及部分新星艺人/唱片公司渠道资源,有过成功的商业化营销案例; 5、善于沟通协作,具备主观能动力,抗压能力强,能够在拓展商机的过程中持续保持冲劲。
  • 12k-24k·14薪 经验1-3年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责 ● 负责产品与IP的官方物料(如海报、官方网站、宣传图)等的整体设计 ● 负责产品与IP官方视觉素材规范与图库的设计、更新与管理 ● 负责IP授权&外部合作视觉素材的监修、优化与效果管理 ● 根据产品发行需求,制作运营素材,设计宣传推广、广告投放测试、周边物料等所需的美术资源 ● 拓展与管理视觉素材合作供应商,提升供应商合作产出的品质与效率 ● 灵活配合宣发团队的节点性需求 岗位需求 ● 2年以上互联网宣发美术\产品美术设计经验 ● 具备出色的审美和创意思维能力,能够将游戏概念转化为富有视觉吸引力的设计作品 ● 熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign、CorelDRAW、 Figma等设计工具 ● 对游戏行业发展趋势与市场需求保持敏锐,有持续学习和自我提升的意愿 ● 具备全面的设计知识体系,善于沟通,责任心强,执行力高 ● 本科及以上学历,优秀的应届毕业生亦可 ● 游戏热爱者,有着丰富的PC/主机游戏经历 加分项 ● 有完整游戏项目相关领域的工作经验 ● 兼具一定的手绘、3D、摄影、视频制作、工业设计能力 ● 沟通能力与学习能力强,善用AI等工具提升工作效率 ● 英语能力优秀 简历要求 ● 简历中需附上代表作品集或链接 ● 请在简历中补充一些您的游戏经历,包括您投入时间较多的游戏名称、游戏时长以及所使用的平台等信息
  • 8k-15k·13薪 经验1-3年 / 本科
    金融,教育 / 未融资 / 15-50人
    需要你做的事: 1、负责橙语堂官网店铺、课程、活动、宣传海报等平面设计; 2、负责新媒体平台日常运行的图片、海报、排版等美化需求; 3、关注产品运行情况,用户反馈, 持续提供专业的设计方案,提升用户体验。 我们希望你: 1、认同橙语堂的价值观和理念; 2、有设计经验,熟练使用各类设计软件; 3、良好的创意思维和用户思维,能及时把握客户需求,提高用户视觉化体验; 4、具备简约清新的审美品味; 5、有较强的团队协作能力和沟通能力。 其他说明: 1、有服务银行等金融机构经验者,优先; 2、欢迎应届毕业生来踢馆、实习。 想了解我们正在做的事,请关注微信公众号——“橙语堂”(ID:chengyutang2014)。 这是一个有温度的金融人营销学习平台,潜伏着四海八荒30万+金融学霸。 我们始终相信:世界上之所以有营销,不是因为Sales要完成业绩,而是因为客户要解决问题。 我们一直在努力:让卖者更有骨气,让买者更有底气。 期待你的加入!
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    社交媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.负责平台级活动的策划,能够结合业务定位及目标,制定活动策略,为活动效果负责。有节奏、有创意、有传播亮点。 2.结合项目的整体方案制定推广节奏及亮点传播方案,对活动效果进行数据复盘与反思,推进活动改进及优化迭带; 3.有能力整合全站垂直领域资源,跨部门协作,扩大活动效果与参与度。 4.对微博平台核心创作者及平台内容特性有一定了解,针对内容活动形成持续的创作任务,构建用户的复访心智。 任职要求: 1.本科及以上学历,5年以上互联网活动策划或活动运营工作经验。 2.熟悉微博产品,文笔流畅,对新鲜事物敏感度高,思维活跃,有较强的创新能力。 3.熟练使用Office办公软件,需具备优秀的PPT制作功底,可独立完成方案PPT撰写。 4.沟通协作能力强,执行力强,抗压性强,能够持续迭代项目节奏推进。
  • 电商平台,批发|零售,贸易|进出口 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、独立负责Amazon账号的日常操作管理与维护 2、维护和优化listing页面,了解基本的关键词调研方法,跟进竞争对手数据 3、把控listing的销售状况,分析销售、库存、退货等数据, 4、提炼产品卖点,完成高质量的产品listing; 5、协助开发新产品,对产品线进行市场调研和用户分析和汇报; 6、能进行现状分析和对未来趋势的产品布局; 7、FBA补货管理,库存的调度,保持较好的库存周转率和库存量的安全; 二、任职资格: 1、大专及以上学历,日语N2或以上,一年以上Amazon精品经验,有成熟的运营经验,精品经验者优先考虑; 2、了解Amazon平台政策和规则,有成熟打法,有过结果; 3、有带过团队的经验,有足够的自驱力解决各类运营问题; 4、头脑灵活,逻辑性强,敏锐的市场触觉; 5、高度的工作热情,良好的团队合作精神。 三、福利待遇: 【社会保险】:公司统一购买社保 【发展空间】:公司拥有良好的技能培训、晋升机制和人性化的管理,对表现优秀的员工,公司将予以晋升,或经申请,可调动至其他感兴趣岗位 【法定假期】享受国家法定节假日、带薪年假、丧假、婚假、男员工陪产假等有薪假期 【吃货专属】:每周下午有下午茶,每月有生日会、不定期团建、每年1-2次公费旅游 【办公环境】:办公环境舒适、优美、交通便利 【奖励专项】:优秀奖、排名奖、伯乐奖、团队等奖励,以及月度、季度、年度等弹性额外奖励
  • 企业服务,广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责把控公司项目需求的图片或视频需求【我们是信息流代运营公司】; 2、独立完成视频脚本撰写、拍摄及后期制作,具备优秀的视频制作技术; 3、独立负责项目的图片设计,高效产出优质创意素材【外层素材、商品详情页等】,最终提升广告投放效果; 5、善于沟通,能与客户或负责项目的其他部门人员沟通创作方向、原因及成品效果; 6、合理安排部门各人员的工作,保证素材产出质量和完成度,使项目按时完成;定期组织设计部门培训,提升每个员工的审美能力和设计能力; 7、完成领导安排的其他工作。 岗位要求: 1、大专以上学历,4年以上效果广告素材制作经验;精通平面设计、信息流短视频制作;2年以上团队管理经验;有汽车、电商客户服务经验优先; 2、有较强的美术功底和设计能力,会拍摄,懂镜头语言,懂打光,运镜能力好,会专业的单反器材,和熟悉各类拍摄器材(如稳定器,录音设备等) 3、对热点敏锐感,较强的责任感与抗压能力,持续保持创新创作,能接受本人出镜 4、精通 PS,AI,AE,PR,C4D,OC 渲染器,剪映等相关专业软件,精通后期视频剪辑和特效制作 5、沟通组织能力强,善于沟通,有良好的团队合作协作精神,具有强烈的学习热情和进取心
  • 企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责 1、在上级的领导和监督辅导下,适应定期完成量化的工作要求。 2、严格遵守软件工程开发流程,并执行安全保密行为规定。 3、逐步熟悉并学习编写各种规范的软件需求及开发文档。 4、培养独立处理和解决所负责的工作任务能力。 5、根据开发进度和任务分配,完成相应模块软件的设计、开发、编程任务。 6、进行程序单元、功能的测试,查出软件存在的缺陷并保证其质量。 7、进行编制项目文档和质量记录的工作。 8、维护软件使之保持可用性和稳定性。 任职要求 1、应届专科或本科以上学历(理科不限专业;文科限日语专业); 2、确认于当年7月可毕业在本公司就业,无继续考研究生的目标; 3、有志从事对日(离岸海外研发)软件开发行业,有日语基础及软件开发经验者优先;(本司非培训机构,旨在培养团队技术梯队人员,请遵守非诚勿扰); 4、具有良好的逻辑 、做事严谨踏实,责任心强,条理清楚,善于学习总结,有良好的团队合作精神和沟通协调能力; 5、熟悉JAVA、C/C++、C#、COBOL开发经验,有其中的两项以上工作技能的,熟悉Oracle/SQL Server等数据库使用;能够遵守软件工程开发流程,熟练编写各种规范的软件需求及开发文档; 6、本岗位自毕业后转就业,工作1~2年后,能够用日语进行工作交流,日语能力N2及以上,视技术和语言能力,依项目安排海外出差或赴日研发。 7、实习期内允许请假,最长时间为一周假:A.毕业设计与答辨;5、毕业体检与毕业照等活动时间。 8、笔试与面试 初试:逻辑测试题高中奥数题25道,满足15道正确,才作为合格标准; 其次,技术题。 复试:面试-自我介绍+面谈 9、海外出差或社内转勤:在公司就职后,通过两年(包括大四一年的实习)钻研技术且已达精深的各位同学,在国内晋升TEAM LEADER;社内转勤到日本,获得良好的薪资待遇与更好的职业技术培养平台。 语言要求 日语N3或相当N3 晋 升 实习生→ 初级软件工程师→中级软件工程师→赴日或国内SE 薪 酬 均按全勤计: 1.实习期薪资:3K/月 及 以上(技术能力与薪资匹配) 2.毕业就职:(技术能力与薪资匹配) 月薪4K~12K(工作地点:武汉,能力优秀可转上海项目工作) 调 薪 毕业就职每年1~2次 福 利 1.常规福利外(年底双薪或三薪 六险一金 带薪休假 节日礼金 生日礼金) 2.提供个人与家人商业医疗保险(依据在本企业工作年限来匹配) 3.各种体育活动 4.一年1~2次国内旅游 5.每两年一次高端精准体检 附加信息: 候选人加分项:日语优先录用 工作时间:周末双休