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1、支持面向伊朗市场的社交类产品相关的内容运营工作; 2、负责波斯语材料互译与听力校对; 3、支持海外伊朗用户的产品测试和反馈。 职位要求: 1、本科及以上学历,2024届及以后毕业; 2、具备波斯语能力并能够熟练运用,有海外留学背景优先; 3、积极乐观,责任心强,具有良好的团队沟通与协作能力,能承受一定的工作压力; 4、可到北京线下实习,每周可实习4天以上,可实习3个月以上。
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母语是乌尔多语 英语听说读写流利 不需要汉语沟通能力 不需要学历 不需要工作经历
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工作职责:(阿迪达斯品牌服装) 1、开拓发展主流电商平台及新型电商平台的线上渠道分销业务。 2、维护好既有合作分销商,做好配合、服务及指导,达成再次交易及回款。 3、公司部门间做好沟通配合,妥善处理分销商售前培训、售后服务、下单、发货等事宜。 4、按公司线上分销政策,管理平台控价。 任职要求: 1、有电商平台分销经验及良好的客情关系优先考虑; 2、有良好的沟通、洽谈能力、较强的抗压能力,认真、负责、积极; 3、熟练运用各类资源,推动分销商的销售; 4、大专以上学历,市场营销、电子商务类相关专业。
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职位职责: 1、充分理解广告业务形态,深入了解巨量千川广告产品,结合客户需求,输出基于电商经营和广告理解下的客户增长策略及建议,强化客户投广认知,实现客户留存、ARPU提升,为收入目标负责; 2、深入理解围绕客户生命周期的用户增长策略及方法论,能结合用增目标输出并落地私域渠道打法,实现客户增长、留存、ARPU提升,为收入目标负责; 3、深谙私域渠道运营方式方法(尤其企微/抖音私信方向),洞察市场私域玩法,对私域渠道客户规模、内容准确性及服务质量负责; 4、联动体验与服务侧,管控并用好BPO团队,制定并落地围绕交付数量和质量下的BPO绩效考核规则,为BPO交付质量和结果负责。 职位要求: 1、3年以上互联网广告经验、ToB业务运营相关经验; 2、了解电商业务,熟悉货架型或直播型等商家经营流程、营销痛点,有系统的商家营销解决方案; 3、有成熟的私域渠道运营方法论,具备较强的项目推进能力、沟通协作能力; 4、数据驱动,熟练使用数据工具,能够围绕业务搭建完整的数据指标体系,有较强的数据敏感度。
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岗位职责: 1,大学生用户群体开发引流:深入洞察大学生群体的行为习惯、兴趣偏好和需求痛点,制定针对性强的引流策略,通过线上线下相结合的方式,将潜在大学生用户转化为实际用户,有效提升用户规模; 2,大学生渠道开拓及维护:积极拓展与高校社团、学生会、校内自媒体等大学生群体渠道的合作关系,建立长期稳定的合作模式。定期与渠道伙伴沟通交流,及时了解渠道动态和需求,不断优化合作方案,确保渠道的高效运作; 3,引流抓手整理:对各类引流手段和工具进行收集、整理和分析; 4,其他增长相关工作:密切关注行业动态和市场变化,积极探索新的用户增长机会和方法,参与制定和执行整体增长策略,协助团队完成其他与用户增长相关的工作任务。 职位要求 1、本科以上学历,2年以上C端用户运营经验; 2、有私域或社群运营转化经验,有企业微信运营成功案例优先; 3、较强的沟通能力和抗压能力,情绪管理和时间管理能力
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职位描述 会玩以下游戏的PC端或手游端均可:王者荣耀、和平精英、金铲铲之战、三角洲、无畏契约、三国杀移动版、绝区零、崩坏:星穹铁道、原神、鸣潮、无限暖暖、永劫无间、暗区突围。 工作内容: 1. 负责游戏账号的日常提升工作,包括但不限于等级、经验值、战斗力等关键指标的增长。 2. 按照客户要求,在指定时间内达到客户期望的游戏角色实力水平。 3. 接受的单子按要求完成即可,工作时间弹性化,可自行安排每日工作时间。
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1. 岗位职责 1.1. 运营策略的制订及执行,协助团队做社群引流、微信建群等相关工作。 1.2. 私域运营管理,协同团队开展私域工作,分析C端的私域用户增长、留存、转化等关键指标,并协助进行指导改进。 1.3. 建立私域运营的标准化流程,通过标准化手法复制和扩展社群。从0-1搭建社群架构,策划并执行社群活动的规划和执行(如主题讨论、福利发放、用户调研等),运营及精细化管理,包括入群引导、规则维护、用户日常互动等,提升社群活跃度与用户归属感。 1.4. 用户精细化运营:通过构建私域专属的用户标签定义,协助C端做智能化用户打标,根据标签开展精细化运营工作。建立个人 SOP、社群 SOP、售后回访等主动触达机制,增加用户粘性,提升活跃用户占比。 1.5. 完成领导交待的其他工作。 2. 任职资格 2.1. **大学本科以上学历。 2.2. 1-3年及以上用户运营、社群运营、内容运营、会员运营、数字营销等相关工作经验。 2.3. 熟悉私域运营玩法和规则,能通过线上实现引流客户到店消费或参与线下活动,熟悉大健康养生类、营养保健类、医疗私域社群优先。 2.4. 社群能力:具备从0到1搭建私域流量池与运营实战经验,熟悉市面各种私域运营工具和平台,熟悉私域用户数据分析方法并具备分析能力,对私域流量用户增长、转化、促活、裂变、引流等环节有完整清晰的运营方法。 2.5. 落地能力:对于自媒体、私域流量,微信运营有独特见解,成功打造私域流量池并实现商业变现的案例。 2.6. 熟悉微信生态,熟练使用企业微信以及各类微信系社群管理和营销工具。 2.7. 具备团队合作精神与良好的沟通能力,可以跨部门协同资源有效工作。 2.8. 具备较强的学习能力和抗压能力,能快速适应私域流量生态的变化与业务发展的需求,持续推动运营效果提升。
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岗位职责: 1、收货、验货和入库管理:负责货品的收货、验货和入库工作,确保货品数量、质量和规格与单据一致,并及时更新仓储系统数据。 2、库存管理:负责商品的入库、出库、上下架操作,确保库存准确,定期进行盘点,合理分配库位,调整仓库布局。 3、订单处理:处理线上店铺订单的拣货、配货、核单、分拣、包装、发货等工作,保证订单处理的时效性和准确性。 4、退货处理:负责退货商品的扫码入库、质量检查和处理,确保退货流程顺畅。 5、系统操作:熟练操作ERP系统和仓储管理系统,及时更新系统数据,确保仓库管理的信息化和高效化。 6、仓库维护:保持仓库环境的清洁、整齐和卫生,确保仓库的安全管理,包括防火、防潮、防虫等工作。 7、单据管理:负责相关单证的保管与存档,确保单据的完整性和可追溯性。 8、团队合作:积极配合其他部门工作,顺利高效完成团队间的沟通和协作。 任职要求: 1、年龄25-45,男女不限,大专以上学历。 2、熟练操作办公软件和管家婆、千牛等软件。 3、责任心和工作态度:工作态度积极主动,责任心强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。 4、学习能力:有强烈的学习上进心,踏实学习的耐心。 5、有电商仓库管理经验者优先,有宠物行业从业经验者优先,热爱小动物者优先。 6、天通苑周边优先,早九晚六单休,节假日需值班轮休,值班有补贴。 重点说明: 不是管理岗,没有下属员工,配/理/拣/发货,所有工作流程亲自上手,收货、理货、拣货、打包、发货、打单、扫码、退件,全部自己处理。
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岗位职责 1. 精准用户获取与引流。运用AI工具、社交媒体挖掘等方式,精准定位健康食品目标用户,设计引流路径并导入私域池。 2. AI驱动的私域全链路运营。基于企业微信/社群等私域载体,利用AI工具实现用户分层运营,提升互动率与复购率。 3. 直播与活动策划。主导健康主题直播策划,结合AI话术库与实时数据分析优化直播转化;设计各种促销活动,促进销售。 4. 数据化运营与迭代。监控私域关键指标,通过AI数据分析工具定位运营瓶颈,持续优化策略。 任职要求 1. 本科以上学历,年龄25-35岁,3年以上健康/食品/快消行业私域运营经验,有从0到1用户增长案例; 2. 熟练使用AI运营工具及数据分析类工具; 3. 精通直播运营全流程,具备健康类目直播策划经验者优先; 4. 精通私域裂变模型,能独立设计引流路径; 5. 熟悉健康食品行业政策,具备健康食品类产品的内容安全红线意识。
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岗位职责 1. 团长招募与开拓。 负责在目标区域主动寻找、筛选并签约符合公司要求的优质社区团长,深度挖掘并有效整合自身在社区团购、社群运营领域的成熟人脉资源,快速建立团长合作网络,重点挖掘在健康、快消品、养生等垂直领域有影响力的团长。 2. 团长赋能与运营支持。为团长提供标准化的销售工具包,制定并执行团长运营策略,提升团长的产品认知、销售技巧和社群运营能力。 3. 业绩驱动与增长。负责所辖团长渠道的销售目标制定、分解与达成,通过有效的激励政策和活动策划,激发团长销售潜能,持续提升渠道销售业绩。 4. 合规管理。严格遵守国家相关法律法规及平台规则,确保团长在推广、销售过程中行为的合规性,规避法律风险,维护品牌形象。 任职要求 1. 本科以上学历,年龄25-35岁,3年及以上社区团购、社群电商、微商渠道拓展或团长运营相关工作经验。 有从0到1搭建或深度运营社区团长网络的成功经验者优先。 2. 拥有丰富且有效的社区团长人脉资源库, 特别是在健康、快消品、养生等相关领域,能快速启动合作。 3. 对健康食品、大健康行业有浓厚兴趣和基本了解,认同健康生活理念。有健康食品、保健品、快消品等行业渠道经验者优先。 4. 卓越的沟通谈判能力与人际交往能力, 以及出色的运营策划与执行能力。 5. 具备强烈的目标意识和抗压能力,能有效推动目标达成。积极主动,自驱力强,责任心强,学习能力强,具备良好的团队协作精神。
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【工作内容】 - 负责货物的装卸、分拣及打包工作,确保货物安全无损; - 按照配送计划进行货物的装车和配送,保证按时送达客户手中; - 协助仓库管理员完成库存盘点及整理工作; - 保持工作区域整洁,遵守公司安全操作规范。 【任职要求】 - 初中及以上学历,身体健康,吃苦耐劳; - 有相关工作经验者优先,能适应早晚班及节假日工作安排; - 具备良好的责任心和团队合作精神,服从工作安排; - 持有C1驾驶证或具备驾驶经验者优先考虑。
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岗位职责: 一、用户沉淀与分层管理 1.流量承接与导入:将公域平台(如抖音、直播)的流量引导至私域池(企业微信/微信群),2.搭建一对一及社群服务体系。 3.用户标签化管理:根据用户行为、消费偏好等数据打标签,实现精准分层,制定差异化运营策略。 4.社群组建与维护:负责社群用户的拉新、引流及日常秩序维护,确保社群活跃度13。 二、内容运营与用户互动 1.内容策划与发布:定期输出图文/视频等内容,结合产品卖点与用户痛点,提升用户粘性。 2.实时互动响应:解答用户咨询,处理投诉,通过话题引导、活动策划增强用户参与感。 3.社群氛围营造:设计互动游戏、话题讨论等,提升社群活跃度与信任感。 三、转化策略与活动执行 1.营销活动策划:设计裂变活动(如优惠券、拼团)、会员权益体系,推动用户转化与复购。 2.销售目标达成:监控私域转化率、复购率等核心指标,通过精细化运营完成业绩目标。 3.用户生命周期管理:从引流到留存、转化、复购全链路优化,延长用户价值周期。 四、数据分析与策略优化 1.数据监控与复盘:每日分析用户活跃度、留存率、转化路径等数据,迭代运营策略。 2.工具应用与创新:熟练使用企微工具、SCRM系统提升运营效率,探索新玩法(如AI客服、自动化流程)。 3.竞品与市场洞察:跟踪行业趋势,优化私域运营模型。 任职资格: 1.核心技能:社群运营、用户分层、活动策划、数据分析能力; 2.工具掌握:企业微信、社群管理工具、基础PS/图文编辑能力; 3.特质需求:高沟通敏感性、创新思维、抗压能力及结果导向意识; 4.工作经验:从事过相关岗位1-2年,线下转化率达70%以上。
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岗位职责: 1. 为患者提供专业的陪诊服务,协助患者顺利完成各项医疗检查和治疗; 2. 负责与患者及其家属的沟通,了解患者需求,提供心理支持和关爱; 3. 协助医生进行病情解释和健康教育,确保患者对治疗方案有充分了解; 4. 跟进患者治疗进程,及时记录和反馈患者病情变化; 5. 维护医院秩序,确保患者安全,提供温馨、舒适的就医环境。 岗位要求: 1. 学历要求:大专及以上学历,医疗院校毕业优先; 2. 专业要求:医学、护理、康复等相关专业; 3. 工作经验:有医院工作经验者优先,熟悉医院环境和流程; 4. 沟通能力:具备较强的沟通能力和表达能力,善于与患者及其家属建立良好关系; 5. 亲和力:具备良好的亲和力,能够给予患者关爱和支持; 6. 团队协作:具备良好的团队协作精神,能够与同事共同为患者提供优质服务; 7. 职业操守:具备良好的职业道德,尊重患者隐私,遵守医院规章制度。 岗位职责: 1. 负责患者的接待、登记和引导; 2. 协助患者进行挂号、缴费、取药等手续; 3. 跟进患者检查和治疗进度,确保患者及时完成相关检查; 4. 为患者提供生活关怀,如提供热水、协助用餐等; 5. 参与医院组织的培训和活动,不断提升自身专业素养。 我们期待您的加入,共同为患者提供优质的医疗服务,为我国医疗事业贡献力量! 联系方式:有意者请将个人简历发送至邮箱,我们会尽快安排面试。邮箱:***********,联系电话:xxx-xxxxxxx。
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包吃包住,会切配,干活麻利的,宿舍走路10分钟就到了
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工作内容: 该职位负责跟进IP各内容账号、 直播平台等用户意向,第一时间跟进维护,引导其留资,同时承接留资用户,引导其进入私域体系,全程跟进用户并处理咨询、客诉、反馈,最终引导其进行销售转化并对结果负责。 1、负责接收客户资料,通过微信文字聊天、语音电话等方式与客户保持灵活互动与沟通。了解用户需求,进行对接及提供咨询沟通,对客资有效转化;提升转化率,完成销售业绩;通过微信、电话等方式进行产品销售,实现销售目标 2、能够进行社群/微信客户运营及维护,深入理解和挖掘客户需求,促成下单;不定期对沉睡用户进行二次唤醒促成销售转化;私域经营促成转化等。 3、维护老用户,挖掘用户的最大潜力,建立长期用户粘性;做好用户售前售后的服务。 4、负责私域平台(如微信朋友圈、社群等)的内容创作和发布和运营工作,包括日常人设、价值观类、产品介绍、用户案例等。 5、负责挖掘用户需求,深层次理解用户消费习惯及购买动机,确保用户建立一定的IP忠诚度; 6、在日常工作中主要负责各个平台客户问题的回复、定期进行客户回访、处理客户的投诉; 负责引导用户正确认知IP品牌及产品,树立良好的IP形象; 7、负责各内容账号、直播平台、私域体系内的用户接待(线上/线下),解答用户的订购咨询并促成成交; 8、其他上级交付的 任务。 任职要求: 1、有知识付费、教培、职业教育、课程线上、商业化IP公域转私域承接经验优先; 2、善于维护客户关系,挖掘客户需求,内驱力强;具备出色的沟通技巧和客户服务意识 3、善于沟通表达,情商高,能够有效地与客户互动;有强烈的事业心、责任心和积极工作态度; 4、对销售工作有极强的热情,愿意学习并深入研究销售、成交等为用户提供更好服务,具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,口齿清晰,头脑灵活,踏实肯干; 5、思维敏捷、性格坚毅,具备良好的应变能力和承压能力; 6、能够独立操作销售流程,具备良好的问题解决能力。 7、本科以上学历(优秀可放宽); 8、劝退:短线思维、悲观情绪、散播负能量、好高骛远、执行力弱效率低下的人。 岗位优势: 跟你一起合作的是知识付费行业全域无短板的超级人效团队: 1、公司业务领域涉及全域多平台(抖音、视频号、小红书、)的短视频+直播、私域(社群运营、低转高、朋友圈)、线下课等,IP为行业头部(北大系),在这里学到的均为行业教科书级的打法,更重要的是你将接触到一套前所未有的商业模式以及内部工作SOP,目前团队处在放量阶段,完全不缺流量,每周休息一天(根据自身业务情况定休息时间),不能接受勿扰。 2、团队实行扁平化管理,有话直接跟老板说,没有办公室政治,关键里程碑发奖金不墨迹、团建不占用休息时间,证明了自己的实力后有机会进入核心层,TOP级操盘手亲自带。 3、公司价值观:日拱一卒的踏实做事就是靠谱的认知。 4、丰富的培训与发展机会:公司提供系统的培训课程和职业发展规划。 薪资详情 1、薪酬组成:底薪(3000-8000)+销售提成+季度奖金+年度奖金(销售浮动提成:提点1-10%范围(优秀者综合可达10-30k+),越努力越幸运,转化越好提点越高;不设上限,能力越强薪资越多,公司分配客户资源。 2、薪资范围:10000-30000元/月 3、提成方式:销售额提成; 4、工作时间:不打卡,每周单休


