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硬性要求学信网可查 岗位职责: 1、完成公司过程控制工业自动化产品现场部署、调试和投入使用; 2、协调现场工程师完成与公司产品的接口对接; 3、完成现场数据采集入库,辅助远程调试人员进行数据的存储; 4、协调现场工艺工程师等负责人进行项目实施过程中的项目会议; 5、维护现场各工种人员人际关系。 任职要求: 1、专科学历,三年及以上工作经验;本科学历,两年以上工作经验。计算机相关专业; 2、具有优秀的沟通能力、团队合作能力及服务意识,责任心强; 3、愿意出差,能适应30-50%的出差要求(提供出差补助); 加分项: 1、具有现场工业类型项目实施经验优先; 2、具有ABB、西门子、和利时一种或多种DCS现场编程经验优先。
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岗位职责: 1、完成公司过程控制产品现场部署、调试和投入使用; 2、协调现场DCS工程师完成与公司产品的接口对接; 3、完成现场数据采集入库,辅助远程调试人员进行数据的存储; 4、协调现场工艺工程师等负责人进行项目实施过程中的项目会议; 5、维护现场各工种人员人际关系。 任职要求: 1、本科以上学历,化学工程、无机非金属(硅酸盐)、自动化、控制工程等专业毕业(应届亦可); 2、具有优秀的沟通能力(与工厂各岗位人员(操作、技术人员和管理者))、团队合作能力及服务意识,责任心强; 3、愿意出差,能适应30-50%的出差要求(提供出差补助); 4、具有现场工业类型项目实施经验优先; 5、具有ABB、西门子、和利时一种或多种DCS现场编程经验优先。
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岗位职责 1、负责所分配地区的产品销售和市场推广工作; 2、配合合作商技术产品推广,做好合作商的技术支持; 3、负责所分配地区的合作商的管理工作。 基本要求: 1、学习能力和实际工作能力强 2、团队意识好具有很好的沟通能力。 任职资格 1、自动化、计算机、热工、化工等相关专业,本科以上学历;2年以上从业经验; 2、了解一种燃烧装置工艺技术优先录用; 3、从事过热电、钢铁、水泥、化工等行业生产维护和技术工作者优先录用。 福利待遇 1、月薪+提成,以及广阔的职业发展空间。 2、五险一金、出差补助、各类培训、带薪假等。
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亲,您好,来我司前请先看完以下内容,您所想的问题,在以下基本都有提及,且均为真实情况,拒绝画饼和夸大其词。 PS【一定要看完】: 岗位可以接受无经验新人、应届生实习、可开实习证明! 公司周末固定双休,早上9.30上班,中午休息2小时,实施每周五天6.5小时工作制,虽是金融公司,但不是催收!!! 在我们公司没有繁琐的例会,没有唠唠叨叨的老板,不会去忽悠或者随意改低大家薪资待遇,我们是一群实事求是的人,在一起只看缘分,只要你相信,公司不会让你失望!!! 我们一直注重员工工作开不开心、能不能挣到钱、能不能给大家提供好的工作环境; 所以,我们搬到了万达广场写字楼,交通便利,全天中央空调提供,六台全新电梯直达,并给大家尽可能的给大家完善各种福利,提升大家收入水平; 可能有人会说,别家提成多么多么高,而你们低得多。别人家底薪多么高等等…… 对于这点我不去否认!但是我们相信,做事将心比心,我们是把员工放在第一位,才不会去考虑成本,我们不会去绕弯子,以实事求是的态度来给您最真实的待遇! 不知你们想过没有?别人招聘首先给你高薪,后面又给你降薪;别人提成是阶梯式的提成,而我们是通提;别人是要完成业绩才可双休,而我们是正儿八经双休! 所以,我们不和别人比,因为根本没有可比性! 套路,不是我们不会玩,而是我们不屑去玩! 我们是愿意花更多时间、金钱去培养每一位新加入的伙伴,而不是看你没有利用价值就想尽一切办法去把你踢出去! 伙伴们,如果你真心求职,正好有缘刷到我们岗位,也恰好看完这篇文章,那么我们缘分就到了! 欢迎你的加入! 工作岗位内容: 我们是一家金融助贷服务公司,主要业务是以车抵为主、信贷、房抵等其他助贷为辅。 主要工作是通过电话、网络形式联系客户,客户均由公司提供,了解客户需求,对意向符合要求的客户进行邀约到公司面谈,不需要您出去地推或者自己找客户。 薪资待遇(基础待遇): 无责底薪(2500-5000元,标准是根据职级、学习能力、业务能力而定)+1000绩效(当月3个客户或者回款2W即可,公司现在职员工都能完成)+高额提成,综合薪资2w+(现员工月均工资基本没有低于过8k),提成T+1发放,工资10号发放,公司均薪1.3w; 工作时间: 每周一-周五(9:30-18:00),中午休息两小时; 正规金融公司平台,入职不收取任何费用! 周末固定双休,节假日正常放假,年带薪休假高达180余天; 加入我们,可享以下福利: 1、5A级写字楼的办公环境; 2、提供五险、拒绝加班; 3、愉快的公司氛围、提供冰箱和微波炉; 4、带薪培训,一对一指导; 5、不定期下午茶福利; 6、每月集体团建,员工生日礼会; 7、季度小组团建(每季度小组可申请带薪休息1-5天,进行团建,费用由公司承担); 8、每年长达20天国内自驾游(团体一起,公司出车承担费用); 9、高额年终福利,年终奖不低于3W。 招聘要求: 1、男女不限,年龄20-40岁,会讲普通话,性格外向、善于沟通和表达,懂得基础的电脑操作; 2、适应能力强,工作积极主动,团队氛围融洽; 3、积极乐观、服从管理、团结互助; 4、乐观心态,服务意识强,且能换位思考。
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职责 1、熟练掌握公司所合作的企业的企业基本信息、技术优势、产品竞争力及市场前景; 2、努力开发新客户,配合团队经理完成团队业绩目标; 3、维护公司利益,不得向客户做出合同及协议以外或者违反公司制度的任何承诺; 任职资格: 1、要求年龄18-28周岁 2、性格开朗,沟通能力强,自律性强;有较强的团队合作精神和抗压能力; 3、对销售工作有强烈的兴趣和自信心,有强烈的赚钱欲望; 4、具有较强逻辑思维和谈判能力; 薪资福利: 1、无责任底薪6300(最高浮动至10300)+高额提成+新人王+出单王+各种销冠奖金+,带薪出国旅游,月入20000-50000(上不封顶) 2、享有生日关怀及生日福利;春节、端午节、中秋节发放节日礼品 3、写字楼办公环境+全新办公电脑+五险+一年四次出国游+每月不定期团建+定期体检+15天超长春节假期; 4、完美培训体系,快速晋升通道,三个月升职涨薪不是梦!! 工作时间:周一至周五9:00~18:00(午休12:00~13:30)
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薪资待遇: 1.无责任底薪4500-10000+提成+奖金+实物奖励(每月薪水轻松过万)团队旅游,节日福利补助,每月现金或奖品激励,拓展等。 2.每月准时发放工资,对优秀员工给予奖励,对新人有完善系统的培训,帮助员工提升销售技能和管理技能。 3.有良好的晋升发展平台,公司倡导公平、公正、公开的晋升机制,所有中高层管理均由内部选拔。 4.工作时间,早9:20——12:00,中午休息一个半小时,下午1:30——6:00,不加班,享受国家法定节假日带薪休假。 在现在这个现实的社会里,钱能解决99%的事情,剩下的那1%,需要更多的钱才能解决!快来加入我们吧!
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职位职责: 日常实习:面向全体在校生,为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍:飞书是字节跳动旗下先进企业协作与管理平台,围绕目标、信息与人三个维度全方位助力组织升级。一站式整合即时沟通、日历、音视频会议、文档、云盘等办公协作套件,让组织和个人工作更高效更愉悦。飞书目前已服务包括互联网、信息技术、制造、建筑地产、教育、媒体在内等众多领域的先进企业。 1、负责飞书产品客户端、Web端、移动端或服务端产品的业务项目测试; 2、参与整个团队质量体系的搭建,包括但不限于:自动化测试、持续集成、各类专项测试等; 3、线上问题追踪及分析。 职位要求: 1、本科及以上学历在读,计算机相关专业优先; 2、最少掌握一门高级语言,掌握一门以上语言,包括Golang、Python、Java等; 3、了解常用客户端、服务端开发/测试工具,熟悉任意客户端/服务端自动化框架者优先; 4、对大模型感兴趣,并有一定使用经验者优先。
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职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
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职位职责: 1、负责保护公司电商平台的数据安全,防范和打击爬虫及其他恶意行为,研究和掌握最新的反爬虫技术,制定和实施有效的反爬虫策略; 2、深入了解上下游业务形态,可独立发起治理专项,快速定位问题并形成落地策略及效果评估闭环; 3、分析和调查电商平台上的异常流量和可疑活动,从海量设备、行为数据中发掘有价值的信息; 4、可协助进行建模工作,如特征分析、数据可视化呈现等,为团队决策提供数据支持; 5、与产品研发团队高效合作,优化技术架构和端上安全能力,建立端管云三位一体的反爬体系,量化防控效果,驱动反爬能力的不断提高。 职位要求: 1、计算机、信息安全、统计、数学等相关专业; 2、反爬相关经验,具备网络安全、数据保护和风险管理方面的专业知识,有电商经验者优先; 3、熟练掌握SQL、Python等编程语言,具有扎实的数据分析能力及学习能力; 4、深入了解常见的爬虫技术和工具,具有丰富的反爬虫经验,熟悉Web安全、网络协议、漏洞扫描等相关技术; 5、具有较强的问题解决能力,能够快速分析和处理安全事件,具备良好的团队合作精神和沟通能力。
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职位职责: 1、制定区域KA增长解决方案:与团队共建并规模化输出区域大客户战略方案,包括:JBP框架、活动打法手册、联合投放模型、绩效增长方法论等,助力品牌在东南亚多市场实现可持续增长; 2、建设数据化客户运营工具:搭建并持续优化区域评分卡、诊断工具、产品对标及分析看板等数据驱动框架,提升区域业务规划与决策效率; 3、负责中国/国际FMCG品牌的业务增长:端到端负责重点品牌的GMV及广告增长,制定垂类策略,推动生态赋能、经营效率提升及多市场的长期成功; 4、促进跨市场及跨团队协作:通过结构化沟通机制与共享OKR,推动东南亚各市场团队、品牌总部及跨部门伙伴的高效协同,确保策略一致、执行顺畅; 5、输出行业洞察与业务建议:基于数据及市场洞察,为产品方案、营销解决方案、资源配置等关键决策提供可落地建议,加速平台及品牌增长,提升投入产出比; 6、参与区域B端营销活动策划与执行:配合区域团队推进大客户相关B端品牌营销或行业活动,提升TikTok Shop在行业端的认知度与影响力。 职位要求: 1、4年及以上电商平台、品牌电商、KA/商家管理或相关行业经验; 2、具备国际视野及东南亚市场兴趣,接受适度出差; 3、具备优秀的沟通能力、跨团队协作力与商务谈判能力; 4、数据分析能力强,熟悉业务指标、报告体系与预测模型; 5、能适应快速变化的跨文化环境,具备强执行力、责任心与问题解决能力。
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职位职责: 1、负责抖音电商耐消商品生态的治理优化,打造健康电商生态,持续改善消费者用户体验,完成治理目标; 2、基于用户在电商购物的需求洞察和量化分析,发现并定义影响消费体验的商品品质、假货关键问题持续完善平台商品刻画,并协同产品、模型、审核推进包括预警、处罚、处罚等标准处置方案的落地; 3、持续评估治理策略有效性、完善商品管理奖惩能力建设和治理策略改善提升,解决业务问题; 4、基于对商家经营的深入了解,设计有效的牵引激励机制,推动商家不断改善商品品质、宣传规范性等。 职位要求: 1、2年以上电商行业运营、策略、数据分析类经验优先; 2、熟悉用户需求的分析方法,能够洞察用户的购买决策逻辑,能够平衡用户需求和商家体验之间的关系制定持续提升用户体验的解决方案; 3、具备独立的数据分析能力,能熟练使用SQL; 4、有良好的资源协调和沟通能力,有跨部门多方密切配合的经验和意识,需要有协调多方资源,推落地,拿结果的实战经验。
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职位职责: 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系,基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题(如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等),并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化; 2、与推荐产品及算法团队协作,完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程; 3、制定方向与目标,规划并优先化项目,推动跨部门合作与资源获取,确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态; 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理,持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出; 5、输出分析报告与策略方案,利用数据验证结果,并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营、策略或增长相关经验;具备扎实的内容理解与分析能力,有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先; 2、熟悉内容推荐流程及基本原理,具备从用户洞察到策略落地的闭环思维,并形成可落地的优化方案;能独立完成数据提取与分析(SQL/BI工具等)优先; 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力,能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果; 4、具备韧性,能够在多目标冲突中抓住重点,保持长期主义; 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯,了解平台生态与用户行为模式,有趋势洞察力与业务敏锐度; 6、良好的英文沟通及读写能力优先。
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职位职责: 1、搭建Lemon 8的推荐问题发现体系,基于监控数据与画风快速识别分发结构和内容质量问题(如画风异常、相似内容密集、流量分配不均等),并结合用户洞察和数据分析进行论证与量化; 2、与推荐产品及算法团队协作,完成从问题发现、定义、策略制定到效果验证与迭代优化的全流程; 3、制定方向与目标,规划并优先化项目,推动跨部门合作与资源获取,确保优化策略落地并兼顾用户体验、业务增长和平台生态; 4、深入理解推荐机制、策略调度与算法原理,持续拓展问题发现体系的应用场景与价值产出; 5、输出分析报告与策略方案,利用数据验证结果,并沉淀为长期可复用的流程与工具。 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营、策略或增长相关经验;具备扎实的内容理解与分析能力,有内容策略、调度策略、推荐策略、商品推荐等运营经验者优先; 2、熟悉内容推荐流程及基本原理,具备从用户洞察到策略落地的闭环思维,并形成可落地的优化方案;能独立完成数据提取与分析(SQL/BI工具等)优先; 3、具备良好的沟通表达、多方协作与项目管理能力,能高效对齐目标、解决复杂问题并交付预期成果; 4、具备韧性,能够在多目标冲突中抓住重点,保持长期主义; 5、对海外短视频、社交或内容产品有深度使用习惯,了解平台生态与用户行为模式,有趋势洞察力与业务敏锐度; 6、良好的英文沟通及读写能力优先。


