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岗位职责 1. 算法系统开发 • 设计可落地的视觉算法架构,保障实时推理性能 • 开发算法系统通信模块,实现与硬件设备稳定对接 • 完成视频流处理、模型推理到报警生成的完整流程开发 2. 模型训练部署 • 搭建数据标注基础流程并输出标准化数据集 • 基于业务需求改造适配性视觉检测模型 • 实现算法容器化部署,支持多平台运行 3. 工程落地支持 • 配合硬件团队完成算法移植与调试 • 编写可维护的技术文档(接口说明/部署指南) • 定位解决实际场景中的视频处理异常问题 任职要求 硬性条件 • 计算机/电子相关专业**本科 • 2年以上视觉算法工程化经验 • 能独立完成Python模型训练+C++工程模块开发 技术能力: 1. 基础能力 • 掌握OpenCV/FFmpeg视频处理技术 • 熟悉多线程编程及进程通信 • 具备Docker基础部署能力 2. 算法能力 • 有YOLO等检测模型改造经验 • 熟练使用PyTorch/TensorFlow框架 • 了解模型转换基础工具(如ONNX)
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新厂大量要人,有吃有住 广东招聘普工 目前招聘正式工、临时工 月收入5800~6500一个月 工厂主要生产 电子产品,数据线移动终端产品设备等等… 招聘要求: 年满16-50周岁,男女不限,学历不限,不服从厂区调配岗位管理,态度恶劣,直接取消面试资格 小时工20~25元/小时 注:工厂直招的,所以没有网络平台上面工价高,真实招聘无套路 每月工时:270-320 现在是旺季,加班比较多,平均一天上8-11个小时左右 正式工:综合底薪2520,绩效0-800,岗位补贴0-500,全勤200,超产奖0-1000(加班费按劳动法) 现在招聘的工作岗位: 打螺丝,检测,包装,质检,贴标签,贴防伪标签, 班次为: 工作时间:8:00-12:00 吃饭时间:12:00-13:00 工作时间:13:00-17:00 吃饭时间:17:00-18:00 加班时间:18:00-20:00 (自由加班,加班2小时起步,两班倒长白班都有) 包吃住,伙食丰富,吃饱为止 住宿:标准6间(公寓式宿舍,环境很好,独立配套(热水器 空调 阳台 洗衣机 WiFi ) 坐班,空调车间 普通工衣 车间配有:饮水机,休息间(人性化管理)
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岗位职责: 1、根据公司发展战略,制定并执行人力资源规划,支持业务增长需求; 2、优化组织架构,提升团队效能,适应房地产行业快速变化特点; 3、负责全公司人才招聘,建立高效招聘渠道; 4、设计符合房地产行业的绩效考核体系(如项目制管理、销售团队激励等),优化薪酬福利结构,控制人力成本; 5、处理劳动风险,规范劳动合同管理,规避用工纠纷; 6、组织行业专项培训,搭建员工职业发展通道,关键岗位人才梯队建设; 7、建立健全人力资源制度,推动企业文化落地,增强团队凝聚力; 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业; 2、5年以上HR经验,至少3年房地产/建筑行业经验,熟悉行业用工特点; 3、精通劳动法,独立处理过劳动争议案例; 4、有小型企业HR体系从0到1搭建经验者优先。 福利:提供食宿,五险一金,生日福利、节日福利、外出培训、优秀员工激励与晋升
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安全攻防专家岗位描述:1、负责公司所有业务、APP的上线前的安全测试工作,并持续进行漏洞挖掘; 2、通过技术手段优化SDLC不同阶段的工作,如需求评审、漏洞扫描等; 3、推动代码安全审计、自动化安全扫描等,提高安全测试的覆盖率和效率; 4、参与安全测试框架集成,提高自动化测试率,减少人工测试时间。任职资格:1、至少掌握一门编程语言,能独立写脚本进行测试; 2、精通WEB安全测试,如SQL注入、XSS攻击、命令注入、CSRF攻击、上传漏洞、解析漏洞等; 3、熟悉APP的反编译、动态调试、加密、防劫持、安全加固等技术; 4、熟悉android dalvik/art虚拟机原理,能够对Android 应用程序进行逆向分析; 5、熟悉arm汇编语言和指令集,具备android ndk程序的逆向反汇编能力; 6、具备良好的分析解决问题能力,良好的沟通能力及团队协作能力; 7、3年以上安全工作经验,能力突出者不限。
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运营负责人 岗位职责: 1. 负责从0到1搭建并管理导师运营团队,包括导师招募、培训、教学流程执行等全链路运营管理。 2. 负责建立和完善导师成长系统体系(积分基础.成长梯度.权益.对应奖励.处罚等)。 3. 负责制定年度运营战略,拆解GMV目标,主导搭建用户增长、留存及转化全链路。 4. 负责搭建新媒体矩阵(头条/抖音/视频号)及销转体系(电销/直播课/高客单)。 5. 负责搭建私域矩阵(社群)、活动裂变模型(直播/活动) 任职资格: 1. 5年以上教育行业运营相关经验,2年以上10人团队管理经验。 2. 有C端产品从0到1操盘千万级营收项目经验,熟悉创业公司快速扩张阶段的运营挑战。 3. 优秀的逻辑思维和数据分析能力,擅用漏斗分析、A/B测试驱动增长。 4. 目标导向,自我驱动力强,具备良好的团队合作意识、管理方法。
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智能座舱语音开发专家 工作内容: 1、负责智能座舱语音系统客户端应用层开发,为新一代语音产品的迭代交付,做好技术能力演进和支撑 2、负责语音系统的性能分析及调优,联合供应商,算法同事,测试同事持续迭代优化效果,包括确定优化目标,制定优化方案,推进优化项目落地拿到收益; 3、负责语音对话,多模态交互,全双工交互等场景的客户端架构方案设计,推进整体项目落地,并对系统架构、流程和代码进行持续的改进和优化; 4、负责人机对话交互,在结合大模型技术后,新业务场景,新交互形态,新算法的语音应用调研和探索 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,7年以上工作经验,至少三年车企或头部语音厂商工作经验; 2、熟悉唤醒、ASR、TTS,声纹、NLU、DM、NLG等算法引擎的基本技术和原理 3、有语音交互较大项目的推进和落地经验,精通业界主流的语音系统实现方案; 4、具备扎实的工程落地,代码优化经验,有丰富的语音系统工程优化经验,精通Java与Android开发,有很强的Debug能力 5、熟悉自然语言交互系统的架构和实现,有基于思必驰、讯飞、百度等头部语音厂商SDK的语音系统主力开发经验
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岗位职责: 1、负责信息流广告内容的拍摄与剪辑; 2、根据产品产品特点和用户需求来制定拍摄方案,并且能够完成执行落地,懂镜头语言,确保拍摄质量; 3、有洞察力,能够准确捕捉同类目产品在视频号平台或其他平台的热门视频和热门事件,并结合公司的产品在后期加上自己的创意,制作爆款视频。 4、能根据数据结果做素材优化,结合视频信息跑量情况,总结得出跑量模型,形成方法论复制,维持视频稳定成片及跑量。 任职要求: 1、有千川、快手直播间引流视频制作一年以上经验,并产出过一定数量的爆量视频; 2、剪辑过多种类型的视频(口播、混剪、VLOG、微剧情等); 3、个性开朗,有较强的沟通能力,工作认真有责任感和团队合作精神,具备较强执行力; 4、熟练掌握剪映/PR/AE等视频制作软件。 上班时间:9:30-18:30(午休1.5小时),单休 岗位有早/晚班及周六/日排班,介意勿扰! 不接受居家办公。
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岗位职责: 1、负责公司各岗位的招聘及面试工作; 2、负责公司员工的入、转、调、离等人员及档案管理工作; 3、负责公司员工的入职培训等工作; 4、负责协助人事主管搭建、完善人事相关的制度、流程体系; 5、负责其他交办工作事项。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、熟悉至少3个招聘平台的使用与特征,善用各招聘平台及工具; 3、有目标感、有责任心、肯学习的优秀小伙伴优先~ 岗位福利: 当月15日前入职,即缴纳五险一金,15日后入职,则次月缴纳。 不定期下午茶、团建等活动。 诚挚的希望有才华、有能力的你加入我们,和我们一起铸就辉煌!!~ 海景职场,环境优越,同事年轻有爱,老板nice,只要你肯干,干的好,我们就敢奖!! 上班时间:9:30-18:30(午休1.5小时),单休 不接受居家办公。
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【我们是行业领航者】 浙航控股 深耕房产助贷金融领域9年,凭借 超强民间业务,稳居杭城抵押贷款头部平台!主营房屋抵押贷、信用贷、车位贷、无抵押等多元化产品,单日消化量超同业30%,客户资源精准优质,助你开单快人一步! 这里不看出身,只认结果! 如果你厌倦了死工资,敢和命运对赌 加入我们,用200%的激情点燃财富人生! (特别说明:本岗位无经验要求,公司提供全套话术培训,小白逆袭故事每天都在上演!) 岗位职责: 1、负责老客户回访,维护及售后服务,挖掘客户较大的潜在需求; 2、电话或微信搜集新客户资料并沟通跟进; 3、负责对提出贷款申请的客户的财务状况及贷款能力进行评估,能为客户提供合理的贷款方案; 任职资格: 1.、18-45岁,口齿清晰,普通话流利; 2、具有较强的学习能力和沟通能力; 3、有挑战高薪的欲望; 4、有电话销售工作经验者优先,应届毕业生优先。 收入及福利待遇: 1、新人底薪4000; 2、高提成,年薪平均12w以上,多劳多得,能居者上,公平公正! 3、五险+旅游奖励+团队公司额外销售奖励+节日礼品+丰富的员工活动+1对1全程带薪培训+晋升渠道+优秀员工境外旅游等; 4、提供全方位的培训,快速提升业务技能; 5、单休,法定节假日; 6、工作时间:周日到周五9:00-18:00,我们提倡8小时高效工作制。 7、有房产或电话销售经验者优先。无经验者亦可。
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方向一 职位描述: 探索大模型在世界模型构建与自动驾驶仿真方向的应用 任职要求: 1、计算机科学、自动化或相关专业硕士及以上学历,具备扎实的编程基础。 2、熟悉 NeRF、Diffusion、3D Gaussian Splatting 等三维场景重建、生成相关科研或应用经验、UniAD等相关技术者优先。 3、熟悉主流大模型(GPT、LLaMA、Qwen等)的原理,具备相关应用经验者优先。 4、熟悉大模型算法与深度学习框架,如TensorFlow、PyTorch等。 5、具备良好的问题解决能力和团队合作精神,能够承受工作压力。 方向二 职位描述: 探索多模态大模型或LLM在自动驾驶的应用 任职要求: 1、有使用多模态大模型或LLM经验。 2、熟悉Deepspeed、Megatron等大模型训练框架优先。 3、熟悉大模型预训练、SFT、Prompt、强化学习等技术,并有实际经验优先。 4、在CVPR/ICLR等顶会发表一作文章者优先。 5、熟悉自动驾驶算法优先。
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1.擅长各种数学模型,可以快速选择合适数学工具描述与分析具体业务问题; 2.熟悉算法模型工具,至少掌握一门编程语言; 3.熟悉office办公软件;
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岗位名称:营销专员、营销主管、营销经理、营销总监、营销精英、销售经理、大客户经理、大客户销售、电话销售等 岗位职责:1、负责甄选企业家客户资源;2、邀请客户参加线上线下产品发布会;3、完成产品销售和服务。 岗位要求:1、有独立法人的企业家客户资源。2、一年以上企业家客户营销工作经验,且业绩优异。3、大专及以上学历。4、年龄:25-40岁。5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训:入职带薪培训,帮您打破壁垒,快速融入,自我突破!发展空间:营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁公平公正、无天花板的晋升通道,告别打工,走向老板! 特色福利:1、入职上五险一金! 2、生日活动+礼品!3、节日福利定期发! 4、孝心奖励送爸妈!5、贤内助奖发爱人!6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费)7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、**爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)
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岗位职责: 1. 根据业务需求构建高效的数据模型,用于预测、分类、优化等场景; 2. 负责数据处理、相关业务的算法研发与优化; 3. 将算法模型集成到智管平台中,确保算法的稳定运行; 4. 根据实际应用效果,持续优化算法性能,提升系统效率。 任职要求: 1. 计算机科学、数学、统计学、电子信息工程或相关专业大专及以上学历; 2. 熟练掌握Python Sklearn/Pytorch等机器学习和深度学习框架中的一种或多种; 3. 熟练掌握深度学习和机器学习基本原理,具备相关模型构建、训练、调优的实践经验,具备时间序列预测相关经验优先; 4. 具备良好的逻辑思维能力和问题解决能力,出色的沟通能力和团队合作精神。
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智能驾驶测试岗位 任职要求 **:智能驾驶相关工作经验五年 研究生:智能驾驶相关工作经验三年 .智能驾驶功能与关联系统联调执行器响应性能 2.智能驾驶功能性能标定 3.跟进海外市场法规摸底/认证测试过程及问题对策解决 4.针对智能驾驶功能开发过程中问题管控及对策解决 5.售后市场质量问题跟进及对策解决 6.完善智能驾驶功能性能指标、经验库、测试用例 备注: 1.项目主要为乘用车开发; 2.智能驾驶功能开发现阶段主要为: L2:ACC/ICC/AEB/LCA/DOW/RCTA等; L2+:NOA 任职要求: 1.本科及以上学历 2.从事adas相关行业年限5年及以上;研究生学历放宽到3年 3.熟悉智能驾驶功能性能/相关法规优先 4.C1驾照,驾龄3年以上 5.有团队合作意识、具有较强的时间观念、做事态度认真严谨 6.不间断的学习能力、沟通能力、清晰的逻辑思维判断及表达能力 7.为完成有价值的目标/理想,具有坚韧的毅力和信念 8.热爱汽车行业、乐于从事智能驾驶功能开发工作
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吉利招聘智能驾驶测试工程师 正式岗位 薪资:可谈 1.智能驾驶功能与关联系统联调执行器响应性能 2.智能驾驶功能性能标定 3.跟进海外市场法规摸底/认证测试过程及问题对策解决 4.针对智能驾驶功能开发过程中问题管控及对策解决 5.售后市场质量问题跟进及对策解决 6.完善智能驾驶功能性能指标、经验库、测试用例 备注: 1.项目主要为乘用车开发; 2.智能驾驶功能开发现阶段主要为: L2:ACC/ICC/AEB/LCA/DOW/RCTA等; L2+:NOA 任职要求: 1.本科及以上学历 2.从事adas相关行业年限5年及以上;研究生学历放宽到3年 3.熟悉智能驾驶功能性能/相关法规优先 4.C1驾照,驾龄3年以上 5.有团队合作意识、具有较强的时间观念、做事态度认真严谨 6.不间断的学习能力、沟通能力、清晰的逻辑思维判断及表达能力 7.为完成有价值的目标/理想,具有坚韧的毅力和信念 8.热爱汽车行业、乐于从事智能驾驶功能开发工作