• 5k-8k·13薪 经验1-3年 / 大专
    电商平台 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 负责速卖通平台的 运营,包括品牌店铺运营、市场数据分析、促销推广等; 产品类目:3C电子 工具类 店铺类型:自营店和半托管 【岗位内容】 1、负责平台帐号的管理与维护,上下架产品、维护优化listing,提高店铺转化率,和维护review; 2、设置平台促销活动,对产品进行站内促销和推广,数据分析; 3、分析市场及竞争对手状况,结合开发部的选品情况,对产品进行优化和更新迭代; 4、分析店铺销量,统计销售、库存数据、及时调整销售策略、提高海外仓库存周转率; 【职责要求】 1、大专及以上学历,具有相关平台一年或以上工作经验,接触过站内广告促销活动; 2、英语四级及以上,具备基本英语阅读能力; 3、具备良好的适应、抗压、执行能力,工作认真负责,具备优秀的团队合作精神; 4、如有管理能力与目标,后期往组长或项目Leader方向培养; 工作地址:广州市番禺区汉溪长隆保利大都汇,地铁上盖,多路公车直达,交通方便 【员工福利】 ①提供行业内具竞争力的福利待遇、年终奖,组长指导+系统培训; ②工作时间: AM9:00——PM6:00(午休1小时); ③健全的保险:为员工购买广州市五险一金(养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和公积金); ④带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、(陪)产假、丧假、年休假等,及工作满一年,额外的5天带薪年假; ⑤生日会:为员工举办月度生日会,赠送贴心小礼物; ⑥节日福利:丰富多彩的节日活动,暖心节日礼品 ⑦每周举行篮球、羽毛球友谊赛; ⑧季度活动,年度旅游;
  • 13k-24k·15薪 经验3-5年 / 本科
    游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    工作职责 1.制定美术资源规范,提高导出导入资源效率与规范性。 2.对游戏内各美术资源从技术角度进行分析,合理的与程序对接方案,实现美术相关需求。 3.负责为开发团队和美术团队提供插件工具的支持。 4.为项目引入新的技术方案。 任职资格 1.1~3年从事unity引擎技术美术相关工作经验,熟悉角色、动画、场景、特效的制作流程。 2.熟悉使用C#语言、Odin、Gui来编写工具。 3.熟悉unity渲染,动画,特效等相关模块。 4.熟悉3dmax、maya、blender、houdini、Substance等制作软件。 5.参与过SLG类手游项目者优先。 6.有团队意识和较强的沟通能力,责任心强,性格开朗,学习能力强。
  • 25k-50k·16薪 经验5-10年 / 本科
    广告营销 / 上市公司 / 500-2000人
    工作职责 1、负责负责大数据离线、实时处理需求的开发工作; 2、负责通用数据仓库的规划、实施,以及优化迭代; 3、负责大数据计算引擎的性能调优、资源调度优化和大数据处理任务的性能优化; 任职资格 1、计算机相关专业,本科以上学历,有三年以及以上大数据分析和数据仓库等相关业务的开发经验; 2、熟练掌握Flink主流实时大数据计算系统原理;熟悉数仓模型,有离线和实时数仓建设实战经验; 3、熟悉Spark、Hadoop、hive、HBase、clickhouse等数据平台的基本原理和开发、使用调优经验; 4、具备扎实的Java/Python语言基础,对技术有热情,愿意尝试新技术; 5、良好的沟通、团队合作、主动思考、学习能力和强烈的责任心;具备持续集成、持续交付、质量保障的经验; 6、有互联网BI相关产品的开发经验,有用户数据分析、电商数据分析和互联网广告等相关业务经验优先;
  • 15k-30k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,游戏 / 不需要融资 / 150-500人
    职位职责: 1.负责游戏产品运维相关的工作,流程文档、技术文档、功能脚本的编写整理 2.负责分析并排除系统、数据库、网络、应用等游戏产品运维中出现的故障及错误 3.负责对游戏产品项目进行线上部署、业务发布、维护等操作 4.负责协调处理系统出现的重大故障,并提出分析和总结报告,推进系统、架构改善 5.对游戏产品架构、资源规划提供优化建议,为游戏服务的稳定运行提供优化的系统和网络环境 6.负责华为云、AWS等公有云的管理工作 7.负责公司内部服务器,网络的运维管理工作 8.负责处理用户投诉 9.配合团队人员协同测试研发 任职要求: 1.本科以上学历,3年以上大型互联网应用维护经验,有游戏运维经验者优先 2.精通Linux操作系统,熟练使用相关指令完成运维工作 3.熟练运用golang,python中一种语言,深度理解TCP/IP等网络协议,具备Socket编程能力. 4.熟悉mysql,redis,mongodb等服务的使用及维护 5.熟悉ansible,salt等运维相关工具,熟悉prometheus,zabbix,grafana等监控工具 6.精通Cisco、H3C防火墙\交换机配置管理,能够对互联网网络故障进行准确判断。具有CCNP、HCNP认证者优先; 7.熟悉Docker容器化技术,具备Kubernetes集群管理和维护经验。 8.具备安全意识,熟悉常见的安全威胁和防护方法。 9.优秀的团队合作精神,能够在快节奏的环境中工作并承受一定的压力。
  • 15k-25k·15薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,文娱丨内容 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责出行品类的UP主分层服务体系制定,并通过社群运营、内容指导、扶持策略等,提升品类整体创作活跃度及内容质量; 2、通过UP主内容指导+促活手段,通过活动扩展站内出行产能规模,促进品类整体供给活跃; 3、通过内容策略提高品类爆款和优质内容生产频次,快速孵化标杆UP主出圈; 4、与商业部门合作探索UP主变现模式,提升UP主在平台的收益能力; 5、与横向部门协作,将品类的优质创作者&内容整合对外宣推,提升品类站内外认知; 工作要求: 1、本科及以上学历,3年以上品类创作者运营经验,有出行行业创作者资源积累优先。 2、有丰富的社区运营经验,在创作者、内容和用户运营上有较好的洞察力; 3、乐于拥抱变化、抗压性强、善于沟通,有较强的执行能力; 4、具备一定的数据分析能力,能够通过数据分析出业务问题及优化策略。
  • 30k-60k·16薪 经验不限 / 本科
    社交 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述 我们需要有数仓开发经验、对数据敏感、能跟业务团队共创数据价值的伙伴,一起建设金融领域的数据资产。加入我们,你将: 1.负责金融大数据采集,计算,分析处理等相关开发工作,设计各层数据模型(ODS/DWD/DWS/ADS等) 2.负责金融业务的数据仓库设计与开发等工作,包括支付、理财、证券、小贷等业务 3.负责金融大数据治理相关的设计与开发工作,包括资产管理、质量效能等 岗位要求 1.本科及以上学历,3年以上工作经验,熟悉数据仓库建设及常用建模理论 2.熟悉ETL过程与模型设计,包括数据链路流转、星形模型与雪花模型等 3.熟悉Hadoop,Spark,Flink,Kafka等相关平台和组件 4.熟悉Java,shell,Python,SQL等至少两种开发语言 5.良好的沟通表达能力,执行力强,对待工作认真严谨负责 具备以下经验者将优先考虑: 1.有大型数仓模型落地经验者,具备模型性能优化,链路优化等经验者 2.熟悉大数据引擎原理者,比如spark、hive、flink、clickhouse等 3.熟悉金融领域业务知识,并熟悉金融数据资产应用者
  • 20k-40k·16薪 经验不限 / 本科
    通讯电子 / 不需要融资 / 2000人以上
    温馨提示:全国多个城市有办公地点,若有自己意向城市,联系时可告知,HR会对应匹配! 【工作内容】 1、负责web前端开发,与产品交付团队一起构建业界领先的用户体验; 2、负责前端界面的需求分析、设计、开发和测试等全栈工作,并对现网可能的故障快速定位和修复。 开发语言:Javascript/TypeScript 技术框架:Vue、React、Angular、jQuery(会一种即可) 数据库:Oracle、Mysql等 其他:less、grunt、yeoman 【岗位要求】 1、已毕业,本科及以上学历,毕业&***齐全(学信网可查),理工类专业,计算机、软件等相关专业更好,目前对院校背景有要求,可具体详聊; 2、经验不限,接受转行转码,但如最近一直从事非软件相关工作3年以上,比较难。 【OD介绍】 1、本岗位为华为OD模式,签约方为外企德科/科锐国际(人力服务公司),劳动合同期为4年,试用期6个月; 2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责;定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责; 3、和正式员工一起在华为研究所办公,工作内容没有差异。 OD真实情况过来人分享参考: 1)知乎 | 我在华为OD的275天 2)知乎 | 亲身经历从软通外包到华为OD,两者有什么区别 3)知乎 | 关于OD转华为正式员工的流程~更新啦 12.03 【面试流程】 1、机考(可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导) 2、综测(必须通过机考+综测才可以安排面试) 3、业面2轮(围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察) 4、HR资面(围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察) 5、主管综面(围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察) 备注:全线上进行,一般机考通过后2-3周内出offer 可参考:知乎 | 华为OD从面试到offer 【薪资结构】 1、基本工资+绩效工资+年终奖(2-4个月,一般绩效A-4个月,B-2个月); 2、D1-D5分别对应华为13-17级,参考范围10-40K; 3、试用期内(6个月)工资不打折,按B绩效发绩效工资,转正时重新评绩效,一般分A、B、C三档(主要A或B),和正式员工分开评,半年评一次; 4、五险一金基数按基本工资,公积金比例5%-12%,具体看base地。 【福利补贴】 带薪年假、入职&年度免费体检、免费夜宵、班车/加班打车免费、下午茶、节假日礼品等。 【工作时间】 1、上班8:30-9:30弹性,午休12:00-14:00,下班17:30-18:30(上下班时间一般跟所在项目组走); 2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右,三五正常时间下班(确保工时平均每天够8h,工时不需补且无加班需要,自己灵活安排下班时间,重点看结果产出); 3、周末双休,月末周六固定加班双倍工资,其他因业务需求指令性加班情况,可申请加班,按国家规定支付加班费。 【值得考虑OD情况】 1、毕业3年内,编程水平、项目经验比较薄弱,没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会,希望借助华为平台快速获得核心项目经验,提升市场竞争力; 2、工作3年以上,现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般,渴望突破; 3、有一定相关基础或经验,渴望获得职业转型机会(如非计算机科班专业背景转行); 4、比较向往华为,但目前个人能力未能达到社招正编要求,希望通过OD模式转华为。 备注:作为HR,本人负责多个产品线部门招聘,可供选择机会较多,如考虑OD,我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配;如只考虑正编岗位,并想了解自己是否满足要求,也欢迎与我交流~
  • 8k-13k·14薪 经验1-3年 / 本科
    科技金融 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责 1、负责保险、财经内容的策划、编辑和图片制作等工作,文字功底过硬、审美过关; 2、负责小红书平台的笔记写作和运营,对账号结果负责; 3、对行业、产品、热点保持敏感度,策划有趣有用的知识科普选题; 4、定期分析运营数据,优化调整内容策略,对用户数据和阅读量负责; 任职要求 1、本科及以上学历,金融、保险、经济、新闻、文学、传播等相关专业优先考虑; 2、有运营过小红书经历或有自己运营的账号,有文字功底及图片制作能力; 3、有较强的学习能力、执行能力和复盘能力,能快速整合信息并运用到工作中; 4、喜欢琢磨,有新颖独到的观点,有敏锐的感知力;善于沟通、能够快速融入到团队的日常工作当中; 如果你是应届生,但是又是小红书重度爱好者,有运营自己的小红书账号或者实习期做过小红书运营,并且数据还阔以,也欢迎投递哦 上班时间: 9:30-18:30,休息时间为 12:00-14:00(加班至20:00有30餐补,加班至21:30免费打车) 周末法定节假日休息 薪酬架构:月固薪+年终奖金(根据个人绩效及公司经营情况1-5个月)
  • 3k-5k 经验不限 / 本科
    科技金融,人工智能服务 / 上市公司 / 500-2000人
    工作内容: 1. 通过在线渠道,接触用户,解决用户问题,了解用户需求,并针对需求部分作出整理归纳,以供部门分析研究; 2. 负责执行部门针对产品、服务、体验的回访调研任务,并整理回访结果; 3. 部门内其它的工作安排; 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 专业不限; 3. 具备良好的沟通能力,文字表述能力;能够对问题进行清晰的归纳总结;
  • 6k-8k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位JD: 职位名称:销售顾问 公司名称:广州卓术信息科技有限公司 工作地点:广州市 职位描述: 我们正在寻找一位有1年以上云转售经验的销售人员,加入我们的团队。作为销售人员,你将负责以下任务: 1. 负责公司产品的销售工作,包括与客户建立联系、了解客户需求、提供解决方案并达成销售协议。 2. 维护与现有客户的良好关系,并提供优质的客户服务。 3. 调研市场动态,了解竞争对手的产品和销售策略,并制定相应的销售策略。 4. 参加公司组织的销售培训和销售会议,并分享销售经验和技巧。 5. 完成销售目标和公司规定的其他销售目标。 职位要求: 1. 1年以上云转售经验,有成功的销售业绩。 2. 熟悉云计算相关产品和服务,了解云计算市场动态和趋势。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作能力,善于处理客户关系。 4. 具备较强的学习能力和自我驱动力,能够独立工作。 5. 熟练掌握常用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的销售培训和销售支持。 3. 提供各类带薪假期、下午茶福利等。 4. 提供良好的工作氛围和发展空间。 如果符合以上职位要求,并愿意加入我们的团队,欢迎投递简历,我们期待您的加入。
  • 6k-9k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    一、公司介绍: 彩讯股份(创业板股票代码:300634)是一家软件互联网上市公司,是协同办公、 智慧渠道、云和大数据领域的龙头企业。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络,员工超过 3000 人。 公司坚持“以大场景运营效果为导向,全面数字化、智能化”的发展战略,持续加大在人工智能等领域的投入,将成为中国领先的智能数字化企业。 二、项目介绍: 主要负责数字音乐业务的独立运营拓展工作。作为全国的专业正版音乐平台之一,向广大用户提供方便流畅的在线音乐产品和服务。 三、岗位职责: 1、负责平台用户的拉新和促活,分析数据,识别用户需求,建设用户运营体系; 2、整合端内版权内容精细化分层分群,针对性地制定运营策略,延长用户生命周期; 3、结合产品定位和用户画像,制定拉新活跃营销活动节奏,有序策划活动并跟踪效果; 4、能基于实践,系统性的分析用户行为和场景需求,推动平台能力的迭代和优化; 5、关注互联网和音乐APP用户研究,按需输出研究报告,提供运营优化建议; 6、有一定的数据分析能力,为APP用户留存、活跃提供指导建议。 四、职位要求: 1、**本科,重本以上学历优先,新闻、媒体传播等相关专业; 2、至少3年用户运营经验,有互联网大厂用户留存实操案例者优先; 3、熟练运用office办公软件,擅长数据分析和数据解读; 4、擅长PPT,能够熟练完成PPT策划、PPT设计、PPT制作、PPT美化工作(加分项); 5、逻辑思维清晰,有良好的结构化和流程化思维; 6、执行力强,能够高效地跨部门沟通和跨团队协作; 7、有良好的表达与沟通能力,具备较强的组织、协调、规划力; 8、工作中能善于使用AI工具,高效完成工作者优先。 五、福利与职业发展: 五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时,我们还为员工提供广阔的职业发展空间,鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神,致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境,并定期举行各种团队建设活动,增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入,一起探索未来无限可能! 想更多了解彩讯股份,欢迎进入:https://www.richinfo.cn
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    网络通信,信息安全 / 不需要融资 / 15-50人
    商务/运营助理 : 1、协助销售部门完成日常事务工作; 2、协助销售人员做好上门客户的接待和电话来访工作,在销售人员缺席时,及时转告客户信息,妥善处理; 3、负责定期对客户进行回访,调查客户满意度,处理客户意见; 4、负责老客户的业务挖掘工作; 5、配合参与市场部门进行公司业务的推广工作; 6、本部门与公司内部其他部门间的关系协调; 7、销售部门文件规范及归档的整理工作; 8、负责项目推进过程中的商务活动对接; 9、完成好领导交办其他各项基础性和临时性工作; 招聘要求: 1、形象气质佳,具有亲和力,有较强的沟通能力; 2、应届本科毕业生或毕业0-2年以内工作经验,有相关行业工作经验者,,条件可放宽至大专或同等学历; 3、具有优秀的综合分析能力及观察发现意识,熟悉office等常用办公软件的操作; 4、认真负责,条理清晰,积极向上,执行力强,较强的沟通表达能力和抗压能力;
  • 30k-60k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 用户增长(User Growth)团队负责字节跳动旗下产品的增长工作。我们帮助产品量身定做增长方案,并利用营销、产品、数据分析等手段达成业务增长目标。UG 团队维护和优化一系列类似付费广告、裂变、导量等成熟的产品增长方案,并熟练将其应用到各种不同的业务中,推动业务增长;同时当发现新的增长机会时,我们也及时构建新的解决方案,帮助业务实现突破。加入 UG 团队,可以负责亿级用户产品的增长工作,掌握业界先进、**手的增长实践。 1、支持包括不限于/抖音系/头条系/番茄小说/番茄畅听/西瓜等端的DAU增长,以端视角协同产品团队负责大型活动和内部导量在各端的上线迭代和复盘等; 2、作为端 poc协同活动产品和各端业务产品,建立并优化协作流程,积极整合各端优质资源,高效落地并执行既定活动和内部导量策略; 3、挖掘玩法营销点,分配流量资源,把控传播质量,扩大活动影响; 4、对增长感兴趣,能基于DAU增长,策划出创新的活动方案或者功能,反推产品进行工具迭代。 职位要求: 1、本科及以上学历,至少3年以上互联网产品运营经验,有用户增长、游戏化、投放运营经验的优先; 2、能独挡一面,沟通协调能力强,结果导向,推动力强,有一定的自驱及抗压能力; 3、能够高质量地完成目标拆解和优先级判断,逻辑思维好,对数据敏感。
  • 15k-25k 经验10年以上 / 本科
    专业服务|咨询 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1.参与客户数字化转型项目的顶层设计和整体咨询规划项目,能够理解客户的业务需求和目标,提供相应的数字化转型方案和规划。 2.熟悉云原生技术,能够设计和选择适合客户的分布式系统架构,包括云上服务、软件的技术选型、架构设计等。 3.设计和规划系统上云、迁移和业务割接方案,确保客户的业务能够顺利迁移到云平台上。 4.绘制用户企业应用集成关系图,设计和规划企业应用总线或集成总线,确保不同应用之间的有效集成和交互。 5.根据客户的业务场景需求,设计适合的高可用、容灾及业务双活架构方案,确保系统的稳定性和可靠性。 职位要求 1.10年以上应用开发技术和应用架构相关工作经验,并在技术设施外包、技术架构解决方案、领导解决方案团队等领域拥有5年以上的工作经验: 2.深刻了解Netty、Kafka、Redis、Zookeeper等常用中间件的应用,熟悉常用设计模式; 3.熟悉网络编程,具有设计和开发对外API接口经验和能力; 4.熟悉Linux编程体系,对系统内核的处理机制有一定了解; 5.对容器、K8s的架构体系以及微服务的本质有较深了解,有实施过企业容器环境开发经验者优先; 6.对分布式技术、低代码、微服务架构、容器技术、消息队列、多技术栈、存储等相关技术领域有一定了解; 7.熟悉数据集成工具,了解数据集成产品技术,如Camal,Talend,DataX等;熟悉开源ESB产品,如Mule, Servicemix等;熟悉敏捷开发Scrum流程; 8.对工作流平台、技术中台、数据中台、公私有云等企业技术平台有简单了解; 9.有大型分布式、高并发、高负载、高可用性、多子系统、多租户系统设计经验者优先; 10.本科及以上学历,计算机科学、软件工程、信息技术等相关专业; 11.有政企用户信创国产化设计经验优先。
  • 12k-20k·14薪 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    1. 负责 Node.js 功能模块编写; 2. 基于 SaaS 模式的系列行业产品后台设计和开发; 3. 算法研究和实现,提高客户满意度和应用效果。 职位要求: 1. 本科及以上学历,2年以上 Node.js 开发工作经验; 2. 熟悉 Node.js 事件机制,常见模块的使用; 3. 扎实的编程基础,对常见数据结构、设计模式、算法有清晰的理解; 4. 熟练使用 MongoDB、Redis 等后端数据库; 5. 熟练使用 Linux 操作系统; 6. 良好的编码习惯,较好的沟通、协调、理解能力和良好的责任心和团队合作能力。