• 25k-35k·15薪 经验5-10年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 1. 负责与业务沟通,充分挖掘、分析并理解业务需求,从业务角度提出产品解决方案; 2. 牵头负责制订产品策略,包括产品的定位、产品体系、价值分析、市场竞争策略等; 3. 负责产品设计工作,负责产品的生命周期管理,包括产品路线图的制订、用户需求分析调研、营销推广、市场反馈分析、优化迭代等; 4. 负责把控产品上线进度与质量,完成市场投放前的验收,按期保质投放市场; 任职资格: 1、 本科及以上学历,专业不限,5年以上产品经验; 2、 较强的逻辑思维能力和缜密分析能力,善于从不同纬度分析业务需求以及对不同角色的影响,独立完成流程梳理、产品结构设计等; 3、 有金融(信贷)、物流项目管理经验优先; 4、 有技术背景优先。
  • 其他,金融 / 未融资 / 2000人以上
    1.岗位职责:实行业主监督下的总经理负责制,与业主方高度协同、紧密配合,保持培训中心(酒店)整体运营管理目标的统一性和协调性。全面负责培训中心(酒店)后勤日常运营管理工作,完成业主下达的各项工作任务;建立和打造一支科学合理、精简高效的后勤运营团队,全面组织各部门开展工作;全面负责培训中心(酒店)安全管理工作,实现安全运营无事故;负责外部市场开发和客户维护,实现外部市场有效补充,树立良好企业形象。 2.岗位要求: (1)具备良好的思想政治素质,有较强的事业心、责任感与团队协作、吃苦耐劳的精神;身体健康,能承受较强的工作压力,有大局观念、奉献精神;具有良好的职业道德及品行操守,诚实守信、廉洁从业,无违法违纪违规行为和不良信用记录,无重大岗位风险责任。 (2)年龄要求35周岁—45周岁,大专及以上学历,酒店或旅游管理专业,条件特别优秀的适当放宽。 (3)具有至少5年以上担任酒店(宾馆)或大型培训院校物业管理总经理工作经验,有较强的沟通协调和创新能力,有良好的团队意识和领导能力,能充分执行业主的工作要求。 (4)有较强的酒店或院校后勤物业运营、管理和服务的专业能力,拥有丰富的餐饮和会议运营管理经验。在年餐饮收入1500万元以上的酒店(宾馆)担任过总经理者优先。 (5)熟悉酒店(宾馆)或院校后勤物业各部门服务及管理流程,具备酒店开业筹备工作经验者优先。 (6)具备一定的外部市场拓展能力和市场资源。 3.用工形式:酒店管理公司编制,与酒店管理公司签订劳动合同,实行单休。 4.工作地点:浙江省湖州市德清县武康镇武源街659、679号。
  • 8k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 50-150人
    职位要求 1、针对软件应用和需求方面与客户深入沟通; 2、对于重点意向客户进行拜访,向客户介绍软件的性能及优势,了解并挖掘客户的需求,跟进客户并促成签单; 3、掌握卫生医疗、公安、农业等软件和管理软件的操作,积累相关的行业知识 4、熟练与客户进行交流技巧,了解客户的信息 5、有管理团队经验 任职资格 1、本科及以上学历,30岁以上,有软件行业销售经验5年以上,3年以上同等岗位经验 2、热爱销售工作,敢于挑战高薪,愿意接受工作压力的挑战 3、个人形象气质佳,善于人际关系的协调和沟通,具有良好的团队合作精神 4、能带领团队达成目标 该岗位入职一年后可分配公司股权。此岗位会做背景调查,请谨慎投递。
  • 工具类产品 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1. 围绕C端产品用户增长目标,制定用户引流承接和召回策略; 2. 熟悉用户分层策略及方法,通过策略对用户进行分层管理,负责核心用户的筛选及管理,深挖用户需求,根据产品特性策划并实施合适运营活动,激发用户参与,引导用户行为,提高留存率、活跃度及转化率,促进平台用户关键指标的增长达成; 3. 关注竞品动态与行业情况,集合行业信息,及时发现用户需求变化,对影响用户体验和使用的关键点进行监控,积极有效地推动运营活动和产品的改进。 职位要求: 1. 本科及以上学历,5年/8年/10年及以上APP平台相关运营岗位工作经验。 2. 熟悉线上用户运营,有良好的数据分析、使用及总结能力。擅长用户活动策划与用户数据分析,对数据及用户行为变化敏感。 3. 优秀的跨团队沟通协作能力,强烈的责任心和项目驱动力。 4. 有产品工作优先
  • 30k-55k 经验10年以上 / 本科
    社交平台,内容社区 / B轮 / 50-150人
    工作内容: 1.对产品的流程负责,包括市场调研、需求分析、产品设计、数据分析、优化迭代,确保产品按时上线并达到预期效果; 2.负责产品日常运营和维护工作,包括用户增长、留存、活跃度维护、数据分析等,制定并实施产品运营策略,提高产品的用户体验和用户满意度; 3.制定产品的商业化策略,包括广告变现、付费功能、会员服务等,确保产品的商业化成功; 4.持续跟进分析产品的全生命周期数据,基于数据提出可优化方案,不断提升用户体验和变现效率。 任职要求: 1.本科及以上学历,10年以上相关岗位工作经验; 2.熟悉产品的设计、开发、运营和商业化流程; 3.具备较强的数据分析能力和产品分析能力,良好的团队合作能力和项目管理能力。
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1. 品牌管理:负责公司海外项目的品牌定位、品牌形象、品牌体系建设、品牌推广策略及管理工作。升级现有美国宠物品牌的定位和传播。 2. 战略制定:深入洞察用户,关注行业动态,市场调研分析,梳理品牌策略和年度传播规划。包括营销推广方案、线上线下传播策划、参展、公益、论坛、媒体合作。提升品牌影响力和知名度。 3. 外部合作:整合营销资源,开拓外部品牌合作、建设IP、活动推广。资源置换、品牌联名、赞助、跨界合作。 4. 品牌公关:为企业布局整体品牌公关 ,制定企业公关策略。维护媒体公关资源。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、品牌公关相关专业优先。熟悉美国主流媒体和数字渠道的运作方式。 2. 有从0-1搭建国际品牌经验,具有创意和战略思维。有相关媒体和渠道资源。 3. 海外经历优先。熟悉欧美市场和用户,特别是美国商业传播模式,以及熟悉欧美文化、心理、审美。 4.宠物、日化个护、护理类产品出海经验优先。对国内或海外宠物产品市场现状有一定了解优先 。 5.英语优秀,可以成为工作语言者优先。
  • 30k-50k 经验5-10年 / 本科
    电商平台 / C轮 / 2000人以上
    负责跨境物流系统的其中一个或多个模块的产品规划、需求管理及产品设计工作。负责在相应的业务域内,与公司内部业务同事沟通处理日常需求,以及负责重大项目管理,以支撑和赋能跨境物流业务发展。 1、产品规划:负责产品功能模块的规划,输出产品架构及迭代路线图; 2、需求管理:对接业务同事,接收和分析需求,对产品需求进行优先级管理; 3、产品设计:负责产品设计,定义系统流程及业务逻辑,输出产品原型PRD; 4、产品交付:跟踪产品开发进度,对产品功能交互进行验收和迭代优化; 5、项目管理:通过项目方式对复杂需求进行实现,负责项目全流程跟进管理; 职位要求: 1、本科及以上学历,3年以上B端供应链产品经理经验,具备TMS/WMS/OMS/ERP/SRM/BMS/财务等中后台系统产品经验优先考虑; 2、有电商/物流快递行业从业经验,熟悉供应商、空运、卡运、关务、对账、轨迹、工单、运营分析等供应链业务领域中一项或者多项者优先考虑; 3、具有良好的逻辑思维和创新思维,善于数据分析; 4、具备很好的跨团队沟通协作能力和抗压能力,推动产品功能和项目按时交付上线; 5、关注供应链及跨境物流,有志于在B端供应链产品领域长远发展。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 大专
    企业服务,软件开发 / 上市公司 / 2000人以上
    工作职责: 1、公司主要负责ITO人力外包业务、解决方案等综合型服务;销售负责维护原有客户关系并挖掘新的销售机会; 2、搜集有效信息并了解客户需求,协调公司内部资源组织售前交流等工作; 3、完成投标文件并参与商务谈判、合同签订,推动有效验收、收款及售后服务; 4、完成全年分配的销售业绩考核指标,达成团队销售额、回款等目标; 5、维持现有客户关系,拓展新的客户关系网络; 6、协助上级完成其它工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关及市场营销专业者优先; 2、三年以上软件销售经验,有运营商行业销售经验和资源优先考虑。 3、具备一定的商务谈判能力,推进商务合作; 4、熟练运用办公软件,能独立完成投标文件; 5、良好的沟通表达能力,工作积极主动,团队合作意识强; 6、拥有强烈的开拓进取精神和抗压能力,热爱销售事业,勤奋、踏实、有韧性; 7、思维敏捷,具备敏锐的市场洞察能力、较强的学习能力及可塑性。
  • 40k-80k 经验5-10年 / 本科
    旅游 / 不需要融资 / 2000人以上
    主要职责: 1.负责公司C端产品的战略规划和产品设计,制定产品路线图和产品规划,确保产品与公司战略保持一致。 2.深入了解用户需求,进行市场调研和竞品分析,不断优化产品功能和用户体验,提升用户满意度。 3.带领产品团队进行产品开发,协调研发、设计、测试等团队,确保产品按时上线并达到高质量标准。 4.跟踪产品上线后的数据和用户反馈,对产品进行持续优化和改进,不断提升产品的性能和用户体验。 5.建立和完善产品管理体系,制定产品管理制度和流程,确保产品开发的效率和质量。 任职资格: 1.本科及以上学历,计算机相关专业优先。 2.8-12年的产品工作经验,具备大厂工作经验,熟悉C端产品开发流程和技巧。 3.出色的产品规划能力,能够根据市场和用户需求制定产品规划和发展方向。 4.卓越的领导力和团队合作能力,能够带领团队高效完成工作目标。 5.较强的沟通能力和协调能力,能够与各个团队紧密合作,推动产品的开发和上线。 6.敏锐的市场洞察力和数据分析能力,能够根据市场和用户数据进行产品优化和改进。
  • 20k-40k 经验不限 / 本科
    消费生活,电商 / 未融资 / 15-50人
    【岗位职责】 1. 品牌管理:负责公司海外项目的品牌定位、品牌形象、品牌体系建设、品牌推广策略及管理工作。升级现有美国宠物品牌的定位和传播。 2. 战略制定:深入洞察用户,关注行业动态,市场调研分析,梳理品牌策略和年度传播规划。包括营销推广方案、线上线下传播策划、参展、公益、论坛、媒体合作。提升品牌影响力和知名度。 3. 外部合作:整合营销资源,开拓外部品牌合作、建设IP、活动推广。资源置换、品牌联名、赞助、跨界合作。 4. 品牌公关:为企业布局整体品牌公关 ,制定企业公关策略。维护媒体公关资源。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,市场营销、广告、品牌公关相关专业优先。熟悉美国主流媒体和数字渠道的运作方式。 2. 有从0-1搭建DTC国际品牌经验,具有创意和战略思维。有相关媒体和渠道资源。 3. 海外经历优先。熟悉欧美市场和用户,特别是美国商业传播模式,以及熟悉欧美文化、心理、审美。 4.宠物、日化个护、护理类产品出海经验优先。对国内或海外宠物产品市场现状有一定了解优先 。 5.英语可作为工作语言者优先。
  • 25k-50k 经验5-10年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 不需要融资 / 150-500人
    1、负责社交产品的功能策划、产品设计和迭代; 2、分析思考用户群体特征和社交诉求,形成产品方案并落地执行,提高整体用户的留存、活跃与付费; 3、与研发,运营,测试等团队配合,协调资源推动项目进展,确保产品高质量顺利上线。 任职要求 1、5年及以上的产品经理工作经验,熟悉H5、1v1玩法、流量玩法,有一定量级的社交、游戏产品经验优先; 2、热爱社交方向,良好的学习和独立思考能力,高度自驱,善于沟通 3、**本科及以上学历。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 大专
    电商,其他 / 未融资 / 15-50人
    1、负责项目全国城市合伙人的招商工作。 2、此APP项目属于红杉资本独立融资项目。模式合法出众,望有志之士创业咨询。
  • 30k-40k 经验5-10年 / 本科
    游戏 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责海外市场新游戏的推广工作,参与制定市场营销战略、计划、预算,并合理推进执行; 2、负责渠道推广计划的工作实施和监督,负责制定和监控各项推广数据指标,能够依据数据快速进行推广策略调整; 3、精通海外渠道投放,负责广告数据分析,对所有广告投放活动进行数据分析,及时提供数据报告。 任职要求: 1、5年以上海外游戏渠道推广经验,有海外产品推广成功经验; 2、具有丰富海外市场拓展和市场网络营销经验,能够根据渠道数据变化及时调整推广策略; 3、具有较强的进取精神,擅长团队及项目管理,抗压性强。
  • 10k-18k 经验3-5年 / 本科
    物联网,网络通信 / D轮及以上 / 150-500人
    岗位职责: 1、带领团队负责抖音、快手等直播电商直播销售、运营策划等相关业务; 2、负责管理运营抖音快手等短视频电商店铺,挖掘用户需求,规划产品货盘,小店引流投放,供应链建设; 3、对直播GMV、转化率、直播增粉负责,帮助内部团队加强直播知识经验、快速成长。 岗位要求: 1、本科以上学历,电子商务、市场营销、视觉传达、广播电视编导类专业优先,对数字虚拟人在短视频领域应用有一定的研究优先考虑。 2、3年以上电商直播带货销售及管理经验,其中包含2年以上新媒体(抖音、快手)直播运营策划经验,对于直播间的人货场及平台流量规则有较强的敏感度和分析能力: 3、有较强的数据分析能力、商品管理能力、运营能力,通过数据进行相应的业务决策; 4、了解抖音快手等短视频电商的平台管理规则、销售逻辑、商品供应链,熟悉后台管理及相关投流工具,推广方法。 薪酬福利: 1、具有市场竞争力的薪酬收入,表现优异的骨干员工还有机会获得公司期权激励; 2、五险一金,年度健康体检,身体健康有保障; 3、午餐不担忧,餐补补贴,晚间加班打车报销; 4、周末双休,朝九晚六,每天午休2小时以确保你下午有更充足的精力投入工作,更有人性化的弹性考勤制度; 5、公司人际关系简单,而且职场环境优美舒适,每天都可以在鲜花绿植环绕中愉快的工作; 6、不定期团建活动、节日礼品。
  • 20k-35k·14薪 经验5-10年 / 本科
    医疗丨健康,硬件 / 不需要融资 / 50-150人
    职责描述: 1、负责公司核心业务的系统支持、转化率支持、招募潜力发掘和分析支持。 2、良好地协调组织UE、开发、测试等技术部门人员和业务侧、医学侧等跨团队资源,达成产品和项目目标。 岗位要求: 1、5年以上产品经理经验,有大型互联网公司产品相关工作经验者优先。 2、擅长跨部门、跨团队的沟通协调,能充分的换位思考。 3、优秀的逻辑思维能力和互联网思维能力。 4、主动积极,有担当,抗压能力强,且有较强的反思精神。 5、有创新意识,兴趣广泛,有较强的学习能力。 6、有医疗、医药行业背景者优先。