岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；  2、通过电话微信的方式与客户进行有效沟通，并了解客户需求，完成业绩； 3、维护客户、挖掘客户；  4、与客户建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对工作认真有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和沟通能力；  4、有良好的应变能力和抗压能力； 福利待遇：每周周五固定下午茶！父母津贴！定期团建，旅游，公司氛围超级好，和一帮搞笑又喜欢赚钱的小伙伴们一起工作！快来加入我们吧～ 薪资待遇：平均薪资8K+ 上班时间：9:30-18:30！午休两小时 法定节假日休息！

岗位职责： 1、负责收集潜在客户的资料信息，并及时联系发展为新客户。 2、通过电话沟通了解客户需求，寻找销售机会 3、在与客户沟通时，记录客户需求，在满足客户要求时及时反馈。 4、对负责的客户及时进行回访，并将客户信息录入系统。 5，定期与合作客户进行沟通，打下良好的长期合作基础。 任职要求： 1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力 福利待遇： 无责底薪+高提成+绩效奖+上门奖+达标奖+话费补助+父母津贴等 工作时间： 上午：9：30-下午18：30  中午两小时休息时间 ，月休6天（单双休），按国家法定节假日休息 面试地址：广东省广州市天河区猎德街道华夏路16号富力赢凯广场901 地铁3号线珠江新城C出口

工作职责: 1.负责信用卡风险管理相关系统的项目管理、日常维护等； 2.负责部门相关系统的需求编制、测试和上线支持工作； 3.负责部门相关系统的数据分析等工作； 4.负责持续关注业界动向，及时开展调研、分析，并对标优化相关系统； 5.负责部门布置的其他工作。 任职资格: 1.年龄原则上不超过35周岁； 2.***本科及以上学历，金融、经济、管理、计算机、软件工程等相关专业背景； 3.具备2年以上工作经验，具有信用卡、消费信贷业务相关的项目管理、风险管理、数据分析工作经验者优先； 4.关注金融科技发展，对金融科技应用于信用卡风控有较为丰富的经验； 5.具有强烈的责任心，善于思考，具备优秀的沟通和协调能力、分析和解决问题能力、逻辑思考和归纳总结能力，以及较强的学习力、创新力和执行力，有良好的团队合作意识。

工作职责: 1、参与软件项目测试，检查软件测试过程中发现的问题，记录并跟踪解决问题； 2、编写软件测试计划、测试案例、测试记录和测试报告，管理测试各阶段文档，维护更新用例库； 3、参与软件项目的需求评审、案例评审、上线评审，推动项目测试工作开展。 任职资格: 1、本科及以上学历，计算机相关专业； 2、掌握软件项目开发和测试相关知识，熟悉银行业务； 3、一年以上银行软件项目测试工作经验；

工作内容 1、利用公司提供的精准资源，了解客户需求 2、跟进意向客户，邀约客户上门 3、维护老客户，开发新客户，建立良好的合作关系 4、通过微信等方式分析客户情况 5、不需要外出 任职要求： 1、口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力和优秀的沟通能力； 4、性格坚韧，思维 敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有销售经验优先； 薪资： 无责底新＋高提成+绩效+奖金 工作时间： 9:30-18:30（中午2小时休息时间） 月休6天（单双休）按国家法定节假日休息

1、利用公司提供精准资源，了解客户资金需求 2、跟进意向客户，邀约客户上门 3、维护老客户，开发新客户，建立良好的合作关系 4、通过微信等方式分析客户情况 5、办公室坐班 公司待遇： 1、工作环境：高级写字楼，交通便利，舒适的开放式办公环境:下午茶、聚会、旅游、生日会等； 2、上班时间：9:30-6:30（午休两小时）月休6-8天 3、薪酬绩效：完善的绩效制度，五险一金，底薪+丰厚的提成+津贴补贴及各种福利； 5、假期安排：享有国家规定的法定节假日

1、利用公司提供精准资源，了解客户资金需求 2、跟进意向客户，邀约客户上门 3、维护老客户，建立良好的合作关系 4、通过微信等方式分析客户情况 上班时间：9.30-6.30（午休两小时） 月休6-8天 福利：定时下午茶、团建、补贴、奖金等

岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；  2、通过电话与客户进行有效沟通，并了解客户需求，完成销售业绩； 3、维护客户、挖掘客户；  4、与客户建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和沟通能力；  4、有良好的应变能力和承压能力； 5、有强烈的事业心， 责任心和积极的工作态度； 工作时间:广东省广州市天河区猎徳街道华夏路16号富力盈凯广场901

公司直招，非中介，福利完善！！！ 岗位职责： 主要根据公司提供资源给客户办理金融业务，开发新客户，不用外出，工作简单（接受无经验小白）。 薪资及福利待遇： 1、底薪+业绩提成20%45%+现金奖，小组奖，月度奖+社保 ，公司晋升公平且内部晋升，客户经理—主管—副经理—分公司负责人(公司全资投资）目前员工综合工资3W+以上； 3、无经验新手入职满一个月新员工平均稳定月收入可达1w9~5w9之间 ，入职满2月~3月以上平均稳定月入可达3W9~8W9之间（主管培训，一周上手，欢迎加入大家庭~~~）； 上班时间 周一至周五 9.30--18.30 （中午休息2小时） 其公司利福‬： 1、周末聚会或小组团建 以及公司团建活动 2、定期聚会和旅游活动 3、团建活动月月嗨不‬重复（K歌、​电影、户外运动、聚餐各等‬种​娱乐目项‬任你挑！） 4、生日礼物、传统节日礼品与现金慰问。 5、定期下午茶 公司团队氛围极好，互帮互助，相互关爱，轻松和谐；工作环境舒适优越，无需外出日晒雨淋办业务；公司有空调，微波炉、冰箱+过节生日福利+出国旅游； 任职要求： 1、口齿清晰，普通话标准，五官端正（接受无经验小白+应届生）； 2、年龄：18-30岁（优秀者可放宽）； 3、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力； 4、具有良好的责任心和积极的工作态度，有（销售和客服）相关工作经验者优先考虑，优秀应届毕业生亦可。 公司地址：广州天河区珠江新城C出口，富力盈凯广场901~~~~（公司直招）

职位职责： 1、主导音乐效果设计与声音美学创新 1）为音乐平台的歌曲、K歌、直播、AI编曲等场景，设计具有沉浸感、情绪张力和听觉记忆点的音乐效果系统（如空间混响、动态EQ、声场扩展、AI音色增强等）； 2）结合流行音乐趋势与用户听感偏好，定义“音乐品牌专属音色语言”（如：国风的空灵感、电子的冲击力、人声的温暖包裹感）； 2、从用户需求出发，打造可感知的声音体验 1）深入分析用户需求（如：高播放完播率歌曲的声学特征、K歌用户偏好的音效类型、低音质设备下的听感痛点）； 2）与产品经理协同，将“用户说不清的体验”转化为可量化、可复现的声音设计指标（如：人声清晰度得分、空间沉浸指数）； 3、基于扎实乐理与**审美，驱动声音品质升级 1）精通和声进行、声部平衡、动态处理、频率掩蔽等专业乐理与声学原理，能判断“为什么某段混音听着‘不舒服’”； 2）具备唱片级审美能力，能对标国际**，并适配中文流行音乐语境； 4、熟练掌握主流DAW与杜比全景声生产链路 1）精通Pro Tools/Logic Pro/Ableton Live/FL Studio中至少两种，能独立完成多轨编排、效果链搭建、母带处理； 2）熟悉Dolby Atmos Music生产全流程：对象混音、Binaural渲染、元数据标注、Apple Music Atmos交付规范； 3）具备程序思维与基础编码能力，推动算法落地； 4）能编写音频处理脚本（如：自动化EQ分析、频谱特征提取、效果参数映射）； 5）理解机器学习/信号处理基本逻辑，能与算法工程师高效协作，将艺术需求转化为可计算的模型输入/约束条件； 5、探索前沿声音技术与商业结合点 1）跟踪Spatial Audio、AI Music Enhancement、Neural Audio Codecs、Perceptual Audio Adaptation等前沿方向，提出可落地的创意方案； 2）参与专利撰写、技术白皮书输出，提升团队在行业中的技术影响力。 职位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，音乐科技、音频工程、声学、电子工程、计算机音乐相关专业本科及以上学历； 2、核心能力： 1）扎实乐理基础、专业级音乐审美，有录音/混音/母带作品集优先； 2）熟练使用主流DAW，有杜比全景声项目实操经验（需提供案例）； 3）有程序思维，具备基础代码编写能力，对音频进行简单处理分析； 4）有产品思维，能从用户场景反推技术需求，懂“为什么用户爱听”； 3、加分项： 1）有音乐制作人/混音师背景，或曾为歌手/平台提供过音频设计服务； 2）了解AI生成音乐、音色迁移、语音增强等技术； 3）熟悉音乐生态的用户特征与内容生态。

工作内容 1、负责公司应用服务接口、核心系统的设计和编码； 2、独立完成项目的系统分析、设计，并进行核心功能代码编写 3、独立攻克技术难题，持续提升系统性能； 4、独立设计数据结构，维护数据内容，以及优化数据模块； 5、理解业务，识别需求，参与架构、系统、分析设计等多领域项目的相关技术的实践。 岗位要求 1、本科以上学历，2-5年Java服务端开发经验，对Java技术有深入研究，研究过优秀开源软件的源码并有心得者优先 2、扎实的Java编程基础，熟悉各种设计模式，理解10、多线程、集合等基础框架，对M原理有一定的了解 3、熟悉常见设计模式，熟练掌握Spring/SpringMVC/Mybatis或其他主流JAVA框架 4、熟练掌握MySgl/Oracle数据库中的一种或多种 5、熟悉NoSQL、MQ、Cache、TCP/IP原理，能够设计复杂业务、高并发、大数据量的系统 6、熟悉Dubbo/spring Cloud或其他服务治理架构者优先 7、有较强的逻辑思维能力，善于分析、归纳、解决问题

岗位职责： 1、独立负责对接广告客户项目，做好项目整体把控； 2、与客户建立并维持良好的合作关系，准确把握并挖掘客户需求； 3、独立完成项目流程的跟进与结算； 4、在日常对接服务现有客户的同时，可根据工作程度拓展新的业务内容。 任职资格： 1、**本科及以上学历，市场营销、广告专业优先； 2、有数字营销、广告等相关行业客户服务工作经验3年及以上； 3、具备一定的策划能力和文字能力； 4、抗压能力强，踏实、勤奋。

【我来自如做什么？】 1.成为自如大“管家”，管理区域库存自如房源，了解区域房源信息，熟悉地铁、公交站、超市等基本生活设施情况； 2.处理APP客户约看信息，与租客“面基”，准确了解客户租房需求，根据客户需求推荐合适房源； 3.成为签约自如客的“贴心小棉袄”，包括但不限：提供租期内关系维护、电话回访、咨询受理、客户关怀等租务。 【自如全国坐标】 北京、上海、深圳、杭州、成都、广州、天津（按个人意愿及岗位空缺就近分配） 【自如WORK TIME】 早9晚7，周一休息，平时外勤工作较多，上下班打外勤卡，无需坐班，工作自由 【自如人的大福利！】 1、无责底薪4000元（季度晋升，每晋升一个级别底薪涨幅400~500元，最高6500元）+餐补260元左右（出勤10元/日）+文化心赞奖（300-1500元）+提成（130-270/每单）。达到相应单量即可晋级（S1-S6），底薪相应提高，综合月薪范围8000-12000元，上不封顶~ 2、自如内部员工租房福利，超多租房福利任你选择~ a、首次入职且首次入住自如，自如旗下长租房源，享受房租折扣及专享服务费优惠，更有免费换租机会呦~ b、25~26届实习生专享住房福利：零服务费，零押金，让你实习也能住得自如！ c、海燕计划 (针对应届生，免押金、服务费折扣、租金月付）； 3、入职即缴纳五险一金 4、自如与Apple的员工购买计划（EPP），给你和亲友提供购买Apple产品及配件优惠哦； 5、自如BYOD制度，和自己的办公设备一起征战职场，还有每月补助哦； 6、带薪年假、节日礼物、健康体检、国内及出境游； 7、每月主题激励活动：斯巴达之战、寒战……赢了有大礼，超燃！ 8、每逢佳节有奇葩活动：光棍节送狗粮、定制专属名字的可乐、王者荣耀杯……超欢乐！ 【在自如能学到什么】 自如学院开设全系列课程培训，贯穿职业生涯： 1、师徒制：入职赠送师傅一枚，带你迅速了解工作和岗位； 2、通用能力培训：入职2周内新人培训，让你全面了解行业和公司； 3、专业能力培训：开设提升中阶训、金牌公开课，员工分享活动，全面提升技能！ 4、高阶领导力训：优秀员工可进入成就训练营，参加拓展研讨活动及课程，培养管理力，储备管理层； 【我在自如的晋升前景？】 在自如，业务管理层不外聘，只对内提拔。每季度公开竞聘，谢绝关系户！ 你有能力，我们有平台！ 所以，自如是谁？ 自如是一家提供高品质居住服务与生活服务的科技公司，业务覆盖品质居住产品，智慧生活服务，智能家居家装，智慧社区组织运营四大板块，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前自如业务遍及10城，为50万业主，500万自如客提供服务，管理房源近100万间。 自如Team怎么样？ 我们崇尚简单公平：公司实行花名制，扁平化管理。 爱“自如范”：聪明、阳光、专业、坚强。 我们是一群心存热火的年轻人，自如的10000多名工作伙伴，致力于全员*****本科及以上学历，平均年龄仅27.5岁~ 如果你充满激情，讨厌循规蹈矩，想和志同道合的人一起，为推动城市文明进程贡献一份力量，那么欢迎来到自如！

1. 学历与专业：大专及以上学历，测绘工程、工程测量、地质工程等相关专业；持有测量员证、注册测绘师证等相关资质证书者优先。 ​ 2. 技能能力：熟练操作全站仪、GPS/RTK、水准仪等矿用测量仪器，能独立完成控制测量、巷道标定、采场放样、地形测绘等工作；精通CAD、CASS等测绘软件，能应对矿场复杂地形与作业环境。 ​ 3. 职业素养：严格遵守矿山安全操作规程，具备较强的安全意识；工作严谨细致、责任心强具备良好的沟通协调能力，可配合采矿、地质等部门完成协同工作。 ​ 4. 其他要求：身体健康；服从矿场现场管理，能接受驻矿工作安排。

岗位职责： 1.需求分析与场景识别:了解一个或多个领域的业务知识，能够跟客户有效沟通和洞察真实需求，并识别出可以使用人工智能技术的场景 2.技术判断与解决方案:理解机器学习、深度学习、大模型的基本原理，能够基于客户的需求，设计出适合的解决方案，并可以向客户进行方案汇报，以影响客户的技术选型决策 3.产品需求反馈与优化:依据客户需求、技术动态，结合技术研判向产研人员反馈大模型应用解决方案及Agent工具等的优化建议，推动技术创新和解决方案的迭代升级，提升产品市场竞争力和市场占有率; 4.市场敏感与扩展复制:挖掘可复制、可规模化符合市场逻辑的大模型解决方案，通过客户案例的落地对成功实践进行总结归纳完成从0到1:并对内部团队及客户进行知识和项目分享，促进从1到N的复制. 任职要求: 1.**本科及以上学历，计算机、自动化、理工类相关专业，在该领域CCF-A/B级会议发表论文优先; 2.1-5年工作经验，有机器学习、深度学习、大模型的相关学习/工作经历，对机器学习、深度学习、智算、大模型、智能体等技术趋势有持续关注和独立思考; 3.熟悉PyTorch、TensorFlow等开发框架，有大模型产品落地经验或大规模复杂项目者优先.