• 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、制定治理策略确保国际化生活服务商家商品生态系统的信任和健康; 2、根据数据和用户反馈分析问题,制定具体治理策略,跨团队合作并采取措施加强生态系统健康; 3、制定政策管理国际化生活服务中商家商品的合规、文化和促销问题,把控生态系统风险和质量,避免平台商家危险或欺诈行为,并向客户提供产品和服务; 4、建立国际化生活服务商家全生命周期的治理策略体系,通过出入库管理、商家KYC、商家资质、福利管控、资金管控、账户健康等措施,提升治理效率,构建公平有序的生态系统; 5、通过平衡并促进合法商家增长,管理风险;与利益相关方合作,了解生活服务商家及其所在行业的痛点和增长挑战;制定并实施策略,确保良好的商户业务体验并控制风险; 6、通过数据驱动和调查方法监测生态系统的健康状况,应对突发事件并根据需要进行临时调查。 职位要求: 1、4年以上治理体验项目经验, 熟悉O2O、本地服务、电子商务、战略咨询、运营管理、内容风险、卖家风险、卖家运营等领域者优先,如管理商户风险、 O2O或信任和安全项目经历; 2、本科及以上学历,数学、统计学、工程、数据分析等专业优先,英文可以作为工作语言; 3、熟练使用查询和分析工具并进行数据分析者优先(例如SQL、Python、Excel); 4、拥有战略思维、项目管理和沟通能力,能够进行跨团队沟通,管理并推动复杂项目; 5、熟悉O2O、电子商务或其他线上线下本地服务、治理和客户体验、管理和合规要求; 6、积极主动,具备自驱力,能够在快节奏中按优先级处理事务。
  • 25k-50k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、为国际支付的商户提供全流程服务,包括商户账户管理、商户签约入驻、支付方式与计费管理、日常商户账户流速监控等; 2、深入理解支付解决方案与业务需求,协调各方推动商户所需的支付解决方案落地; 3、通过日常操作商户运营模块和收集业务方需求及反馈反馈,协同产品模块进行提需并推动优化,达成优化与数据结果; 4、与国际支付PMO、解决方案经理、平台产品、研发等各团队密切合作,支持国际支付项目落地。 职位要求: 1、本科及以上学历,3-5年工作经验,有支付行业经验、金融行业经验、商户服务与商户运营经验优先; 2、 逻辑清晰,有敏锐的业务意识,较强的自驱力,理解复杂的支付场景及对应资金流、信息流,以目标结果为导向,有团队协作意识,能够积极推动业务合作落地; 3、能够独立操盘项目,有较强的方案设计能力和数据敏感度,资源整合能力佳; 4、具有良好的沟通、谈判能力,跨部门共建能力,富有激情、创造性和责任心,对日常运营工作有自己的思考和沉淀; 5、 可用英语处理日常工作沟通,流畅使用于合作方的对接交流。
  • 5k-10k 经验不限 / 大专
    广告营销,工具 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责收集客户、市场信息,并进行分析,完成销售任务目标; 2、负责企业客户的谈判和签约,及ToB客户维护工作; 3、负责与客户建立并保持良好的客情关系,进行客户需求深度挖掘与方案匹配; 任职要求: 1、1年以上销售工作经验,具备自主拓客、成交能力的优先; 2、具有较强的公关、谈判、沟通能力,较强的组织协调及分析解决问题的能力; 3、大专及以上学历,市场营销、广告专业优先; 4、有一物一码行业、WMS/MES/ERP/CRM等软件产品或系统集成销售经验者优先; 5、有快消品行业资源、做过快消品市场部工作优先; 岗位福利:入职购买社保+团队聚餐+节假日福利+周末双休+年终奖励
  • 25k-40k 经验5-10年 / 本科
    旅游|出行 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1.拓展携程全球购国内外品牌广告营销合作; 2.开拓国际品牌供应链; 3.开发国际品牌在重点区域(大中华,亚太,欧洲)的到店购物优惠; 4.维护公司提供的商户资源,包括内外部资源整合,营销活动沟通落地,项目统筹协调,协助财务对账,协助客服处理客诉等日常运营工作; 5.维护旅游局以及旅游零售组织合作关系。 任职要求: 1.需有国际4A广告公司5年以上策划工作经验,优先考虑服务过国际品牌和零售类客户者; 2.优先考虑有欧洲留学经验及在海外奢侈品或高端零售业有任职经历者; 3.市场营销/奢侈品管理/新闻传播等专业优先; 4.有较强的逻辑思维能力和数据分析能力; 5.精通英语听说读写 ;
  • 15k-22k 经验5-10年 / 本科
    消费生活,金融,电商 / 天使轮 / 15-50人
    商户运营经理 岗位职责: 1. UAE境外业务的各个环节,基于用户/商户/平台的服务旅程,梳理全链路服务流程; 2. 重體驗與義務流絕佳化,0-1设计适配境外市场的服务流程,完成落地和持续优化; 3. 分析日常VOC反馈,深入理解境外市场與客户特征,发现痛点问题,提出產品與運營改善建议并推动需求执行; 4. 践行持续改善的理念,监控服务与体验数据的达成,快速识别问题并确认可行性改善方案,不断提升流程解决力与运营效率; 5. 負責商店入駐+支付開通+商戶運營整體2B策略規劃參與及商戶運營 6. 培養成為公司核心中階主管,後續帶領團隊與落地其他區域市場 岗位要求: 1. 英語作為主要工作語言,全英語辦公 2. 需長期派駐與出差前往阿聯酋(UAE)辦公,落地當地市場 3. 有较强的業務與服务意识,具备以客户为中心與業務全局观; 4. 逻辑性强,能清楚的判断体验痛点,解析影响因素,并提供合理化的解决方案; 5. 具备较强的业务推动能力,可提出完整的优化方案,并推动方案执行并达成结果; 6. 具备敏锐的数据洞察及过硬的数据分析功底;熟练使用常用办公软件; 7. 商店開拓與美團等POS相關生活服務领域工作 5 年及以上,本科及以上学历;
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,电商 / C轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责根据事业部中长期发展计划及年度经营目标制定团队年度工作计划; 2、负责全国性商户的开拓、维护及已开拓商户的续约事宜,实现销售目标; 3、负责在商户目前自有活动上拓展更多的盈利空间及合作模式; 4、负责第三方支付的商户合规划业务开拓及落地执行; 5、负责与对应商户的各平台BD进行沟通协作,共同开拓业务,服务商户;6、负责项目开展过程中的重大异常客诉处理,提供分析报告及解决方案,不断提升客户的满意度; 7、负责相关合作协议的沟通、签订、审核及对业务各类回款负责6负责追踪部属对品牌的对账、数据分析、开票、催款事宜; 8、负责上级交办的其他工作任务,并按时完成。 任职资格: 1、***本科及以上学历; 2、有相关商户服务及行业经验; 3、工作年限3-5年; 4、有熟练的Excel及PPT能力; 5、有独立提案和汇报的能力; 6、较强的谈判技巧; 7、可以适应一周2-3天的出差/外出拜访客户。
  • 5k-10k 经验不限 / 不限
    移动互联网,电商 / A轮 / 15-50人
    【 工作内容】 核心工作:线下商户拓展,地推陌拜。 商户画像: 1、营业厅、手机数码维修店 2、便利小商超 3、社区团购 4、快递驿站 【工作要求】 1、发展商户注册 2、协助商户首单激活 单商户最高奖励60元,额外叠加高额商户订单佣金提成。 【任职资格】 1、学历、年龄不限 2、经验要求: (1)线下通讯门店、手机卖场等通讯数码行业经验; (2)互联网平台线下BD经验; (3)有线下门店渠道资源 3、对通讯产品及用户需求有较深理解 4、可兼职: (1)底薪100元/天,完成基础指标; (2)自由兼职,根据实际发展结果结佣。 【上班时间、地点】 时间自定,地点就近安排
  • 15k-25k 经验不限 / 本科
    居住服务,旅游|出行 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位描述: 1、通过数据分析和用户研究等手段深入了解商户的运营现状需求,针对商户运营难点与卡点提出产品和运营流程上的优化建议; 2、针对不同等级商户制定分层运营计划,通过强化商户对等级规则的理解,提升其自主运营能力和平台产出,为各等级商户的跃迁率负责; 3、负责商户端等级模块全面运营管理,跟进产品方案的策划、设计、开发、上线和后续维护; 4、与供应链团和流量团队紧密协作,了解商户的核心需求和关键诉求,并及时进行沟通和反馈,推动合作落地; 5、管理商户数据和运营指标,监控商户数据的异常波动,定期分享运营数据和成果,制定并执行改进措施,确保商户运营体系的持续优化。 任职要求: 1)本科及以上学历,3年以上工作经验,有销售运营、BDM等相关工作经验者优先考虑; 2)具备良好的沟通协调能力和抗压力,能够与团队成员及目标受众建立良好的关系; 3)具备数据分析和市场调研的能力,能够根据数据和市场趋势做出合理的决策。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司合作商户服务的市场调研、需求、规划、产品设计和实施工作; 2、负责商户服务产品功能落地和优化迭代上线,与团队成员高效合作,并推动跨部门合作; 3、与公司各部门配合,及时处理商家的反馈、投诉和建议,提高商户满意度; 4、洞察商户需求,时刻关注行业发展动态,根据用户的反馈,以及业务方的需求,进行产品的改进和优化。 岗位要求: 1、有3年以上线上产品经理经验,独立主导过客户端产品上线工作,从业务调研到实现过程具有一定经验,对小微商户服务有一定的认知和理解; 2、擅长客户端产品的交互设计,熟悉Axure、墨刀等产品工具,擅长同UE沟通,注重用户体验。 3、逻辑思维缜密,具有较强的执行力、分析与解决问题的能力,擅于沟通和团队合作; 4、性格开朗、适合团队工作、有明确的结果导向和目标意识; 5、有商户服务类产品经验优先,有一定的技术常识,有粤语沟通能力优先。
  • 20k-40k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作职责: 1、负责小微商户业务的产品规划、行业分析、需求分析 2、围绕商户入驻、收单、经营管理、商户成长等场景策划需求,输出PRD 3、对商户使用产品功能的各环节转化、流失,进行深入的数据分析,优化功能体验 4、与运营、商务配合,提炼产品卖点,进行市场推广及用户教育 5、与研发、测试配合,推进产品功能落地实现、快速迭代 任职资格: 1、本科以上学历,5年以上工作经验 2、从事过小微商户相关业务或产品,熟悉小微商户的日常经营需求及使用习惯 3、扎实的产品基本功,对细节体验追求** 4、逻辑能力强,数据分析能力强 5、具备英文听说读写能力
  • 15k-30k·15薪 经验5-10年 / 本科
    科技金融 / D轮及以上 / 2000人以上
    工作职责: 1、东南亚银行业务,1-100高速发展期。 2、搭建银行中小商户业务线上运营体系,目标商户业务用户增长和交易增长。 3、线上线下获客,拓展中小商户拉新渠道,建立稳定的商户增长机制。 4、通过用户生命周期运营,引导商户成长,提升商户健康度和粘性。 任职资格: 1、本科以上学历,211、985优先 。 2、5年以上工作经验,在用户运营和活动运营有一定的方法论沉淀。 3、愿意学习,不断接受新的知识,内驱力强,对事业有一定追求,拒绝躺平。 4、能够独立承担项目,能够适应创业公司快节奏的氛围。 5、对数据敏感,擅长通过数据做决策。 6、具备良好的团队合作精神和抗压能力。
  • 5k-7k 经验1-3年 / 大专
    移动互联网,金融 / 不需要融资 / 50-150人
    年龄控制在29岁以内。 JD信息 岗位职责 1.洞悉企业客户订餐需求,寻找并签约本地商户,制定个性化餐品方案,满足企业客户需求; 2.寻找、联络和洽谈指定区域内符合条件的商户,完善商户数据库; 3.与商户谈判并达成合作,确保获得最惠商务条款; 4.执行公司颁布的销售、维护及商户拓展策略及政策,达成业绩目标; 5.与公司各部门配合,快速有效地解决企业订餐.上线前后遇到的问题及突发事件,及时处理来自企业客户和商家的投诉、反馈与建议,提高满意度; 6.充分挖掘自身工作潜力,收集商户意见、市场反馈、竞争对手信息等,并提出应对方案; 7.拓展及维护新老餐饮商户资源,与商户建立长期稳定的合作关系,开拓业务渠道; 8.根据公司政策对商户进行管理与绩效考核,为企业客户提供优质商户。 任职要求 1.大专及以上学历; 2.1-3 年销售工作经验,其中有商务BD、面对面销售、电商行业销售、互联网销售优先考虑; 3.有丰富的商户合作谈判经验和技巧; 4.思路清晰,具备较强的人际沟通能力和逻辑思维能力; 5.性格开朗,做事认真负责,有耐心和毅力; 6.热爱销售与拓展工作,踏实、肯干,有强烈的成功欲望; 7.形象较好,亲和力强; 8.精力充沛,具备在较强压力下出色完成任务的能力。 目标公司: **梯队:美团、饿了么,商户开发 第二梯队:充电宝、橙心优选、货拉拉、社区团购类,厨芯科技
  • 20k-40k·14薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / C轮 / 2000人以上
    【岗位职责】 1、负责平台供应链商户使用的商户端产品工作;将平台业务逻辑通过商户端传导给商户并加以管控 2、通过数据分析,用户调研,访谈,竞品分析等手段,验证产品价值,制定合理的产品迭代路线图 3、负责产品原型设计、PRD撰写,组织产品方案评审,推进项目直至上线 4、与业务团队合作,探索不同形式的增长、管理策略,并完成设计及落地工作 【任职资格】 1、至少具备3-5年产品工作经验,CRM、B端产品经验优先考虑,有过SaaS类产品经验尤佳 2、良好的跨部门沟通和推进能力 3、能快速的理解业务,对业务敏感度高
  • 8k-16k 经验不限 / 大专
    金融业 / 上市公司 / 150-500人
    一、工作地点:北京地区 二、工作职责: 1.负责餐饮、商圈、超市便利店、文旅亲子等商户的拓展。 2.负责商户关系维护、店员沟通,确保商户活动顺利开展。 3.负责处理客户的咨询及投诉,提升客户满意度。 4.负责优化整合商户营销及宣传资源,确保活动物料落地。 5.负责特惠商户的选拔、培训及日常管理工作。 三、任职要求: 1.本科及以上学历。条件优秀者,可放宽至大专。 2.认真负责,表达沟通能力和执行力强。 3.有相关渠道维护经验者优先。 四、薪资待遇:基本工资+绩效奖金+双休及国家法定假日,商户经理每月税前底薪4000元,绩效奖金上不封顶。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 本科
    移动互联网 / 不需要融资 / 50-150人
    任职要求: 1.本科及以上学历,家电电商商户侧运营或销售工作经验3年及以上;优秀者可放宽至大专学历 2.对于S2B2C的新零售模式有一定的理解,有家电行业背景的者伙伴以优先;无家电背景,但是销售能力强的伙伴亦可投递简历哦。 3.沟通及执行能力强。 4.独立思考能力佳。 福利:双休,入职缴纳五险一金、每月生日会、团建、福利年假、福利病假等。 岗位职责: 1.深入理解商户的经营诉求,通过平台产品功能及平台活动等赋能运营,全面提升商户的活跃率、客单价及复购率等指标; 2.持续完善商户对于平台的使用感受,从商城运营购买、交易流程跟进等环节的全链路效率改善; 3.熟悉各项商户运营的数据指标,能基于数据的动态变化制定个性化运营措施,持续完善商户的层级化管理; 4.通过线上(电话、社群等工具)线下全渠道的商户关系维系及问题解决,提升商户对公司品牌认同感; 5.定期收集商户意见反馈,为活动策划、供应链管理及平台功能迭代持续提供一线反馈。