• 25k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责1、负责自动化测试平台等测试工具的开发与维护;2、学习、研究前沿测试技术,开发测试工具,提高测试效率、保障测试质量。3、参与产品需求和技术评审,设计测试方案,独立完成相应的单元、集成、接口和性能自动化测试;任职要求1、本科及以上学历,计算机、通信等相关专业;2、熟练掌握java编程语言,熟悉Linux(必须);3、精通测试流程和测试方法,对测试流程和方法有自己的认识;4、有责任感,学习能力强,沟通良好;5、能主动学习探索前沿测试技术,根据项目需求引进更好的测试技术或工具,提高测试效率和测试质量;
  • 20k-30k·14薪 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责1、负责岗位项目的web端基本测试工作,保障项目安全高质量的运行; 2、参与产品中针对特定问题的测试工具的研发和使用; 3、参与自动化测试、性能测试、持续集成等平台的建设。 任职要求1、3年以上测试工作经验,本科及以上学历,计算机相关专业; 2、具备复杂业务逻辑的分析能力,能够全面多维度的设计测试用例; 3、熟悉一种语言,例如python/java优先; 4、能在工作中使用适合岗位的测试工具,或者有测试工具的二次开发经验者优先;5、参与过测试平台开发者优先; 6、熟悉自动化工具(selenuim、appium、jmeter等)及其底层原理;熟悉测试框架例如junit,unittest优先; 7、有性能、安全、单元测试经验者优先。
  • 25k-35k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、5年测试经验,有带团队经验,具有较好的软件测试理论基础,熟悉质量控制流程; 2、熟练使用Java语言,熟练使用Linux操作系统; 3、能独立完成单元测试或自动化接口测试; 4、熟练掌握至少一种大型数据库; 5、专业、主动积极,快速适应并独立负责新业务,团队合作和学习能力强工作职责1、参与质量体系建设:质量体系缺口完善、技术手段解决项目测试难点、人效提升、过程改进相关工作; 2、项目支撑:发现产品缺陷,跟踪定位bug,协助开发工程师解决问题; 3、分析产品需求,制定合理高效的测试计划,执行并控制测试项目全过程; 4、能够参与java自动化测试用例编写; 5、熟练使用shell命令,能够维护整个产品的测试环境; 6、有一定的辅助质量及效率提升的各类工具的开发经验;
  • 25k-40k·16薪 经验5-10年 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    工作职责 1、参与质量体系建设:质量体系缺口完善、技术手段解决项目测试难点、人效提升、过程改进相关工作; 2、项目支撑:发现产品缺陷,跟踪定位bug,协助开发工程师解决问题; 3、分析产品需求,制定合理高效的测试计划,执行并控制测试项目全过程; 4、能够参与java自动化测试用例编写; 5、熟练使用shell命令,能够维护整个产品的测试环境; 6、有一定的辅助质量及效率提升的各类工具的开发经验; 任职要求 1、5年测试经验,有带团队经验,具有较好的软件测试理论基础,熟悉质量控制流程; 2、要求熟练使用Java语言,熟练使用Linux操作系统;有小程序/app类互联网项目经验 ,有自动化经验 3、能独立完成单元测试或自动化接口测试; 4、熟练掌握至少一种大型数据库; 5、专业、主动积极,快速适应并独立负责新业务,团队合作和学习能力强。 工作地址 北京-北京-海淀区-中关村-维亚大厦商圈:暂无商圈
  • 12k-16k·14薪 经验不限 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    岗位职责:1. 主要负责学员答疑和作业批阅2. 根据需要改进教学方法、完善教学体系;3. 参与学术交流与研讨,不断提升技术水平;任职要求:1、计算机或相关专业,大专及以上学历2、测试理论基础扎实;3、熟悉功能测试、Python、Linux/MySQL、Selenium、Jmeter/Loadrunner4、热爱教育事业,有良好的耐心,团队合作意识强;5、有持续集成,安全测试经验优先考虑
  • 20k-30k·14薪 经验不限 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位描述:主要进行课程的录制、直播、公开课根据实际情况进行线下授课;岗位职责:1、参与教学一体化设计(课程研发、录课、备课、优化、作业、答疑等)2、制定教学计划,完善课程体系;3、根据教学计划,完成直播、录播等教学内容4、根据学员反馈意见,做好总结工作并积极改进教学质量。任职要求:1、掌握软件测试流程,精通功能测试,能编写测试计划、设计测试用例等;2、掌握禅道、jira等测试执行和管理工具;3、掌握常用的LINUX命令,能熟练使用mysql4、熟悉jmeter、Postman、LR等测试工具;熟悉python+request,selenium、appium,有自动化测试经验优先;5、口齿清晰,普通话标准,有良好的的沟通能力、有责任心;6、有较强的发现问题和分析问题的能力,能够站在学员的角度改善自己的教学方法;7、至少有三年软件测试的工作经验。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1. 负责企业服务SAAS产品客户端、服务端测试工作,参与项目全流程,制定测试计划、测试策略,有效保障产品的交付质量; 2. 参与测试全流程,测试分析、用例设计、自动化、持续集成、稳定性测试,参与产品线特色化的测试工具、框架研发; 3. 通过测试相关的流程、策略、方法及工具的创新,提升测试质量和效率; 4. 具备较好的开发能力,能够熟练走读开发代码,和开发一起进行代码Review。 1.有较好的逻辑思维和问题解决能力,对新技术有较强的求知欲望; 2.3年以上互联网产品测试工作经验;3.有Saas服务测试经验者优先; 3.有前端、后端测试经验,自动化经验优先; 4.熟悉java/python,有项目or工具开发经验的优先; 5.有带测试团队经验的优先。
  • 4k-8k 经验1年以下 / 本科
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    测试职位, ‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘’‘
  • 移动互联网,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1.参与货拉拉运力侧运营后台的产品规划与设计,包括以下范畴:准入准出、邀约认证、教育培训、车贴管理、城市运营  2.负责运力在全平台的生命周期管理,提升运力合规性&安全性,并帮助运力方能够获取不同的业务技能  3.深入理解业务逻辑,协助业务优化工作流,为运营人员的人效负责 1、本科及以上学历,3年以上B端后台的产品设计经验  2、具备O2O行业、电商、物流快递行业、有CRM、ERP等产品经验的优先  3、出色的沟通能力,具有清晰的逻辑思维能力,对业务数据敏感,善于分析问题
  • 移动互联网,企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1.负责所在分支机构高客业务的各项业务及人员管理工作; 2.协助分支机构总经理落实公司发展战略与年度工作部署,完成分支机构高客业务年度经营指标; 3.负责分支机构渠道维护和新渠道拓展工作,指导并带领分支机构所有高客团队完成客户开发、产品销售、客户维护等工作; 4.协助分支机构总经理完成风险防控、业务培训等工作; 5.遵循内外各项合规、反洗钱、廉洁从业等相关规定; 6.完成上级领导交办的其他工作。 1.熟悉当地银行渠道,了解银行理财产品发行销售的业务流程和运行机制; 2.熟悉金融产品市场,有金融产品渠道和直销管理经验; 3.具有证券分支机构管理经验,熟悉证券营业部业务管理。
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    【福利待遇】 该职位属于公司正式员工编制全职工作,一经录用将享有; 1、底薪+丰厚提成+补助,底薪5-8K,综合薪资12-30K,上不封顶; 2、入职即签订正式劳动合同,缴纳六险一金; 3、试用期薪资100%发放,加班打车企业直接支付,无需个人支付再报销, 4、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等; 5、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月; 6、无需外出陌拜扫街,公司提供资源; 7、跟对人、做对事 ,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍 我们需要你: 1- 通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标; 2- 负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行; 3- 定期拜访客户,维护新老客户关系; 4- 收集有效行业信息,分析市场需求; 我们期待遇见这样的你: 1- 大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的; 2- 1年以上销售工作经验,有 to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑; 3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作; 4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。 【培训体系】 1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教; 2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。 【晋升机会】 1、专业路线 :初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾问-大KA顾问; 2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP; 3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。 【团队氛围】 95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。 在这里,你将拥有—— 一群让你为之骄傲的小伙伴: 热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队 自由平等的潜力平台: 就连总理都为我们点赞了,你觉得呢? 非常美好的福利体系(这只是一部分): 零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖 学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞 欢迎你来发现更多的精彩.....
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位诱惑:六险一金周末双休带薪病假年假职位描述:1、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等;2、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月;3、无需外出陌拜扫街,公司提供资源;4、跟对人、做对事,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍我们需要你:1—通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标;2—负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行;3—定期拜访客户,维护新老客户关系;4—收集有效行业信息,分析市场需求;我们期待遇见这样的你:1-大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的;2- 1年以上销售工作经验,有to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑;3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作;4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。【培训体系】1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教;2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。【晋升机会】1、专业路线:初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾可一人KA可问-大KA顾问,2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP:3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。【团队氛围】95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。在这里,你将拥有一-一群让你为之骄傲的小伙伴:热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队自由平等的潜力平台:就连总理都为我们点赞了,你觉得呢?非常美好的福利体系(这只是一部分):零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞欢迎你来发现更多的精彩.....工作地址广东-广州-天河区-珠江新城冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03六险一金 不打卡立即沟通 投递简历工作地址广州 - 天河区 - 珠江新城 - 冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    1、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等;2、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月;3、无需外出陌拜扫街,公司提供资源;4、跟对人、做对事,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍我们需要你:1—通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标;2—负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行;3—定期拜访客户,维护新老客户关系;4—收集有效行业信息,分析市场需求;我们期待遇见这样的你:1-大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的;2- 1年以上销售工作经验,有to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑;3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作;4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。【培训体系】1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教;2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。【晋升机会】1、专业路线:初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾可一人KA可问-大KA顾问,2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP:3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。【团队氛围】95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。在这里,你将拥有一-一群让你为之骄傲的小伙伴:热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队自由平等的潜力平台:就连总理都为我们点赞了,你觉得呢?非常美好的福利体系(这只是一部分):零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞欢迎你来发现更多的精彩.....工作地址广东-广州-天河区-珠江新城冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03六险一金 不打卡 立即沟通 投递简历
  • 7k-12k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位诱惑:六险一金周末双休带薪病假年假职位描述:1、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等;2、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月;3、无需外出陌拜扫街,公司提供资源;4、跟对人、做对事,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍我们需要你:1—通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标;2—负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行;3—定期拜访客户,维护新老客户关系;4—收集有效行业信息,分析市场需求;我们期待遇见这样的你:1-大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的;2- 1年以上销售工作经验,有to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑;3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作;4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。【培训体系】1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教;2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。【晋升机会】1、专业路线:初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾可一人KA可问-大KA顾问,2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP:3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。【团队氛围】95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。在这里,你将拥有一-一群让你为之骄傲的小伙伴:热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队自由平等的潜力平台:就连总理都为我们点赞了,你觉得呢?非常美好的福利体系(这只是一部分):零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞欢迎你来发现更多的精彩.....工作地址广东-广州-天河区-珠江新城冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03六险一金 不打卡立即沟通 投递简历工作地址广州 - 天河区 - 珠江新城 - 冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03
  • 7k-14k 经验1-3年 / 大专
    企业服务 / D轮及以上 / 500-2000人
    职位诱惑:六险一金周末双休带薪病假年假职位描述:1、工作日餐补,带薪年假+带薪病假,节日礼物,定期团建,开年红包,法定假期等;2、销售额外奖金激励月月有,最多个人奖励拿到5000元/月;3、无需外出陌拜扫街,公司提供资源;4、跟对人、做对事,才能发大财,团队跟随人员一年以上基本工资翻倍我们需要你:1—通过电话或拜访开发、维护企业客户,分析客户需求,制订招聘解决方案,并按期完成业务指标;2—负责与企业客户签订服务合同及合同的实施执行;3—定期拜访客户,维护新老客户关系;4—收集有效行业信息,分析市场需求;我们期待遇见这样的你:1-大专及以上学历,有人力资源行业或者互联网行业销售经验更是极好的;2- 1年以上销售工作经验,有to B 企业客户开发、维护经验者优先考虑;3- 优秀的人际交往、商务谈判和内部协调能力,注重团队协作;4- 具有用户创新思维,较强的成就动机,自我驱动和执行能力。【培训体系】1、新人阶段:公司规范化脱岗培训+销售TL以及师傅带教;2、成长阶段:不定期公司组织培训+组内培训+点对点带教。“借事修人”“始终坚信每个人都有优化空间”。【晋升机会】1、专业路线:初级顾问-高级顾问-资深顾问-小KA顾可一人KA可问-大KA顾问,2、管理路线:KA顾问-销售主管-销售经理-高级销售经理-销售总监-销售VP:3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先。【团队氛围】95后年轻化团队,工作,沟通无代沟,赚钱和成长是我们的目的,当然也要开开心心的,杜绝一切勾心斗角拉帮结派的行为。在这里,你将拥有一-一群让你为之骄傲的小伙伴:热情坚定、乐于分享、自我驱动、追求**的高效团队自由平等的潜力平台:就连总理都为我们点赞了,你觉得呢?非常美好的福利体系(这只是一部分):零食水果下午茶:随便吃,妈妈再也不用担心你长不胖学习成长:Mentor带你成长,还有情报局一手猛料助你飞欢迎你来发现更多的精彩.....工作地址广东-广州-天河区-珠江新城冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03六险一金 不打卡立即沟通 投递简历工作地址广州 - 天河区 - 珠江新城 - 冼村路11号之二保利威座北塔 3802-03