• 30k-60k 经验不限 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责网络硬件产品各阶段质量,达成质量目标; 2、牵头网络硬件质量类问题的处理,保障问题解决进度、解决质量,输出、推进最优解决方案落地,并通过复盘形成技术侧、管理侧改进机制; 3、主导供应商生产质量,推动建立供应商质量管理流程,通过季度审查、质量稽核等运作,确保质量目标、质量标准的落实和持续改进; 4、识别产品交付质量风险,主动规划、开展质量专项活动,保障应用侧风险可控,业务侧满意度达成。 职位要求: 1、本科及以上学历,具有网络硬件研发质量/出货质量/业务线质量/运维等相关工作经验; 2、具备电路设计、光路设计、系统调试、电源和信号完整性、热设计、认证等相关经验; 3、熟悉交换机或光模块,有相应的研发/测试/故障定位能力和分析经验; 4、良好的沟通技巧,逻辑清晰,具备快速学习能力,执行力强,有项目管理能力。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、负责交换机产品各阶段硬件研发工作,跟踪和解决项目全生命周期内硬件相关的技术问题; 2、通过内外合作保证整体硬件电路设计指标的按期实现并满足可靠性和一致性要求; 3、管理生产产线,确保产品顺利上量及量产质量; 4、参与硬件相关的技术预研和技术积累工作。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业优先; 2、具备电路设计、系统调试、电源和信号完整性、热设计等相关经验; 3、熟悉Broadcom等主流交换芯片以及X86 CPU芯片; 4、有数据中心盒式交换机产品研发的项目经验; 5、具备熟练的产品研发流程管理能力,可应对各类硬件产品的开发、试制和转产。
  • 23k-33k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责新产品的硬件研发,现有产品硬件设计的升级维护; 2、负责产品的硬件方案选型和原理图绘制,指导PCB设计,完成硬件方案的设计及验证等; 3、负责硬件测试用例及相关文档编写。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年及以上工作经验; 2、模电数电基础扎实,熟悉常用元器件关键技术指标; 3、熟悉小功率电源设计、单片机,或音视频领域有相关行业经验者优先。
  • 8k-11k·14薪 经验3-5年 / 本科
    金融业 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位优势: 该岗位采用前沿的远程办公模式,您可以不受城市和交通的困扰,选择心仪的宜居地,脱离一线城市的压力,快乐生活舒适工作,欢迎全国各地优秀人才投递~ 岗位描述: 1、参与公司产品的需求分析,深入了解各项业务; 2、帮助用户、业务和产研分析、定位、重现、解决、跟踪线上问题; 3、对问题进行复盘分析,参与知识库沉淀和工具建设,不断提升问题处理质量和效率; 4、通过数据分析挖掘产研类问题,并进行问题追因,为产研提供数据支持和优化方向; 5、在项目中保持各团队积极有效的沟通,驱动问题解决,具有发散性思维。 岗位要求: 1、**本科及以上学历,计算机、数学相关专业毕业,2年以上技术支持工作经验; 2、对业务有自我独立见解、具有较强的业务分析能力和逻辑能力; 3、具有问题分析、总结归纳能力,能够准确定位问题、发散性发现问题,并持续跟踪问题; 4、熟练使用数据库(SQL/MySQL)查询操作,熟悉互联网项目迭代测试流程; 5、有金融相关测试经验优先,积极主动,沟通能力较强。
  • 15k-25k·14薪 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / B轮 / 150-500人
    岗位职责 1、负责为办公室员工提供 IT 硬件设备支持,包括苹果笔记本、软件、办公移动设备设施等; 2、提供 IT 软件及桌面服务支持,包括 Mac/IOS 操作系统、MacOS 办公软件、MacOS 的安装配置及维护、系统及硬件故障处理、**查杀和补丁更新等; 3、协调 Google Workspace 使用和会议室设备维护,如会议投影、音响设备以及打印机等配置优化和故障排除; 4、管理公司内部固定资产设施设备,包括采购、定期盘点、折旧等; 5、负责公司内部办公网络管理,包括网络搭建、维护和维修。 岗位要求 1、本科及以上学历,有 3 年及以上 IT 支持相关经验,英文可以作为工作语言; 2、具备较强的责任心和服务意识, 有较好的沟通协作和抗压能力; 3、有优秀的客户服务意识,能够站在用户的角度考虑问题协助用户找到最佳的解决方案; 4、熟悉 MacOS / IOS、Jira software 等软件和工具。 加分项 1、拥有 ITIL 认证; 2、以往有和海外团队合作经历。 为什么加入我们 1、朝阳行业:国际电商 SaaS 服务赛道,国际一线投资机构加持; 2、稳健发展:团队稳健扩张,业务规模及营收每年持续稳健增长; 3、多元文化:团队来自全球 20 多个不同城市,国际化视角、扁平化管理; 4、极客氛围:拥抱开源技术,实践敏捷开发,崇尚通过工具和自动化来解决问题; 5、特色福利:AI 学习基金、 一对一帮带、内部商城、提供 MacBook 及可升降办公桌。
  • 11k-14k 经验10年以上 / 本科
    电商平台 / 不需要融资 / 150-500人
    26天制 东莞凤岗工厂上班 上班地址:东莞凤岗镇 中科金麒智能制造科技园 人才画像 1、有8+年的 车机/车载导航产品 电子硬件工程师经验,行业经验是必须; 2、对车机的硬件电子电路设计有丰富的实战经验,开发的产品有量产且得 到可靠验证。 3、有车机硬件研发设计、工程等流精通。
  • 2k-4k 经验不限 / 大专
    游戏 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1、管理和维护计算机硬件及外设(打印机、传真机、复印机和监控系统); 2、安装和维护公司计算机、应用软件,同时为软硬件提供技术支持; 3、协助部门接口人对网络架构调整,配置流控设备、路由器、防火墙、交换机常用协议和策略; 4、根据员工工作需求,调整网络资源分配,对网络资源分配进行登记和更新; 5、内部信息系统日常巡检及记录,定期统计分析数据反馈给上级,推动IT基础架构建设; 6、负责服务器数据和日志的归档、同步、备份、恢复等; 7、负责公司服务器的日常维护和管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,通信、计算机、软件工程类及相关专业; 2、接受大三、大四实习生,对IT、运维支撑主流工具及技术有基础认知; 3、使用shell脚本语言、熟悉SQL基本的增、查、删、改; 4、主流交换机、防火墙、路由器的常用协议配置管理,有路由、交换相关认证优先; 5、有网络基础,理解TCP/IP、HTTP等常用的协议,熟悉网络工具的使用,了解《TCP/IP详解》优先; 6、热爱游戏事业,高度的责任心,吃苦耐劳的精神和良好的心态。 PS.实习生按照日薪计算
  • 15k-25k·13薪 经验3-5年 / 本科
    硬件,物联网,电商 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责沟通获取需求,且依据使用场景、客户价值将需求进行整理; 2、根据需求梳理产品业务流程、信息架构,并完成原型和交互设计; 3、把控产品质量,对产品效果及成果负责; 4、根据公司需要,提供产品解决方案及产品包装方案; 5、具备敏锐的行业洞察力,了解行业发展情况结合自身的业务知识以及相关的政策法规、竞品等,规划公司产品的版本规划; 岗位要求: 1、本科以上学历,3年以上产品设计工作经验, 有B端产品经验、互网联后台、政府信息化产品设计经验优先; 2、熟练掌握Sketch、Axure等工具,优秀的交互原型设计能力,能针对用户场景进行产品设计,快速建立原型,定版需求; 3、负责公司物联网云平台相关软件产品设计(包括GPS平台、蓝牙WIFI平台、MES平台等); 4、跟进和监督研发部的产品开发实现过程,对阶段性的产出成果进行方向和进度确认,保障产品按节点计划完成; 5、与测试部门一起对研发成果验收和反馈; 6、逻辑思维严谨,有优秀的表达能力和沟通能力; 7、热爱学习,主动性强,具备创新意识,有强烈的责任感及进取精神,能够承担较大的工作压力。
  • 11k-22k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询,IT技术服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    【岗位名称】: 5G基站硬件测试工程师 【岗位描述】: 1、负责无线基站BBU基带单元和RRU射频单元的测试工作, 【岗位职责】: 1、负责BBU基带单元载扇,同步信号、电源、功耗等硬件基础功能测试; 2、负责RRU射频单元前端、功放、收发信道、频率源、功耗射频指标测试; 3、负责制定测试方案、优化用例,测试报告输出以及测试问题分析跟进处理和闭环;保证测试数据的有效性; 4、负责整机系统内外场调测、射频技术支撑及测试文档编写; 【岗位要求】: 1、重点院校通信、计算机、电子相关专业本科工作3年以上,研究生工作1年以上,有大型通信设备企业工作经历优先; 2、熟悉射频系统架构及电路原理,掌握通信原理、射频电路等相关技术理论,熟悉3GPP 38.141、38.104等标准协议; 3、熟悉射频电路(接收机、发射机、合路器、功放等)基本工作原理; 4、熟练使用常用仪器设备,如信号源、频谱仪、网络分析仪、噪声分析仪、示波器、数字电源等 5、熟练掌握射频测试方法和故障排除、射频测试仪调试、工作台调试等,具有良好的数据分析和解决问题能力。 其他信息
  • 15k-25k 经验5-10年 / 本科
    软件开发,物联网 / 不需要融资 / 50-150人
    工作职责: 制定并实施市场拓展策略,以推动业务增长和市场份额的提升 领导和管理市场团队,确保团队目标的达成 研究和分析市场趋势和竞争对手,提供市场情报和洞察 管理市场预算,确保有效利用资源并实现预期的市场目标 与客户和合作伙伴建立和维护良好的关系,促进业务合作和发展 与内部团队合作,开展市场推广活动,提高品牌知名度和市场影响力 任职资格: 本科及以上学历,市场营销、商务管理或相关专业优先考虑 至少5年以上市场营销或业务拓展经验,有金融科技行业经验者优先 具备出色的市场分析和策略制定能力,能够洞察市场需求并制定相应的营销计划 良好的团队领导和管理能力,能够激励团队成员并达成共同目标 出色的沟通和协调能力,能够与内部团队和外部合作伙伴建立良好的合作关系 具备创新思维和问题解决能力,能够应对市场挑战并提供有效的解决方案 良好的英语沟通能力,能够与国际团队和客户进行有效的沟通和合作
  • 23k-33k·13薪 经验3-5年 / 本科
    移动互联网,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    职位描述: 1、负责新产品的硬件研发,现有产品硬件设计的升级维护; 2、负责产品的硬件方案选型和原理图绘制,指导PCB设计,完成硬件方案的设计及调试等; 3、负责硬件测试用例及相关文档编写。 任职要求: 1、大专及以上学历,3年及以上工作经验; 2、模电数电基础扎实,熟悉常用元器件关键技术指标; 3、熟悉小功率电源设计、单片机,或音视频领域相关行业经验者优先。
  • 15k-30k 经验5-10年 / 不限
    工具类产品,内容社区,音频|视频媒体 / 上市公司 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责腾讯音乐集团IT应用系统开发工作,主要是财务信息化系统的开发和落地实施; 2、负责财经应用系统架构设计、方案评审、技术攻坚及运营优化全流程; 3、负责相应领域系统的持续优化和日常维护,保障系统的持续优化迭代,以及系统的安全稳定高效运行; 4、跨团队/部门协作,分析并解决各类业务或数据问题。 岗位要求: 1、本科及以上学历,计算机相关专业,1年以上应用系统开发经验; 2、有后端开发经验,掌握python/php/java等至少一种开发语言,熟练使用MySQL/MongoDB/Redis等,熟练使用SQL语言查询和分析数据; 3、有前端开发经验,掌握常用的前端开发框架,如vue、react等; 4、熟悉Hadoop体系,熟练使用Hive/Spark-SQL实现业务逻辑,有Trino、StarRocks使用经验更佳; 5、有完整系统开发经验者优先,有企业级大数据应用项目经验优先,有系统性能分析及调优经验者优先; 6、有激情,有进取心,乐于持续学习,责任心强,踏实努力,良好的沟通能力和合作精神;对新技术保持好奇心并具有专研精神和创新思维。
  • 20k-40k·15薪 经验3-5年 / 本科
    其他 / 上市公司 / 500-2000人
    岗位职责: 1. 负责EMS(能量管理系统)产品的功能、性能、可靠性测试,编写测试用例与测试报告; 2. 搭建EMS软件/硬件测试环境,支持整机(硬件)测试; 3. 识别并分析EMS系统在光储充换电站中的异常,协助研发进行问题定位与整改; 4. 支持EMS相关设备的调试、验收及现场测试; 5. 建立并优化EMS测试流程、测试规范与自动化测试框架; 6. 参与BMS、PCS等相关系统的联合测试与集成验证。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、自动化、电力电子、计算机、通信等相关专业; 2. 熟悉EMS系统架构、能量调度算法、通信协议(如Modbus、CAN、IEC104、61850等); 3. 具备储能、新能源电站、电力系统等相关项目经验者优先; 4. 熟悉Linux系统、MATLAB、Python等工具,有HIL测试或自动化测试脚本开发经验者优先; 5. 具备良好的问题分析与沟通能力,能适应跨部门协作与项目推进。
  • 15k-20k·14薪 经验3-5年 / 本科
    硬件,物联网,电商 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、负责项目原理图的设计、优化。 2、负责硬件项目跟进、验证测试及异常的分析处理。 3、负责硬件相关的测试和认证的整改,比如EMC、EMI等 任职要求: 1、本科或以上学历,电子相关专业。 2、熟练使用PCB设计软件。 3、精通模拟,数字等电子基础知识,熟悉一般电子产品硬件开发流程和设计方法 4、开关电源(DC-DC、充电器、逆变器等)或者BMS/ECU有5年研发工作经验。 5、有较强的团队合作精神与沟通能力。 6、有无线模块的设计经验,包括但不限于wifi,BLE,LTE,GPS等。
  • 50k-68k 经验10年以上 / 本科
    金融 / 上市公司 / 150-500人
    Job Responsibilities: Responsible for project implementation activities including the requirement analysis, test management and documentation. Design test cases and automate test executions. Collaborate with teams across departments in various aspects. Supervise and mentor a group of testers. Undertake any other assignments and projects as assigned by supervisor. Job Requirements: Degree in Computer Science, IT or related disciplines. Minimum 10 years’ experience in requirement analysis and test management of large / medium scale projects. Minimum 5 years' experience in managing a team of testers. Solid knowledge in common testing frameworks and tools, e.g., Selenium, Cucumber. Good skills of certain programming languages, e.g., Python, Perl. Good analytic mind, self-motivated and able to work independently. Proficiency in SDLC methodology and documentation.