作为公司的商务接待，你将负责公司接待重要客户、合作伙伴和公司内部人员，负责公司形象及礼仪服务，同时协助公司领导完成各类商务活动。 职位要求： 1. 学历不限，具备良好的形象和气质，具备良好的沟通技巧和表达能力； 2. 熟练掌握接待礼仪，具备一定的商务礼仪知识； 3. 具备良好的服务意识，对客户、合作伙伴和公司内部人员保持礼貌、热情、专业的态度； 4. 具备良好的团队合作精神和责任心，能够根据公司安排完成各类商务接待任务； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的网络沟通能力。 岗位职责： 1. 负责公司接待重要客户、合作伙伴和公司内部人员，确保公司形象及礼仪服务； 2. 协助公司领导完成各类商务活动，包括会议、宴会等； 3. 负责公司重要文件的翻译工作，确保文件准确无误； 4. 负责公司内部人员的接待及引导，确保公司内部人员的正常工作秩序； 5. 维护公司形象及声誉，处理客户投诉及突发事件； 6. 遵守公司各项规章制度，协助公司领导完成各项商务活动。 公司福利： 1. 具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力及工作表现给予相应的薪资调整； 2. 提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等； 3. 提供良好的职业晋升机会，为员工提供良好的职业发展空间。

做好本职工作 发展空间大 机会平等 新店开业都是新客户

1.良好的语言表达能力，善于沟通，服务意识强，工作耐心细致 2. 吃苦耐劳，爱岗敬业，良好的个人素质，较高的职业素养和道德 3. 性格开朗乐观，积极向上，团队协作能力强

有一定的学习态度，工作积极，沟通能力，抗压能力，

工作地点：全国各大城市美发店 公司介绍： 我们是一家专注于美发行业的公司，致力于为顾客提供高品质的美发服务。我们拥有一支专业的团队，为员工提供完善的培训和晋升机会。现因业务发展需要，诚邀您的加入！ 岗位职责： 1. 协助美发师为客户提供洗发、剪发、烫发、染发等服务； 2. 负责美发工具和设备的清洁、保养及维护； 3. 为客户提供美发建议和日常护发指导，与客户建立良好的沟通； 4. 协助店长进行店面日常运营及管理工作； 5. 完成店长交代的其他相关工作。 任职要求： 1. 热爱美发行业，有强烈的学习欲望和进取心； 2. 具有良好的沟通能力和服务意识，有团队合作精神； 3. 具备基本的英语沟通能力，能与外教进行简单交流； 4. 具备相关美发技能和经验者优先； 5. 能适应轮班制，有较强的抗压能力。 薪资福利： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，底薪+提成+奖金； 2. 提供完善的培训体系，包括专业技能培训、管理培训等； 3. 提供广阔的晋升空间，表现优秀者可晋升为美发师、店长等； 4. 享受国家法定节假日、年假、婚假等带薪假期； 5. 提供员工折扣及定期举办员工活动，丰富员工**生活。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至邮箱：*******************，邮件主题请注明“应聘美发学徒/美发助理”。我们将尽快联系合适的候选人进行面试。

  【美发中工/烫染学徒】 岗位职责： 1. 负责为顾客提供美发、烫染等相关服务；   2. 协助美发师完成顾客的发型设计、修剪、烫染等工作；   3. 负责使用美发设备，保持设备清洁、维护；   4. 负责保持美发店内卫生，保持整洁的工作环境；   5. 负责与顾客沟通，了解顾客需求，提供优质服务；   6. 完成店长及美发师交代的其他相关工作。 任职要求： 1. 热爱美发行业，有责任心，具备良好的服务意识；   2. 有一年及以上美发中工或烫染学徒工作经验，熟悉美发基本操作；   3. 具备一定的审美能力，能够根据顾客需求提供合适的发型建议；   4. 沟通能力强，善于与顾客沟通，建立良好的客户关系；   5. 具备团队合作精神，能够与美发师及其他员工协同合作；   6. 能适应早晚班轮换，有较强的抗压能力；   7. 学历不限，有美发相关证书者优先。 薪资福利： 1. 底薪 + 提成 + 奖金，****；   2. 提供专业的美发技能培训，提升个人技能；   3. 提供完善的社保福利；   4. 舒适的办公环境，良好的团队氛围；   5. 定期举行员工活动，丰富的团队生活。 有意者请将个人简历发送至邮箱：*******************，或携带个人简历至我司面试。详细面试地点请查看邮件通知。

协助发型师洗剪吹。烫染…………………….

1.接待顾客 2.维护客情 3.简单的收银

美容师岗位职责 1:服务顾客 2:档案管理 3:开发顾客

岗位职责： 1、协助高管处理对口关联事务的协调与沟通，关系维护与信息对接； 2、协助高管进行海外合作，商务交流及相关文件、邮件的翻译、口译等 3、协调公司内部各部门关系，执行内部流程等各项工作； 4、负责高管日程安排工作，包括接待、机票、酒店，行程等预约准备工作； 5、独立完成高管安排的临时性工作。 任职要求： 1、 本科以上学历，专业不限，熟练操作PPT者优先； 2、 1年以上助理、商务工作经验，有游戏行业经验者优先； 3、 能使用英语作为工作语言，有海外留学或工作经验者优先； 4、 较强的商务拓展能力，优秀的表达能力和沟通技巧； 5、 做事严谨且高效，应变和执行能力强，够组织、策划、安排相关会务。

职位描述： 1.负责事业部采购、toB销售、toC销售电商产品的技术方向研究和总体规划，结合业务发展需求和系统现状，制定技术发展战略、对系统架构发展进行规划、组织制定和实施重大技术决策和方案； 2.负责重点项目大数据、云平台及技术平台设计、实现、管理，以满足业务需求； 3.参与重点项目，深入把握项目顶层设计和项目建设目标，参与和指导项目架构设计、技术规格设计、技术实现等，审核把关项目各阶段技术工作成果； 4. 负责解决产品开发和产品运营过程中遇到的各类技术难题，并提供前瞻性的技术储备； 职位要求： 1.拥有硕士及以上学历；至少具有10年以上供应链、电子采购、电子销售领域的工作经验 2.作为技术负责人参与过大型信息系统建设，熟悉中台架构，具有电商平台建设项目经历着优先。 3.编程语言丰富，有云计算（PaaS、SaaS）、微服务、容器、分布式等相关技术经验； 4.熟悉互联网中台架构体系，对微服务拆分、服务治理、负载均衡、流控、中台化架构设计、混合云等有较好的理解和实践； 5.优秀的团队协作和沟通能力，能够与不同职能的团队成员有效合作； 6.对技术有强烈兴趣，喜欢钻研，具有良好的学习能力，具有较强的事业心，能承受较大的工作压力； 7.有成功的云平台、大数据或大型电商应用开发案例者优先考虑。

职位职责： 1、负责抖音直播产品的特效创意视觉设计、美颜美妆等全流程的制作； 2、能把控整体设计风格，为创意玩法提供有创意性方案，且能推动方案落地，完成包括方案的创意构思、设计执行、技术对接。保证最后视觉效果，有很强的项目推动能力； 3、了解直播内容趋势，对直播行业有所了解，对各种人群的风格偏好有所了解，对行业、音乐、文化、娱乐等热点敏感度高，思维发散活跃。 职位要求： 1、本科及以上学历，熟悉相关设计流程，有优秀的设计表现能力，熟练掌握不同设计风格； 2、具有较强的3D设计能力，熟练使用C4D、Blender、PS、AE等主流设计软件；需要学习公司内自有引擎，并生产出高质量设计效果； 3、具备良好的沟通和表达能力，具备高度责任感和团队合作精神，能够很好地与团队协作推动工作，有一定抗压能力； 4、学习能力强，对新鲜事物有好奇心并勇于尝试。性格活泼，思维发散，能提出自己对设计行业的独特见解；对多媒体互动、AI创作等领域有所了解，对设计与创新工作有充足主动性。

岗位职责： 支持HRBP完成组织发展、干部晋升、部门培训、荣誉激励等工作，具体工作内容包括但不限于： 1、支持人力资源项目工作的运营与维护（发文、产品/项目人力盘点、组织人才盘点、培训等）； 2、协助BP进行业务部门配套机制落地、团队培训与激励、组织氛围建设等各项人力资源管理工作的推进； 3、人力资源管理报表数据整理、分析，输出报告； 4、负责中心内日常事务性工作。 岗位要求： 1、本科以上学历，1-3年的人力资源工作经验； 2、了解人力资源各模块的基本工作内容； 3、熟练使用office软件，如EXCEL，PPT等； 4、积极主动，执行力高，表达沟通能力良好，做事踏实认真，善于发现问题、乐于解决问题。

岗位职责： 1.具备软件架构设计能力，有丰富成熟业务系统构建经验； 2.熟悉云业务高阶能力，比如：NAT、云安全、容器、微服务、数据库等PAAS，可根据客户业务系统架构提供上云规划方案、迁移方案和高阶产品组合方案； 3.为客户提供关于云计算和数字化转型的咨询服务，包括顶层设计、企业信息化规划、项目建议书、可行性研究报告、初步设计方案、项目咨询方案； 4.具备各项云业务实操能力，可完成云项目落地； 5.深入了解云技术及其优势，通过分析企业的业务需求和云技术解决方案，提供整体的云转型咨询服务； 6.需对行业进行深耕，了解行业客户特定需求及深挖客户应用场景，引导客户上云； 7.具备专业的文档处理能力，能够熟练操作Word、PPT、Excel、Visio、Project等办公软件 任职要求： 1.计算机科学、信息工程、信息安全等信息技术相关理工类专业，本科及以上学历，8年以上云相关工作经验； 2.熟悉云计算、大数据、人工智能等主流IT及互联网技术，熟悉主流的云计算技术架构与部署模式，具备云架构师、IT与网络解决方案专家相关认证者优先。 3.具备出色的客户沟通技巧及需求分析、项目方案牵引能力，能够迅速理解、响应客户需求，并具备良好的专家顾问形象。 4.至少有5年成熟行业研究经验，对行业属性特性有深入研究，有大政务、工业、卫健、教育四个行业经验者优先考虑； 5.自驱型、团队合作型性格，能够适应快速变化的市场环境，具有优秀的团队领导力和项目管理能力，优秀的沟通能力、表达能力、洞察力、结构化思维。

职位描述 1、负责社区生态治理体系建设，基于生态理解、风险认知和用户洞察做出业务判断，制定社区问题分类定义、识别处置、效果评估的治理流程机制，协同相关团队进行治理落地； 2、基于生态治理的整体诉求，结合数据分析和案例研判，敏锐发现不同场景下的社区生态问题和治理机会点，明确治理目标； 3、对特定垂类或行业有一定了解，熟悉社区生态治理链路和方法，能够联动垂类运营、策略算法、流量推荐和一线团队，针对特定社区问题制定合理有效的解决方案并高效落地，为治理结果负责； 4、不断迭代社区生态理解和治理认知，推动社区生态治理的基建优化、方法论沉淀和复用。 任职要求 1、3年以上生态运营、内容运营相关工作经验，有垂类、商业化生态治理背景优先； 2、具有较强逻辑思维和数据分析能力，熟练掌握SQL、Excel数据分析工具； 3、有较好的项目管理意识和跨团队沟通协作能力，能驱动复杂项目落地； 4、具备良好的抗压性和自驱力，学习能力强，善于归纳总结。