• 15k-20k 经验3-5年 / 大专
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、负责海外印度市场的棋牌游戏的UI界面设计以及资源输出; 2、负责棋牌游戏内各种美术资源的质量; 3、高效配合开发、策划共同推进产品。 任职要求: 1、有海外休闲,棋牌经验优先; 2、相关工作经验2年以上; 3、参与至少一个完整项目的开发; 4、美术功底扎实,对UI及动效有较深入的理解; 5、熟练使用Spine优先。 6、面试时附带作品。
  • 20k-30k 经验1-3年 / 本科
    居住服务 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责 1.独立完成智能项目的开发,包括机器学习、深度学习、自然语言处理等算法; 2.构建数据指标模型、业务指标模型,通过数据处理手段,满足业务侧数据要求,为业务决策和开展进行保驾护航; 3.通过数据挖掘、建模满足精准营销、智能调度、智能风控等核心业务场景的需求; 4.主导项目的讨论和需求分析,形成文本处理、图片处理等课题解决方案; 5.与相关团队协作(如产品、中台团队),供从数据角度提供论证与支持,对新技术进行研究,解决项目中遇到的问题; 6.负责编写算法代码,实现算法功能,负责算法优化,提高算法性能;负责算法与模型的部署和维护。 7.负责人工智能模型的研究,数据训练、参数调优等工作; 任职要求 1.计算机、数学相关专业***本科以上学历(硕士优先),具有1-2年以上的大数据及算法平台研发工作经验; 2.具备较强的业务理解和数学建模能力,能快速理解问题、抽象并设计解决方案; 3.熟悉大数据相关技术,如Hive、Kudu、Flink等,并能熟练使用SQL进行数据分析。 4.有丰富的算法设计与开发经验,熟悉脚本语言(Python、Java等),以提高数据处理和模型训练的效率。 5.深刻理解数据采集、处理和存储的技术要点和架构实现,熟悉数据治理方法论,对数据质量、数据资产、元数据管理等有实战经验; 6.具有较强学习能力、自我驱动能力、责任感和团队协作能力;
  • 8k-12k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 少于15人
    公司直招 1,年龄22-55岁,c1驾照,熟悉本地路况;会用导航。2,,无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。 3,入职有老师傅带,生熟手均可。为人踏实、老实忠厚。 工作内容:负责配送、生活用品,食品,百货等。工作时间:(一天两趟,送完下班)
  • 9k-12k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,其他 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、负责公司网络、电话系统及其它IT设备的管理,维护、故障工作,确保公司网络日常的正常运作。 2、负责公司办公环境的软硬件和桌面日常故障的处理。 3、安装和维护公司计算机,服务器系统软件和应用软件,同时为其他部门提供IT方面的技术支持。 4、定期巡检、定期对重要数据进行备份。 5、定期维护更新公司官网等媒体网络。 任职资格 1、本科及以上,通信、电子工程、自动化、计算机等专业更优; 2、3年以上网络系统与IT系统维护工作经验; 3、能力素质:人品好,工作积极主动,责任心强,细心、严谨、有原则,良好的沟通协调能力和团队服务意识。 4、其他要求:无不良嗜好;具备金蝶云星空、K3、CRM系统等其中之一的工作经验优先考虑。 公司福利与待遇 职业保护 1、按国家规定为员工购买五险一金,并额外购买商业意外保险、重疾险; 2、按国家规定享受法定有薪假以及婚假、产假、丧假等 3、每年组织员工健康体检 硬件设施 1、高档写字楼,优美舒适的办公环境 2、提供宿舍(1-2人/单间,有热水器、空调等) 3、公司提供电冰箱、微波炉、咖啡机 基本福利 1、日福利:每天供应时令花茶、咖啡,并且享受加班餐 2、周福利:发放水果、生活用品等、举办下午茶 3、员工生日当月获得现金红包 员工发展 1、每年两次晋升调薪机会,提供横向、纵向良好的发展平台 2、定期组织员工/骨干/管理层培训,包括入职培训、岗位培训、通用培训、管理培训等 3、每月进行优秀员工、优秀团队的竞选,获奖人员将享受丰厚的现金奖励 康乐活动 1、不定期组织聚餐、交流会、座谈会等 2、每月生日派对 3、每个季度合家欢活动 4、半年一次大型团建活动 5、每年一次周年庆活动 6、每年一次员工旅游 员工关爱 我司特有的福利基金会,符合以下情况之一,提供资料证明核实无误后,可向基金会申请相应的补贴: 1、员工疾病或重大疾病补贴 2、员工进修与工作相关的学业补贴 3、员工直系亲属遇重大疾病补贴 4、员工结婚补贴 5、员工生育补贴 6、员工丧亲(仅限直系亲属补贴) 7、员工病伤探望慰问 8、好人好事奖 9、员工子女进修学业补贴 10、贫困家庭支助 其他福利 1、特创办刊物《源泉》,每个季度发行一次,员工投稿可获得丰厚稿费 2、端午节、中秋节、妇女节、建党节等节假日发放丰厚的过节费 3、特殊岗位享受高温补贴
  • 8k-10k 经验1-3年 / 大专
    硬件,其他 / 未融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.依据测试条件及检测标准,进行可靠性测试; 2.负责实验室设备操作与维护(C-SAM、X-ray、HTOL、探针台等设备); 3.负责机台实验setup,负责实验室数据电性测试(ATE测试); 4.负责可靠性测试配件的维护和管理; 5.负责相应的可靠性检测原始记录的填写; 6.检测中发现异常情况,及时向工程师报告; 7.相关体系管理学习,持续学习产品可靠性及机台相关知识。 任职要求: 1.大专及其以上学历,有相关工作经验者高中及中专以上即可; 2.理工科专业,微电子、集成电路、电子技术、半导体相关专业,有相关工作经验专业不限; 3.具有一定抗压能力,工作热情,为人正直,责任心强,有一定的服务意识; 4.能接受夜班/白班,每月轮班换一次。
  • 35k-70k·13薪 经验1-3年 / 本科
    硬件,其他 / 未融资 / 50-150人
    芯片检测工程师负责芯片生产过程中的检测、分析和优化,以确保芯片的性能符合设计要求。他们使用专业的测试设备和软件,对芯片进行各项测试,发现潜在的问题并提出改进措施。此外,芯片检测工程师还需要与其他部门紧密合作,确保生产线的顺利运行。 主要职责: 1. 负责芯片生产过程中的各项检测工作,包括功能测试、性能测试、可靠性测试等; 2. 分析测试数据,发现问题并提出改进措施; 3. 参与芯片生产线的优化和维护,提高生产效率和产品质量; 4. 与设计工程师、生产工程师等相关部门合作,确保芯片的顺利生产; 5. 编写测试报告,记录测试结果和问题; 6. 维护和升级测试设备,确保测试设备的正常运行。 职位要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、集成电路等相关专业; 2. 熟悉芯片生产流程,有相关工作经验者优先; 3. 熟练掌握各类测试设备的使用方法和技巧; 4. 具备良好的数据分析能力和问题解决能力; 5. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与其他部门有效协作。
  • 35k-70k·13薪 经验3-5年 / 本科
    硬件,其他 / 未融资 / 50-150人
      芯片测试专家职位描述: 作为芯片测试专家,您将负责设计、执行和分析芯片测试方案,以确保半导体产品的性能、可靠性和质量。您将与其他工程团队密切合作,制定测试策略,解决测试过程中的技术难题,并优化测试流程。以下是您在岗位上的主要职责: 1. 制定芯片测试计划:根据产品需求和技术规格,制定测试方案和计划,确保测试目标得到满足。 2. 设计测试程序:运用编程语言(如C语言、Python等)编写测试程序,对芯片进行功能、性能、兼容性等方面的测试。 3. 执行芯片测试:在实验室使用测试设备和仪器,对芯片进行实际测试操作,收集并整理测试数据。 4. 分析测试结果:对测试数据进行统计分析,发现问题并提出改进建议,确保产品性能符合设计要求。 5. 优化测试流程:根据测试结果和经验,改进测试方法和流程,提高测试效率和准确性。 6. 编写测试报告:整理测试数据和分析结果,编写详细的测试报告,为产品认证和发布提供支持。 7. 跨团队协作:与芯片设计、制造、封装等团队紧密合作,确保测试工作与整个产品开发流程的顺畅对接。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电子工程、微电子、计算机等相关专业。 2. 具备3年以上芯片测试经验,熟悉半导体行业相关技术和标准。 3. 熟练掌握至少一种编程语言(如C语言、Python等),具备良好的编程能力。 4. 熟悉常见测试设备(如ATE、示波器等)的使用和维护。 5. 具备良好的逻辑分析能力和问题解决能力,能够在测试过程中发现和解决技术问题。 6. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够与其他团队成员紧密
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    信息安全,社交 / 未融资 / 少于15人
    工资待遇:无责底薪3000+提成+满勤奖  综合工5000+。                                                      工作时间:早10-晚7 午休一小时吃饭时间,月休3天 全程室内工作没有性别要求 年龄18-35 工作简单 公司氛围好 收入可观人性化管理没有任何强制加班你只需要会打字会沟通会使用微信即可    前期会有人手把手教你 只要你听得懂话 上手根本不是问题工作整体氛围轻松愉快。          工作满半年,公司统一交五险。  电话:***********微信同步
  • 3k-5k 经验不限 / 不限
    信息安全,社交 / 未融资 / 少于15人
    工资待遇:无责底薪3000+提成+满勤奖  综合工5000+。                                                      工作时间:早10-晚7 午休一小时吃饭时间,月休3天 全程室内工作没有性别要求 年龄18-35 工作简单 公司氛围好 收入可观人性化管理没有任何强制加班你只需要会打字会沟通会使用微信即可    前期会有人手把手教你 只要你听得懂话 上手根本不是问题工作整体氛围轻松愉快。          工作满半年,公司统一交五险。  
  • 6k-10k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    创业团队诚聘:国内平台运营主管(合伙人) 岗位需求: 1、负责国内店铺的日常维护、产品更新、店铺陈列,以增强店铺吸引力,产品销量;主营店铺天猫/淘宝/拼多多/阿里巴巴 2、负责收集生意参谋市场和行业信息,提供有效的销售方案; 3、淘系推广渠道-直通车-超级推荐-淘宝客等产品推广; 4、具有较强的沟通能力和商品销售策划能力,思维清晰、反映敏捷,具有创新精神、良好的职业操守。能跟上平台速度,根据平台变化制定销售目标和方案。 5、负责公司规划的产品线,进行自主选品;每日销售目标统计及分析销售计划 任职需求: 1、年龄22-28岁之间,有3C配件摄影器材配件运营经验优先,仅招有3C配件相关经验 2、懂基础PS作图软件;灵活优化视觉。 3、熟悉计算机基本操作,熟练掌握Office系列办公软件。 4、工作热情,心态良好,善于分析和思考问题,有责任心.有超强的抗压能力,希望短期成为运营/店长 5、对数字敏感,熟悉使用excel表,具备数据分析能力 6、领悟力强,服从上级工作安排 培养方向:天猫店长----渠道负责人----店铺股东(占股) 公司福利: 1、购买社保,签订劳动合同,提供就业保障; 2、完善的职业发展规划和晋升空间;
  • 5k-8k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    创业团队诚招:仓库主管 岗位职责: 1、负责仓库日常货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作; 2、负责仓库日常货物的拣选、复核、装车及发运工作; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作; 4、负责相关单证的保管与存档; 5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入; 6、部门主管交办的其它事宜。 任职资格: 1、中专及以上学历,物流仓储类相关专业优先; 2、1年以上相关领域实际业务操作经验,有电商相关领域工作经历者优先考虑; 3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能; 4、熟悉电脑办公软件操作者优先考虑; 5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 工作时间: 9:00-12:0013:30-6:30 薪资:面议
  • 8k-16k 经验1-3年 / 大专
    电商 / 未融资 / 少于15人
    创业团队诚招 工作职责: 1、负责亚马逊的基本业务操作,包括产品上传与推广、邮件回复、订单处理、FBA仓发货、售后处理; 2、收集产品英文关键词,编辑产品英文简描与详描,完善产品参数; 3、收集竞争対手资料,追踪竞争对手价格,制定应对策略,保证店铺账号安全; 4、制定新产品的开发、推广、营销计划; 5、制定销售策略,定期统计销售数据、流量以及转化率; 6、定期的进行销售情况总结分析并汇报,提高销量。 岗位职责: 1、熟悉Amazon销售平台和流程,熟悉Amazon各种规则及推广工具的使用,有丰富的实际操作经验; 2、负责亚马逊账号的销售管理工作,对销售目标承担责任; 3、精通亚马逊上架规则,精通亚马逊跟listing规则,处理争议差评; 4、跟进市场行情,收集分析市场状况及竞争对手状况,进行分析汇总,制定有效的竞争销售策略; 5、与相关部门沟通协调,了解销售过程中每一个环节,在确保账号安全,没有负面影响的前提下,努力提高销售成绩与账号等级; 任职要求: 1、有亚马逊店铺操作经验,熟悉亚马逊销售平台和流程,熟悉亚马逊各种规 则及推广工具的使用,能独立操作亚马逊帐号 2、沟通能力强,能独立解决各种客户问题,包括咨询、售后、处理投诉等 3、熟练掌握产品上架规则、技巧及交易流程,扩大交易量的方法和技巧 4、有较强的文案创作和文档编写能力,一定程度掌握图片处理软件,Photoshop、网页编辑等常用软件; 5、熟悉互联网最新流行趋势和产品,热衷微博,欢迎各种微博控,微信控; 喜欢并乐于接受新鲜事物等; 6、有家居、家纺、家具行业B2C运营经验或市场营销类、电子商务类、计算机类等相关专业应届毕业生。 7、富有进取心与工作热情,良好团队合作精神;较强的逻辑思维力和应变力。
  • 8k-11k 经验不限 / 不限
    物流|运输 / 未融资 / 15-50人
    22~27/小时 短期工:当天工资次日结,10天起做,人走帐清! ~~~~~~~~~ 长期工:入职3天后 每天先日结200,可以日结15天,15天后每周可预支500元; 【或者每周预支500~1000元】 剩下的每月20号发! ~~~~~~~~~ 【门店不同 工价不同】 月薪7000~8000+ 做六休一! ~~~~~~~ 长白班:7:20-21:30左右 ~~~~~~~~ 有些门店长期夜班也要 夜班:20/21点~早8点左右 ~~~~~~~~ 山姆云仓 小商品 食品, 白班:拣货,打包, 夜班:补货,上架 年龄要求:19~45岁                    男女不限 地址: 1店:青浦区盈港东路7030号 2店:宝山区友谊路1060号 3店:宝山区月罗公路2120号 4店:宝山区南大路201号 5店:杨浦区黄兴路1616号 6店:普陀区新村路1501号 7店:普陀区怒江北路449弄 8店:青浦区徐龙路168号 9店:青浦区清河湾路1121弄 10店:徐汇区田林路388号 11店:闵行区中春路6818弄 12店:闵行区春申路2328号 13店:长宁区中山西路1279弄 14店:松江区洞业路999弄 15店:松江区人民北路1508号 16店:松江区强业东路998弄 17店:浦东区杨高南路1801号 18店:浦东区金藏路258号 19店:浦东区康意路406号 20店:浦东区三林路235号 21店:浦东区德爱路450弄 22店:浦东区利川路481弄 23店:浦东区临沂北路252号 24店:浦东区崮山路920号 25店:浦东区繁荣东路181号 26店:浦东区芳华路630弄 【以上门店最近安排】 注:不包吃住!公司直招! 不收任何费用!
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、平台运营流程诊断:全面评估现有平台运营流程,运用数据分析和业务洞察识别流程痛点、瓶颈与潜在风险点,为基于大模型的改造提供精准依据; 2、大模型应用方案设计:基于大模型技术特点与平台业务需求,设计定制化的运营流程改造方案,包括但不限于智能决策流程构建、自动化任务处理机制设计、用户行为分析与个性化推荐流程优化等; 3、模型集成与开发协作:与技术团队紧密合作,协调大模型在平台中的集成与部署工作,明确数据交互接口与技术规范,确保模型与平台现有架构的无缝对接与稳定运行; 4、流程改造实施与监控:主导平台运营流程改造项目的落地实施,制定详细的项目计划与里程碑,实时监控改造效果,及时调整优化方案以达成预期目标; 5、风险评估与合规管理:运用大模型对平台运营中的各类风险(如数据安全、交易风险、用户欺诈等)进行智能预测与评估,建立健全风险防控体系与合规管理机制,保障平台业务的合法合规运营; 6、团队协作与知识共享:与平台治理团队、运营团队、技术团队等跨部门协作,分享大模型应用经验与最佳实践,推动团队整体技术水平与业务能力提升。 职位要求: 1、本科及以上学历,计算机科学、信息管理、数学、统计学等相关专业优先; 2、具有平台治理或运营流程优化相关工作经验,有平台工作经历者优先; 3、深入理解大模型技术原理与应用场景,具备将大模型技术有效应用于平台运营流程改造的实践经验与成功案例; 4、熟练掌握数据分析工具与方法(如 Python、SQL、数据可视化工具等),能够基于数据驱动进行流程分析与优化决策; 5、具备良好的项目管理能力,能够独立领导或参与跨部门项目,有效协调资源、把控进度与质量; 6、拥有较强的问题解决能力与创新思维,能够在复杂多变的业务环境中快速应对挑战并提出创新性解决方案;优秀的团队合作精神与沟通能力,能够与不同背景的团队成员和利益相关者进行高效协作与沟通。
  • 内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、与业务方、技术和安全/风险利益相关方沟通协调,识别并解决大规模的风险问题; 2、对电商领域可疑行为、欺诈性交易进行及时调查和分析,为平台保驾护航; 3、识别漏洞,并与跨职能团队合作,以减轻问题影响或防止欺诈活动的发生; 4、响应紧急事件,及时处理问题,确保问题得到妥当解决; 5、跨团队合作,建立解决方案,通过主动或被动方式防止滥用平台规则的行为发生;判断复杂事物的优先级,平衡平台资损与商家、用户、达人体验; 6、必要时与其他跨职能团队合作,调查并回应对欺诈和(或)犯罪相关活动的询问;定期产出高质量的欺诈报告,总结新的趋势和业务影响,让管理团队了解最新进展。 职位要求: 1、本科及以上学历,丰富的欺诈和网络犯罪风险知识和专业的风险调查、运营工作经验,电商从业经验优先; 2、注重细节,分析力强,有较强的项目管理能力; 3、卓越的沟通能力,能结合业务发展阶段,从不同角度全方位理解高度复杂的问题; 4、有能力从数据集中沉淀出可行性强的经验总结;掌握SQL、Python或其他相关技术者优先; 5、具备中英文双语沟通能力,有法律执行或起诉经验者优先考虑; 6、10%的工作内容可能涉及出差。