职位职责： 1、深入了解广告主的投广需求，建设非闭环商品库，驱动商品库合理性设计； 2、定义非闭环商品库的信息质量，并持续通过协同各应用方，进一步提升客户商品库信息质量分数； 3、结合客户表达的商品库信息，通过模型能力建设商品理解体系，能够深刻的理解和解读商品表达的内容； 4、及时了解结合投放机制的业界趋势和新兴技术、推动创新，在行业内始终保持领先。 职位要求： 1、4年及以上产品相关工作经验，有商业化投放产品经验，或电商/生活服务相关经验优先； 2、能独立完成需求调研，数据分析，产品设计工作，具备项目管理能力； 3、逻辑思维缜密、工作细致有耐心、沟通清晰有重点、勇于挑战、善于分析和解决问题、良好的自我管理能力； 4、有较强的沟通和理解能力，具备较强的数据敏感度和分析能力，有独立分析和解决问题的能力。

岗位职责： 1、商品规划，结合行业特征和业务特征，并积极洞察用户需求和商家供给，对商品进行分层分类，基于不同业务场景，制定有效选品、推品策略，进行病种、季节性、大促、拉新等的多维管理。定期评估商品销售表现，制定并执行商品汰换计划，优化商品结构。 2、商品增长，围绕低价，管理商品的补贴、流量等资源。包括分品类补贴效率提升、搜索排序优化、营销活动推品等，沉淀商品运营方法论。 3、组织协调，协同商家运营、招商运营、营销、产品、互联网医院等部门，连接B端、P端和C端，保障商品链路的顺畅和销售增长。 岗位基本要求： 1. 本科或以上学历，工作履历和经验能力匹配度突出者可适度放宽； 2. 3年及以上快消行业电商平台运营经验，具有药品电商工作经验者优先； 3. 对数据敏感度高，具备精细化商品分析经验，且学习能力、独立思考能力强； 4. 乐于沟通，语言表达和感染说服能力突出，可应对复杂情形的商业谈判、组织协调； 5. 积极乐观，充满正能量，认同美团价值观并努力践行。

职位职责： 1、建设和迭代商品分析方向的指标体系、形成体系化的日常业绩追踪机制，并推进相关数据产品的建设； 2、负责商品方向核心目标的追踪和异动分析工作，识别并洞察问题、提出建议主张、支持业务复盘决策； 3、主动发现问题和业务痛点，独立承接商品分析相关的研究洞察专题，短中长期可落地的解决方案，协助业务提效增收。 职位要求： 1、3年以上数据分析工作经验，具备有电商相关行业战略分析、经营分析、商业分析经验者优先，计算机，统计学、数学、经济学专业优先； 2、具有良好的战略分析框架及逻辑思维能力，数据分析能力强，能熟练应用各种数据处理和统计工具，包括但不限于Excel、SQL、SPSS、Python；有较强的撰写报告和PPT的能力； 3、好奇心强，主动性强，能快速学习，能够独立思考。

岗位职责： 1. 深入理解并洞察小象超市业务场景以及用户需求，建立商品经营策略目标及评估体系； 2. 对行业动态以及标杆进行跟踪与研究，为业务领域及策略方向提供持续性的专业输入； 3. 协调上下游产品以及业务团队，整合跨团队资源并推动策略落地，为商品经营指标增长负责。 岗位基本要求： 1. 本科及以上学历，3年及以上策略产品经验； 2. 业务sense敏锐，对商品经营及用户需求敏感，有洞察力； 3. 逻辑清晰，对数据敏感、善于分析发现问题； 4. 具有管理能力，执行力强，善于资源统筹与协调推动

岗位职责： 1、协助业务定义商品信息相关的SOP及标准，推动商品域业务系统标准化、智能化、平台化系统建设 2、管理和维护商品相关数据资产，能够结合业务发展，合理规划数据资产结构及服务 3、定期收集商品信息上下游运营对于商品运营系统的诉求，分析并形成产品需求，推动落地 4、推动和协调跨部门的产品和运营团队，提升商品信息的维护效率、数据质量和应用效果 5、深入关注商品业务，通过市场调研、数据分析、竞品跟踪等方式，持续优化商品体系，支撑业务发展 岗位要求： 1、本科及以上学历，5年以上电商产品经验优先 2、具有2年以上To B的产品规划和设计相关经验，有商品相关产品经验优先 3、逻辑思维能力强，有较强的结构化分析与表达能力，能从复杂的系统关系和业务流程中，抽象出解决方案 4、学习能力强，执行力及抗压力强，有较强的沟通协调、资源整合能力及项目管理能力

岗位职责： 1、负责平台超级品牌日的品牌确定、货盘梳理、销售方案制定，提升品牌档期的销售额和摸高峰值； 2、参与平台超级品牌日的社群种草和拔草方案梳理，提升用户分享的成交价值； 3、协同商家运营、社群运营，全流程统筹超级品牌的计划和复盘，在结果达成之外，持续优化流程、沉淀超品销售提升方法论。 任职资格： 1、3年及以上互联网电商经验，有社交平台任职经历者优先，有打造过单场次品牌过千万的活动项目经验优先； 2、对品牌及货品有敏锐的感知，有过采购及买手、商家运营经验的尤佳； 3、对复杂多方合作的项目有较强的项目管理及推进能力； 4、有较强的数据分析能力，能从数据运营中发现并解决问题； 5、较强的沟通及协调能力，有责任心及抗压力。

岗位职责： 1）对时尚有敏锐嗅觉，能准确把握流行趋势，了解同行业，同类品牌产品销售动态，明确产品定位、风格及时开发应市产品，分析把握市场和客户需求，并针对市场的变化制定和调整后续商品运营计划； 2）根据企业目标和品牌特性，负责商品企划及商品运作管理工作，规划上市波段，制定商品周期企划案； 3）通过商品数据分析、科学调配货提高商品周转率，合理有效控制并达成全年库存目标 4）主导商品结构规划，统计分析畅销商品销售排名，预测商品销售趋势，确定商品供应需求和上货结构，下达商品采购和定价任务、货期计划； 5）协调相关部门，保证新品研发，生产，销售的顺利进行； 6）供应链规划与开发，战略合作对接。 任职要求： 1）***本科及以上学历，理科类专业； 2）8年以上商品经验，至少一年以上线上女装商品管理经验，有电商渠道管理经验； 3）操盘过体量在5亿以上的公司，经历过体系较为健全的快时尚中大型公司； 4）自己实操并管理过商品调研、企划、计划、运营各版块； 5）主导跨部门沟通会议，能对接设计与运营； 6）有ODM供应链规划与对接经验。

岗位职责： 1、 负责与总经办及关联部门的沟通，制定商品部工作目标和中长期计划，履行好部门职责，并传达、落实好领导层交代的各项任务； 2、 负责与外部门管理层的对接与协调； 3、负责采购计划、上市时间的制定、推行、跟踪及反馈； 4、负责采购及商控相关工作流程、执行标准及制度的建立，以及供应商管理及维护规则的建立； 5、负责货品采购方向和款式的整体把控，以实现采买精准化，并与核心供应商保持一定频率的合作沟通； 6、 负责商控、促销的整体把控，以实现高效益采买、合理库存及利润比； 7、 负责定期向总经办提交各类商品分析报告； 8、负责商品部各项工作执行情况的监督、审核、纠正、奖惩； 9、 负责汇款、报销、休假等日常流程的审批； 任职资格： 1、本科以上学历，具有5年以上服装行业商品部管理工作经验； 2、具有优秀的沟通能力、能够带领团队实现目标； 3、具备敏锐的市场洞察能力，灵活应变能力，逻辑性强，娴熟的数据分析和统筹规划能力。

岗位职责： 1.负责整盘货品运营，能够带领团队输出商品盘点方法论，根据业绩目标，将销售节奏与商品计划更好的组织适配； 2.负责根据公司年度战略规划及经营目标，制定、规划并实施年度商品企划； 3.负责建立并完善商品企划和商品流通管理流程及管理体系； 4.搭建清晰合理的商品架构。 任职要求： 1.本科学历，40岁以下，市场营销、计算机专业优先； 2.8 年以上品牌服装零售商品运营管理工作经验，其中至少 5 年团队管理经验； 3.熟悉服装市场行情，擅长商品企划、商品统筹，能根据销售数据制定商品策略及商品结构； 4.务实、内驱力强； 5.5 年以上服装品牌同岗位技能、管理工作经验。

岗位职责 1、根据公司年度战略目标，制定全年全业务版块（2B/2C）商品规划，根据不同的业务版块制定商品策略。 2、负责进行市场洞察，把握未来发展趋势，竞品分析等，持续引进与开发有竞争力的商品，达成全年销售与毛利等各项指标 3、联合商品中心、品牌营销中心两大中台资源，制定相关商品激励方案、爆品打造、新品牌造势等，持续赋能业务 4、负责进行商品规划，供应链管理、提升库存周转，构建全面、健康的商品结构。 5、团队日常管理与考核评估 6、其他工作 任职资格 1、***本科学历，相关行业商品/产品/采购全盘统筹岗位至少2年以上经验， 2、市场敏锐度强，优秀的品牌营销能力、业务思维、目标导向能力 3、沟通能力、抗压能力强

深圳嘉悦美业有限公司 岗位职责 1、根据公司年度战略目标，制定全年全业务版块（2B/2C）商品规划，根据不同的业务版块制定商品策略。 2、负责进行市场洞察，把握未来发展趋势，竞品分析等，持续引进与开发有竞争力的商品，达成全年销售与毛利等各项指标 3、联合商品中心、品牌营销中心两大中台资源，制定相关商品激励方案、爆品打造、新品牌造势等，持续赋能业务 4、负责进行商品规划，供应链管理、提升库存周转，构建全面、健康的商品结构。 5、团队日常管理与考核评估 6、其他工作 任职资格 1、***本科学历，相关行业商品/产品/采购全盘统筹岗位至少2年以上经验， 2、市场敏锐度强，优秀的品牌营销能力、业务思维、目标导向能力 3、沟通能力、抗压能力强

工作职责： 1、根据公司经营目标和发展战略，制定全年的商品规划，根据不同的业务版块制定合理的商品策略； 2、通过消费者洞察、数据分析、竞争现状分析，挖掘用户需求和市场机会，布局完善的商品矩阵，为产品线战略目标实现打好基础； 3、主导商品结构规划，预测商品销售趋势，确定商品供应需求，下达商品订货/补货、货期计划、货期安排和跟进； 4、负责商品销售及库存分析，拟定库存消化计划，完成商品的库存控制，控制及优化库存结构，合理调配公司商品资源； 5、对商品部门进行管理，并组织建立、完善、跟进执行公司商品管理的相关政策及制度； 6、商品销售周期性报表的总结、分析，为决策提供依策，并根据数据及时进行策略调整； 任职要求： 1、本科及以上学历，5年以上电商商品管理相关经验，具备良好的市场洞察能力以及产品矩阵构建能力； 2、熟悉快消商品运营管理体系，对商品企划，采买预算、后期库存、毛利管控等具有较强实操经验及深入的认识； 3、有综合全面的系统分析和解决问题的能力，较强的数据分析和思考能力； 4、清晰的管理思路，较强的数字敏感性，具有捕捉商品、市场信息的灵敏触觉； 5、善用组织整合多种资源，善于设定过程关键指标，并具有带领团队达成库存及销售目标能力；

工作职责： 1、根据公司经营目标和发展战略，制定全年的商品规划，根据不同的业务版块制定合理的商品策略； 2、通过消费者洞察、数据分析、竞争现状分析，挖掘用户需求和市场机会，布局完善的商品矩阵，为产品线战略目标实现打好基础； 3、主导商品结构规划，预测商品销售趋势，确定商品供应需求，下达商品订货/补货、货期计划、货期安排和跟进； 4、负责商品销售及库存分析，拟定库存消化计划，完成商品的库存控制，控制及优化库存结构，合理调配公司商品资源； 5、对商品部门进行管理，并组织建立、完善、跟进执行公司商品管理的相关政策及制度； 6、商品销售周期性报表的总结、分析，为决策提供依策，并根据数据及时进行策略调整； 任职要求： 1、本科及以上学历，至少5年电商商品管理相关经验，具备良好的市场洞察能力以及产品矩阵构建能力； 2、熟悉快消商品运营管理体系，对商品企划，采买预算、后期库存、毛利管控等具有较强实操经验及深入的认识； 3、有综合全面的系统分析和解决问题的能力，较强的数据分析和思考能力； 4、清晰的管理思路，较强的数字敏感性，具有捕捉商品、市场信息的灵敏触觉； 5、善用组织整合多种资源，善于设定过程关键指标，并具有带领团队达成库存及销售目标能力；

岗位职责： 1、统筹公司商品计划与运营工作，协同研发团队，强化品牌独特的商品决策力；拟定商品运营计划，实现销售及存货目标； 2、商品企划：统筹全盘货品规划与开发，货品定价及市调定位分析，研发进度与上货计划管控； 3、能根据公司整体营运情况整合调整货品，保证公司货品良性运转； 4、结合销售目标规划，确定商品组合，品类计划，价格计划及具体商品系列，结构的需求计划; 5、部门工作规划、组织架构设定及人员管理，制定并完善商品管理体系运作流程及工作职责

任职要求 1、本科及以上学历，至少5年及以上相关工作经验，3年及以上部门负责人岗位经验。 2、具有知名饰品/服装类快行业背景，丰富电商运营部门负责人岗位经验，天猫、淘宝、京东、拼多多运营和管理经验。 3、具备市场营销体系知识和互联网运营技巧，对互联网和电子商务发展有较敏锐的洞察力和商业敏感度，能跟随外部环境变化快速调整工作策略和方向。 4、有较强的组织协调能力、沟通能力、解决问题能力、团队建设能力、开拓谈判能力、创新意识。 5、富有工作激情，能承受较大的工作压力，善于用灵活的方式处理复杂的问题，有优秀的时间管理能力，能在多种任务中理清脉络和思路，培养并指导团队达成目标。