岗位职责： 1. 会员曲库驱动力和价值评估； 2. 会员付费模式和策略的策划探索； 3. 制定会员内容再各个消费场景的策略以提升会员用户的整体渗透转化效果； 4. 提升会员曲库的播放量和资产份额。 岗位要求： 1. 本科及以上，有5年以上互联网产品经验； 2. 3年以上内容平台的会员业务经验，音乐会员业务经验优先； 3. 目标清晰，数据敏感，逻辑性强，较强沟通力、执行力和跨团队协作能力。

岗位职责： 1. 负责付费会员模块的产品设计(会员开通、支付营销等)，同时，基于用户诉求，定义音乐会员权益或功能； 2.规划活动营销平台或通用化能力，协同运营提升会员用户的开通转化率和续费留存，并定义功能细节、交互逻辑； 3.跟进产品发布流程和项目管理，协调设计、研发、测试等资源排期，推动产品完成发布上线。 岗位要求： 1.具有3年以上会员、在线交易、平台化产品经验，可以独立完成整个产品规划和设计工作，有完整项目经验者优先； 2.优秀产品策划能力和创新能力，具备商业化思维，数据分析和用户行为敏感度； 3.思路清晰，优秀的跨部门沟通协作力，自驱和学习能力强。

岗位职责： 1、以提收为目标，整合内外资源，负责C端会员链路优化和特权建设； 2、丰富C端会员营销感知和玩法，通过产品策略和机制的优化提升变现效率和用户体验； 任职资格： 1、3年以上互联网商业化相关经验，有音视频平台商业化产品经验优先； 2、具备优秀的结构化思考和规划能力，能够独立完整输出业务规划与产品策略； 3、具备熟练的数据分析与运用能力，具备较强的逻辑性，且思维开阔 ； 4、强烈的责任心和出色的沟通协调能力，可以推动多方资源完成目标，抗压能力强。

岗位职责： 1. 负责公司会员产品的商业化策略制定和执行，包括市场调研、竞品分析、用户需求分析等工作。 2. 负责会员产品的整体规划和设计，制定产品开发计划、需求文档、流程图等，确保产品质量和用户满意度。 3. 负责与内部各部门协调沟通，包括技术团队、运营团队、营销团队等，推动项目进展并及时解决问题。 4. 负责制定会员产品的定价策略和促销方案，同时跟踪产品的销售数据，不断优化营销策略和产品功能。 5. 跟踪行业发展趋势和市场变化，及时调整产品策略和方向，提出创新性的建议和想法。 6. 维护与客户的良好关系，了解客户需求和反馈，及时响应和解决客户问题，提高客户忠诚度和满意度。 任职资格： 1. 本科以上学历，3年以上互联网产品开发和管理经验，有会员产品管理经验者优先。 2. 具备相关的会员业务及商务履历经验，了解会员市场和商业模式，熟悉常见的会员服务内容和收费方式。 3. 熟悉互联网行业动态和市场趋势，对用户需求和行为有深刻的理解和洞察。 4. 熟练掌握产品设计和开发流程，熟悉敏捷开发方法，能够快速响应市场变化。 5. 具备良好的数据分析和营销策略制定能力，有强烈的商业意识和创新精神。 6. 具备出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效地推动跨部门合作。 公司为员工提供行业内具有竞争力的薪酬水平及个性化的员工福利，让你生活出行嗨翻天 【法定福利】：国家规定缴纳的社保及公积金，带薪年休假 【节日关怀】：节日礼品，节日礼金 【公司福利】： 为员工本人及子女购买商业保险； 机场/高铁休息室及合作餐食厅免费用餐等权益； 机场/高铁出行礼宾车接送权益； 健康体检、360在线问诊、三甲医院VIP挂号、重疾绿通入院、齿科护理等服务； 周期性团建及加班餐食与打车服务； 【晋升发展】：设立良好的晋升机制和广阔的发展空间，内外训双引擎助力职业发展与提升。

岗位职责： 1. 负责QQ音乐会员功能的规划、设计与落地，挖掘差异化付费点，提升会员产品的吸引力和付费转化率； 2. 基于现有的会员权益功能，持续优化迭代，扩大权益使用渗透和功能粘性； 3. 基于QQ音乐艺粉人群，设计相应的创新能力，满足多样化需求。 岗位要求： 1. 用户洞察力强：能敏锐捕捉用户需求，尤其是艺粉人群对音乐会员权益的差异化诉求； 2. 执行力突出：具备较强的项目推进能力，能高效推动跨团队协作，确保权益方案高质量落地； 3. 数据分析能力：能通过用户行为数据、付费数据等发现问题并驱动决策，具备商业化思维； 4. 热爱音乐：对音乐行业有热情，熟悉主流音乐平台及用户行为，对音乐消费场景有深刻理解； 5. 3年及以上互联网产品经理经验，有艺粉产品或权益类产品经验者优先。 加分项： 1. 自己是QQ音乐/其他音乐平台的深度用户； 2. 对音乐行业、艺粉生态或IP运营有独到见解； 3. 有成功的会员增长或权益创新案例。

岗位职责： 1. 负责会员体系的整体运营管理，包括会员全生命周期运营、会员活动策划和执行。 2. 通过数据分析，对会员进行生命周期管理，实现会员分层运营，提升会员活跃度和忠诚度。 3. 负责会员运营体系的策略制定和执行，包括会员价值挖掘、权益制定落地等。 4. 制定会员分层营销策略，通过线上线下渠道提升会员参与度和品牌忠诚度。 5. 跟踪分析会员运营效果，不断优化运营策略，提高会员转化率、留存率和推荐率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、管理类或相关专业优先。 2. 3年以上会员运营相关工作经验，有酒店、公寓相关行业工作经验优先。 3. 具备良好的数据分析能力，能够熟练使用数据分析工具。 4. 良好的沟通能力和跨部门协调能力，能够与产品、研发、客服等部门良好合作。

职位职责： 1、负责餐饮/综合类本地生活服务中小商家的沟通与客情维护，及时响应商家需求，基于公司产品与平台等资源，为商家提供专业的服务、系统性解决方案； 2、负责商家的运营与培育，从商家需求及行业角度出发，提供促销活动、团单设计与运营支持，通过短视频及内容营销进行抖音平台分发，输出营销优化建议，提升商家线上经营能力； 3、及时处理商户及用户的问题与投诉，跟进问题的解决，提高商家的体验和消费者满意度； 4、根据商家经营情况，定期复盘分析，匹配合适的经营策略与方法，促进商家经营的良性增长，同时保证个人业绩达成。 职位要求： 1、本科及以上学历，具备本地生活服务类/O2O平台/酒旅行业的经验优先； 2、具备良好的沟通与表达能力，客户服务和引导意识，问题解决能力强； 3、具备较强的学习能力和一定的抗压能力，思维敏捷，应变能力强； 4、擅长协调工作中的资源与问题，有团队合作精神。

1. 客户开发与维护：通过公司提供的名单或自主寻找，筛选潜在客户；定期回访老客户，维护客情关系，挖掘复购或转介绍机会。 2. 电话沟通与需求挖掘：按话术框架或灵活沟通，向客户介绍产品/服务核心优势；倾听客户反馈，判断其真实需求与顾虑（如价格、效果）。 3. 销售推进与转化：针对客户顾虑进行解答，提供解决方案（如优惠政策、试用方案）；引导客户完成购买决策，或推进至下一步（如预约面谈、提交资料）。 4. 数据记录与复盘：详细记录每通电话的沟通结果（如意向等级、跟进时间），录入CRM系统；总结每日/每周销售数据，分析未成交原因，优化沟通策略。

1. 客户开发与筛选 依托公司提供的客户资源或自主拓展渠道，筛选潜在客户，建立初步客户关系 2. 产品 / 服务推广 清晰、准确地向客户介绍产品 / 服务的核心优势、针对性解答客户疑问，消除客户顾虑。 3. 沟通跟进与成交转化 对客户意向制定跟进计划，引导客户需求。促成订单签订或合作意向达成。 4. 客户关系维护 对已成交客户进行定期回访，提升客户满意度。

【业务介绍】 自营本地生活团购平台，开发餐饮、美食、酒店民宿、休闲玩乐、电影演出等本地商家入驻平台，并销售增值服务和广告营销产品。 管理规模：预计2025年3月，广佛团队规划宽幅：12个主管组（BDM：1+10） 2个城市经理（CM） 【岗位职责】 1、根据公司给予渠道资源上找寻客户，获取电话与客户沟通洽谈合作。 2、负责公司品牌代运营、新媒体营销推广方案等营销服务的销售工作。 3、与客户维持良好的长期合作关系，及时跟进解决客户问题。 公司提供电话设备和精准客户名单、行业展会&线下活动资源、行业平台会员（可直接获取精准客户信息） 【岗位要求】 1、学历不限，有过企业服务电话销售、代运营电话销售工作经验优先； 2、具有较强的事业心与上进心，以目标为结果导向，较好的沟通表达能力，抗压能力强； 3、个性开朗，反应敏捷、能吃苦耐劳，有团队合作精神，不排斥电话沟通。 【福利待遇】 1.基础福利：入职购买五险一金，基础薪资7K+高提成+部门奖金，综合到手薪资10-15k，努力干上不封顶 2.晋升机制：完善晋升考核奖励机制：储备主管—主管—城市经理—大区负责人（最快2个月可晋升，还可申请公司期权） 3.休息娱乐：丰富的团队活动、团队拓展、部门轰趴、聚餐、节日团建 4.假日福利：享有带薪休假，法定节假日、带薪年假、节日福利等 5. 学习培训：完善的培训体系，入职安排“一对一”老带新，轻松上手 公司提倡 “快乐工作，享受生活” 的价值观，团队基本为90后人员，人性化管理、注重员工感受，员工活动丰富：公司年会、周年庆、生日会、聚会、体育比赛、不定时下午茶等等，团队很友好，福利很哇塞，环境超好氛围轻松，公司位于珠江新城CBD，地铁直达上班超方便哦~ 【公司介绍】 惠省联盟-专注于私域平台商业化的平台联盟，为广大私域流量主提供一站式私域流量商业化陪服务，目前服务范围已覆盖1000W+用户、800+私域流量主、270+城市。 作为国内目前最具竞争力的综合性私域平台服务公司，先后获得省级互联网大赛获奖项目、创新小巨人等奖项，更与广东物资集团等大型国资单位达成深度战略合作。 未来，惠省联盟将逐步完成私域商业化的完整体系，赋能流量主在互联网营销持续进步创新！

薪资：底薪5-7K，提成2-20个点，阶梯式提成 上班时间： ①9:00-18:00（当天工作量需要完成，完不成需要补足，多数情况下工作按照规定做事可以完成的）  ②做五休二（当周业绩没有完成建议周六补工作进度，业绩完成双休） 岗位职责： ①通过电话/微信/网络等方式，向客户销售我们（POP）网站会员，网站主要为服装/服饰/鞋包/首饰/家纺等服装时尚企业，提供相关设计资讯服务 ②客户来源：公司提供精准客户名单 工作要求： ①**大专及以上学历，市场营销相关专业优先 ②电话销售及软件类B端电销经验优先，熟悉/了解销售SOP ③对时尚行业有一定敏感度，自我驱动力强

岗位职责： 1、了解市场动态，负责公司的产品销售工作和完成各项指标； 2、管理开发客户，维护会员，提高转化率； 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，提高客户满意度； 学历要求：中专及以上毕业生（实习生享受同样待遇）； 年龄要求：18-30岁； 职位薪资： 试用期（1-2个月）：基础工资2200元+销售绩效提成=2200-5000元； 转正后：基础工资2500元+销售绩效提成=2500-8000元； 福利待遇： 1、享受五险待遇（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险）； 2、每月休息:6天 （可根据自身实际情况进行调休）； 3、公司提供免费的午餐、晚餐、宿舍。 任职条件： 1、能熟练的运用两种语言（维吾尔语和汉语）及汉字书写、打字； 2、热爱电话销售工作； 3、能为客户提供耐心、细致、周到的为的会员服务；

一、岗位职责： 1、熟练掌握公司产品知识及销售话术，售卖公司互联网推广产品； 2、通过电话销售的模式，维护、巩固及拓展老客户,提高客户满意度; 3、通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程等考核方法推动完成客户成交； 4、根据公司要求完成销售目标，达成每日、每周、每月的各项关键绩效指标（ KPI ）； 5、配合财务应收账款管理员做好个人应收账款的管理，保证公司的现金流。 6、年龄18 到35 二、福利待遇 试用期两个月，无责底薪3k 过试用期无责任底薪3000，转正3500，最高底薪8k 不加班！不加班！不加班！ 售卖试用会员，产品单价低，开单特别简单，每天都能开单，开单最低提成100每单，基本一个月综合薪资7000以上 大小周，月休6天 享受国家法定节假日，带薪休假 每月不定期团建活动，出国旅游等 反正别人有的我们都有，公司有融资，所以不缺钱 在这里你们可以学到各种互联网推广专业知识，搜索引擎 电商 自媒体等 还有问题可以私聊

职位描述 工作职责： 1、通过电话或面谈的形式将公司提供的新、老客户进行开发与维护； 2、根据客户需求相对应的会员套餐，签订订单，建立长期共赢的客户合作关系； 3、主要客户类型：商家与企业。 任职资格： 1、热爱销售类工作，积极热情，有较强的目标感； 2、乐于与人沟通，挣钱欲望强，自我学习能力强。 3、可接收实习生及应届生，零基础培训。

MarryU 上海旗舰店 该岗位主要负责销售高端会员婚恋产品，正式员工综合薪资1W-3W，销冠5W-8W，新人期提供无责保护底薪，入职即缴纳五险一金，固定双休，公司提供精准客户资源，带薪培训，工作地在黄浦区新天地Soho复兴广场 能力大于学历，有销售经验优先，大客户顾问式销售经验优先，海外背景、211、985毕业生优先，感兴趣可电话详细沟通: 一、岗位职责 1、邀约面谈对已注册会员的信息进行初步分析，邀请有意向的会员至分公司面谈(客户资源公司统一提供，无需自己开发客户); 2、接待成单接待来访客户，挖掘并分析客户情感诉求，推荐客户适合的婚恋情感套餐并促成签单，对于签单后的服务落地要耐心细心配合; 3、维护客户维护良好的客户关系，为会员成功率评估规划支持，与协作团队密切配合; 4、联络跟进客户，维护良好的客户关系，; 5、其他任务完成个人业务指标和上级交给的其他任务。 二、任职要求 1、年龄24-38岁，形象气质佳; 2、相关学历大专及其以上学历; 3、销售经验有销售经验优先(不仅局限婚恋行业经验); 4、考虑应届，形象好气质衣品佳的优秀应届毕业生，亦可考虑。 三、薪酬福利 1、丰厚薪资薪资结构:基本薪资+高额提成，综合薪资达1W-3W，前三个月提供新人无责保护薪资； 2、入职即享受五险一金福利，给您全方位保障; 3、带薪培训新人期间岗前带薪系统培训(行业动态+电面销技巧+心理学知识+两性关系知识)，无需担心缺乏经验; 4、带薪年假享受国家法定节假日及带薪年假，另有节假日礼品与周年礼品、业绩奖金奖品; 5、超高档网红写字楼办公，快乐的工作氛围，接触各种白领、高管、创业者，工作有成就感、幸福感。 四、晋升发展 1、管理发展销售顾问一经理一店长一区域总经理; 2、专业发展初级销售一中级销售一高级销售; 3、横向转岗公司三大业务体系，满足一定条件者可以申请横向转岗。