• 12k-18k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    职位描述: 负责花桥招生的城市运营相关工作: 1、根据不同城市特点,结合花桥产品设计,制定适合城市的运营策略和方案,确保招生工作的城市落地; 2、负责招生城市推进的运营,洞察发现运营中的流程问题,并能找到解决办法; 3、负责花桥培训在城市的价值彰显,挖掘城市标杆,并打造标杆影响力; 4、协同部门招生及校友会相关的其他城市运营相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上运营或培训相关经验; 2、具备用户调研与数据分析能力,善于发现问题解决问题; 3、良好的项目管理能力和协调沟通能力; 4、有较好的学习能力和抗压能力;
  • 教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    任职要求: 1、我们期望您22-35之间,专科及以上学历,有教育经验者优先; 2、能说会道,技艺超群?别紧张,我们只要你自信、开朗、进取坚韧; 岗位职责: 1、了解**学历提升、国开及网络教育等学历****; 2、网络推广发布单位学历项目信息,引流招生; 3、为前来咨询的意向学员进行学习规划及院校专业推荐; 4、对学员意向转化,完成签单; 5、服务学员并跟进学员的报考进度。 发展路径: 1、咨询师-储备主管-部长-主任 2、入职有专人教带,及系统性业务技能培训 薪资待遇: 1、底薪+高额业绩提成+年终奖+职称津贴+教务津贴+其他福利;每月平均工资6000元以上,努力一把月薪过万,上不封顶! 2、缴纳社保,**奖、绩效奖、年终奖等。 3、公司提供生日慰问金和礼品,不定期举行丰富多彩的文化娱乐活动。 4、一对一教带 + 技能培训 +业务培训+营销培训 5、可持续的职业上升空间,良好的发展平台和职业发展通道; 上班时间:周二到周六,早九晚六,周日周一固定双休,法定节假日正常休假 不同于K12及儿童青少年课外兴趣班培训,正常上下班时间,无加班文化!!! 公司优势: 1、成立十年多教育企业,公司发展稳定。 2、校内办公,环境单纯, 3、地铁2号线光谷广场、杨家湾附近,交通便利。 4、工作老师都为高素质高学历老师,积极上进,工作氛围良好。
  • 8k-12k 经验不限 / 大专
    教育|培训 / 不需要融资 / 15-50人
    任职要求: 1、我们期望您22-35之间,专科及以上学历,有教育经验者优先; 2、能说会道,技艺超群?别紧张,我们只要你自信、开朗、进取坚韧; 岗位职责: 1、了解****学历提升、国开及网络教育等****; 2、网络推广发布单位学历项目信息,引流招生; 3、为前来咨询的意向学员进行学习规划及院校专业推荐; 4、对学员意向转化,完成签单; 5、服务学员并跟进学员的报考进度。 发展路径: 1、咨询师-储备主管-部长-主任 2、入职有专人教带,及系统性业务技能培训 薪资待遇: 1、底薪+高额业绩提成+年终奖+职称津贴+教务津贴+其他福利;每月平均工资6000元以上,努力一把月薪过万,上不封顶! 2、缴纳社保,**奖、绩效奖、年终奖等。 3、公司提供生日慰问金和礼品,不定期举行丰富多彩的文化娱乐活动。 4、一对一教带 + 技能培训 +业务培训+营销培训 5、可持续的职业上升空间,良好的发展平台和职业发展通道; 上班时间:周二到周六,早九晚六,周日周一固定双休,法定节假日正常休假 不同于K12及儿童青少年课外兴趣班培训,正常上下班时间,无加班文化!!! 公司优势: 1、成立十年多教育企业,公司发展稳定。 2、校内办公,环境单纯, 3、地铁2号线光谷广场、杨家湾附近,交通便利。 4、工作老师都为高素质高学历老师,积极上进,工作氛围良好。
  • 岗位职责: 1、负责学生招生工作; 2、对接市场部精准客户资源; 3、学生家长对接沟通,处理异议; 4、电话邀约及面谈咨询工作; 5、学生家长到校参观及后续对接跟进; 6、上级安排的其他工作。 任职要求: 1、具备良好的沟通表达能力; 2、3年以上K12教育行业工作招生经验; 3、大专及以上学历; 4、具备良好的应变能力; 5、有从事过相关教育行业咨询类工作优先; 6、有上进心,敢于挑战。 福利待遇: 1、购买社保+节日津贴+话费补贴+年终福利等; 2、4%-8%提成点,客单价6W-30W;年薪15W+ 晋升空间: 1、提供优秀者晋升通道,无需按资排辈; 2、一切以持续结果为导向的晋升机制,最大限度的避免个人感情因素,为您提供公平公正的晋升空间; 3、公司拒绝空降管理层,一切以数据说话
  • 6k-12k 经验1-3年 / 不限
    生活服务 / A轮 / 2000人以上
    职位描述: 1.公司提供线索,负责学员的跟进及转化; 2.能独立发掘客户需求并促成成交 3.完成月度安排的业务指标 岗位要求: 1.家政行业1年及以上从业经验,其它行业销售精英(必须具有3年以上的销售经验),有家政招生招工经验优先; 2.善于沟通,有亲和力,能跟服务人员打成一片; 3.能吃苦耐劳,乐于挑战,愿意付出时间和精力,接受加班;
  • 6k-10k 经验不限 / 大专
    教育,企业服务 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1、有效开展招生工作,制定招生策略。 2、负责对意向客户通过电话+网络进行咨询和跟踪,完成招生目标工作。 3、负责熟练掌握品牌的产品以及教学流程,为客户量身定制学习方案。 4、负责解答客户对课程的疑问,提供良好的顾问式咨询服务并促成签单。 5、定期对学员进行回访,了解最近动态并促成报班。 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、有较强的市场洞察能力和语言表达能力,逻辑思维清晰,反应敏捷,善于与人沟通; 3、有良好的团队合作精神和执行力,能够承受工作压力,勤奋踏实,吃苦耐劳; 4、工作地点为武汉,有1年相关工作经验、教育行业者优先考虑。 5、曾做过销售的优秀人才条件可放宽。 福利待遇: 1、上班时间8:30-18:00,周末固定双休,法定节假日严格按照国家标准正常放假、年底假期15-20天。 2、底薪3500-4100 +高提成10%-20%+奖金+工龄工资200~500+电话补助+五险+节假日福利 综合年薪8~15w。 3、公司提供手机,话卡以及所有办公物品。减少个人高成本付出。 4、舒适的办公环境,冬暖夏凉,内部气氛好,同事领导好相处。不定期聚餐。 5、公司不定期举行团体活动(KTV、户外拓展、户外运动、生日Party、旅游等)。 6、社保、各类带薪休假(法定假日、婚假、产假、陪产假、哺乳假、探亲假、带薪年假等)。 7、奖金丰厚(月TOP奖、季度销售团队奖、季度销售个人奖、进步新人奖、员工奖等)+年终奖等。 8、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会、读书会、辩论赛等)。 9、完善系统的培训体系(全是带薪培训): 10、牛人分享:优秀员工的经验交流分享,促进各阶段能力的提升。
  • 6k-12k 经验不限 / 本科
    教育 / C轮 / 500-2000人
    任职资格: 1、本科以上学历,具有教育培训、营销等行业经验者优先 ; 2、拥有较强的沟通交际能力,具有强烈的责任心和学习精神、营销意识; 3、个人应变能力强,能灵活处理活动现场各种情况; 4、具有各大上海高校市场特殊资源者优先考虑; 岗位职责: 1、在各大上海高校开展考研项目推广活动的策划、组织和执行; 2、管理考研区域市场,建立管辖校园营销渠道以及完成招生任务; 3、为学生提供培训课程咨询,受理客户的来访咨询、电话咨询、网上咨询等 所有渠道的咨询服务并促成报名; 薪资福利:丰厚底薪+阶段奖金+课程提成+社保五险+公积金+年度体检/旅游(业绩优秀,年薪可达8-15万)工作地点:上海市奉贤区海湾镇、杨浦区、松江区、徐汇区、浦东区、临港区
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 50-150人
    一、岗位职责: 1、主要负责公司技能培训学校的招生,; 2、公司安排的其它工作; 二、任职资格: 1、看好家政行业巨大发展机会,志在以销售及市场推广实现个人价值; 2、乐观积极,思路清晰,工作有激情有韧劲,沟通和学习能力较强; 3、25-40岁,男女不限,大专毕业以上,有市场拓展和销售经验者优先。 三、待遇:(底薪+提成)
  • 5k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    招生老师职位描述: 职位名称:招生老师 职位级别:初级/中级/高级 所属部门:招生办公室 工作职责: 1. 负责学校招生工作的宣传、推广和实施,完成招生任务;  2. 负责组织和参与各类招生宣传活动,如招生宣讲会、教育展览会等;  3. 负责与中学、高校、教育机构等建立合作关系,拓展招生渠道;  4. 负责接听家长和学生的咨询电话,解答招生相关问题;  5. 负责收集、整理和分析招生数据,为招生工作提供决策依据;  6. 负责维护学校形象,确保招生工作的顺利进行。 任职条件: 1. 专科及以上学历,教育、市场营销等相关专业优先;  2. 有成功招生案例者优先;  3. 具备较强的沟通表达能力和团队合作精神;  4. 熟悉教育行业,了解招生政策、法规和流程;  5. 具备较强的抗压能力,能够适应招生季的高强度工作;  6. 熟练使用办公软件,如 Excel、Word 等。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金;  2. 完善的社保和公积金制度;  3. 提供各类培训和学习机会,提升个人职业能力;  4. 享受国家法定节假日和带薪年假;  5. 提供良好的职业发展空间和晋升机会。 应聘方式: 有意者请将个人简历发送至我校招聘邮箱,邮件主题请注明“应聘招生老师”。收到简历后,我们将进行筛选并通知符合要求的候选人参加面试。
  • 15k-30k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 50-150人
    公司名称:华越教育 我们正在寻找一位有经验的销售代表来加入我们的团队,主要负责招生和课程销售。职位要求具备良好的沟通能力和强烈的责任心,能够独立工作,自我激励,具备良好的团队合作精神和数据分析能力。 主要职责: 1. 负责公司产品的销售,包括招生和课程销售。 2. 通过电话、邮件或面谈等方式进行销售,与潜在客户建立良好的合作关系。 3. 了解客户需求,提供个性化的解决方案,并确保客户满意度。 4. 维护与客户的长期关系,并定期更新客户信息。 5. 参加公司组织的培训和销售会议,以不断提升自己的销售技能。 6. 完成公司规定的销售指标,并尽可能超额完成任务。 职位要求: 1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先考虑。 2. 具备1-3年销售工作经验,有招生和课程销售经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,善于倾听客户需求并解决问题。 4. 具备较强的数据分析能力和自我激励能力,能够独立工作并自我激励。 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度。 2. 提供专业的培训和销售技能培训,帮助员工不断提升自己的销售能力。 3. 提供良好的工作氛围和发展空间,为员工提供良好的职业发展机会。 4. 提供各类带薪假期、生日福利等。
  • 8k-16k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 50-150人
    惠学车平台——立足于合肥驾培市场,整合本地60多家驾校资源!在这里待遇丰厚、薪资日结、工作简单、不限地点、时间自由。兼职/全职均可,诚邀加入......  一、招募对象:  1.男女不限、学历不限、年级不限  2.高校在校生或应届毕业生亦可  3.有想法、有执行力、有资源优先  4.对待工作认真负责,积极主动  二、工作内容:  1.通过公司线上平台推广宣传招生  2.线下联系已报名的学员完成报名项目可线上/线下推广, 独立后台,可生成专属二维码可以开分销招代理,发展下级。可设置下级发展佣金  三、薪酬待遇:月综合8000元  1.基本工资:3000-5000元  2.业绩提成:500元—800元/人  3.团队奖励:500元-3000元不等  4.转正后缴纳社保五险,单双休  四、福利待遇  1.话费流量补贴  2.团建拓展培训  3.聚餐唱歌旅游  4.颁发实习证明  PS:另有其他项目:  1.全国流量卡:100元-250元/户  2.合肥校园卡:100元-200元/户 更多项目详情,请线下面试咨询!
  • 8k-15k 经验不限 / 不限
    广告营销 / 未融资 / 15-50人
      课程顾问/招生老师 职位描述: 作为课程顾问/招生老师,你将负责协助学员了解我们的课程和服务,为他们提供相关的信息和指导,帮助他们做出最适合自己的学习计划。 主要职责: 1. 电话或者微信解答学员的问题,了解他们的需求和意愿。 2. 安排审核资料,向学员介绍我们的课程和服务。 3. 协助学员选择最适合的课程,制定学习计划和目标。 4. 提供课程相关的支持和指导,帮助学员解决学习中遇到的问题。 5. 跟进学生的学习进度,与学员保持良好的沟通和关系。 6. 参与市场推广活动,拓展潜在客户,促进销售。 7. 完成上级领导交办的其他工作任务。 职位要求: 1. 高中及以上学历,教育、市场营销、管理等相关专业优先。 2. 具备良好的沟通和表达能力,善于与人交往,有较强的说服力和影响力。 3. 具备一定的销售技巧和市场敏感度,能够独立开拓客户。 4. 具备良好的服务意识和团队合作精神,能够承受一定的工作压力。 5. 熟练掌握办公软件,具备一定的数据分析能力。 6. 具有教育行业工作经验者优先。 福利待遇: 1. 薪资结构:底薪 + 绩效奖金 + 提成,综合薪资 8k-15k/月。 2. 享受五险一金,带薪年假,节日福利等。 3. 提供完善的培训和晋升机会,以及广阔的职业发展空间。 4. 团队氛围好,扁平化管理,领导 nice,弹性工作时间。
  • 7k-10k 经验1-3年 / 大专
    教育 / 未融资 / 15-50人
    工作内容: 1、通过电话及微信的形式积极与有意向学员沟通,解答学员问题,促成学员购买; 2、开拓高校院校市场(大学),进行渠道的管理和拓展招生,与相关院校建立良好的合作; 3、根据学员情况制订合理的职业规划,准确介绍课程,给学生推荐适合的课程,合理引导报名,促成签单; 4、准确记录学员信息,定期进行跟踪回访,促成订单; 5、指导学员入学及后期维护,提高学员满意度; 6、收集、汇总、分析活动市场信息,辅助制定市场宣传推广计划,完成招生规划 我们的要求: 1、**专科及以上学历,有销售经验者优先考虑 2、性格开朗,有耐心,普通话标准,吐字清晰 3、热爱销售工作,有获取高薪和快速晋升的欲望 4、学习能力强,有较强的沟通能力和客户服务意识
  • 5k-10k 经验3-5年 / 大专
    消费生活 / 未融资 / 15-50人
    驾校招生,线上线下沟通,邀约到办公室或者教练场,有教练员负责接送、试学、讲解。
  • 8k-12k 经验1-3年 / 不限
    教育 / 不需要融资 / 15-50人
    岗位职责: 1. 负责公司招生工作的开展,完成公司设定的招生任务。 2. 负责编制招生方案,制定招生计划,并组织落实。 3. 负责招生渠道的拓展和维护,提高招生效果。 4. 负责策划和执行招生推广活动,提高品牌知名度和吸引力。 5. 负责招生材料的准备和归档,确保招生信息的准确性和可追溯性。 6. 负责与合作学校的沟通和合作,维护合作关系,提高招生渠道的拓展。 7. 负责对招生数据进行分析和总结,提供决策依据。 8. 负责公司的市场推广支持,提高公司的品牌知名度和曝光度。 9. 完成其他由公司领导交办的任务。 岗位要求: 1. 具有1-3年的招生工作经验,有成功案例者优先。 2. 具备较强的沟通和协调能力,善于与人建立良好关系。 3. 具备一定的市场分析和判断能力,能根据市场情况制定合理的招生策略。 4. 具备较强的执行力和抗压能力,能在规定时间内完成任务。 5. 熟悉招生渠道和方式,具备一定的招生策划能力。 6. 熟练使用办公软件,能制定清晰的工作计划和报告。 薪资福利: 1. 具有竞争力的薪资水平,底薪 + 绩效奖金。 2.提供丰富的培训机会,助力个人职业发展。 3. 良好的团队氛围和晋升空间,广阔的发展平台。 工作地点:白云区黄边