工作职责： 1、负责海外广告外投的RTA算法建设、DPA动态选品，挖掘投放热词和优化站内落地页承接； 2、深入业务，基于业务理解来主导建模成本分配机制，持续迭代和改进； 3、预测用户LTV价值，配合运营策略对不同人群进行差异化投放； 4、跟踪同行广告领域的技术趋势，了解竞品产品和技术动态，能催化团队技术进步。 职位要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，研究生优先； 2、具备搜广推算法经验，精通常见的数据挖掘、机器学习和深度学习算法； 3、至少精通一门编程语言（Python、Scala、Java等），能熟练使用常见的数据分析工具； 4、熟悉至少一种深度学习框架（Pytorch、tensorflow、Keras等）； 5、良好的沟通能力，具有跨团队的多方密切合作意识； 6、有电商经验优先，有广告经验优先。

岗位职责： 1.负责QQ音乐站外生态的产品合作建立，达成站外活跃增长目标，并将用户通过合理路径转化为大盘用户； 2.有成熟的平台/增长方面产品经验，结合对合作产品的功能特点和用户理解，输出合理且完整的产品方案并推进落地。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上用户增长方面产品策划或运营方向经验； 2. 有音乐类产品、Iot端相关产品经验者优先； 3. 有较强的沟通能力、数据分析能力和系统思考能力； 4. 具备创新意识、积极探索拉新、拉活功能及场景的业务能力； 5. 思路灵活，擅长洞察用户需求； 6. 擅长推动跨部门合作，调度项目所需内外部资源，团队协作能力强。

工作职责： 1、负责海外广告外投的RTA算法建设、DPA动态选品，挖掘投放热词和优化站内落地页承接； 2、深入业务，基于业务理解来主导建模成本分配机制，持续迭代和改进； 3、预测用户LTV价值，配合运营策略对不同人群进行差异化投放； 4、跟踪同行广告领域的技术趋势，了解竞品产品和技术动态，能催化团队技术进步。 职位要求： 1、计算机相关专业本科及以上学历，研究生优先； 2、具备搜广推算法经验，精通常见的数据挖掘、机器学习和深度学习算法； 3、至少精通一门编程语言（Python、Scala、Java等），能熟练使用常见的数据分析工具； 4、熟悉至少一种深度学习框架（Pytorch、tensorflow、Keras等）； 5、良好的沟通能力，具有跨团队的多方密切合作意识； 6、有电商经验优先，有广告经验优先。

职位职责： 1、负责多个端的搜索广告产品设计，为外部端的流量增长、收入负责； 2、深入理解外部端的流量特性、用户路径、用户心智，结合搜索广告路径，设计基于不同外部端的特点的流量接入、预算打通、样式创意等策略，提升端变现效率； 3、掌握基础的转化链路和归因逻辑，能对不同广告预算的转化路径进行拆分，预算视角优化后端效果，提升双端收益； 4、协作商务、用户侧团队，以及外部客户合作，并结合客户分析和问题收集，制定产品优化方向，推动产品不断迭代； 5、负责商业策略产品的项目管理，推动设计、技术、测试等相关团队及合作部门，高质、快速交付。 职位要求： 1、本科学历及以上，4年以上工作经验，至少2年商业产品经验； 2、小端、厂商广告变现经验，或具备搜索流量策略经验优先； 3、具备良好的逻辑思维能力、业务理解能力和快速学习能力；能不断优化产品、提升用户和客户体验，快速试错给出最佳解决方案； 4、有全局观、喜欢独立思考，能够在复杂环境下灵活调整策略，推进项目的顺利进行；有韧性，有乐观积极的工作状态。

主要职责 1. 深入理解业务发展及组织现状，做好绩效管理、内部薪酬激励等工作，全方位提供专业性建议方案并推动实施； 2. 推动公司人力资源政策、制度、重点项目和各项人才管理活动在所支持业务单元的落地与实施，并对实施效果进行反馈与改进； 3. 帮助管理者有效管理团队，包括团队建设、员工关怀、文化宣导和融合、员工关系等，帮助发现和诊断存在的问题并协助解决； 4. 协助员工职业发展辅导，促进员工保持良好的职业心态； 5. 处理员工冲突，解决员工投诉和劳动纠纷，营造符合企业文化的员工工作环境和氛围； 6. 建立沟通渠道，成为员工与团队管理者、员工与公司的沟通纽带、意见建议的反馈对象。 7. 负责香港人力资源和行政模块工作和团队的管理。 任职要求： 1. ***本科以上学历，5年以上互联网行业人力资源工作经验，熟悉其中1或2个模块，具备2年以上HRBP经验者为佳； 2. 沟通能力优秀，能够有较高的执行力； 3. 积极乐观，处事灵活，具有优秀的沟通协调能力和抗压能力； 4. 优秀的普通话、英语、粤语听说读写能力； 5. 具备一定的职场专业度和成熟度，内部协作性好，有比较强的推动力和内驱力； 6.较强的分析总结能力，观察能力强，具有优化意识，执行力强。

【岗位职责】 1、与策略团队密切联动，通过对分包商的全生命周期工作的管理，达成回收目标； 2、通过数据化运营，不断提升管理精细度，通过智能化工具的持续落地，提升作业效能； 3、构建反催收识别和打击能力，不断提升投诉管控能力，达成内外部主体投诉管控目标，不断优化用户体验； 结合业务发展对催收执行过程实施监控管理、数据分析，给出相应管理报告，并不断地监控优化品控流程体系，制定改进方案，评估改进效果。 【任职要求】 1、***本科及以上学历, 金融、财会、经济、法律、数理相关专业背景优先；2、五年以上同业工作经验，具备贷后管理相关工作经验优先； 3、优秀的逻辑思维能力及数据敏感性，具备数据统计分析能力； 4、有效的沟通表达能力、跨部门沟通协调能力、分析总结能力、抗压能力、较强的自驱力。

岗位职责： 1、通过电话进行移动业务推荐，完成各项业绩指标。 2、通过电话沟通了解客户需求,寻求销售机会并完成兑换业绩。 3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案。 企业对电话销售要求 1、高中及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1年以上网络销售工作经验，外化工作经验者优先； 3、精通各种网络销售技巧，论坛斑竹等相关工作经验，熟悉各大门户运营商APP； 4、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具和各种办公软件； 5、有较强的沟通能力。

一、工作内容 主要是通过外呼系统联系客户，给移动客户办理套餐升级和优惠政策通知或是产品（宽带、手机、移动智家摄像头等）赠送。 二、公司平台与培训 公司提供平台和机遇，专业的培训团队，入职带薪培训，一带一现场教学，有话术照着念，不用担心小白学不会，工作上手容易。 三、工作时间 上班时间：早上9点至12点，下午2点30分至下午6点30分。中午休息2个半小时。 四、公司福利 每月生日会，员工生日礼物，带薪假期、社保，集体团建活动，节日礼物，每周/每月高额奖金。 五、底薪+提成+月度奖金+每周奖金，正常出勤员工一天工作的提成+日奖励+月度方案平均日收入预计200—300一天，综合薪资平均4000—8000左右，做的好的可以月入过万，每月15好准时发工资。 六、办公环境 写字楼环境，室内办公，不用外出，用移动系统进行外呼服务，客户资源都是公司提供，没有电话量，没有通话分钟数，没有指标要求。

招聘外呼专员 【岗位职责】 1、通过电话外呼/回访客户的方式，推荐移动目标客户参加当季优惠方案。 2、工作轻松简单、办公环境舒适，业务提成多劳多得 岗位要求： 1、中专、高中或以上学历，普通话/粤语标准流利； 2、具有良好的沟通能力，思维敏捷，谈吐得体； 3、有较强的自信心，有挑战精神，抗压能力； 4、23-45岁之间； 薪酬待遇：底薪2200-3000+提成，平均工资四千到8千不等 上班时间:9:00-12:00，14:00-18:00，固定周日休 上班地址：富强路与建设路交界特步隔壁楼梯上来三楼中国移动 公司福利：享受节假日福利、生日福利、年假、工龄奖、旅游、年度体检，购买社保、商业保险等。 有意者请联系：***********（微信同步）

薪资待遇：团队均薪在5k-7k，试用期三个月，工资不打折。 底薪4000+提成，入职购买社保 发薪日：每个月15号，遇到周六日节假日提前或延后 【岗位职责】 负责通过中国移动外呼平台解决用户业务受理、咨询、福利赠送、客户维系等系列工作，无需接听处理客诉，无需外出，在办公室完成整个业务流程 【任职要求】 1、18周岁-40周岁， 2、男女均可，中专或高中以上，专业不限 3、普通话标准，喜欢与人沟通、耐心具亲和力；具备良好的表达能力 4、热爱客服工作，积极乐观，勇于进取和挑战高薪

保底4000 元 额外计件提成 单 休 周日 法定节假日休息 工作地点：清华路汇华大厦（桂林路附近） 工作内容：固定话术 4S店客服，外呼触达，微信成交，客户邀约 计件提成，多劳多得 任职要求 1.大专及以上学历优先；20-39岁有无经验均可；  2.有电销、销售、客服、汽车行业经验者优先 3.普通话标准，具有较强沟通能力和亲和力

职位描述 ● 日常跟进客户对接上线及进度，对系统问题可提出优化意见及建议等 ● 熟悉产品及业务流程，服务对口客户，负责业务配置上线、业务测试、工单处理、运营报告等具体工作； ● 日常关注已上线业务运营情况，发现业务运营问题并及时处理 ● 参与团队的其他工作，包括文档维护、售前支持等。 技能要求： ● 有至少三年以上智能外呼或信用卡行业相关工作经验； ● 本科及以上学历； ● 精通word、excel、PPT等办公软件； ● 仔细有责任心，能承担一定工作压力； ● 善于沟通，能及时、有效、妥善的处理问题。

1、外呼邀约 2、工作时间上午9：00-12：00，下午2：30-5：30 3、工资日结

面试时间： 周一到周五（9：30-11：00，13：30-17：30） 联系人：农小姐 有时候太忙，没来得及回复信息 如果觉得有意向的，可以直接过来面谈 地址：广州市白云区嘉禾望岗上胜创意园N座四楼401 岗位职责： 1. 负责电话联系客户，为客户提供产品咨询、解答疑问、推荐合适的产品及服务，以达成销售目标。 2. 维护客户关系，及时回访客户，收集客户需求和意见，提升客户满意度。 3. 负责客户信息管理，及时更新客户资料，确保客户信息的准确性和完整性。 4. 参与销售团队的各种活动，分享销售经验，提升个人及团队销售能力。 5. 完成上级领导交付的其他相关工作。 任职资格： 1. 初中及以上学历，专业不限，有客服或销售工作经验者优先。 2. 具有良好的沟通能力和表达能力。 3. 具备良好的服务意识，有耐心，善于倾听客户需求，能够承受一定的工作压力。 4. 熟练操作办公软件，具备基本的网络知识。 5. 有团队协作精神，能够与团队成员保持良好的沟通和协作。 福利待遇： 1. 薪资结构：底薪 + 绩效奖金 + 提成，****。 2. 享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等带薪假期。 3. 提供完善的培训体系，包括产品知识、销售技巧、团队建设等方面的培训。 4. 提供广阔的职业发展空间，包括晋升通道和内部调动机会。 5. 定期举办团队建设活动，丰富员工**生活。 6. 提供良好的工作环境，舒适的办公设施。 应聘方式： 有意者请将个人简历发送至我公司指定邮箱（*****************），邮件主题请注明“应聘外呼客服-姓名”，我们将尽快联系合适的候选人进行面试。 公司简介： 湖南四方同业信息咨询有限公司广州分公司 成立于2014年10月，专注于金融业务，为客户提供优质服务等。公司秉承“客户至上、诚信为本”的经营理念，不断追求创新与发展，致力于成为行业领导者。我们期待您的加入，共同创造美好未来！

销户挽留外呼 一、岗位职责 针对湖南电信号卡用户进行销户挽留外呼回访。 二、任职要求 1、年龄22-40岁，大专及以上学历 2、普通话标准，具有良好的表达和沟通能力 3、执行力强，有服务意识，服从管理 4、掌握计算机基本操作技能 5、有电话客服、电话营销经验者优先 三、工作时间 9：00-18：00 排班制，月休8天(纯白班) 四、工资待遇 5500-6500 底薪+计件费，上不封顶 五、福利待遇 五险、节假日福利、生日金、全勤奖、年终奖、员工体检、团队活动 六、办公地点： 长沙市天心区沙湖街128号湖南邮电职业技术学院