• 12k-18k·14薪 经验3-5年 / 本科
    工具类产品,游戏 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司创新产品规划,分析和判断产品的生命周期; 2、深刻理解并以产品化的方式满足需求,通过高效方式主动研究用户行为习惯,挖掘用户需求,不断迭代产品; 3、根据产品数据,发现问题改进问题,合理规划产品生命周期,对产品满足用户价值,创造业务增长负责; 4、以目标为导向,具有业务思维,推进业务各环节与团队协作; 任职要求: 1、本科及以上学历,3-5年产品经理经验; 2、2年以上产品经验,有工具型相关产品经历优先; 4、自驱力和好奇心强,热爱挑战,具备优秀的解决问题能力和沟通协调能力。 俊云收入结构: 月薪+年终奖金+绩效奖金+合伙年终分红+各类补贴+俊云特色福利包,全年累计14-16个月月薪。 俊云各类福利: 1. 社保&公积金&商业保险为你保驾护航,助你安居乐业有保障。 2.公司自有食堂营养双餐&餐后水果&丰盛零食,让你元气满满,能量加倍。 3.N天带薪年假&团建基金&团队出游&花式聚餐,助你快速融入团体,默契协作。 4.专项学习发展基金&各类学习资源与补贴,帮你技能提升,快速成长。 5.各类贺礼、慰问、节庆、纪念日,花式宠你,让你倍感温暖与惊喜。 期待我们共同努力,成为一家有用户规模、有社会责任担当的企业,为团队成员提供物质及精神的幸福保障,为玩家带来更好的游戏体验,还在等什么,一起追梦吧~
  • 14k-20k 经验3-5年 / 本科
    软件服务|咨询 / 上市公司 / 2000人以上
    一、公司介绍: 彩讯股份(创业板股票代码:300634)是一家软件互联网上市公司,是协同办公、 智慧渠道、云和大数据领域的龙头企业。拥有五地研发中心和遍布全国的运营网络,员工超过 3000 人。 公司坚持“以大场景运营效果为导向,全面数字化、智能化”的发展战略,持续加大在人工智能等领域的投入,将成为中国领先的智能数字化企业。 二、项目介绍: RichMail,致力于打造先进的套件化办公邮件组件和协作系统。RichMail广泛应用于运营商网络、大型企业、政府、高校等组织的移动化和智慧办公,是基于分布式架构的新一代智慧企业邮件系统。为客户提供银行级安全保障,和电信级高可靠性,目前服务于10亿终端用户,近千家企业。 三、岗位介绍: 【岗位职责】: 1、负责信创邮箱-协同办公相关项目的产品需求规划、把控及落地;  2、与客户侧公司各业务线条进行沟通和调研需求并形成方案; 3、根据相关要求,完成需求分析、产品策划、原型设计和方案撰写以及上线推进等工作; 4、研究分析市场、用户需求和运营数据,持续不断的完善产品; 5、与技术,运营,市场,销售保持良好沟通,保证产品实施阶段的进度与质量及后续的运营效果。 【岗位要求】: 1、***本科及以上学历,重本优先,具有3年以上产品策划工作经验,熟悉产品策划、设计、开发等流程; 2、有B端互联网平台经验者优先; 3、熟悉互联网相关产品,对行业发展、行业动态变化敏感度高,具有良好的市场洞察力和用户体验感; 4、具备清晰的逻辑思维,良好的学习与独立思考能力、团队合作与执行能力、沟通与组织协调能力,能承担较大工作压力; 5、熟练使用常用办公工具,包括Axure、Visio、Mindmanager、PPT等; 6、工作中善于使用A工具,高效完成工作。 四、薪酬福利与职业发展: 我们提供竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括期权激励、五险一金、带薪年假、节假日福利、健康体检、培训及晋升机会等。 同时,我们还为员工提供广阔的职业发展空间,鼓励员工在工作中不断成长和进步。 我们的团队充满活力、激情和创新精神,致力于打造一个开放包容、信任互助的工作环境,并定期举行各种团队建设活动,增强彼此之间的沟通和理解。 期待您的加入,一起探索未来无限可能! 想更多了解彩讯股份,欢迎进入:https://www.richinfo.cn
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    游戏 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责产品规划、需求分析、输出PRD及产品原型等工作; 2、负责推动、协调、持续跟进产品功能的开发、测试、发布; 3、定期进行竞品分析、用户反馈、市场分析工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上互联网行业ToC产品经理岗位相关经验; 2、有商城产品、客户端产品等成熟项目经验优先,有游戏平台类、电商平台类产品设计经验优先; 3、具备较强的逻辑思维和分析能力,擅长数据分析与需求调研; 4、良好的沟通及跨部门协作能力,有很强的项目推动和执行能力; 5、对单机、主机游戏行业有一定认知者优先。 如果您成为我公司员工,您将获得: 薪资:中电博亚将为员工提供行业内有竞争力的薪酬,确保优秀员工获得更多的认可和激励; 奖金:优秀的您将共享公司的经营业绩,奖金额度与公司年度收益及个人绩效挂钩; 基本保障福利:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险及公积金(五险一金); 额外补充福利:餐补、车补等日常津贴,下午茶零食咖啡无限量供应; 休假:相对弹性工作制;每周双休;除国家规定的法定节假日外,将给予额外的带薪年假和带薪病假。 我们虽然独树一帜,却并不冰冷; 我们虽然行事严谨,却并不死板; 我们不害怕年轻,只害怕创意枯竭; 我们不害怕失败,只害怕止步不前; 我们喜欢朝气蓬勃的你,一起用对游戏的热爱一起创造辉煌; 我们喜欢无所畏惧的你,前人没有走过的路就让我们来开辟; 那个关于游戏的梦想,你还记得吗? 我们期待你的加入!
  • 20k-35k·16薪 经验3-5年 / 本科
    居住服务 / 上市公司 / 2000人以上
    履约方向: 1、深入研究家居业务货履约交付形态,负责家居业务订单履约的产品功能设计; 2、同时搭建履约考验体系,对货的履约交付质量包含时效和品质进行监控和管理; 3、负责搜集和确认产品需求,编写产品PRD文档、绘制产品原型、设计业务流程和数据流程,组织产品评审,并提交开发团队; 4、协调和组织团队资源,确保产品版本按计划高质量交付。 服务者运营方向: 1、负责装修业务服务者运营方向系统建设,包括工班增长,积分,认证,分级运营等,负责需求分析、产品设计、业务落地等工作; 3、洞察一线服务者的需求,能够通过抽象产品设计、优化作业流程来提升服务者效率 4、准确把握项目目标和周期,确认优先级,协调各方资源,保证产品按时、高质量完成。 商品中心方向: 1、负责商品系统整体规划和设计,支撑后端供应链业务流转及前端商品运营销售; 2、理解全链条业务过程,抽象设计灵活的信息结构、可扩展的业务流程,支撑业务快速变化; 3、跨团队协作,站在全局视角协调各方,与业务、研发、测试等多部门多角色协作,做出判断推动产品上线,推动产品的落地与实现。 BIM方向: 1.整体负责BIM产品架构设计与规划,包括但不限于硬装设计、定制设计、图纸编辑等子模块; 2.衔接相关业务方,深入一线了解真实使用场景,挖掘核心需求,与业务方共背做图效率、图纸一审通过率等相关业务指标; 3.协同设计中台,做好BIM全国化落地支持。 设计成控产品组-成控方向: 1.整体负责家装成控方向相关的产品架构设计与规划;包括但不限于成本核算、利润分析、toB报价等子模块; 2.整体负责装修数据模型的搭建/维护,衔接产研上下游,为业绩核算、劳务结算、材料下单等下游相关方提供订单业务数据,对数据准确性负责; 3.协同产品研发、成控、供应链等业务中台,共创/迭代成控业务模型,同时进行数据规范性管理及各城市业务规则落地。 渠道销售产品: 1、负责赋能装修销售业务团队的产品规划和设计,对业务团队的人效提升和业绩达成负责。 2、深入挖掘业务真实工作场景,提供标准的线上化流程、提效的赋能工具和智能化的分析决策能力,逐步提升业务团队对客户的服务能力。 3、与平台伙伴、城市管理和一线服务者保持沟通,合理规划产品需求。 4、跟踪分析所负责需求的上线和用户反馈,量化实施效果和业务发展状况,持续改善解决方案。 5、持续关注业界优秀的同类产品,输出分析报告,扩展团队知识边界。
  • 16k-18k 经验3-5年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责 1、协助产品经理完成原型设计、需求采集、竞品分析; 2、收集各个部门的意见、反馈,发觉提炼需求点,参与产品的需求收集、整理,产出模块级的功能文档; 3、对产品的生命周期进行跟进,辅助完成设计、开发、运维过程中出现的各种问题 4、主动积极了解已有的产品业务,了解其底层设计原理; 5、负责产品模块级别的功能验收测试,易用性测试等; 6、完成领导下发的其他产品相关工作。 任职要求 1、具备1年以上的产品设计经验,掌握软件某行业基本的设计原理(OA\ERP\HR\算薪平台(payroll)); 2、熟练使用Axure原型工具; 3、完成产品or项目的需求规格说明书(PRD)、流程图、用例图等相关文档的编写; 4、具备很强的抗压能力,协调资源能力,与UI部门,技术部门,实施运维部门积极紧密配合; 5、有铂金算薪平台产品交付经验优先; 6、有用友海外数据出海经验优先。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、高温补贴、定期团建、周末双休、出差补贴。 职位亮点:周末双休 五险一金 朝阳行业 年轻团队
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    制造业 / 不需要融资 / 500-2000人
    工作职责: 1、负责业务部门后台业务逻辑的构建,梳理业务流程; 2、公司核心业务系统的产品原型设计和产品文档编写; 3、产品研发过程中的沟通和协调; 4、产品上线后的运营和培训; 5、产品问题的跟进和收集。 任职要求: 1、熟练产品整体实现过程,包括从需求分析到产品上线,有较强的产品业务设计、推广和执行能力; 2、1到2年以上互联网公司产品经验,有敏感的用户体验及较强的后台产品思维逻辑,擅长沟通及团队合作; 3、熟练使用JustinmindAxureMockingbot等原型工具,熟练编写产品需求文档。
  • 100k-100k 经验3-5年 / 本科
    内容资讯,短视频 / D轮及以上 / 2000人以上
    职位职责: 1、深入理解业务,挖掘各业务条线分析和决策需求,提供各业务场景下体系化的数据产品支持,用数据驱动业务增长; 2、熟悉资产生产与管理、数据可视化、归因分析,能用最合适的数据产品化方案来诠释对业务的理解,深度刻画和分析业务,对什么场景下建设什么样的产品工具有较为丰富的经验; 3、保持高投入度,具备项目全局统筹意识,与开发人员紧密配合,确保产品进度和质量,对产品最终上线的质量和效果负责; 4、熟悉业界数据产品,熟悉数据仓库应用原理和逻辑,推动数据底层建设的完善; 5、逻辑思维能力强,项目协调和推动能力强,能推动项目高效落地。 职位要求: 1、本科以上学历,5年以上数据产品相关工作经验,统计学、应用数学、计算机等理工科专业背景优先; 2、熟悉大数据应用场景,具有业务数据运营、分析工具等数据产品设计经验优先; 3、熟练使用Axure、Xmind等设计工具,熟悉产品流程图绘制以及产品需求文档(PRD)及技术功能描述文档的编写; 4、沟通表达能力优、有一定抗压能力、协调推动能力好。
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    企业服务 / 未融资 / 15-50人
    1.负责公司数字化产品的市场分析、用户调研、数据分析、产品规划和设计,为产品体验负责; 2.能够制定产品中长期及短期产品规划,根据用户需求,创新性地设计并制定产品流程、商业模式、业务流程、运营流程等设计; 3.与团队(内容、用户运营组)配合,能够设计积分、激励等第二场景的产品运营策略,并进行日/周/月/季度的数据分析和评估,根据数据反馈,调整/优化产品策略。 4.协调设计、开发、内容、运营团队等上下游资源,进行跨部门沟通,与各个业务团队配合,推动产品目标达成。 一、专业知识&工作技能 1.熟悉教育类产品设计理念、用户群体痛点和需求,有实战解决产品具体问题的经验和成功案例; 2.精通Axure、墨刀、Xmind等表达工具,具有较强的产品功能交互设计能力; 3.具备需求调研、产品策划、原型设计、UI评审、数据分析、落地实施等产品相关的工作能力; 4.对数据敏感,能够从数据表现中发现问题和机会,持续优化产品。 二、必备能力 1.具备用户思维:对教育信息化行业现状有深入的了解及独立的见解,擅长从用户角度思考问题; 2.具备较强的逻辑思维能力、学习能力、洞察力、数据分析能力和信息整合分析能力; 3.良好的沟通协调技巧和团队合作意识及全局意识,责任心强,执行力强,具备团队协作能力和相关管理能力。 三、工作经验 本科以上经验,具备2年以上教育类产品经理工作经验(付费类及小程序、APP类优先)
  • 18k-27k·14薪 经验3-5年 / 本科
    房产家居 / 不需要融资 / 2000人以上
    1.通过对标内外部市场管理工具,针对市场管理要求及提升用户使用便捷度进行调研分析; 2.根据销售管理的诉求,结合公司战略解码,围绕LTC和MCR业务目标,对销售产品进行解决方案规划及设计,跟踪项目关键节点的实现,关注产品反馈和用户核心体验,持续优化迭代; 3. 统筹各端需求管理,和业务、开发进行需求沟通、进度把控、运营推广。 4. 牵头链接各类市场管理产品工具,按业务逻辑进行数据的拉通,支撑 市场漏斗的分析。 任职要求 1) 态度:有自驱力、原则性强、同理心、责任感 2) 能力:卓越的系统思维,清晰的逻辑分析和归纳总结能力,优秀的沟通表达能力,团队合作意识强 3) 经验: 3年以上工作经验,具有集团化公司To B/G市场或销售产品的规划和管理经验优先
  • 8k-16k 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司产品的市场调研、数据分析、用户行为分析及对用户的反馈意见进行收集和筛选,跟踪竞争对手的产品动态; 2.负责公司既有产品的优化,及新产品策划,完成新产品/功能的概念设计和原型展示; 3.负责跟进需求执行,协调研发、设计、测试等部门充分理解需求,推进产品按时上线; 4.负责产品工作项目优先级及进度,把控产品质量并提高流程效率。 任职要求: 1.对互联网安全行业感兴趣,对发展规律和未来趋势有一定认识; 2.熟悉产品整体实现过程,对新概念、新产品有高度的敏感性; 3.基于产品角度,对各平台架构,以及同一平台不同版本的技术特性、技术局限性有一定的认识; 4.善于倾听用户声音,对数据敏感,善于数据统计分析、逻辑清晰,能有效地确立产品策略、市场定位和产品核心价值; 5.优秀的原型设计能力、文档撰写能力、口头表达能力; 6.对Web端、PC端产品UI、UE有一定的经验认识; 7.了解电子取证和互联网安全行业者优先。
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    数据服务|咨询 / A轮 / 150-500人
    岗位职责: 1.负责公司产品的市场调研、数据分析、用户行为分析及对用户的反馈意见进行收集和筛选,跟踪竞争对手的产品动态; 2.负责公司既有产品的优化,及新产品策划,完成新产品/功能的概念设计和原型展示; 3.负责跟进需求执行,协调研发、设计、测试等部门充分理解需求,推进产品按时上线; 4.负责产品工作项目优先级及进度,把控产品质量并提高流程效率。 任职要求: 1.对互联网安全行业感兴趣,对发展规律和未来趋势有一定认识; 2.熟悉产品整体实现过程,对新概念、新产品有高度的敏感性; 3.基于产品角度,对各平台架构,以及同一平台不同版本的技术特性、技术局限性有一定的认识; 4.善于倾听用户声音,对数据敏感,善于数据统计分析、逻辑清晰,能有效地确立产品策略、市场定位和产品核心价值; 5.优秀的原型设计能力、文档撰写能力、口头表达能力; 6.对Web端、PC端产品UI、UE有一定的经验认识; 7.了解电子取证和互联网安全行业者优先。
  • 30k-60k·15薪 经验不限 / 不限
    游戏 / C轮 / 50-150人
    职责: 1、负责Litmatch产品的规划和设计,不断改进用户体验; 2、深入用户调研,高效完成产品的敏捷迭代; 3、梳理建设数据报表,能从数据角度发现问题并应用在产品决策上; 加分项: 1,具备清晰缜密的逻辑思维能力,较强的数据分析能力; 2,自我追求度高,有很好的自我驱动力; 3、有较好的用户sense,学习能力强; 4、计算机,设计类专业加分;
  • 10k-20k 经验1-3年 / 本科
    工具类产品 / A轮 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责谷露招聘类SaaS产品的用户调研、需求分析、产品设计、研发推进和产品迭代等环节全生命周期管理 2、与研发、测试、UED等团队合作,保证产品研发工作的质量和进度 3、与销售、服务、市场等团队合作,保证产品价值可以完整的传递给终端用户 4、跟踪产品运营数据,分析用户行为及反馈,持续改善产品的用户体验 5、做能“解决终端用户痛点”且有“商业化价值”的B端产品 任职要求: 1、本科及以上学历,1-3年产品经理工作经验 2、优秀的学习能力,对行业及用户有持续的好奇心,拥抱新工具、新趋势,快速学习,快速应用 3、优秀的数据分析能力,关注产品数据并能根据数据表现对产品进行优化 4、有责任心,具有较强的跨部门沟通和组织协调能力
  • 15k-25k 经验3-5年 / 本科
    科技金融,IT技术服务|咨询 / 未融资 / 150-500人
    岗位职责: 1、深入理解银行金融业务和产业数字化业务,结合公司实施项目需求、产品现状,以及产业数字金融发展趋势,提出前瞻性的产品可行性论证、产品价值分析与产品市场规模,制定产品规划的中长期蓝图; 2、负责用户需求调研、用户行为分析、原型设计,包括功能、数据、特性、使用流程、性能要求等; 3、负责评估产品投入成本、制定产品迭代计划、产品内部测试和验收,协同开发小组,完成产品研发和项目交付; 4、跟踪产品开发过程的质量控制以及产品的最终发布; 5、定期对自身产品、整体行业、竞争对手等进行分析并评估,制定产品完善计划; 6、制订、完善产品相关的标准规范,交互设计、产品标准名词解释等,并指导研发人员按照产品规范开展工作; 7、负责产品培训和对外宣讲; 8、必须具备售前支持、产品演示介绍、产品工具使用、测试验收、案例总结归纳、知识库文档撰写等能力; 9、能够具备投标文件编写、工作量评估、项目整体管理、测试用例编写、测试工具使用等能力; 任职要求: 1、本科及以上学历,3年以上相关工作经验; 2、能熟练使用 Axure、脑图、流程图、project 等产品常用工具,会按阶段分解任务、落实具体界面功能; 3、熟悉产业链、供应链金融业务,具备3年或以上金融行业系统开发经验优先; 4、具备银行信贷系统、供应链系统开发经验优先,具备银行风险管理系统开发经验优先; 5、具备较好的组织推动能力、较强的责任心、优秀的沟通、表达、协调能力和学习能力,抗压力强。 6、丰富的项目管理的经验,有较强的计划能力和执行力,熟练的文档撰写能力;具备结合产品提出整体解决方案的能力; 注:该岗位可接受春节后入职。候选人需可接受适当出差或项目驻场(公司有相关补贴)。
  • 10k-13k·13薪 经验1-3年 / 本科
    企业服务,工具 / 未融资 / 500-2000人
    岗位职责: 1、负责人力资源行业的产品设计,制定流量分发及增长策略,并持续优化用户体验 2、协调相关各部门资源,推进产品需求落地,为目标结果负责; 3、关注人力资源行业产品,了解行业趋势,持续跟踪产品数据和用户反馈;深度思考业务及运营问题,不断改进和提升产品体验及指标。 任职要求: 1、有过自己主导的成熟产品,2年以上产品设计经验,其中至少2年以人力资源行业产品设计经验; 2、目标感强,优秀的沟通协调能力,主动思考、善于发现问题,组织设计解决方案与执行落地,具有团队合作精神; 3、严谨的逻辑思维与数据分析能力,关注数据,根据数据完成产品分析与决策,提出产品解决方案; 4、良好的学习能力,能够快速学习业务知识及相应领域产品能力; 加分项 有以下行业经验:电子商务·互联网·计算机软件。