• 6k-8k 经验不限 / 大专
    通讯电子 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、辅助公司工程师做技术项目 2、具有良好的职业素养和责任感 福利待遇: 1、底薪+项目资金+补助 2、早九晚五,双休,节假日休息
  • 6k-8k 经验不限 / 大专
    通讯电子 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.参与通信传输设备产品大型软件系统的工程组网设计及工程开通; 2.编写软件集成测试计划、设计详细测试方案、编写模块测试用例(含自动化); 3.软件环境的部署与测试平台集成,实施具体测试工作,分析定位缺陷问题; 4.软件测试数据分析与文档撰写; 5.负责工程故障的排查处理以及后续跟踪解决; 6.负责自动化用例的编写、调试、执行。 职位要求: 1.信息系统/计算机/通信等相关专业; 2.熟悉TCP/IP协议,熟悉路由器、网交换机、安全防火墙等数通或安全类产品及其设计架构,对路由器、交换机、防火墙在大型企业用户或运营商用户应用有较好理解; 3.熟悉OSPF、ISIS、BGP、MPLSVPN等数通原理; 4.熟悉java、python、tcl/tk中任意一种语言,熟悉Linux系统及Shell脚本,能熟练编写脚本实现编译打包或自动化测试功能; 5.有jenkins、coverity、svn持续集成及代码管理经验者优先; 6.拥有CCNA,CCNP,CCIE认证或HCNA,HCNP,HCIE证书者优先; 7.熟悉常见测试仪表的使用(有使用SpirentTestCenter,IXIA经验者优先); 8.有沟通能力强,刻苦、敬业、有上进心,有良好的团队合作精神。
  • 4k-5k 经验不限 / 大专
    通讯电子 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责:(应届生可实习,前期老工程师带,能长期稳定工作) 1、基于网络安全的集成方案的撰写; 2、公司关于网络安全项目的售前服务; 3、公司相关网络安全项目涉及的设备调试; 4、根据领导要求完成项目档案资料的信息搜集整理和提交。 任职资格: 1、年龄在20-26周岁,因行业特殊,有性别要求; 2、可独立解决技术问题、简单项目施工、进行客户服务; 3、熟悉相关设备的安装调试、故障处理。 福利待遇: 1、试用期4000左右,转正6000+,带薪年假,提供住宿,项目奖金,年终奖金,优遇的待遇,轻松稳定的工作; 2、工作时间:早9:00-晚5:00,周末双休; 3、法定假日正常休息,节日福利(购物卡,员工旅游等)。
  • 通讯电子 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、日常设备、板卡、部件维修维护; 2、编制、执行日常维修、维护流程; 3、控制维修周期,按时、按量、保质完成任务; 4、与相关部门保持良好沟通,使工作能够顺利开展; 5、完成领导交代的其他工作。 任职要求: 1、通信、电子、计算机相关专业; 2、具有良好电子基础知识,熟练使用常用维修工具、仪表; 3、能够独立确定故障点位,独立完成维修处理。 4、可接收应届毕业生
  • 30k-50k 经验10年以上 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    岗位职责: 1、负责搜索产品的规划设计及落地执行方案,制定各阶段产品工作方向与发展目标,对产品质量和数据效果负责; 2、分析用户潜在需求,深度挖掘用户行为数据,不断优化搜索产品的用户体验;  3、与各需求方紧密合作,推进技术、测试、设计等部门按项目计划输出产品价值; 4、洞察产品发展趋势,不断策划设计高价值搜索产品形态与业务模式,促进销售业绩提升。 任职资格: 1、本科及以上学历,至少5年互联网产品工作经验,技术背景优先考虑; 2、主导或参与过搜索产品项目规划设计阶段,熟悉搜索算法、流量变现等推广模式; 3、对数据敏感,具备优秀建模能力、策略分析能力、逻辑分析能力; 4、有搜索、电商等平台型产品经验者优先考虑; 5、良好沟通协作能力,抗压性强,有自驱力,责任心强。
  • 20k-35k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    提示: **期间,远程面试为主。互联网金融行业,头部企业下属的独立金融科技公司,正在为业务核心系统(风控、反欺诈等)寻找JAVA中高级研发人才。 职位描述 1、负责公司信审、反欺诈等系统核心模块的详细设计、代码编写以及后续的技术演进。 2、与产品经理配合,参与产品需求的讨论和设计,对任务进行分解,协同团队成员保质保量完成工作任务。 3、能够快速定位问题,思路清晰,主导技术难题攻关,解决各类潜在系统技术风险,保证系统的安全、稳定、快速运行。 4、指导中低级工程师的研发工作。 任职要求: 1、***本科及以上学历(学信网可查),计算机相关专业; 2、具有5年以上的JAVA开发经验,基础知识扎实,熟练掌握常用的Java技术框架,能编写高质量简洁清晰的代码; 3、熟练使用Spring,SpringMVC,Myabtis,SpringBoot,SpringCloud等主流开源框架,对框架核心有深入的了解; 4、熟练Mysql应用场景,能够根据业务特点对表进行设计和优化, 熟练使用各种中间件,包括但不限于Redis,RabitMQ; 5、具有分布式架构的实战经验,具备性能问题分析与调优经验,对疑难技术问题具备较强的排查能力; 6、具有较好的工作沟通能力,能够协调所需资源解决工作中的问题;责任心强,开朗自信;工作踏实认真,求知欲望强; 7、具有金融行业相关项目经验者优先,有前端开发经验者优先。
  • 23k-30k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    1.能够准确理解产品需求,并结合用户体验,提供高质量的交互设计; 2.参与设计规范的制定,搭建交互组件库,能够自主完成创新项目,持续优化产品的用户体验; 3.参与用户行为分析过程(用研/数据分析),根据分析结果对设计方案进行评估和优化; 4. 营造学习氛围,分享设计经验,总结设计方法,推动提高团队交互能力。 岗位要求: 1.5年以上用户体验设计工作经验; 2.能独立完成全链路设计过程,熟练运用交互设计方法输出高质量设计方案; 3.有较强的执行力推动力及沟通表达能力,主动性强、能有效传达和推动自己想法; 4.有一定的数据分析能力,设计过程中有使用数据驱动设计的意识/经验; 5.工作热忱、有全局观念、善于沟通、具备良好团队协作能力。 6.专业院校毕业,本科及以上学历。
  • 18k-25k 经验5-10年 / 本科
    金融 / 不需要融资 / 2000人以上
    工作内容 1、处理员工冲突,解决员工投诉和处理er case; 2、管理海外公司员工关系事宜 3、梳理员工关系sop 4、对员工进行职业发展辅导,使员工保持良好的职业心态; 5、各类人事统计报表,及时更新维护员工人事信息系统。 任职资格: 人力资源管理相关,本科以上学历; 具备5年以上人力资源管理工作经验; 具备员工关系管理的专业知识和技能,熟悉人力资源管理相关法律法规,了解企业人力资源管理的规章制度; 具备出色的组织协调能力和分析判断能力; 具备良好的观察能力和应变能力,能妥善解决突发事件。
  • 3k-4k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
    我们正在寻找有经验、专业、热情的养发洗发师,为我们的客户提供高品质的发型和美容服务。 工作职责: - 为客户进行头皮护理、按摩和清洁 - 使用专业工具和产品为客户修剪和梳理头发 - 根据客户的需求和 preferences,提供各种发型和美容建议 - 保持良好的卫生习惯,定期清洁和消毒工作区域 职位要求: - 具有养发、洗发或美容行业工作经验,有相关的证书或资格证书 - 熟练掌握基本的美发技巧和产品使用方法 - 具备良好的沟通能力和服务态度,能够满足客户的需求和期望 - 具备团队合作精神和责任心,能够与同事和客户保持良好的关系 我们提供具有竞争力的薪资和福利待遇,包括良好的晋升机会和培训机会。如果你对这个职位感兴趣,并且符合上述要求,请提交你的简历和个人陈述,我们期待你的加入。
  • 20k-40k 经验不限 / 不限
    医疗|健康 / 未融资 / 15-50人
      【岗位名称】养发师 【公司名称】阿信造型养发中心 【工作地点】全国各大城市连锁店 【薪资范围】面议 【岗位职责】 1. 为顾客提供专业养发、护发、防脱发等方面的咨询和建议; 2. 根据顾客需求,制定个性化的养发方案,并推荐适合的产品; 3. 熟练运用养发技术和设备,为顾客提供高质量的服务; 4. 维护客户关系,确保顾客满意度,不断提升服务质量; 5. 负责工作区域的环境卫生,保持整洁有序; 6. 参与养发师团队的技术交流和学习,不断提高自身专业技能。 【任职资格】 1. 学历不限,美容、美发、养发等相关专业优先; 2. 具备1年以上养发师工作经验,有较强的养发技术和服务意识; 3. 熟悉各类养发产品及设备的使用,了解养发行业的发展动态; 4. 具备良好的沟通能力和团队协作精神,有较强的责任心; 5. 形象气质佳,热情开朗,具备较强的服务意识和亲和力; 6. 持有相关职业技能证书者优先。 【福利待遇】 1. 提供完善的培训体系和职业发展通道; 2. 享受国家法定节假日、年假、婚假等带薪假期; 3. 提供具有竞争力的薪资待遇和绩效奖金; 4. 员工享受内部优惠及各类活动福利; 5. 提供良好的工作环境和团队氛围。 有意者请将个人简历发送至邮箱:*******************,我们将尽快与您取得联系。期待您的加入,共同创造美好未来!
  • 12k-19k 经验5-10年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位要求 1、根据项目的具体要求,承担核心开发业务,按质按量完成任务目标; 2、参与架构设计讨论、系统设计、技术选型、业务分析、需求拆解等相关工作; 3、负责相应管理工作,带领初中级JAVA工程师完成技术能力进阶,提高团队内工作效率; 审核代码质量,并协助解决疑难问题; 4、为建设系统架构化提供理论与技术支持,以建设高并发、高性能、高可用系统为目标,注重代码的规范性与可继承性。" 胜任力要求 1、计算机相关专业,5年以上JAVA开发经验。 2、有扎实的JAVA基础,精通常用JAVA开发框架(Springcloud、Springboot、Mybatis等)和技术。 3、精通JAVA面向对象设计开发,熟悉JDK源码,研究过开源软件的源码并有心得; 4、精通MySQL应用开发,熟练使用redis/k8s,熟悉数据库原理和常用性能优化技术,及使用场景和限制; 5、熟练掌握IO、多线程、分布式、缓存、消息等高性能架构相关开发技术。 6、有一定管理能力,能够带队完成任务目标。 7、熟悉业务开发团队工作节奏与模式。
  • 13k-17k 经验5-10年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1、负责公司产品前端框架的搭建,包括关键技术验证和选型、前端页面代码的重构;负责前端相关标准定义、开发规范和代码审核; 2、负责前端团队人员管理及技能提升,包括前端组员招聘、培训、考核 3、提炼UI组件、抽取JS公共模块和前端工具平台搭建,抽象框架,促进前端服务化,提高产品研发质量; 4、配合产品经理和设计师以及后台开发人员,依据产品需求完成高质量的前端。 岗位要求: 1、本科以上学历,5年以上前端研发经验; 2、有良好的沟通能力、分析问题和解决问题的能力,良好的学习能力,能够在一定压力下工作; 3、前端基础扎实,熟练掌握HTML、CSS、JavaScript等,熟练使用ES6+进行开发,具备跨终端(Mobile+PC)的前端开发能力; 4、熟练掌握至少一种主流前端框架,例如React、Vue、Angular,理解框架的设计思想及实现原理; 5、有前端组件化,公共组件开发经验; 6、熟悉前端工程化与自动化工具搭建,有实践经验(如jenkins、webpack); 7、熟悉网络协议(HTTP/SSL),熟悉常见安全问题和对策; 8、关注业界最新技术动态和发展方向,并能够独立研究,进行产出和积累; **加分项 1、熟悉nodejs,自己写过npm包或者webpack插件
  • 8k-11k 经验不限 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    职位描述: 1、追踪人口或城市相关发展动态与前言科学,捕捉有价值的研究方向与主题; 2、独立设计开展研究课题,完成相关研究报告的撰写; 3、与团队成员共同开展课题研究,运用理论与专业知识解读并参与输出研究成果。 职位要求: 1、本科及以上学历,人口学、社会学、统计学等相关专业; 2、有相应的课题研究或报告撰写经验; 3、具备人口学、社会学、复杂系统科学等相关研究领域的基础理论知识和较强的语言、文字表达能力; 4、熟练应用办公软件,了解python、mysql等数据分析工具,并有一定的使用与操作基础; 5、有公开发表文章经验者优先。
  • 8k-12k 经验3-5年 / 硕士
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位要求: 1、负责数据清洗、数据处理、模型训练、模型部署等工作内容,完成基于大数据平台的机器学习工程化; 2、负责模型仓库搭建,研究成果工程化落地; 3、通过数据挖掘和数据分析能力为专题研究提供技术支撑。 胜任力要求: 1、硕士及以上学历,数学、计算机、统计学等相关专业优先,擅长从数据角度进行深入挖掘; 2、具备良好的数据分析能力,熟悉Python等数据分析工具,有Mysql、Oracle等数据库操作能力; 3、了解hadoop大数据平台相关组件,Spark、hive、kafka等; 4、具有一定的数据建模能力,熟悉常用机器学习算法。
  • 10k-15k 经验3-5年 / 本科
    软件开发 / 不需要融资 / 50-150人
    岗位职责: 1.负责小程序、PC管理端前端的开发工作; 2.可根据UI提供的设计图完成前端开发; 岗位要求: 1.熟练掌握HTML5、CSS3和JavaScript,基础扎实; 2.熟练掌握微信小程序开发流程,并有相关项目经验; 3.熟练使用Vue3,VUE全家桶,并有项目经验; 4.熟悉W3C标准,对ES6和H5语义化有深刻的理解,熟练使用Sass或Less预处理语言; 5.良好的沟通能力,抗压力强,有责任心。