岗位职责： 1.按需求完成开发工作； 2.对已有项目进行优化、维护、迭代； 3.参与已有项目重构工作； 4.参与系统设计、接口开发、技术文档编辑等相关工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，有一年以上相关工作经验，有SAAS平台开发经验者优先； 2.精通PHP且熟练掌握1-2个PHP开发框架，如Laravel、YII等，熟悉其框架原理，具有良好的代码习惯，代码结构清晰。 3.熟悉MySQL数据库的应用，能独立设计功能模块的数据表结构，对性能优化有所理解。有Redis 缓存经验者优先； 4.熟悉LNMP、LAMP服务器环境的搭建及维护，了解Docker容器者优先；； 6.富有责任心，善于沟通和表达，有良好的团队合作精神以及对工作的积极性。

IOS工程师 职位描述 工作职责： 1. 负责达达app开发，包括用户、骑士、运营、销售端，日活骑士超200W 2，支持百万骑手实时在线跑单，及时处理各类线上问题 3. 确保线上稳定性，确保低crash率，对线上问题作及时跟进、复盘、优化 4. 对关键页面能够持续作体验优化，使页面性能、体验达到行业领先 5. 对定位、拍照、地图、蓝牙、语音、IM等重点模块，作深入优化，体验和性能达到业内领先 6. 参与部署构建优化、组件化、跨端能力建设，持续提升研发效率 7. 及时学习关键领域行业知识，能够将行业内先进解决方案落地，并持续提升 任职资格： 1. 熟练掌握swift、oc等开发语言 2. 熟悉alamofire、afnetworking、swiftyJson等框架，熟悉多线程、rac等机制 3. 对常见兼容性问题能够熟练掌握，能合理修复兼容性问题 4. 掌握页面性能优化技术，能够对页面体验作出合理优化；熟悉各类crash场景，能够做到crash合理修复 5，熟练掌握至少一项跨端技术，比如flutter、RN 6. 熟悉前后端开发配合流程、与产品、后端、QA等协作人员配合良好 7. 积极主动，能够快速跟进线上问题，对问题作合理复盘和及时优化 8. 具备强烈的责任感和学习热情，积极学习业内最新知识，并能在工作中落地

岗位职责： 1．负责公司人事外包业务的拓展工作； 2．通过电话、微信、招投标等渠道开发和发掘目标客户的人事外包需求并提出有针对性的整体人事外包解决方案，确保销售目标完成； 3．维护、巩固、提升客户关系，深入挖掘原有客户的人事外包需求； 4．及时搜集、反馈客户意见和建议，积极协调内外资源，提高客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，有直接客户销售经验（优秀应届生亦可） 2、良好的销售意识和沟通技巧，具有较强的谈判能力和影响力； 3、具备坚决的执行力和优秀的团队配合力； 4、适应出差及弹性工作； 5、具有驾驶经验。

【你的工作】： 1.公司提供精准的客户资源，通过专业的课程服务，深挖用户需求; 2.有针对性的对向其介绍课程优势、准确，推荐符合的学员的学习课程，促成报课; 【我们的要求】: 1.不排斥有销售性质的工作内容，有上进心 2.有责任心和耐心，愿意投身教育事业 【薪资待遇】：无责底薪4500~6000+打车补贴400+提成+下午茶+话费报销，综合薪资8000-15000 上不封顶

就近分配门店 工作职责： 主要负责门店销售、陈列、卫生、库存工作；会使用电脑、POS收银。 任职要求： 1、20-35岁，中专以上学历，五官端正，较好的亲和力和沟通能力； 2、具有良好的沟通表达和导购能力热爱零售服务工作会操作电脑； 3、有销售经验优先。 薪资待遇： 综合5k-10k 春节+端午+中秋+三八福利，生日蛋糕，带薪年假；缴纳五险一金，良好的培训和晋升空间. 工作时间： 做一休一 8.00-21:00 或者 做六休一10:00-18:00

岗位职责： 1、 通过各类渠道完成ITO（信息技术服务外包）市场新客户开拓任务；有招聘平台，猎头网，人力资源经验。 2、 提升客户对公司能力与服务的认知，根据客户需求，为客户制订专业的营销方案，持续推动与客户达成全面战略合作关系； 3、负责协调解决大客户开拓过程中遇到的一切问题； 4、能根据客户需求与竞争对手情况，总结市场、行业特性，拥有一定的客户资源，并能根据公司业务特性，积极主动开发、跟进、维护相关大客户，挖掘商机； 5、负责标前项目运作、招投标、销售合同签订、回款，并与交付团队共同推进项目交付进程，以及项目全周期的客户维护； 任职资格： 1、大专及以上学历（学信网可查大专即可），信息技术、工商管理、市场营销专业更佳； 2、热爱销售工作，有激情，主动善于学习，开拓能力强，乐于挑战，能承受工作压力，有较强的成功欲望； 3、2～5年To B大客户销售经验，具备以下经验或能力之一者优先： 1) 有信息技术相关To B客户的销售的经验，或有比较好的大客户业绩证明，具备顾问式销售能力，或百万级以上的IT项目运作经验； 2) 具备金融、运营商、互联网、高科技等泛TMT行业客户资源；

主要工作职责： （驻点在医院妇产科）负责新生儿干细胞知识的宣传和推广，完成干细胞储存的营销工作。 任职资格： 1.25－45岁之间，高中及以上学历（特别优异的人才可放宽政策）； 2.形象气质好，具备良好的人际沟通技巧和亲和力； 3. 热爱销售工作，勇于挑战自我，有一定的抗压力； 4. 具有良好团队意识、沟通能力和协调能力，较好的客户服务意识； 5. 开朗热情、勤奋自信，有亲和力。 薪资福利待遇：底薪（3-8K）+提成、餐补、双休、法定节假日、六险一金、带薪年假、定期团建、各类福利（生日、过年过节、定期体检、员工旅游、团建、家庭福利）等。

要求：40以下，男女不限，有珠宝销售经验优先。 工作时间： 早九晚十，上一休一，可连休。 薪资：无责底薪2800，综合4K-8K。 福利：五险+带薪培训+公司组织旅游

工作内容（职责）： 1、审核物料入库出库手续，并组织办理入库出库适宜； 2、验收货物外观、数量、种类，并及时上报异常情况，协调解决异常情况； 3、组织协调工作人员进行堆垛和码放，并做好防损准备； 4、 及时完成出入库信息化操作； 5、定期检查仓库的温度湿度和安全情况，做好相关记录； 6、定时做好在库货物的清洁和整理工作； 7、定期检查物料标签，以及相关单据，及时更新破损标签； 8、做好物料安全检查和防护工作，保证物料的安全存放； 9、做好库房防火、防爆、防盗等防范措施，发现事故隐患及时上报。 10、良好使用仓储设施设备并进行监督和管理； 11、 负责库内物料的移动、搬运。 岗位招聘要求： 1、本科及以上学历； 2、1年以上仓储物流作业或管理经验，有生产制造型企业工作经历者优先； 3、掌握基本仓储管理知识，有较强的办公自动化能力； 4、吃苦耐劳、爱岗敬业、有责任心； 岗位的作息时间： 8:30-17:30 周末双休 

主要职责: 1. 负责公司产品的咨询、解答和处理客户提出的各类问题; 2. 协助主管处理日常客服工作,包括客户信息管理、问题反馈处理等; 3. 参与客户需求调查,提供客户需求信息,为产品优化提供建议; 4. 负责客户关系维护和升级,保持与客户的良好沟通和合作; 5. 完成上级交办的其他工作。 职位要求: 1. 高中及以上学历,具备良好的沟通能力和耐心; 2. 打字速度在45字/分以上,具备一定的文字处理能力; 3. 至少有一年的客服相关工作经验,有互联网公司客服工作经验者优先; 4. 熟练掌握常用办公软件,如Office、ERP等; 福利待遇: 1. 具有竞争力的薪资水平和完善的社会保险制度; 2. 提供各类培训机会,提升客服专员的专业技能和能力; 3. 提供各类带薪假期、生日福利等。 工作地点:中南中心

1,有天猫运营经验半年以上。 2，有上进心，进取心。追求高薪（运营更像是高级的销售员） 3,30岁以内 上班时间：9点-17点30. 一周休息一天。

岗位职责： 根据地区及分部业务规划，高效完成所属区域收派件工作；各城市营业点就近分配站点 任职要求： 年龄：18—45周岁 薪资福利： 1.综合月薪5000-10000（前三月保底工资），计件提成，多劳多得，上不封顶 2.公司提供免费车辆 3.缴纳五险，上六休一

25-28号石狮蚶江北环路打电话兼职日结 ****，普通话标准，6.5小时/天薪资110元隔天日结 需要能4天都来做的，轻松简单

负责设备操作及维护保养、清洗整顿 任职要求：初中以上学历，能适应倒班，有工厂经验，30-50岁****； 福利待遇：入职缴纳五险一金，带薪年假，年终奖，包吃，住房补贴等，上4天休2天。

美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。 外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。 我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！ 岗位职责 1、品牌管理：服务头部饮品品牌，负责日常活动洽谈招商、商务谈判及客情维护，对结果负责。 2、品牌运营：帮助品牌方提升线上外卖经营能力，通过改善线上运营的方法，策略，有效提升品牌线上的流量、转化、复购等指标。 3、营销规划：基于用户需求，识别品牌营销机会点，规划年度营销计划，并协同内外部资源落地大促与单品牌营销项目。 4、专业赋能：研究餐饮外卖行业特点，品牌线上及线下经营阻碍，帮助品牌制定专业线上外卖经营方案和策略，输出赋能，帮助品牌达成增长与提效目标。 5、项目管理：基于用户洞察和品类研究，与品牌共同探索增长机会点，通过有效项目管理，落地定制化解决方案，并从中沉淀可复制的方法论。 岗位基本需求 1.本科以上学历，3年以上工作经验，有外卖运营、连锁餐饮品牌经验者优先； 2.具有较强的组织协调力、统筹力、执行力； 3.良好的沟通表达能力及较强的数据处理能力，熟练掌握办公软件； 4.工作积极主动，耐心细致，责任心强，富有团队协作精神，具备一定项目管理能力。 具备以下者优先 外卖运营、连锁餐饮品牌经验者优先 岗位亮点 1.服务于知名连锁餐饮品牌，从客户合作中学习先进的经营及管理理念，在大客户销售领域建立自身的知识框架和专业积累； 2.有机会参与复杂业务及跨部门业务项目的推进及协调工作；