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公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 经理协助获取优质的客户资源,通过抖音,小红书,微信,电话等方式,与客户取得联系,邀约、拜访、见面、交流沟通。 工作内容: 1、利用微信推广公司产品跟品牌,对自己所负责区域内的客户进行跟踪销售; 2、通过微信与客户进行有效沟通,解客户需求;合理利用渠道资源并落地转化为有效客户; 3、维护老客户的业务 挖掘客户的潜力 ; 4、定期与合作客户进行沟通 建立良好的长期合作关系。 5.了解和搜集网络上各行同级及竞争产品的动态信息,对微信数据进行分析和挖掘,提升营销质量。 岗位要求: 1、22-30岁,沟通谈吐流畅,逻辑清晰。口齿清晰,普通话流利,语音富有感 染力; 2、敢于战自我,普通话标准,开朗大方,亲和力好; 3、有服务意识,有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习沟通能力; 4、对销售工作有较高的热情; 5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 6、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 7、具有教育培训/企业服务/互联网/金融/招商等行业经验者优先考虑 薪酬福利: 1、高收入:底薪5000+卖票提成(当天发放) + 高额无上限销售提成 +奖金+现金奖励+综合薪资2-3W 2、客单价:1.98W-200万,提成5%,后期可提到13%-18%,公司提供精准客户,不需要自己陌拜。 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H,带薪年假、节假日正常休息。 4、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈 5、带薪年假半个月,节日福利 6、.定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等 7、 试用期薪资不打折,培训学习期间薪资正常发。 【晋升空间】 大客户销售-销售主管-销售经理-销售总监-城市经理 选择大于努力,加入泉邦,你将获得: 1、高端舒适的办公环境,工作氛围积极高效; 2、免费对接高端商业领域人才,拓宽高质量人脉圈; 3、免费内部学习,进修,祝你更快成长,全方位蜕变; 4、公开公平的晋升渠道; 5、试用期保底薪资 6、超过15天的超长年假; 7、年度出国游、不定时下午茶、节日福利、生日福利、年终奖等应有尽有。 公司目前处于快速发展阶段,欢迎有销售志向的优秀人士加入我们,提供完善培训与晋升空间! 泉邦期待你的加入!
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招聘人数:10人 工作内容:教务,招生 每月薪资: 6000——1.2万 职位福利:(五险一金周一公休,寒假暑假放假各自20天——30天) 学历要求:不限 工作年限:1年以上本行业相关经验 工作地址:河北保定市区阳光大街与盛兴路交口 任职要求:踏实,肯吃苦,喜欢美术书法,喜欢和孩子们打交道,最好是美术老师或者书法老师,做过销售优先,做过电商销售优先。十年教培机构招聘。 报名方式:请直接投递简历报名
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公司介绍: 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 公司品牌形成,产品属于市场刚需,产品落地结果产出达到70%,欢迎更多培训咨询行业及有企业家资源的精英加入! 一、公司介绍 我们是一家商业咨询公司,主要做商业模式策划跟落地陪跑,公司以企业教育培训为入口,从事企业咨询服务,为广大中小企业提供整体落地方案,涉足顶层设计、商业模式、招商加盟、股权激励、团队打造等众多领域。 二、岗位职责 1、负责产品销售团队的业务开展,制定并分解销售任务计划,带领团队完成销售任务; 2、制定销售目标与计划,销售团队日常工作安排和客户的开发及管理; 3、管理日常例会,传达公司制度及相关信息,给予员工指导和支持; 4、负责团队搭建、销售人员业务技能、产品知识等方面的培训和考核。 三、岗位要求 1、年龄25-33岁以内,3年电销、面销团队管理经验;5人及以上团队; 2、熟练业务体系、客户服务体系,自己成为有结果的人; 3、团队打造、培养人才,完成团队销售指标; 4、推动全国市场的开发及运营; 5、从事企业管理培训咨询行业3年以上(其他行业优秀人才,需面聊)。 四、薪酬福利 1、底薪+绩效+高额业务提成(13%-50%)+团队管理奖+月度/季度/年度奖励+国内外游学奖励政策+其他福利(普遍的综合收入20-50万,也有团队经理年薪百万); 2、提供高端课程学习机会,每年都有外出训练学习的机会,进入优质企业家高端人脉圈; 3、作息时间8:30-18:00,午休1.5H; 4、带薪年假半个月,节日福利; 5、定期水果下午茶、团队聚餐、团建,不定期组织旅游等; 五、泉邦集团是商业咨询公司 1、客户对象:中小企业老板(美业、瑜伽健身、月子中心、母婴、高端餐饮、大健康产品公司等销售服务行业); 2、产品定位:帮助企业完善商业模式,实现盈利增长,目前帮助3000多家企业增长变现超过200亿; 3、销售模式:网销+电销+面销+会销+客户转介绍; 4、产品定价:19800~200万不等的课程和咨询案服务。 公司品牌形成,产品属于市场刚需,产品落地结果产出达到70%,欢迎更多培训咨询行业及有企业家资源的精英加入!
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工作职责: 1、负责实训基地合作、课程制作等业务的院校合作; 2、负责与职业院校相关人员进行证书推广、需求沟通、公关和谈判,并签订协议; 4、协调售前、产品资源,充分了解客户需求的基础上为客户提供合理的解决方案; 5、负责行业市场信息的搜集、整理和反馈和分析,提报合理化建议; 6、负责相关项目的招投标工作 任职资格: 1、大专及以上学历 2、熟悉职业院校、应用型本科院校,3年以上教育行业销售工作经验,有行业资源者优先; 3、熟悉教育行业的业务运作流程、营销模式,具备丰富的行业销售经验; 4、具有丰富的招投标经验,公关能力强,擅长客户管理与沟通; 5、有敏锐的信息捕捉能力和沟通能力; 6、优秀的市场开拓能力,热爱销售工作,注重团队合作。
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岗位职责: 1、负责公司教育行业产品销售,完成公司销售目标; 2、负责区域内客户维护并协调与公司的内部资源关系,解决在客户销售维护过程中出现的问题,提高客户满意度; 3、负责销售区域的订单合同的签订、回款跟进; 4、负责区域内寻找合适的合作经销商并善于渠道拓展与管理; 5、负责区域内市场信息收集与竞争对手分析; 6、负责区域内市场活动策划并完成销售任务。 任职要求: 1、具有较强的沟通能力、语言表达、组织协调能力; 2、具有自我激励能力、较强学习能力、勤奋开拓能力、沟通协调能力、抗压能力; 3、乐业敬业,勤奋执着,有责任心,有团队合作精神; 4、具有教育行业(学校、教育局)销售经验,教育行业集成商或用户资源者优先考虑; 5、计算机、市场营销类相关专业,本科及以上学历。 薪酬福利: 薪 酬:底薪+岗位工资+绩效工资+提成+年终奖。 核心员工可以认购公司股票成为公司合伙人完成创业梦想。 工作环境:提供舒适办公环境。
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岗位职责: 1、负责开拓、维护客户关系,跟进项目销售进程,包括投标、合同签订等; 2、具备基本的市场规划和执行能力,按照整体布局独立开展行业和区域市场拓展,完成公司分配的销售业绩指标; 3、能很好地理解并发掘客户需求,协助编写技术方案; 4、制定和执行销售计划,善于协调资源,有效拓展市场; 5、勇于探索和创新,善于将自己的工作经验加以归纳总结和提升,向上级提供宝贵建议; 6、服从领导工作安排并完成上级领导交办的各项其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机或市场营销相关专业; 2、具有五年以上教育行业客户销售经验,熟悉职教、高教、互联网+行业应用者优先; 3、熟悉各种销售技能,熟练掌握沟通、谈判技巧,具备独自完成软件项目直销打单/渠道签约能力; 4、具有超强的责任心,能快速了解并落实推进公司销售计划; 5、具有省内省外职教、高教行业客户和渠道资源者优先; 6、具有区块链、人工智能、物联网行业经验者优先。 福利待遇: 1、弹性工作时间,周末双休; 2、带薪年假、婚假、产假等假日福利; 3、在中山大学附近上班,地铁上盖,环境舒适,交通便利。
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工作职责: 1、进行教育行业的市场开拓与销售工作,执行并完成公司的年度销售计划; 2、与客户保持良好沟通,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,促进业绩的达成; 3、维护和发展新客户,与客户保持友好、持久关系,不断开拓客户渠道 4、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务水平 5、 完成销售岗位及部门领导下发的其他任务; 任职资格及要求: 1、本科及以上学历,有计算机、互联网相关学历优先; 2、具有独立拓展教育行业销售市场的能力; 3、一年以上数据中心/通信/IT/互联网行业销售经验; 4、具有云计算销售经验者或售前支持、技术咨询或项目实施工作经验者优先; 5、能独自完成客户签约工作,有潜在客户群者优先; 6、能独立完成销售项目的规划进展 7、吃苦耐劳、有较强的责任感,能承受工作中的压力,团队合作意识强。
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划过别走哈~~~我们是新东方教育、高思教育、顺为资本投资的科学教育企业,为全国教培机构提供科学、编程等STEAM课程解决方案。 双减政策不影响~当期国家大力支持科学/编程赛道,前景广阔。尤其是6月25日国务院印发《全民科学素质行动规划纲要(2021-2035年)》中大力支持校企合作,推广科学素养教育,可以说是科学教育的春天,欢迎加入我们,共创科学教育未来,为全国教培伙伴提供优质的科学素养课程。 为详细了解我们公司,欢迎访问百度搜索 「火星科学盒」(这是我们的官网及教学服务平台)/或者滑到最后看详细介绍哈。一、岗位职责 1、负责全国教育培训机构客户资源挖掘、客户开发、签约合作及客户关系维护; 2、通过电话、参会、面谈等方式充分挖掘客户需求,定期跟进目标客户以促成合作; 3、关注竞品动态,及时更新销售策略,为产品升级提供有效建议; 4、定期维护已有客户,树立品牌形象,促成转介绍; 5、不是给孩子家长卖课! 二、任职要求 1.经验不限; 2.教育行业运营/互联网行业/软件行业等有to B大客户相关经验优先; 3.具备较强的市场开拓、客户沟通能力,敏锐的观察力和分析判断能力; 4.注重效率,有强烈的团队协作意识; 5.乐观,有激情,凡事全力以赴,追求目标及个人成长,能适应出差。 【薪酬福利】 无责底薪+提成奖金+入职就交五险=综合薪资8k-20k(根据面试情况提供保底薪资) 节日福利+带薪年假+子女报班福利+每年2次涨薪机会+季度晋升+企业团建+结婚礼金 【培训体系】 新人培训+1对1带教+晋升机制,注重内部优秀人才培养,晋升空间大,只有你优秀,破格提拔是常事。 同时,我们希望你有激情、爱沟通,我们也会有优秀的销售团队辅导你,让你以最快的速度融入团队和获得业务知识。
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工作内容: 1. 独立完成销售任务,负责公司数字化校园产品(数字化校园平台、教学管理系统等)在高校市场的销售推广; 2. 维系限定区域内所属客户的商务关系,开拓新的销售机会,完成当年入门级销售签约任务及收现任务; 3. 负责所在区域市场分析、竞争对手解决方案的分析,把握市场发展动态,收集、分析、整理、归档客户需求,挖掘销售线索 ; 4. 建立并维护公司品牌,提升公司产品在所辖区域内的影响力。 任职资格: 1. 计算机相关专业、管理营销相关专业、社会科学相关专业; 2. 良好的客户关系维护和拓展能力;良好的商务谈判能力;优秀的业务创新能力; 3. 2年以上工作经验,有软件或大型IT类项目销售经验,有教育及相关行业从业背景优先; 4. 熟练使用MS办公软件,具备基本的IT行业知识; 5.为人正直,诚信;勇于面对挑战;意志坚定、能承受较强压力。
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招聘岗位一:在线教育引流岗(99元黄冈优课半年) 任职要求: 高中、中专以上学历,责任心强、身心健康、较强的沟通能力、生活工作态度积极向上,不限专业。 岗位职责:扩大用户群体,推动课程销售,提升市场占有率 我们提供: 1.具有竞争力的薪资待遇(底薪+绩效奖金+提成+社保); 2.完善的培训体系,帮助你快速成长; 3.轻松愉快的工作氛围,扁平化管理; 4.广阔的职业发展空间和晋升制度; 5.丰富的员工福利(节日礼物、团队活动等; 招聘岗位二:复购 岗位职责: 1.负责公司K12教育课程(如学科辅导、素质教育等)的销售推广工作,完成销售目标; 2.通过电话、微信等方式与潜在客户沟通,了解客户需求; 3.提供专业的课程咨询;跟进客户线索,建立并维护良好的客户关系,提升客户满意度和续费率; 4.参与市场活动的策划与执行,吸引潜在客户并促成转化; 5.收集客户反馈,协助优化课程产品和服务; 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限,有教育行业销售经验者优先; 2.热爱教育事业,对K12教育市场有一定的了解; 3.具备优秀的沟通能力和销售技巧,能够快速建立客户信任; 4.目标导向,抗压能力强,具备良好的团队合作精神; 5.有责任心,能够独立完成销售任务并持续提升业绩; 6.熟练使用办公软件; 7.生活态度积极阳光,为人正派。
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职位概述: 教育提分销售专员负责通过销售手段,帮助学生们提高学习成绩,实现教育目标。该岗位需要具备销售、教育咨询和客户关系管理方面的技能。 主要职责: 1. 开发新客户,维护老客户,提高客户满意度。 2. 了解客户需求,提供定制化的学习方案。 3. 跟进学生的学习进展,提供持续的支持和指导。 4. 参与市场活动,推广公司品牌和产品。 5. 完成销售目标和任务,制定个人业务计划。 职位要求: 1. 具备销售或相关领域的工作经验。 2. 对教育行业有浓厚兴趣,热爱学生,关心教育问题。 3. 良好的沟通能力和人际交往技巧,善于建立和维护客户关系。 4. 具备团队协作精神,能够与同事和部门领导密切合作。 5. 具备学习能力和适应能力,愿意不断学习和改进自己的工作方法。 6. 熟练使用办公软件和CRM系统。 加分项: 1. 有教育行业实习或工作经验。 2. 有良好的数据分析能力和市场洞察力。 3. 能够设计和组织市场活动和推广方案。 相关知识和技能: 1. 教育学、心理学等相关知识,了解学生成长和发展规律。 2. 销售技巧和方法,能够有效地开展销售工作。 3. 具备良好的沟通和人际交往能力,能够有效地与不同类型的人建立联系。 4. 对教育产品和服务有深入的了解,能够为客户提供专业的咨询和建议。 岗位亮点: 1. 与一群积极向上、充满活力的团队成员合作。 2. 在一个快速发展的行业中不断学习和成长。 3. 获得具有竞争力的薪酬和福利。 4. 有机会帮助学生们实现教育目标,成就他们的未来。
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岗位职责: 1. 负责公司K12教育业务的整体运营策略制定、执行和优化,达成业务目标; 2. 负责公司K12教育产品的市场推广、用户增长、品牌建设等工作,提高品牌知名度和市场占有率; 3. 负责公司K12教育业务的用户服务、满意度提升和口碑传播,建立良好的用户关系; 4. 负责公司K12教育业务的团队建设和管理,提高团队执行力和创新能力; 5. 负责公司K12教育业务的风险控制和合规性管理,确保业务健康稳定发展; 6. 负责与公司其他部门和合作伙伴的沟通协调,确保业务顺利推进。 任职要求: 1. 本科及以上学历,5-10年以上K12教育行业运营管理工作经验,有成功案例者优先; 2. 熟悉K12教育行业市场和用户需求,具备敏锐的市场洞察力和分析能力; 3. 具备扎实的运营管理能力,能够制定合理的运营策略和执行计划,并对结果负责; 4. 出色的沟通管理能力,能够与内外部合作伙伴进行高效沟通和协调,解决问题; 5. 具备团队建设和人员管理能力,能够激发团队潜力,提高团队绩效; 6. 具备较强的学习和适应能力,能够快速适应行业变化和公司发展需求; 7. 具备良好的职业素养和责任心,工作积极主动,抗压能力强。 我们提供: 1. 具有竞争力的薪资待遇和晋升空间; 2. 完善的员工福利和五险一金; 3. 开放的工作氛围和丰富的团队活动; 4. 广阔的职业发展平台和持续的职业培训。
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岗位职责: 1. 负责教育科技SAAS解决方案的销售工作,针对大客户(教育类)进行市场开拓和客户关系维护。 2. 制定并执行品牌数字营销策略,推动公司品牌在教育产业中的影响力与覆盖率。 3. 组织和参与行业会议、展览和营销活动,提升公司产品的市场地位。 4. 协同内部团队(如产品、技术、市场等)推动项目实施和交付,确保项目成功落地。 5. 持续跟进行业动态和竞争态势,及时调整销售和市场策略。 6. 达成公司制定的销售目标,完成相关的销售报告和市场分析。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销、计算机、教育技术等相关专业优先。 2. 至少5年教育科技行业或相关SaaS产品大客户销售经验,有成功的大客户销售案例。 3. 具备品牌数字营销的专业知识和实操经验,对品牌推广、数字营销工具和策略有深入理解。 4. 优秀的商业谈判能力、销售技巧和沟通能力,能够建立和维护高层次的客户关系。 5. 高度的自我驱动力和抗压能力,能够独立管理和推进复杂的销售项目。 6. 优秀的团队合作精神和跨部门协作能力,能够调动资源达成目标。 7. 了解教育行业政策法规及市场发展趋势,对教育技术有浓厚兴趣。 关于我们: 问向科技以教育科学为基础,结合人工智能, 致力于实现大规模因材施教的愿景。我们为教育产业数字化转型提供核心工具,针对育人评价、数据决策和因材施教提供SaaS一体化解决方案。 欢迎有志于参与教育行业变革的你加入我们,共同为未来教育描绘蓝图! 若您具备卓越的顾问式销售技能,并对创新和实现专业价值服务充满热情,期待您的加入!
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公司的产品不局限于医院医疗行业,其中我司的急救教育项目在各大高校目前都有样板点,我司不仅在校园体系有沉淀,在急救体系也有优势。也顺应全国学校急救教育的政策热点。 岗位职责: 1、独立开发客户,负责公司项目产品及解决方案业务的销售工作; 2、跟进意向客户,并进行商务洽谈,促成合约签订,完成销售任务; 3、负责合同项目跟踪,协调客户与项目部门关系,保证项目实施; 4、维护既有客户资源,挖掘及激发客户发展需求,扩充业绩; 5、关注行业动态,进行分析及相应的方案调整,能接受压力并挑战高薪。 技能要求: 1、大专以上学历,医学、计算机、市场营销等专业 2、二年以上相关工作经历,做过教育信息化、医疗信息化等相关的业务,有政府、医疗、教育资源的优先录取; 3、熟练使用word,excel等办公软件,具备基本网络知识;能编写项目方案及汇报资料 4、具有一定的抗压能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、客户服务能力
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职位概述: 作为教育App应用销售总监,您将负责制定销售策略、拓展市场、渠道建设和管理,领导销售团队,实现销售目标并推动公司业务增长。您需要具备出色的销售技能、市场营销经验、团队管理能力和市场洞察力,以确保公司在竞争激烈的教育科技行业中取得成功。 职责和要求: 制定销售和市场营销战略和计划,确保销售目标的达成。 拓展市场,寻找新的销售机会,开拓教育App应用在不同教育机构和学校市场的应用。 领导和管理销售团队,指导团队成员实现个人和团队销售目标。 分析市场趋势和竞争对手,制定相应的应对策略。 负责制定销售预算和报告,监控销售绩效并进行定期汇报。 协调与市场营销、产品开发等部门的合作,推动产品优化和市场推广。 策划和执行市场营销活动,提升品牌知名度和市场份额。 要求: 大专及以上学历,市场营销或相关专业优先。 具备丰富的教育行业销售和运营经验,有很好的业绩正面。 有教育app销售和运营经验者优先。 有自媒体矩阵成功运营经验者优先。 出色的领导和团队管理能力,能够激励团队成员实现销售目标。 良好的沟通和谈判技巧,能够与客户和渠道建立信任和合作关系。 具备市场分析能力和商业洞察力,能够制定有效的销售策略。 良好的组织和计划能力,能够有效管理销售流程和资源。 具备较强的学习能力和适应能力,能够快速适应竞争激烈的市场环境。


