职位职责： 1、负责抖音即时通讯产品能力建设的产品工作； 2、业务模块包括消息会话、群聊、B2C消息模块的产品优化和迭代工作； 3、工作流涉及方案推进、协调各方资源并帮助团队高效完成目标； 4、同时兼顾挖掘IM能力在抖音不同场景的应用，基于抖音视角探索新场景和业务模式。 职位要求： 1、本科及以上学历，1年以上互联网社区/社交类产品经验，熟悉即时通讯、社交产品优先； 2、有数据敏感和判断力，基于业务数据挖掘业务洞察，并转换成产品迭代思路； 3、有技术理解能力，熟悉常见的IM技术和应用场景，能与研发工程师高效协作； 4、具备严密的逻辑思维能力，能系统地思考与解决问题，并对目标拆解和落地实施； 5、具备优秀的沟通能力、资源协调能力和抗压能力，能够把握各方需求及整合资源。

职位职责： 1、负责影响亿万用户的TikTok的增长设计工作，如游戏化玩法、激励活动和产品体验串联等； 2、能根据一些初期的产品想法，从概念深入细化，积极探索能满足用户需求的设计方案，支持产品创新； 3、在产品设计迭代中，能自驱和各协同团队配合，从数据和用户调研中发掘需求，转化为可行的设计方案并推进落地； 4、深度使用和体验产品，善于发现框架性设计问题，参与制定并维护产品的设计框架与规范，支持产品长期高速发展。 职位要求： 1、3年以上UX设计工作经验，具备成熟的激励玩法项目经验，能串活动全链路体验； 2、有较强的产品思维和创新能力，参与产品前期分析，制定设计目标和体验目标，跨职能协作，推动多方达成共识并落地； 3、熟悉掌握数据分析方法，能持续跟踪指标效果，优化设计方案； 4、有较好的总结沉淀和输出表达能力，结合数据和用户反馈精准定位潜在需求，并转化为实际设计结果； 5、在设计语言设计系统建设方面有丰富经验，对设计探索有浓厚兴趣，能主动思考和推动，有较强的责任感，注重用户体验和增长的平衡。

工作职责 1、负责用户侧和产品侧的数据采集、整理与分析，建立完整的用户画像体系，深入挖掘用户特征、偏好及行为规律。 2、协助构建用户行为分析模型，通过漏斗分析、路径分析、留存率分析等方式，揭示用户触达、转化、流失的关键节点及其影响因素。 3、分析用户全生命周期（获取、激活、留存、召回、流失）的表现，挖掘用户增长潜力，优化用户运营策略。 4、支持产品迭代，评估新功能上线效果，设计用户增长与转化的核心KPI指标体系，输出分析报告。 任职要求 1、本科及以上学历，统计学、经济学、计算机科学等相关专业优先。 2、3年以上大型互联网或金融科技企业数据分析经验，熟悉漏斗分析、用户分群、路径分析、AB实验等方法，具备优秀的商业嗅觉和逻辑推理能力。 3、具备良好的沟通能力和跨部门协作能力，思维敏捷，执行力强，能在快节奏环境中高效完成任务。

岗位职责： 1.负责商城用户运营体系建设，制定拉新、转化、留存与复购策略，提升端到端转化效率； 2.结合客户特征与多渠道用户来源，制定分层运营、活动与会员策略，提升授信使用率与用户粘性； 3.推动品类与商品运营优化，提升整体GMV与经营效率； 4.负责用户运营团队的组建与管理，确立团队KPI，建立高效协作与执行机制； 5.与市场团队一同积极探索多元获客渠道（如社交媒体、社群裂变、异业合作），降低对单一高价渠道的依赖，严格监控并优化获客成本。 任职要求： 1.本科及以上学历，5年以上电商或互联网用户运营经验，具备增长或品类运营实操经验； 2.熟悉活动策划、会员体系及用户分层运营方法； 3.对于下沉市场有洞察：深入研究下沉市场用户消费习惯、金融需求及弹性，指导运营策略并能为产品设计提供思路和依据，提升客户转化和留存； 4.理解消费信贷与分期场景，具备数据驱动与策略分析能力，有较好的风险意识与成本管控能力； 5.有团队管理与跨部门协作经验，结果导向强。

岗位职责： 1.制定商城用户产品战略与整体规划，主导优化商城购物体验，设计分期购物、现金贷等金融产品流程以确保用户体验流畅、信息透明，及时响应监管政策并持续确保产品功能合规，打造健康的“授信+商品+分期”闭环； 2.优化注册、授信、下单、支付、分期等核心业务环节，提升转化率与GMV； 3.设计用户成长、会员及分期激励体系，提升留存与复购； 4.协调技术、风控、运营、商品团队推动产品落地与迭代； 5.负责产品团队管理与流程建设，设立团队KPI，基于数据分析制定优化策略。 任职要求： 1.本科及以上学历，5年以上电商或金融科技产品经验，有团队管理经验； 2.熟悉商城或消费信贷产品流程，理解授信、分期支付及风控逻辑； 3.数据驱动思维，能通过用户行为分析优化产品转化； 4.有0→1产品落地经验者优先； 5.良好的跨部门沟通与项目推进能力。

工作职责： 1. 围绕B端C端产品用户增长目标，制定用户引流承接和召回策略； 2. 熟悉用户分层策略及方法，通过策略对用户进行分层管理，负责核心用户的筛选及管理，深挖用户需求，根据产品特性策划并实施合适运营活动，激发用户参与，引导用户行为，提高留存率、活跃度及转化率，促进平台用户关键指标的增长达成； 3. 关注竞品动态与行业情况，集合行业信息，及时发现用户需求变化，对影响用户体验和使用的关键点进行监控，积极有效地推动运营活动和产品的改进。 职位要求： 1. 本科及以上学历，5年/8年/10年及以上APP平台相关运营岗位工作经验。 2. 熟悉线上用户运营，有良好的数据分析、使用及总结能力。擅长用户活动策划与用户数据分析，对数据及用户行为变化敏感。 3. 优秀的跨团队沟通协作能力，强烈的责任心和项目驱动力。 4. 有产品工作优先

岗位职责： 1、设计创新面向用户的营销玩法（包括单不限于下单返券、满减活动、返现 等），并通过数值策略优化、链路效率优化、玩法渗透提升等方式，持续带动用户转化和销售规模； 2、协同算法团队和海外运营团队，在控制成本的前提下，设计优惠券补贴策略，实现销售规模最大化； 3、了解AB实验设计、价值论证方式，对功能和数值策略进行合理验证和优化。 任职要求： 1、具备互联网电商3年以上补贴策略或营销玩法活动经验； 2、有成功的C端增长经验，可以利用成熟的增长方法论持续优化转化效率； 3、具备优秀的漏斗/环节链路转化思路，数据分析能力和逻辑思维能力。

岗位职责： 1.协助国际租车部门销售数据统计及渠道销售价格追踪、问题反馈。 2.协助开发新的全球战略合作伙伴，并与MKT部门、BD部门及Ops部门日常联动、沟通及串联，从而协助推进项目开展及落地。 3.协助管理全球核心合作商户的销售运营，并与MKT部门、BD部门及Ops部门日常联动、沟通及串联，从而协助推进项目开展及落地。 4.协助部门对市场竞争力调研要求，按要求做好市场洞悉及报告反馈。 任职要求： 1.热爱旅游，对未知有探索的精神，不拘泥于现状，勇于发现问题及提出意见。 2.大三大四、研二研三同学优秀在读生，到岗至少4天/周，实习期至少3个月或以上。 3.英语CET-6或以上，已考取IELTS/TOEFL/BEC等语言类证书优先，工作语言为英文和中文。 4.有电商产品运营或旅游相关实习经验优先。 5.性格外向，有很强的中英文沟通能力。 6.有一定的数据分析能力，熟悉excel的数据模型搭建，并有基本的PPT制作能力。 工作时间 现场实习3个月以上，每周保证4天以上的实习时间。

岗位职责： 1、围绕数据目标，制定用户运营策略，提升转化效果： - 基于用户行为、属性、效果等数据，制定分层召回策略，制定个性化触达方案，不断提升转化； - 整合内外部推送渠道资源，建立多渠道触达矩阵，优化推送时机、频次及内容模板，提升漏斗效果及最终转化率； - 定期评估渠道ROI，动态调整资源分配，在合理评估召回质量基础上，降低单用户召回成本，目标实现成本下降或召回率提升。 2、数据驱动的用户运营闭环 - 日常用户召回效果评估，并通过测试、漏斗分析、归因模型等手段，持续优化召回链路； - 结合神策/QuickBI等工具监控用户行为数据，挖掘高潜力召回场景； - 输出效果报告，提出迭代方案并推动技术、产品等团队落地。 任职要求： - 本科及以上学历，3年以上互联网C端用户运营经验，独立主导过促活或召回项目并达成核心指标（如DAU提升X%、召回成本下降X%）； - 精通用户分层模型，熟悉渠道推送技术逻辑； - 熟练使用SQL进行基础数据提取，能通过QuickBI/Tableau完成数据可视化分析者优先。

岗位职责： 1.负责专题用户研究项目，独立完成各个研究项目的需求分析，方案设计，项目执行及管控，输出强有力的研究报告； 2.负责开展定期用户满意度和NPS研究，输出研究结果，并推动指标的闭环改进 ； 3.深度参与用户体验方向迭代重点项目，与相关的业务方和产品团队保持沟通，跟进项目进度 任职要求： 1.熟悉各种用研方法和分析工具，有极强的定性访谈及定量数据分析能力，能负责用户观察、深度访谈、焦点小组、定量问卷等工作，对用户研究用户体验评估有深入的了解； 2.具备良好的沟通能力和项目管理能力，富有团队精神；具有良好的自驱力、执行力和表达汇报能力； 3.愿意分享，思维严谨

工作职责:a) 独立完成用研项目的需求分析、项目执行、数据分析和报告撰写工作；b) 通过多种研究方法收集用户的反馈，包括但不限于可用性测试、问卷调研、访谈等；c) 沟通研究和分析的结果，推动项目的落地。任职资格:a) 3年及以上用户研究/市场研究/数据分析相关经验；b) 热爱旅行，对互联网发展有一定的自我理解，并热衷于用户研究；c) 对用户态度、行为等数据趋势及变化敏感，善于从用户数据中提炼用户需求特征，并给出总结分析；d) 数据分析能力强，思维逻辑清晰，良好的自我学习及驱动力，责任心强，有创造性；e) 熟悉一种或者多种数据技术或工具；f) 包括但不限于心理学、社会学、统计学等专业；g) 有海外留学经历优先

我们的团队 o 城投、金融、转债、策略线条齐全 o 分析师团队：多位从业5年以上资深研究员手把手教学，专业、体系化带教和培养，和基金、券商等金融机构深度合作，对市场热点把握迅速 o 实习生团队：阵容强大，多名来自北大、复旦、南大等实习生集聚于此 您将获得 o 完整的培养体系与内部分享机制，开放的交流氛围 o 具备买方思维的固收研究体系，包容的研究视野与全新的研究高度 o 一群志同道合、与你同样优秀的伙伴，有效协同、携手并进 o 债券研究行业的入门券——入行、进阶、迭代 o 实习工资 岗位职责 o 深度报告撰写：涵盖城投、金融、产业、类固收等多品种 o 跟踪信用债市场热点事件、政策变化与工具创新 o 素材搜集等事务性工作 招聘要求 o 985/211在校生 o 每周实习时间3天及以上，实习3个月及以上 o 具备一定财务基础、对信用债市场有了解者优先；通过CPA、CFA者优先； o 靠谱三连！踏实认真，热爱思考和投研工作。 投递方式 o 邮箱：**************** o 邮件命名：姓名+学校+每周X天+实习X月+现场/远程 招聘流程 o 日常实习：投递简历——一周内安排面试——笔试——发实习offer o 留用实习：投递简历——一周内安排面试——笔试——发实习offer——现场实习2-3个月——实习答辩、当周给出是否留用回复

1、负责京东购物小程序的新用户获取、转化、购后承接，老用户促活防流失、购频提升等内容，对广义新、购物用户数、购频负责 2、负责用户增长策略设计、增长模型搭建、游戏化玩法设计 职位要求 1、有3年及以上用户增长或电商C端产品经验优先 2、逻辑严密，有同理心，能深刻分析用户需求 3、规划能力强，能用数据驱动产品方案，快速找出问题并落地迭代 4、能背业务指标，自驱力强，对电商有热情 5、本科及以上学历，靠谱，聪明，学习能力强

职位名称:用户增长专员 工作职责: 1. 负责公司用户增长业务的发展和策略规划,并参与相关项目的实施和落地; 2. 根据公司整体业务规划,制定并执行用户增长策略,包括但不限于用户增长黑客、用户运营、用户获取等; 3. 研究用户需求和市场趋势,分析用户行为和数据,为公司提供有价值的用户增长建议; 4. 协调和指导各部门,确保用户增长策略的执行和落地; 5. 定期汇报用户增长进展和成果,为公司提供数据驱动的建议和决策。 职位要求: 1. 熟悉互联网用户增长模式和用户运营技巧,有2年以上用户增长相关工作经验; 2. 了解公司业务模式和运营策略,具备一定的项目管理经验; 3. 具备数据分析和数据驱动思维,能够从数据中挖掘用户增长机会; 4. 具备良好的沟通协调能力,能够与各部门合作,推动用户增长策略的实施; 5. 英语听说读写流利,具备良好的阅读和写作能力。

岗位职责： 公司的所有交易指令均由投资组合优化器自动生成。优化器根据最新的预测模型、市场情况、账户参数等等数据去计算最优持仓，生成投资决策。组合优化方向的量化研究员将负责下列事项： 1. 编写高质量代码，逐步完善和加速投资组合优化器，根据投资逻辑与业务需求开发新功能。 2. 协助量化交易员构建和优化投资组合。 3. 定期对投资组合的业绩进行归因分析。 岗位要求： 1. 本科以上学历，数学、运筹、计算机、金融工程等量化相关专业毕业，有良好的数学基础。 2. 对最优化（Optimization）理论有较深入了解，对凸优化、锥优化、线性和非线性规划等领域比较熟悉。 3. 具有较强的编程能力（Python），具备基础英语读写能力。 4. 具有良好的团队协作及沟通能力、工作态度认真。 5. 具有使用Mosek、Gurobi、CVXOPT等优化包解决过实际问题的经验。 6. 了解基本的投资组合原理，在金融行业有相关经验者优先。